我们要如何才能写好一篇公告通知呢？公告通知是我们经常会用到的传播信息的重要方式。现在，零思考方案网编辑整理了关于“医院通知”的最新信息，别忘了将这篇文章添加到你的书签夹中，方便随时查阅哦！
医院通知 篇1
医院催费通知单
近日，一张鲜红的纸质催费通知单成为了网络上的热议话题。这张通知单的标题简单明了，令人咋舌——“医院催费通知单”。一般情况下，我们说到医院，都会联想到救死扶伤、博大精深的医学知识，甚至是人命关天的事情。然而这一张通知单，无疑给人们敲响了警钟，让人们重新思考医院的服务质量和费用问题。那么究竟是什么原因导致了医院催费通知单的出现呢？这背后是否存在着一些值得深思的问题？
首先，医院催费通知单的出现与医院的经营模式有着密切的关系。如今，随着社会的发展，医疗行业也面临着巨大的挑战。为了应对医疗费用的不断上涨和医疗资源的紧张，医院不得不积极开展商业运营活动，以获取更多的利润。然而，医院在商业活动中也往往存在一些问题。例如，有的医院过分强调利润导向，使得医生为了达到业绩指标，不惜开展一些不必要的检查和手术，增加了患者的负担；有的医院滥用医疗资源，导致部分患者无法得到及时的诊疗和治疗。这些情况的存在，不仅严重损害了患者的权益，也加剧了医患关系的紧张程度。
其次，医院催费通知单的出现也与医患关系的恶化有关。许多人对医院的印象仍停留在难以预约、服务态度差、收费不透明等方面。这些问题不仅会让患者感到不满，还会导致医患之间的互信缺失。医患之间的隔阂和矛盾无形中增加了医院催费的可能性。一些患者可能觉得收到医院催费通知单是对自己的不信任，产生了不满情绪，甚至引发纠纷。而部分医院也因此丧失了良好的声誉，给自身形象带来了负面影响。
再次，医院催费通知单也凸显了医疗体制改革的迫切性。医疗体制改革是当下社会关注的热点话题之一。通过建立健全的医疗体制，可以从根本上解决医院催费等问题。例如，通过加强对医疗行为的监管，规范医院的开展商业活动，切实保障患者的权益；加大对医疗资源的投入和配置，提高医疗服务的效率和质量；推行按病种付费制度，减少患者的负担等。这些举措可以有效改善医院的服务质量，增强医患之间的信任和合作关系。
最后，作为消费者，我们在面对医院的催费通知单时，也应保持理性的态度。虽然医院的催费行为值得我们深思和反思，但我们也不能否认医院作为商业机构的运营需求。在选择医院时，我们可以通过多方面的调查和了解，选择服务质量好、信誉度高的医院进行就诊。如果对医院的收费存在疑问，我们也可以与医院进行沟通和协商，了解清楚费用的具体构成以及是否存在问题。
总而言之，医院催费通知单的出现是一个复杂而令人不安的问题。它背后既反映了医院的经营模式和医疗体制的问题，也凸显了医患关系的紧张和医疗改革的呼声。面对这一问题，我们需要重视并积极参与医疗改革的进程，为建立公平、透明的医疗体制贡献自己的力量。只有这样，我们才能享受到更好的医疗服务，保障自身的健康权益。
医院通知 篇2
根据上级相关规定和我院具体情况，现将2017年端午节放假规定及节日工作安排通知如下：
一、假日安排：
5月28日(周日)至5月30日(周二)放假调休共三天;
5月27日(周六)正常上班。
二、工作安排：
5月28日 (周日)按周日门诊安排工作;
5月29日 (周一)按周六门诊安排工作;
5月30日 (周二)无门诊。
放假期间急诊及肠道门诊24小时开放。
在节假日期间，各科室要妥善安排好值班和安全等工作，遇有重大突发事件发生，按规定及时报告并妥善处置，确保平安度过节日假期。
铁营医院办公室
2017年5月15日
医院通知 篇3
xx医学中心(xx总医院)是中国民用航空局直属事业单位，位于北京市朝阳区东部，是一所设备先进、科室齐全、服务优良、集医教研防于一体、具有航空医学特色的三级综合医院，也是全国xx唯一一所三级医院。作为中国xx航空安全的重要技术保障支持部门之一，承担着全国xx系统空勤人员体检鉴定、航空医学研究及xx体检鉴定医师培训工作。根据工作需要，现将组织开展20xx年度公开招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及岗位
20xx年。招聘岗位详见《xx医学中心(xx总医院)20xx年度公开招聘计划表》。
二、招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违纪等不良记录;具有良好的政治素质、道德修养和责任意识;
2.身体健康，胜任岗位要求;
3.工作态度积极，具有良好的协作精神和服务意识，具备岗位所需的专业知识、学术水平和业务能力;
4.人事档案完备;
5.非北京生源毕业生需符合引进非北京生源毕业生的条件。
三、招聘程序
(一)报名
应聘人员登录“xx医学中心(xx总医院)20xx年简历投递系统”或扫描二维码进行网络报名，选择本人对应的招聘岗位填写报名信息。每位应聘人员限报一个岗位，报名截止时间为20xx年12月20日止。
(二)资格审查
根据招聘岗位的基本要求、学历和专业要求，人事处对应聘人员基本信息、应聘资格以及所提供的材料等进行审核，通过资格审核的人员方可参加考试，未通过人员不再另行通知。若某岗位通过资格初审人数与招聘职位计划数的比例低于3：1，视情调减或取消该岗位招聘计划。
(三)考试
本次考试分为科室考核和医院考核两个环节。考试时间及具体安排另行通知。考试当天，因考生自愿放弃、资格复审未通过等原因产生的笔试、面试人选空缺，不再递补。
科室考核环节采取笔试和面试方法进行，各占50分，笔试和面试成绩直接相加为综合成绩，综合成绩达到60分(含)视为合格。各相关科室根据实际工作需要和各需求岗位的匹配度等条件，设置考试内容并组织考试。
人事处根据科室考核打分排序名单，每个岗位原则上按照拟招聘人数与参加考核人数1:3的比例，通过短信或电话方式通知应聘人员进行医院考核，根据通知结果，按照综合成绩从高到低的顺序进行依次递补。每个岗位招聘人数与参加考核人数比例不足1:3的，均通知参加医院考核。
医院考核环节由中心(医院)人事处统一组织，采用面试的方式进行。面试内容包括自我介绍和专家提问，主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度，面试成绩实行100分制。
(四)体检和考察
根据医院考核成绩由高到低的顺序进行排名，每个招聘岗位按照1：1的比例确定体检、心理测试、考察人选。
体检、考察、心理测试不合格者将取消其聘用资格。
因应聘人员放弃或体检、心理测试、考察不合格等原因造成人选空缺，根据具体情况研究确定是否递补。
递补时根据医院考核综合成绩依次递补并按规定对递补者进行体检、考察。
(五)公示和聘用
拟聘用人选将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国xx人才网和中心(医院)网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。
四、注意事项
1.应聘人员须对个人信息、证件、资料等的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如发现应聘人员提供虚假个人信息、证件、资料，将取消其考试和聘用资格，后果由应聘人员承担。
2.招聘期间，我单位电话方式及时通知进入下一环节的应聘人员，请保持通信畅通。未通过的人员不另行通知。
3.xx医学中心(xx总医院)对本次招聘拥有最终解释权。
五、联系方式
1.联系地址：
2.邮政编码：
3.联系电话：
4.电子邮箱：
xx医学中心(xx总医院)
20xx年xx月xx日
医院通知 篇4
为了民众的方便，医院肯定是正常营业的，但内部人员会进行调休。
根据国务院办公厅通知精神，现将20xx年中秋节放假安排通知如下：
中秋节：法定节假日，x月x日（星期六）公休日，x月x日（星期日）公休日。
节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
医院中秋节放假的通知4
为使中秋节期间医院各项诊疗业务正常运行，确保群众和医院职工度过一个安全、祥和的节日，医院中秋节期间放假安排如下：
（一）4日全天放假；10月5日起正常上班。
（二）国庆节期间，10月1日—4日门诊有值班人员上班，急诊科及住院科室开展24小时诊疗服务。
预祝大家国庆愉快、阖家欢乐、万事如意、幸福安康！
XX医院
20xx年9月25日
医院通知 篇5
护理在医疗活动中起很重要的作用，为进一步加强医院护理工作的有效管理，解决护理工作中的实际问题，让护士懂得如何驾驭临床工作，从服务内容、渠道和形象等方面突出自己的服务特征，使患者感受到超越自己期望的服务，拟于20xx年3月、4月在海口举办“护理管理知识培训班”。培训由中国医院协会评价与评估部和xx省医院协会联合举办。现将有关事宜通知如下：
一、培训内容：
1、护理人才培养;
2、重症医学护理要点;
3、无陪护临床管理;
4、护理风险事件预防;
5、护理质量控制;
6、护理绩效管理等。
二、培训时间及地点：
培训时间：
(第一期)20xx年3月4日—10日，4日全天报到。
(第二期)20xx年3月18日—24日，18日全天报到。
(第三期)20xx年4月1日—7日，1日全天报到。
(第四期)20xx年4月15日—21日，15日全天报到。
培训地点：xx·海口
三、培训师资简介：
xxx：教授，深圳市人民医院护理主任。
四、参加人员：
医院护理部及相关部门负责人。
五、学分：
参加人员授予一级继续教育学分4分。
六、会议论文：
有论文者带论文参加会议，欢迎有学术和实践指导价值的论文。
七、培训费用及支付方式：
培训费：880元/人，住宿标准：180元/人/天(四星级酒店)，报到时交纳。培训期间食宿由会务组统一安排， 费用自理， 所有费用派员单位报销。
团队优惠：一个单位(医院)5人以上参加者(含5人)，免1人会议期间住宿费。
欢迎省市卫生厅、局、医院组团参加，我们将以专业热情的服务为您提供便利，让您全方位充分感受国际旅游岛的迷人特色风情。温暖的热带海岛阳光，期待您们的到来!
八、报名转账事项：提前十天报名并汇款，培训费优惠800元/人。
开户行：中国工商银行龙昆北路支行
户名：
账号：
汇款请注明：护理管理第 期
为方便查询，请将汇款凭证传真：
九、组织及报名事项：
主办单位：中国医院协会评价与评估部
承办单位：xx省医院协会
协办单位：海口欧亚达会展服务有限公司
报名方式：须在报名回执注明参加第几期培训班学习。
1、传真报名：请提前十天填写好报名回执表，发送传真。传真：
2、电子邮件：培训班组委会信箱：
3、电话报名：电话： 手机：
电话： 手机：
会务组将在开班前一周以传真、邮件发报到通知
医院通知 篇6
根据国务院办公厅《关于201*年部分年节假日安排的通知》文件精神，结合我院实际情况，经医院决定，我院201*年国庆节放假安排如下：
一、国庆节：10月1日-7日放假，共七天。10月8日起正常上班。
二、10月1日-7日门诊正常开诊科室：
内科、外科、妇科、产科、儿科、骨科、耳鼻咽喉科、中医科
三、口腔科
四、放假期间，我院急诊绿色通道24小时开放。
各位亲爱的权健家人，国庆节假日期间我院均有医生值班，具体安排如下：
1、国庆期间1-8号我院均有医生值班，如需就诊请至少提前一天电话预约；
2、国庆期间1-6号暂不接受体检，7号开始正常开展体检业务，如需体检的家人请至少提前一天电话预约；
3、国庆期间1-9号均可电话咨询预约与办理家人卡；
4、工作时间为：08:30-17:30，请各位家人在上班时间预约就诊及办理业务。
在此国庆佳节期间，成都权健医院全体工作人员祝大家节日快乐！
XX医院
201*年9月25日
中秋节放假通知
各科室、部门：
根据国家有关法定节假日放假的通知精神，结合医院工作实际，我院201*年国庆节放假安排如下：
体检中心：4日放假三天，10月5日开始正常上班，其他医疗科室照常开诊
希望各科室合理安排好节假日期间的工作，出行的职工要特别注意旅途安全，祝大家度过一个愉快祥和的节日。
XX医院
201*年9月25日
医院通知 篇7
各科室、各部门：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》，我院20xx年国庆节放假安排如下：
一、放假时间
1、10月1日—10月5日(含国庆节假3天、10月2日的.星期天1天、10月9日的星 期天1天)共计5天;
2、10月6日起全院正常上班;
10月9日的星期天全院正常上班。
注：9月30日16时后起假。
二、值班要求
放假期间，请各科室安排好值班工作，住院部各科室安排好一线及二线值班人员。10月3日至10月5日门诊、医技各科室不停诊，由各科室安排轮休。院办、医务科10月3日起各安排一人值班。各科主任、护士长在确保本科室医疗应急及安全的情况下安排好本科室住院部及门诊值班医师、护士(各科值班人员名单在9月29日中午12时前报院办)，同时各科主任、护士长及值班人员手机保持24小时畅通，突发事件和重大医疗救治任务必须随叫随到。
预 祝：大家国庆节快乐!
xxx医院
20**年**月**日
医院通知 篇8
医院实习通知
尊敬的同学们：
大家好！我院为了更好地培养我院学生的实践能力和专业素养，决定开展暑期医院实习活动。特此通知大家，请务必认真阅读以下内容。
一、实习时间和地点
医院实习将于7月1日正式开始，为期一个月，地点包括我院合作的多家医院。详细的分组和时间将在后续通知中给予确定。
二、实习内容
实习内容主要包括临床操作技能实践、病历记录、医患沟通、医疗队协作、医学研究等。通过实际操作和亲身经历，加深对医学理论知识的理解与应用，提高临床实践能力。
三、实习要求
1.参与实习的同学需要具备扎实的医学理论知识基础和相关技能，并具备一定的临床实践经验。
2.遵守医院纪律，保持良好的素质和形象，恪守医学伦理和职业道德。
3.积极主动且认真完成分配的任务，并做好每日实习日志的记录。
4.注意实习期间的安全，严格执行医院的各项规章制度和操作规程。
四、实习评价
实习结束后，医院将对参与实习的同学进行全面和综合的评价。评价将主要从实习任务完成情况、临床表现、职业素养和团队合作等方面综合考核。
五、实习津贴
本次实习活动将提供一定的实习津贴，用于弥补同学们在实习过程中可能出现的个人支出。
六、报名方式和截止时间
有意参与实习的同学需在6月15日之前向班主任报名，报名时须提供学生证和成绩单，以便我们对同学们的实习意向和能力进行初步考察。
请那些有志成为医学人的同学们抓住这个难得的机会，提前准备好自己，并积极参与我们的实习活动。希望通过此次实习，大家能够更好地了解医学专业，磨砺自己的专业技能，为今后的医学道路打下坚实的基础。
最后，衷心祝愿参与实习的同学们实现对医学事业的梦想，为社会的医疗事业做出贡献！
特此通知。
医学院实习指导办公室
日期：××年×月×日
医院通知 篇9
随着我国老年医学快速发展，老年医学科不断壮大，从事老年医学临床服务的医师队伍也在与日俱增，我们迎来了老年医学发展的春天。
经过六年的积累，在中华医学会老年医学分会于普林教授、李小鹰教授、王建业教授的大力支持下，在董碧蓉教授带领的四川大学华西医院老年医学中心的精心筹划下，金沙老年医学论坛影响力的不断扩大，已成为西部地区最具特色和规模的老年医学大会，在全国也颇为知名。为推进老年学及老年医学相关先进理念在中国的实践、促进养老相关医疗及护理学术研究与应用的完美结合;为了向老年社会工作者、老年医疗工作者和老年护理工作者提供交流的平台，定于20xx年6月16-18日于四川省成都市召开由国家老年疾病临床医学研究中心、四川省老年病医疗质量控制中心、中国健康促进基金会联合主办、四川大学华西医院老年医学中心承办的第七届成都金沙老年医学论坛。
本届会议会期3天，将设立5个专题论坛，7个主旨发言，7个老年疾病相关问题解读。邀请中华医学会老年医学分会主任委员于普林教授、前任主任委员李小鹰教授、中国老年学学会老年医学委员会主任委员黎健教授、中华医学会老年医学分会副主任委员董碧蓉教授等30余专家作专题报告，同时设有互动交流、老年综合评估培训、病例报告、演讲赛等形式，预计参会医师800余人。大会诚挚邀请西部的各位老年医学同仁参会。本次大会将会为您提供一流的学术交流平台，拓展工作团队，相互带动与共同学习，促进老年医学事业的发展。
xx医院
时间：
医院通知 篇10
尊敬的患者和家属：
近年来，新冠病毒在全球范围内传播，医院作为医疗机构，也成为了新冠病毒的传播源之一。为了保障您的健康和医院的卫生安全，我们在此发布以下医院防疫公告：
1. 加强个人防护：请您务必佩戴口罩，勤洗手，保持社交距离。尽量减少不必要的出行，避免到人员密集场所。
2. 加强清洁消毒：医院每天都会对公共区域、设备和设施进行彻底清洁和消毒。建议您也定期清洁和消毒您的个人物品和医疗机构的用品。
3. 限制人员聚集：尽量减少在医院内的人员聚集，避免大型会议和活动。
4. 严格管控患者：对确诊为新冠病毒感染的患者，我们将采取严格的管控措施，包括隔离、检测、治疗等。如果您出现发热、咳嗽等症状，请及时就医，并告知医生您的病情和接触史。
5. 加强信息沟通：我们会及时与您沟通您的病情和治疗情况，并提供必要的信息和建议。
感谢您的理解和支持，如果您有任何疑问或建议，请随时与我们联系。
此致
敬礼！
XX医院
2023年2月18日
医院通知 篇11
1.全院所有会议由党办、院办统一协调、安排和通知，党群系统召集的会议由党办审批备案，行政后勤系统召集的会议由院办审批备案，“两办”以周工作安排表形式发放至OA系统首页。
2.各部门/科室必须有计划、合理的安排会议，务必于每周五中午12：00前将下周会议内容、参会人员以及手机号码按照规定格式报“两办”邮箱，“两办”将周工作安排表于周五16：00之前公布于OA系统，逾期不再补录。
3.原则上不接收临时性会议安排。如确因特殊情况需安排临时会议，请出具文字申请(内容含：临时会议申请原因、会议时间、地点、参加人员及会议主题)，并请主管院领导审批签字同意后按上述“第1条”要求报“两办”统一安排。由其他部门通知的临时性会议，被通知人员有权拒绝参会。
医院通知 篇12
各科室：
“五四”青年节到来之际，为进一步加强团员青年的思想政治教育，强化职工的团队协作精神，使全体干部职工自觉把个人的成长进步和医院发展紧密联系在一起，倡导善于创造、勇于实践、甘于奉献的良好风气，经医院管委会研究决定，由医院工会和团支部共同组织，在“五四”期间以“爱我青春、爱我岗位、争当卫生工作先锋”为主题开展“七个一”系列活动：
1、读一本好书
全体干部职工要结合自身本职工作，选择一本主题明确、积极向上、能起到正面引导作用的书籍，认真阅读，并写好心得体会，切实提高个人素质和精神风貌。
该项工作要在2个月内完成。
2、组织一次集体活动
医院团支部负责近期组织全体团员、干部、职工集体活动，增强团队意识，弘扬合作精神。
该项工作要在“五四”以后两周内完成。
3、开展一次义诊
临床业务科室主任负责组织医务人员近期内到集市、村委等人员聚集地进行一次一阵宣传活动，为群众就医提供方便，扩大医院对外知名度。
该项工作要在一个月内完成。
4、为特困群众献一份爱心
全体干部职工用各种形式为困难群众（包括病人、职工）献爱心，树立医院的良好形象。
该项工作要在6月底前完成。
5、组织一次岗位练兵活动
各科室尤其是临床业务科室要精心组织一次全员岗位练兵比武活动，要结合本科室工作开展全员技术比武，对取得优秀名次的，医院将予以适当奖励。
该项工作要在6月底以前完成。
六、进行一次主题演讲比赛
医院团支部要组织全体团员青年结合“五四”系列活动开展一次以“爱我青春、爱我岗位、争当卫生工作先锋”为主题的演讲比赛，要结合自身岗位精心准备讲演稿，突出爱岗敬业的主题，充分展现青年人的热情和干劲，展示个人能力和才干。团支部负责组织评审，对前三名给予适当奖励。
该项工作要在5月底前完成。
7、评选一批岗位先锋标兵
由院管委会负责对全体干部职工进行一次岗位评比，按照科室推荐—个人述职—职工投票—管委会研究的步骤，评选出一批业务精、服务好、甘于奉献、群众威信高的业务骨干，授予“岗位先锋”荣誉称号。对获得荣誉称号的个人，除给予适当奖励外，还应优先考虑晋升职称、选拔中层领导、选拔先进个人。
该项工作要在6月底以前完成。
有关负责人员要积极行动，尽快制定活动方案和具体措施，按照通知要求严格落实，报医院管委会研究通过后在规定时间内完成目标任务。全体职工尤其是中层干部要高度重视本次活动，精心准备、积极参与，通过活动开展促进医疗服务质量的提高，达到职工受教育、医院谋发展、群众得实惠的预期目标。
医院通知 篇13
国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
医院门诊安排如下：10月8日(星期六)专家按周日门诊安排，专业(普通)按周一门诊安排
10月1日国庆节(周六)法定假日专家自然停诊，专业(普通)按周日门诊安排10月2日国庆节(周日)法定假日专家自然停诊，专业(普通)按周日门诊安排10月3日国庆节(周一)法定假日专家自然停诊，专业(普通)按周日门诊安排
10月4日(周二) 专家按周五门诊安排，专业(普通)按周六门诊安排
10月5日(周三) 专家按周六门诊安排，专业(普通)按周六门诊安排
10月6日(周四) 专家按周日门诊安排，专业(普通)按周六门诊安排
10月7日(周五) 专家按周一门诊安排，专业(普通)按周六门诊安排
10月9日(周六) 专家按周六门诊安排，专业(普通)按周五门诊安排
国庆节放假期间，急诊24小时开放，病房探视同平日。
