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班级个人工作总结热门五篇

2024-02-28
班级工作总结

"范文"写作的好建议和经验分享

在写作范文时,我们可以参考以下几点建议和经验:

1.注意结构:范文通常具有清晰的结构,包括引言、主体和结论。确保你的范文也遵循这种结构,逻辑性强,思路清晰。

2.注重语言:范文的语言应当通顺、准确、简洁。避免使用过于复杂的词汇和句式,保持语言简洁明了。

3.多练习:多阅读高质量的范文,不断练习写作,可以帮助提高自己的写作水平。多写范文,锻炼自己的写作技能。

以上是关于"范文"写作的一些建议和经验,希望能对您有所帮助!请继续关注我们的网站,获取更多相关信息!

班级个人工作总结 篇1

班级环保工作总结


随着全球环境问题日益加剧,环保意识逐渐成为社会各界关注的热点,尤其是在学校教育领域。作为一个小小的班级,我们也积极参与到环保工作中,为保护地球家园贡献自己的一份力量。在过去的一学年里,我们班级开展了一系列的环保活动,取得了一定的成果,现在让我们来总结一下。


我们从源头做起,提倡减少使用一次性塑料制品。我们班级制定了“不用一次性餐具日”,每周一次,每位同学都要自备餐具,并鼓励大家使用环保的餐具盒子和筷子。此举不仅减少了单次消费产生的垃圾量,还引导同学们养成良好的环保习惯。


我们积极参与了学校的垃圾分类工作。在班级内部,我们设置了不同颜色的垃圾桶,分别用来投放可回收垃圾、厨余垃圾和其他垃圾。每节课结束后,我们都会认真做好垃圾分类工作,让垃圾得到有效地利用和处理。同时,我们还组织了垃圾分类知识竞赛活动,增强同学们对垃圾分类的意识和理解。


我们班级还开展了“绿色出行”主题活动。每月一次的“骑自行车上学日”让同学们感受到骑行出行的乐趣,减少汽车尾气对环境的污染。同时,我们还积极宣传公共交通的便利性和环保性,鼓励同学们多乘坐公交车或地铁出行,减少个人驾车对环境造成的压力。


我们班级还努力节约用水、用电,提高资源利用率。我们在班级内部安装了定时器,规范了用电时间,及时关掉不必要的灯光和电器;同时,我们还设立了“关水龙头,珍惜水资源”的口号,提醒同学们要节约用水,保护珍贵的水资源。在日常生活中,我们还鼓励同学们养成节约用纸、用水的好习惯,减少资源浪费。


通过这一学年的环保活动,我们班级更加深刻地认识到了环保的重要性,也增强了同学们的环保意识和责任感。我们将继续努力,在新的学年里开展更多有意义的环保活动,为打造绿色校园、建设美丽中国作出更大的贡献!愿我们的班级成为环保的先锋,为全社会树立榜样!

班级个人工作总结 篇2

一、教育教学方面

1、在教学中我深知要提高教学质量,关键就是要上好课。为了上好课,我备好每一节课。自己动手制作教学用图和教学用具。

2、关注全体幼儿,注重个别教育,使其保持相对稳定性,同时激发幼儿的情感,使幼儿产生愉快的心境,创造良好的课堂气氛。

3、在教学中要处理好幼儿的主体地位及教师的主导地位,以多种形式引导幼儿有兴趣地参与活动,并主动去学习,更好地因材施教,因人施教。

4、经过几个月的学习,孩子们都学到了很多的本领。

二、保育工作方面

保育工作在日常生活中引导幼儿了解自己与集体的关系,让幼儿知道自己是集体中的一员,并乐于参加集体活动。教育幼儿关心集体,关心同伴,礼貌待人。对幼儿进行品德教育,使幼儿养成有道德、有智慧、有礼貌的好孩子,并同家长密切联系,听取家长意见,根据幼儿在家时的表现,对幼儿进行因材施教,因人施教,同家长一起纠正幼儿不良的习惯。加强了幼儿一日常规的养成教育,加强幼儿各种行为习惯的培养和训练,使幼儿的生活习惯,学习习惯在原有基础上有了一定的发展。

强化幼儿健康意识,保证了幼儿进餐时心情愉快。注重培养幼儿好的进食习惯,不挑食,不偏食,进餐时不打闹讲话,不掉饭粒。勤为幼儿剪指甲,避免抓伤的安全事故发生。注意观察幼儿不同的破坏性行为,教师给予及时的制止,并进行随机教育。加强了幼儿午睡的管理及巡视,保证午睡时室内的空气质量。培养幼儿良好的午睡习惯,进入午睡室后,不吵闹,尽快入睡,会整理床铺,衣服折叠整齐放好。

三、安全方面

我们清楚的知道我们必须对班里孩子的安全切实负起责任来,安全工作是重中之重。教育孩子走路时不推、不挤、不跑,上下楼梯靠右走。玩大型玩具的时候一个跟着一个,前面的小朋友走了才能下去,不能趴着滑下去,更不能头朝下滑下去以免撞到受伤。放学时不在校园里逗留,直接回家。

四、其他方面

12月份我们举行了环保服装亲子秀活动,由班里的园级家委会宋艺博家庭代表我们班级参赛,由宋妈妈设计并制作的亲子装获得了“创意奖”。我们老师制作的环保服装也获得了“创意奖”。还开展了小班亲子游戏,爸爸妈妈们与宝贝配合的非常默契,一起合作完成了很多项游戏并取得了好成绩,凭游戏纸宝贝们都领到了属于自己的小奖品,一个个都非常的开心,我们的活动举办的很成功。

班级个人工作总结 篇3

苏霍姆林斯基说:“只有激发学生进行自我教育的教育才是真正的教育。”现代教育大力提倡量化管理,对学生的学习表现进行分值显示。但在实践中,我们往往会有这样的体会,虽然学校制度、条例及与之相配套的检查等这些管理手段很齐备,但仅仅作为被动管理,一旦有所松懈,便会乱作一团,且容易产生抵触情绪。斯宾塞在《教育学》中曾指出:“记住你管教的应该是养成一个能够自治的人,而不是一个要别人来管理的人。”那么,我们是否可以尝试一种激励手段,作为对学校管理的一个有效的补充呢?只有充分把握每一位学生,合理利用学生的有利因素,才能使学生的自我教育真正落到实处。

现代量化考核制度,说到底就是扣分制度。违反课堂纪律扣分、卫生不认真扣分。在学生心中,生活在班集体中必须步步小心,时时在意,唯恐做错一件事,被扣了分去。如此一来,整个班级就会缺乏生机与活力。而在这种管理模式下,适度地引进“激励”机制,无疑如春日的一缕阳光,能温暖人的心。

班级个人工作总结 篇4

认真选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,如演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。

班委会成立之后,尽快使他们明确自己的职责,我大胆放手,把一些具体事务分派下去,建立层次分明的立体型管理体系。同时,给予定期的指导监督。这样,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培养了他们的主人翁意识和责任心。一方面,我通过各种方式让学生在自我意识的基础上产生进取心;又注意指导学生如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面,我有效地利用好每周的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。使我班在学校的各项考试和管理评比中都取得了良好的成绩。

班级个人工作总结 篇5

学期快要结束了,经过认真地探索、不懈地努力,在班级工作上,也取得了一些进步,现将本学期工作总结如下:03kKK.cOm

一、树立正确的育人观

班级管理很大的部分是如何管理学生,如何教育学生,让学生在一套较科学民主的规章制度下获得一个轻松和谐的环境 。时代变了,新课程理念也在不断地完善。这时候,我们如果还是固守以前的管理方式和育人观念,那就是明显地不适应当今的时代。所以,在班级管理这一块。我们也要整合新课程的自主、创新、勇于探索的精神。这学期,我着重在下面几点上努力:

(1)培养学生管理学生,加强自我管理

往常,我们往往忽视了学生的能力,班级中的事都是事事亲为。选出来的班委班干部没有得到很好的利用,心中总有一种想法,觉得现在的孩子没有以前的孩子那么懂事,不放心把一些管理的重担交到他们手上,担心他们会将班级管理得一团糟。试想,班级中的事千头万绪,而班主任又不是三头六臂,于是乎就会出现顾得了这头顾不了那头的情况。但在实践中,我也发现有些学生管理能力不错,虽然才三年级,可在学生中的威信很高。我就试着设立值日班长。开学初调整班委时,我没有选正付班长,而只是让学生推选了一个课前喊“起立”的。这里每日选出两个值日班长,让他们管理班级中的日常事务,像仪表、早自修纪律等等。我还专门设计了一个本子,让值日班长摘录每天的情况。班主任根据他们摘录的班级纪录,再结合平时自己的观察来评价学生。

当然,管理并不是一厢情愿的。管理方式也不是独裁的,管理者想怎么样就怎么样的做法是不科学的。一方面,我们要让学生觉得我们这样做确实有利于班级,有利于学生本身。一方面我们要发动学生的自我管理机制。自我管理的核心应该是学生自己的心理斗争。学生的心里面善恶分明了,知道这事该怎样做,不该怎样做了。那他在不由自主做出不该做的事时,往往会产生极大的心理斗争。结果“正”的一方,胜了“邪”的一方,学生的行为得到了自我纠正,而他在这样的自我管理中同时也获得了愉悦感。有时候,学生心理斗争激烈或者不分是非,班主任的疏导功能在这里就发挥作用了。班主任通过讲道理、摆事实等方式让学生看清事实、明辨是非,学生又在恍然大悟中提高了自我管理能力 。

因此,在做学生思想工作时,我很少下断言,如“你必须这样做”,“你这样做是不对的”,“你再这样做我就……”等等,而常常用问题式:“你认为这样做对吗?”,“你觉得有没有更好的办法?”“现在你觉得自己做错了,该怎么办?”等等。这样一来,即使是违反了纪律要接受惩罚的,学生也心甘情愿去做,因为他知道自己不应该那样做。我认为,问题式的谈心有利于调动学生思想内部的矛盾,从而自己战胜自己,达到了自我管理的目的。

(2)完整的教育需要适当的惩罚

没有惩罚的教育是不完善的教育。像特级教师李镇西、特级教师于永正、中国青少年教育办公室主任孙传芳都有类似的说法。我们并不是拿名人的当权威、当教条。在现实中,我们反过来想一想,如果孩子的行为都是值得表扬的、处处都自觉,那还要我们这些教师端饭碗干吗?纵观历史,很多读书人(大多是圣贤)都提出了治理国家用“仁道”,可实际上,一个成功的国王往往都延用韩非子的法学理论,顽固讲仁道的,必败无疑。即使是现在,我们国家也提倡民主法制,并不断加以完善。班级管理道理也是一样,只谈表扬,就跟管理国家的仁道论不二,赏罚不明,学生不知何处何从。既然班级没有了行为导向,自然就不会有健康地发展。因此,班级工作实践中,我认为,采取一些较适当的惩罚也是必要的。不过,我们不要将惩罚错误地理解成了体罚。用惩罚,首先要弄清惩罚和体罚的关系;用惩罚,要讲究惩罚的方式和功效;用惩罚,要以爱之深责之切为前提。

比如,全班都在读书,可一学生却只顾自己双手在抽屉里玩着什么。等读书停下后,我会将他请上讲台,不声色俱厉地批评,而是轻轻地说:“现在请你读一段给大家听好吗?”读得好,也要表扬;读得不好,要用言语让他引以为戒。两个学生打架了,我常常让写出情由的方式惩罚他们,并根据情节的轻重决定字数的多少。这样,一来有利于学生反思自己的行为,二来,也将原本不好的打架变成了练习写作的一部分。

二、创造健康的文化氛围

我想,既然学生到校是奔读书做人而来的,我们就要创造一种读书人的氛围,让学生有一种“茶里也是书,饭里也是书”,“抬头是读书,低头也读书”的味道。学生的注意力集中在书中,完全被书吸引,生活也变得充实了,他们就没有时间去打架、去做其他违纪的事了。其实,小学生的注意力多变,我们

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