岗位工作总结。
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岗位长工作总结 篇1
统计岗位个人工作总结
作为统计岗位的从业者，我在过去一年里积极投入工作，不断提升自己的专业能力和技术水平。以下是我对过去一年工作的总结，详细记录了我的工作内容、取得的成绩以及面临的挑战。
首先，我主要负责收集、整理和分析大量的数据，以形成详尽的报告和分析结果。我深入了解了公司的业务模式和数据需求，与各部门紧密合作，并利用各种工具和技术进行数据挖掘和分析。我建立了一套数据收集和整理的系统，确保数据的准确性和一致性。通过对数据进行细致的分析和解读，我提供了有价值的见解和建议，帮助公司做出准确的决策。
其次，我参与了多个项目的统计分析工作。我与项目组密切配合，了解他们的需求和目标，根据项目要求设计并开发了相应的统计模型和方法。我运用各种统计软件和编程语言进行数据分析和建模，并对结果进行解读和报告。我的工作得到了团队的认可，为项目的顺利进行做出了重要贡献。
在工作中，我遇到了一些挑战。首先，数据收集和整理的过程中，我需要处理大量的复杂数据，并保证数据的准确性。我采用了一些自动化的方法和工具，以增加工作效率和减少错误。其次，对于一些复杂的数据分析和模型建立，我遇到了一些困难。但是我积极主动地学习和掌握了新的技术和方法，不断提升自己的技能，最终成功应对了这些挑战。
通过这一年的工作，我取得了一些成绩。首先，我成功地完成了各项任务和项目，并按时交付了高质量的工作成果。我得到了公司和团队的认可和赞赏。其次，我积极参与了培训和学习，扩展了自己的知识和技能。我取得了相关领域的专业证书，并将学习到的知识应用到了实际工作中。我也积极参与了团队的活动和讨论，为团队氛围的建设做出了贡献。
对于未来，我将继续努力提升自己的能力和技术水平。我计划参加更多的培训和学习机会，学习新的统计工具和方法，并将其应用到实际工作中。我也计划加强与其他部门的合作，学习他们的业务需求和问题，为他们提供更好的数据支持和解决方案。我还要加强对行业趋势和市场动态的了解，以保持在统计领域的领先地位。
总之，过去一年我在统计岗位上取得了一定的成绩，并面临了一些挑战。我充分利用自己的专业知识和技能，为公司做出了贡献。我将继续努力提升自己，为公司的发展和成功做出更大的贡献。
岗位长工作总结 篇2
总结一： 个人岗位工作总结
时光流逝，转眼间我在成长中又渡过半年。回首这走过的半年，很荣幸能与各位同事共同进步，我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的员工不难，但要做一名优秀的员工就不那么简单了。我认为：一名好的员工不仅要为人谦和正直，对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我，作为一名年轻的员工需要学习的东西还很多很多。
一、 思想修养
作为一名员工，要想完成工作的责任，首先必须具备员工素质，树立正确的世界观和人生观。在这半年中我认真参加各种学习和活动。有句成语是：只要功夫深，铁杵磨成针。是的，作为一名员工，我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙，不甚妥当。当意见、建议来临时，现在的我不再不悦，不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角度静心仔细想想如何能的好一些。
二、 素质提升
在学习中我认真听取经验，仔细记录，并在活动后的空余时间认真思考推敲，有目的的在厂区进行一些尝试。
在工作中，我认真投入，认真学习。我感到人人都是我的师长，我能学，要学的东西还很多。如：品控，业务往来等。
在空余时间，我会阅读一些自己订的杂志，网上查询有关相关资料，去书城自费购买与教育管理有用的各类书籍和音像资料进行观看学习，我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。
三、 展望
通过这半年的工作，我很幸运学到了不少东西，业务上也努力做了一些成绩。但这还远远不够，尤其在管理方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学，多思、多试努力把工作做的更好。
总结二：个人岗位工作总结
时间过的真快，转眼间xx年上半年又过去了。回顾酒店保安部上半年的安全工作，在酒店领导和各部门以及公安消防等部门的大力支持下取得了一定的成绩，确保了酒店正常的工作秩序。具体事项如下：
一、酒店所辖区内盗窃案件明显减少。
今年上半年，所辖区内的盗窃案件较往年有了明显的减少，主要归功于以下几点因素：
1、酒店领导对安全工作相当重视，出资两万余元为酒店改装了闭录监控系统，并花费四千多元为保安人员配备了新的对讲机，完善了硬件设施，对犯罪分子起到了一定的威慑作用。
2、保安部在人员编制上也进行了调整，增加了保安员，保安人员由原来的十三人增加到现在的十五人，保证每个班次至少有两个保安员在岗。对保安人员进行了岗位业务培训，明确各岗位的岗位职责，加强了保安人员的工作责任心和责任感，对办酒店内各楼层和周边所辖区加大了巡查力度，严格了陌生人员进出酒店的盘查登记制度，确保让犯罪分子无可乘之机。
3、积极配合和协助公安人员，发挥自身的硬件优势，为侦破物业所辖区内发生的盗窃案件提供有利的线索，为公安部门能够早日破案尽了自己应尽的义务。
二、消防设施设备运行正常，未发生一起消防安全事故。
消防部门对酒店的消防安全也极为重视，把酒店列为“消防安全重点单位”，定期对酒店的消防工作进行检查指导。上半年消防部门对大厦进行了一次全方面的消防检查，针对酒店内存在的问题和消防安全隐患提出了消防整改意见，并下发了整改意见书。
部门接到整改意见书后，针对意见书上所提出的如消防防火门未按要求长期处于关闭状态、部分消防指示灯和安全出口指示灯不亮、有个别消防安全通道堆有杂物问题，组织部门相关人员进行了一次全面彻底的检查、维修、清理，清理了消防安全通道上堆放的杂物,更换了一批闭门器和指示灯的灯管，按照消防整改意见书的要求进行了有效的整改，并在之后的消防安全整改复查中一次性通过了复查，受到了消防部门的好评。
同时，部门以这次消防安全检查为契机，吸取教训经验，定期组织人员对消防设施设备进行检查、维修、保养，使消防设施设备长期处于良好状态，保证关键时刻不卡壳，确保酒店人员生命和财产安全。
三、机械设备运行正常，上半年无重大机械事故。
上半年，酒店内各种消防设备均处于良好的运行状态之下。酒店内消防设备种类多，技术难度大，操作复杂，这就要求操作人员自身要有全面过硬的技术本领，对此，部门从人员招聘开始把关，严格挑选，要求应聘人员必须持有从业资格证书，对酒店内消防设备必须能够熟练的进行操作。
同时，部门要求设备操作人员每天对酒店内消防设备至少进行不少于两次的巡查，每周对所有设备进行一次检查保养，对长期不使用的设备每周要试运行一次，发现问题及时解决，对解决不了的问题要及时向上级汇报，保证在最短的时间内让设备恢复运行，确保所有设备设施时刻处于最佳的运行状态。
四、上半年未发生一起人员工伤事故。
上半年，部门对酒店人员的人身安全也非常重视，不断的完善规章制度，强化制度的落实，是预防安全隐患，确保员工自身安全的重要因素之一。任何管理工作首先是人的工作，人的工作的核心是思想教育，安全工作更不能例外。做好员工的防范教育已成为安全工作的重要课题。防范教育搞好了员工的防范意识就能得到提高，就可以在日常安全防范工作中筑起一道牢固的屏障。所以我们始终把防范教育工作摆在安全工作的重要位置。
部门还不定期对各岗位进行安全工作检查，查岗位上是否存在安全隐患，查员工是否按章操作。通过检查，使员工感觉到安全工作的重要性，强化了员工的安全意识，也树立了员工的防范意识，并自觉的严格按照操作规程进行操作，确保了自身的安全。
五、存在问题。
1、安全教育力度还不够。
2、各项规章制度还不够健全。
3、少数员工防范意识差，有麻痹思想。
六、下步打算。
上半年，安全工作取得了一点成绩，但与酒店领导和各部门的关心与支持是分不开的。安全工作无小事，任何一丝的麻痹大意都有可能造成不可挽回的损失，在下步的工作中，要时刻保持清醒的头脑，严格管理，严格要求，针对上半年存在的问题，从实际出发，从根本上解决，力争把事故消灭在萌芽状态。同时，好的方面也要继续保持。部门全体人员将继续努力，确保酒店人员生命和财产的安全。
总结三：个人岗位工作总结
正式进驻运营分公司参加工作已经有半年之久，很幸运的，我进入了一个充满青春朝气，斗志昂扬，团结奋发的部门团队——设施部机电车间。在这半年里，个人收获颇多，感触匪浅，现将这半年个人的相关情况作以简要总结，具体情况如下：
一、重要工作事项
1、综合大联调。综合联调是今年工作当中的重中之重，主要包括T27综合监控与BAS系统联调（站内BAS监控大、小系统设备、冷水机组群控设备、扶梯、水泵）补测和T01 BAS系统与FAS、气体灭火专业联调两项。其主要针对全线17个站内的各项设备的性能进行全面系统的检测调试，以备运营后设备的良好运行与正常工作，确保地铁开通后各方面实际工作，全方位有序的顺利开展。在此期间，我低压配电专业主要负责对相关电气设备的各项功能进行检测和调试，主要设备包括：通风空调电控柜、EpS应急照明装置、照明配电箱三大部分。细致划分为：1、通风空调柜各风机连锁风阀和风机运行数据监测以及故障模拟等工作重点；2、EpS应急照明装置11个状态测试和9个故障点模拟；3、照明配电箱各项照明回路测试。按照联调方案安排，我专业与车辆段OCC中心、站内车控室、环控专业协作配合实现四级单元联动，充分实现了各项联调任务的扎实有效进行，也基本达到了公司部门等相关规章制度的要求和指标。同时，个人的业务技能知识水平也有了较大的提高，基本上熟练的掌握了对各项设备联调测试的相关步骤和要点方法。
2、全线设备巡检。根据车间领导安排，在相关技术人员的一致协商与指导下，车间各大专业分别组织成立巡检小组，对全线17个站各专业设备，实行循环制不间断的检查工作，并详细记录设备的具体运行情况，并将发现问题作以详细汇总上报。我低压专业主要负责通风空调电控柜、EpS应急照明装置、照明配电箱三大部分。
3、设备资产清点移交。按照计划任务安排，个人主要参加了南稍门站、凤城五路站的资产清点接收。期间，主要由厂家人员、施工单位人员共同协助，针对站内所有电气设备进行逐一清点核查。
4、参加部门车间相关培训及考试。
① 相关培训：升降机理论实操培训，工器具使用方法培训，综合联调相关专业理论知识培训等。
② 相关考试：安全月度考试、技术月度考试，临时上岗证考试，行规考试等
二、个人实际工作成绩汇总
1、专业方面：首先，个人主要通过综合联调，对低压系统的各项设备的原理、性能及操作方法有了更加清晰的认知和掌握，主要包括有：①通风空调电控柜的三级（就地、环控、远方）的联动操控，及变频器、软启动器故障、风阀错误、故障、E3plus故障模拟复位方法等;②EpS人机界面的运用操作方法、各项状态测试和故障点模拟复位等。③照明配电箱各项回路的测试。其次，通过参加相关具体的培训考试和相关设备清点、切非调试、巡检、设备验收等工作，个人对低压配电专业日后的具体工作模式和重点要点有了更为全面的了解。
2、宣传方面：个人作为工班宣传员，在阶段性的工作中先后撰写《梦想与蜕变》、《地铁与地铁安全简叙》、《综合联调概况总结》、《先进工班考核材料》、《我们地铁》、《党颂2011》等文章进行汇报和投稿，在锻炼自己的同时，在在一定程度上履行了作为宣传员的职责和义务。
三、工作反思及心得
在为期半年之久的学习、实践工作生活当中，个人虽然在业务技能知识层面上有了明显的提高，同时，也能够积极主动的完成上级交付的各项任务，但仍旧对相关具体设备元器件的原理、性能及具体详细的操控方法不能做到细致深入的探究和科学有效的学习、总结及回顾，心中一直隐忧疑惑。作为一名地铁电气工作人员，个人深知自己肩上所担负的重要职责，为此，在以后的工作当中，个人除了要充分利用一切有效时间来弥补和巩固专业知识的同时，更需要继续加强与相关专业人员的沟通与交流学习，不断拓展、挖掘个人的知识视野和潜力，逐步实现个人综合素质的进一步提高和改善。最后，我要特别借此机会，向自我入职以来的所有同事伙伴和技术团队人员致敬！真心谢谢你们一直以来给我的信任与鼓励、帮助与支持、理解与关怀，相信通过我们共同的团结和努力，我们会克服一切困阻，不断突破自己、超越自己、活出我们青春真正的风采，实现人生征程中新的跨越与发展。
岗位长工作总结 篇3
技经岗位个人工作总结
在过去的一年里，我在技经岗位上度过了充实而忙碌的时光。我担任技经岗位的主要职责是负责技术和经济的结合，确保项目的顺利推进，同时最大程度地实现经济利益。在这个岗位上，我不仅巩固了自己的专业知识，也不断提高了领导和团队合作能力。在此，我将详细总结我在技经岗位上的个人工作经验和成果。
首先，我合理组织和安排了我的工作时间。作为技经岗位的负责人，我的工作时间表总是非常繁忙，同时需要处理大量的技术和经济事务。为了高效地完成任务和保证项目的进度，我精心制定了每日的工作计划，并科学地安排了各项工作的优先级。我养成了每天早晨的习惯，先规划当天的工作，并制定详细的时间安排表。这样，我能更好地集中精力进行高质量的工作，并在紧迫的时间内完成任务。
其次，在项目管理方面，我注重与团队成员之间的有效沟通和合作。我始终坚持开放的沟通方式，与团队成员保持频繁的交流。每周我们都会召开团队会议，共同讨论项目的进展和遇到的问题，共同制定解决方案。我也鼓励团队成员提出自己的建议和意见，并及时给予反馈。这样的沟通模式帮助我们更好地理解彼此的需求和难题，同时也促进了团队的凝聚力和工作效率。
另外，我的经济分析能力和商务谈判技巧也逐渐得到提高和应用。在项目的初期，我专注于进行市场调研和经济分析，以便更好地了解市场情况和项目的可行性。我使用各种数据分析工具和经济模型进行准确的预测和评估。在商务谈判方面，我时刻保持冷静和理性，确保我们能在合理的范围内争取到最佳的经济利益。通过这些努力，我为公司争取到了多项项目合同，并且取得了可观的经济效益。
最后，我还注重自我学习和提升。技经岗位需要具备广泛的知识储备和持续的学习能力。我积极参加各种专业培训和学术交流活动，不断更新我的技术和经济知识。我还定期阅读与岗位相关的专业书籍和期刊，以保持自己的竞争力和学术素养。这些自我学习和提升的努力帮助我不断提高自己的能力，并更好地应对岗位上的各种挑战。
总结起来，我在技经岗位上的工作经验和成果可圈可点。通过合理组织和安排工作时间，我能更高效地处理复杂的技术和经济事务。同时，在项目管理方面，我注重团队的沟通和合作，保证了项目的顺利推进。我的经济分析能力和商务谈判技巧也得到了提高和应用，为公司争取了丰厚的经济利益。此外，我还持续学习和提升自己，不断进步。我相信，在未来的工作中，我将继续努力，进一步发展自己的技术和经济能力，为公司的发展做出更大的贡献。
岗位长工作总结 篇4
在烟花爆竹中，我们欢欢喜喜的送走了20xx年，在已经度过的20xx年中，我们酒店的业绩取得了长远的进步，我们酒店工作也是在酒店领导的领导下，取得了业绩和管理上的巨大进步，这是一直以来我们最重视的事情。回首20xx年，我的工作做的不可谓不好，所以在新的一年中，我会吸取20xx年的经验和教训，取得更好的成绩！
前两年工作的时候，每到年末的时候总是要写年终总结的。记得那个时候我和同事们总是为写年终总结而头痛，总觉得平时就是那样的周而复始的做同样工作，没什么可写的。可是今年我却想用年终总结的方式来为今年来画下一个句点，来一个总结性的结束。
年初的时候我把工作了一年多的工作辞掉了。记得刚出来工作的一年多，虽然对任何工作都充满了干劲再累的工作也做的很开心，不过呢，因为那个时候年纪还小也很任性的，总是因为这样或那样的原因换了许多工作，这份工作是我我上学前的最后一份工作，也是我至今为止工作时间最长的工作。其实我还是蛮喜欢这份工作的，虽然餐厅服务员是累了一点，但是我是在吧台做饮料和冰淇淋的，不仅能让客人吃到我做的东西（最重要的是，我能经常吃到很多好吃的，嘿嘿！），而且我也能做我很喜欢的咖啡，我很喜欢咖啡的，一直都有个愿望，就是开一家自己的咖啡店。在餐厅工作的一年多的时间里，只有刚开始的半年多最开心，每天都能和同一个班次的同事忙碌而开心的度过一天，那段时间真的很开心。这样的日子只持续了半年多，后来的日子却变了，同事之间开始勾心斗角，我更是被对班的同事当成了她升值的踏脚石，我第%
岗位长工作总结 篇5
新林区教育局及各校能够落实安全工作“一岗双责”制度,贯彻《中小学校岗位安全工作指南》和《全区教育系统安全工作岗位责任制》。将学校安全工作纳入重点工作，将安全责任层层分解，逐条细化，落实到人，认真执行三级值班值宿制度，落实人防、物防、技防“三防”建设要求，完善突发事件处置工作预案，建立健全学校安全报告制度，健全责任网络建立“学校—社会—家庭”三结合安全教育网络。保证学校的校舍、围墙、场地、教学设施、教学用具、生活设施等符合安全标准。
各寄宿制学校宿舍内杜绝使用电器、使用明火现象；加强实验室危险化学品管理，强化实验员职责，做到危险化学品保管有类别、出入有登记、销毁有记录、处理有措施,使我区学校安全工作走上制度化、规范化轨道; 进一步推进校园“三防”建设，中小学、幼儿园每月进行一次应急疏散演练活动；中小学、幼儿园配齐了校园保安人员，规范了校园警务室建设，中小学安装了“一键式”报警装备，增设了监控装置和设备。
各学校的学科教学和综合实践活动课中包含防溺水、交通、消防、食品安全、疾病预防、反欺凌、反校园暴力等教育内容。开展了形式多样安全知识宣传教育活动，将法制教育和安全知识教育结合起来，扎实开展“安全教育日”、“安全教育周”、“安全教育月”等活动，对学生进行了防火、防震、防盗、防电和食品卫生等安全常识教育。积极进行交通、消防、用电、实验、劳动、食品卫生、体育运动等专题安全教育活动;与公安、综治、应急等部门联合开展了 “护校安园”活动，突出做好安全隐患排查整治工作，建立学校安全台帐，并制定了干预、制止学生欺凌和暴力行为预案。把安全隐患整改落实到具体时间、具体责任人,校园周边综合治理成效突出，校内安全稳定，全年没有发生安全事故。
有效的落实了《教育部公安部关于加强中小学幼儿园消防安全管理工作的意见》，新林区三所幼儿园均签订了消防安全责任书。
建立安全风险点台账，对风险点进行了风险等级评估，建立安全隐患排查整改台账。各中小学幼儿园开展了“平安校园”创建活动；开展校园周边综合治理工作，学校门口有减速带，保障师生上学放学时交通安全。
岗位长工作总结 篇6
20__年自动化测试工作严格按照要求，保质保量完成客户指派的任务。截止目前，已完成话费收取、账单查询、产品变更、营销活动等137项关键业务测试用例、105个自动化回归测试场景设计，范围涵盖个人业务、家庭业务、集团业务、账务管理、营销活动及各类常用查询功能。陕西公司在大型版本上线时均进行关键业务自动化回归测试，降低了新版本上线风险，保证了新版本上线后关键业务和常用业务正常受理。累计已进行新需求上线前后回归测试68次，运行业务脚本13100余次，发现系统原有缺陷38个，新需求缺陷69个，进行业务规则梳理146个，为新需求影响范围分析提供了数据依据，较大程度的提高了上线成功率，降低了上线后系统的缺陷率，提高了系统的稳定性。
从20__年5月份入职到现在的多半年时间内，主要对系统，业务的深入理解，学习。对工作中所运用到得工具熟练掌握，每次上线都能按照要求，独立完成分配的任务。对自动化脚本进行重新整理改进，发现问题及时联系局方人员进行协商，处理。
主要工作内容是负责自动化测试这块，自动化测试的目的在于保障在新业务上线后，能正确的把控新上线内容对整个生产环境的影响。确保在新业务上线过程中，及早发现关键业务的情况，判断其是否受到影响，同时确定新上线业务是否满足要求，达到预期的功能目的。每次上线加班，严格按照要求进行测试，仔细记录测试中发现的bug，当天寻找开发或相关负责人进行解决，每次按时到达工作现场，认真对待工作，至今没有由于个人原因出现严重过错。其他时间，对测试环境，测试数据和脚本进行维护，管理。领导每次分配的任务认真对待，按时保质完成。
工作中存在还需要以后改进的几点：
1、对业务的熟悉度更进一步了解，拓展。
2、对脚本进行改进，创新，能够更全面的覆盖测试面，争取最大限度的找出问题所在。
3、在测试工具，软件，脚本等方面进行创新，提高测试正确度，测试效率，真正达到自动化测试的目的。
以后主要对自动化更深一步的了解，学习，还有对移动业务庞大的系统进行深入了解，经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，条理清楚，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。针对个人和工作上存在的不足，我会不断的去改善，好的习惯继续保持，同时也会不断更新自己的知识库。
岗位长工作总结 篇7
在过去的一年里，销售部在总经理的正确领导及其它部门的密切配合下，基本完成了年的工作任务。部门的工作也逐渐步入成熟。
在这一年里我们具体工作内容如下：
一、对外销售与接待工作首先销售部经过了这一年的磨合与发展，已经逐步的成熟了自己的销售工作，拓展了自己的市场。把商大酒店全面的推向旅游市场，提高了酒店的知名度，争取做到限度为酒店创造经济效益。
根据年初的工作计划认真的落实每一项，年销售部的工作重点放在商务散客和会议的销售上，由于酒店所处的地理位置所限，散客的入住率偏低，全年的销售部散客入住率为，我们加大商务客人的销售力度，拜访重要公司签署商务协议，同时根据季节的不同制定不同的销售方案，有针对性的走访客户，比如旅游旺季，我们把地接团队较好旅行社认真的回访与沟通。
12月份至1月份大部分摩托车会议召开，我们及时的与经销商联系。为旺季的酒店整体销售量做好铺垫。平时在整理客户档案时，分类定期的回访，同时不断的开发新客户，截止年底共签署协议454份。
__年9月份我到酒店担任销售部经理，__年10份酒店正式挂牌三星，这对销售部提供对外宣传筹码，同时也把我们酒店整体水平提高一个档次，有利于酒店的销售工作。
随着网络的高速发展，网络的宣传不仅仅提高了酒店的知名度，而且通过网络公司提高酒店整体的入住率。截止年底共与54家网络订房公司签定了网络合作协议。我们对重要的网络公司提高佣金比例，利用其宣传能够让更多客人通过网络详细了解商大酒店，比如_等几家网络公司;
同时在这一年里我们接待了长江宗申蛟龙恒运多家摩托车公司，科龙电器，伟俊公司蒙牛乳业中医药大学，铁道与环球国旅等三十多个大中小型会议，对于每个会议的接待，所有部门都能够认真的配合销售部，圆满完成会议的接待工作，客人对我们的工作给予了肯定。在这里由衷的感谢各个部门的领导及员工对我们销售部工作的支持。
二、对内管理
酒店拥有自己的网站，由销售部负责网站的维护和网页内容的更新，通过网络进行宣传扩大影响力，并及时准确的把酒店的动态、新闻发布出去，让更多的人了解酒店，同时我们提出新的酒店网站建设方案，这为今后酒店网站的发展奠定了基础。
三、不足之处
1、对外销售需加强，现在我们散客相对比较少;
2、对会议信息得不到及时的了解
3、在接待工作中有时不够仔细，在一些细节上不太注意，考虑的问题也不够全面。
4、有时由于沟通的不及时信息掌握的不够准确;影响了酒店整体的销售与接待，在今后的工作要认真细致，尽量避免，能够做到及时的沟通，从而减少工作失误。
20XX销售个人岗位工作总结报告3
在各位领导及各位同事的支持帮助下，我不断加强工作能力，本着对工作精益求精的态度，认真地完成了自己所承担的各项工作任务，工作能力都取得了相当大的进步，为今后的工作和生活打下了良好的基础，现将我的一些销售工作情况总结如下：
一、认真学习，努力提高
因为我毕业就是在家具行业基层工作，所以在工作初期我也比较了解家具的机构，这样对我现在的工作有很大的帮助。我必须还要大量学习行业的相关知识，及销售人员的相关知识，才能在时代的不断发展变化中，不被淘汰，而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，的方式就是加强学习。
二、脚踏实地，努力工作
作为一名家具销售员，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是销售员不可推卸的职责。要做一名合格的直销业务员，首先要熟悉业务知识，进入角色。有一定的承受压力能力，勤奋努力，一步一个脚印，注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍。
三、存在问题
通过一段时间的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：
1、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访，所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类，做好标记，定期回访，以防遗忘客户资料。
2、由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。
总之，在工作中，我通过努力学习和不断摸索，收获非常大，但是也有一点的小遗憾，我坚信工作只要用心努力去做，就一定能够做好。祝公司在新的一年里生意兴隆，财源滚滚!也祝我自己在新的一年里业绩飚升!
岗位长工作总结 篇8
其实在团委工作已经是第二年了，但与去年只是协助，到今年校长口中的“独当一面”，在感觉上还是完全不同的。这个学年我以“身怀六甲”准妈妈的身份，向学校申请从事职员工作，得到了校领导的支持与批准，于是开始了专职团委副书记的工作。
我心里明白“团委”不是一个“养尊处优”的闲职，它所囊括的事务是纷繁复杂的，小到学生来买一个团徽，大到举办一场大型活动与会议。“团委”又是一个伸缩性很强的部门，你可以把“圈”定得很小，就只用做好团员发展与管理的事情，你也可以把“饼”做得很大，参与到学校的方方面面的项目中，成为学校发展的一股强大的力量。团委到底是否重要，那就要看每一届的团委书记的处事风格和办事思路了。而我想说，我希望我能成为一个有作为的团委负责人，更希望八中团委成为一个举足轻重的部门。我多么希望有一天当有人谈起八中时，会很自觉得称赞道：八中的生命教育是一个特色，八中的学生活动十分丰富精彩。那么，我愿足矣！
愿望是美好的，现实总是“骨感”的。我接手的八中团委在前几届的团委书记手中接过来，虽然已经非常成熟，很多程序上的操作也很规范。但不得不承认，五年内频繁地换了几任书记，很多活动在传承上出现了问题，每个书记都是一份精彩，但难免“雁过未留痕”。因此，到了团委后，我做的第一件事情就是整理团委小但凌乱的办公室。于是我发现像去年我们以为才开始的'业余团校，其实早在五年前就已经是第十四期少年团校了，这是在整理办公室时发现的原始文件中发现的。理顺了办公室的诸多文件，下一步我还要多向上任团委书记彭征老师请教，相信他的许多经验一定可以让我在往后的工作中事半功倍。
新学期马上就要开始了，除了整顿内部工作外，团委作为学校一个德育部门，与素质教育重要阵地应充分发挥好四项主要职能：职能一：在团组织建设、团员青年培育工作中，学校团委将作为“一面旗帜”，发挥共青团在学生群体中的先锋模范作用；职能二：在学校政教、教务等部门开展的各项工作中，学校团委将作为“一条纽带”，连结学生与学校层面，发挥协助配合作用，确保工作的有序进行；职能三：在各年级段、班级德育工作中，学校团委将作为“一股推力”，从理论与实践上指导各类活动，充分利用各种媒体做好宣传，创造良好的舆论氛围，推动活动开展取得更大成效；职能四：在团委自身建设中，学校团委将作为“一张名片”，通过各种全校性的富有意义的特色活动，打造属于八中的品牌活动、精品项目，成为学校形象的代言人，在教育系统内、社会各层面都产生十分积极正向的影响。
挺着大肚子出任这个职务，有不少人都对我的身体状况表现出担忧。我很感谢大家的关心，但我想借用足球赛中的一句经典：我不是一个人在战斗！告诉大家我热爱并珍惜这个岗位。我想只要我在团委的一天，我都会尽我所能，做到最好！
岗位长工作总结 篇9
在公司做人事这个工作岗位已经有半年的时间了，在这半年里，自己对于工作上面的事情也有很多是需要学习和改进的，自己也在这半年的时间里，学会了很多有关人事方面的专业知识。
一、工作的具体事项
我在公司是做人事方面的工作的，是人事部的一名员工，我的工作主要是围绕招聘和面试这块开展的。每天通过对相关网站的维护和搜索，整理出网站上面的有关我们公司的招聘信息，在网站上面发出我们公司需要的岗位人才的相关信息，而且要不定时的去更新招聘信息和对网站的刷新，以此让自己发布的招聘信息更很多的求职者看到。至于面试这块，就是预约符合公司招聘要求的求职者来公司和相关的部门经理进行面谈，自己要跟踪和处理后续一系列的事情，直到正式入职了。
自己工作的内容是比较简单但是是比较繁琐的，所以在很大程度上人事工作者，一般都是比较细心和周到的，自己也在这半年的时间里，在这方面得到很大的提升，还是要感谢这份工作的。
二、工作方面的感想
在人事岗位上工作了半年，还是有很多自身的感想的，以前觉得人事工作看起来好像很简单，每天就是招聘、预约面试，然后就是跟踪办理入职之类的，一整个流程走下来就感觉很轻松，真正的做到这份工作的时候，发现没有自己想象中的简单，人事只是属于人力资源的一个部分，人力资源是涉及到很多方面的，想要在这个工作岗位上面得到真正的提升，关做这点招聘的工作是不够的，还是对人力资源的其他方面都要有所了解和有所涉猎。
在这半年的时间里，我对招聘的方面也是得心应手了，对于人力资源的其他版块，我也开始在学习中，之后的工作时间里，我也会努力的扩大自己要学习和涉及的范围，眼光不能总定在招聘这一个方面，除了这块，还有培训版块、薪酬版块之类的，自己也要去有所学习，这样才能更好的提高自己的工作能力，加快自己的工作效率，在公司的岗位上面才有自己的竞争力，才有发展的空间。
当然自己也有做的不好的地方，比如对于求职者相关信息的存储，会有一些马虎和粗心大意，这点要在之后的工作加以改正。
岗位长工作总结 篇10
致走向工作岗位的90后
我们生而自由，却又处处枷锁。一边肯定，一边否定。一边自傲，一边而自卑。与其陷入无穷无尽的桎梏，毋宁尽眼前之事。
一个人一生，如同一本书。我们途径风雨与阳光，变成了行间阡陌，字里春秋。
90后的我们，生活在一个数据大爆炸的时代，在互联网的推动下虚拟经济快速发展。在与实体经济的碰撞之中，机遇也是越来越多。机会越大，挑战越发变大，所以对于我们90后的要求也是越来越高。愿90后的你我：活在当下，不念过去，不畏将来。
即便是举世称赞的作品，也有不够精到的部分。平凡如你我又何必苛求自己的文本，非得字字珠玑呢。我们不追求宏大叙事，也不沉溺枝节毫厘。平铺是原野，跌岩是山河。只要人生有白页延开，我们的故事就有落笔之处。
如今的我们，走入社会，怕的不是能力不足，无法前行，而是踌躇不前。正所谓“不怕路远马亡，只怕裹足不前”。年轻人不要好高骛远，定个远大的目标，以至于畏惧前行，不敢出足。
因为害怕自己并非明珠而不敢刻苦磨炼，又因为有几分相信自己是明珠，而不能与砂砾为伍，遂逐渐远离世间，疏避人群，结果在内心不断用愤懑和羞怒饲育着自己懦弱的自尊。
是金子总会发光，是烂泥不经历烈日的照射也是扶不上高墙的。一个人如果能找到自己的定位，也就能发现自己的价值。即使你的定位有偏移或者你的定位相对于你的职业偏低，没有关系，年轻既出发，多多向前辈、书本请假与学习。终有朝一日‘会当凌绝顶，一览纵山小!’
人生不过几十载，无论工整还是杂乱，都得肆意书写啊！
无论工作亦或者生活，犯错是难免的。在节奏紧凑的工作中，即使你觉得你的工作态度已然很严谨，但仍有犯错，这时我们不是该一味的抱怨与埋怨，汲取教训才是正确的态度。工作中如是，生活也是如此。在生活中，为人处事不可能面面俱到，同样也是在错误中学会做人。Www.03KKk.COm
告诫自己：“出门走好路，出口说好话，出手做好事。”
深圳地铁6号线项目部 彭智胜
