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党支部年度工作总结(篇1)
农业信息化是国民经济和社会信息化的重要组成部分，以农业信息化鼓动农业现代化，对于促进国民经济和社会持续协调发展具有重要意义。以信息服务为核心，注重网络延伸、资源开发、信息发布，利用“三电合一”工程，把农业信息化建设与面向“三农”服务紧密联系起来。根据本部门实际，信息中心2018年工作计划如下:
1、做好农业信息网的维护工作，保证网站良好运行。
2、做好农产品市场监测，全年向市局报送农产品预警信息25条、小麦市场调研报告和玉米市场调研报告。
3、制定信息报送方案，做到及时报送、收集、整理、发布信息。
4、加强学习，创新工作思路，不断加强农业信息工作的理论创新和服务创新。
5、完成上级业务部门及领导安排交办的其它工作任务。
总之，我们将进一步加大农业信息工作力度，坚持科学发展观，与时俱进，为全县农业生产的发展，XX县经济的振兴，社会和谐，努力工作，再创辉煌!
党支部年度工作总结(篇2)
一、指导思想。
以学习贯彻党的十八大精神为契机，坚持把立德树人作为学校的根本任务，努力办好群众满意的学校为目标，教育创新、内涵发展，实事求是、扎实工作，不断加强和改进党支部和党员队伍建设，为学校教育的健康发展提供组织和思想保证。
二、工作目标。
1、坚持党员和教师政治学习制度。
2、开展“一个党员一面旗帜”活动。
3、加强教师职业道德教育。
4、加强入积极分子的培养考查和新党员发展工作。
5、加强廉洁自律教育。
三、工作要点：
一、坚持党员政治学习制度。
1、领导干部要加强党性修养，端正思想作风、工作作风，言行成为教师的楷模，并能学以致用。
2、党员教师要加强党性的认识，提高政治思想觉悟，突出服务意识、奉献精神，体现出一个党员就是一面旗帜的作用。
3、全体教职工在认真学习十八大精神的基础上，要认真学习有关的教育教学法规。支部要不断提高教师的思想水平和政治理论水平，增强教书育人的责任感，并使更多的优秀教师向党组织靠拢。
二、重视教师队伍建设，大力加大师德建设。
1、支部要加大先进典型的宣传力度，总结校内先进教师的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。
2、加强师德监督力度，杜绝体罚与变相体罚现象，健全师德一票否决制等制度。
3、大力加强学校精神文明建设，加强学校德育工作，深入开展“廉洁从教”活动，关爱后进生，努力推进“名师工程”建设。
三、强化党员队伍建设，切实发挥战斗堡垒作用。
1、进一步加强党员的先进性教育，充分发挥党员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展以“我们入党为什么”、“今天怎样做党员教师”为主题的大讨论，造就一支献身教育事业、勇于创新的高素质教师队伍，形成关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻关有党员的局面。
党支部年度工作总结(篇3)
2014年上半年，公司党支部按照 “三个代表”重要思想的要求，围绕集团党委和政府的中心工作和支部年初制定的支部计划，做好“四抓四促”，充分发挥支部政治优势，为经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
一、上半年工作总结
(一)抓理论学习，促进党员思想政治素质的不断提高今年来，支部采用多种形式组织党员开展理论学习。
1、根据《2014年党委中心组理论学习安排意见》，支部及时组织党员学习相关文件精神，如《中共广东省委、广东省人民政府关于实施扩大内需战略的决定》，充分认识持续改善民生福利的重要意义;学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，深刻领会执政党建设基本经验和总体要求，使党员加深对党的正确认识，正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织公司党员和团员参加公司举办的培训学习，提高服务技能。组织全体党员和团员以财务基础知识为主题举行学习交流会，由公司综合部财务主管主讲。通过案例来了解我们在实际工作中应该注意的财务管理问题，包括了解公司的报销制度，加强公司内部管理;讲授租金财务规范，了 1
解违反财务规定的相关处罚法律法规等。
3、为全面提高我司党员及团员的业务技能水平和综合素质，增强责任意识，推进学习型、责任型国有企业建设，切实把各项经营工作部署落到实处，我司党支部制定了读书方案。读书活动以“倡导责任文化，建设学习型、责任型国有企业”为主题，以营造学习氛围，提高全体党员及团员的整体素质，加强思想政治、责任主体意识，拓宽视野，增长见识，推进学习型国有企业建设为目标。读书活动有如下活动：举办读书心得交流会，并撰写读书笔记;联系工作实际，举办演讲比赛;邀请律师顾问、公司财务人员等专家讲报告;在互联网上开设有限公司读书论坛。通过一系列读书活动，促进党员思想政治素质的不断提高。
(二)抓制度建设，促进党员目标管理的完善
1、健全制度企业规章制度。我司自2014年成立以来，一直着重规章制度方面的建设，根据“三个代表”重要思想，在经营管理、办公管理、人事管理等方面制定符合我司实际工作的各项规章制度，并保证制度运行的合理性、高效性、针对性及公平性。2014年上半年，我司在已建立的制度的基础上，在党支部的指导下，根据出现的新情况、新发展，新问题，继续对公司的各项规章制度进行补充和完善，先后制定了《有限公司档案管理制度》及《档案借阅补充制度》，规范和加强了对档案的借阅、保密及分类管理工作;制定《公司加班
管理制度》，明确加班审批及加班费用申报的程序;制定《有限公司员工培训制度》，为提高党员及团员的知识和技能、工作能力和绩效，建立学习型企业、学习型党支部做好制度上的支持;制定《财务管理制度》及《货币资金管理制度》，有力控制公司的经营风险，促进公司财务的规范运作和健康发展;制定《有限公司维修和装饰工程管理规定》，促进了土建维修装饰工程管理规范化，保证工程质量，降低维修成本。
除完善各方面的规章制度外，还改善了以往对制度咨询意见不全面，宣传力度不足，执行不严的局面：一是每项新制度的出台均须咨询党支部意见、专业律师意见，若涉及职工福利还需咨询工会小组长的意见;二是加大对制度的宣传力度，每出台一项新制度均面向职工进行公示;三是严格执行，对不符合规章制度的行为予以及时纠正和教育。四是制定了具体详细的党员领导干部责任制。
2、严格支部的组织生活制度，丰富党员同志的精神生活。今年，支部继续贯彻执行集团今年《2014年党委中心组理论学习安排意见》精神，按照《党章》和中央的有关规定，拟定学习计划，采取集中学习和个人自学相结合，集中讨论和解决问题相结合的方法，扎扎实实的抓出学习成效，并在学习实践科学发展观中将调研结果转化为科学决策。
(三)抓队伍建设，促进支部战斗力的进一步发挥
1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党积极分子
参加培训班学习，指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。上半年为1名预备党员办理转正手续。
2、抓好班子建设。要求每位党委中心组成员每年写一篇心得体会文章，一份调查研究报告，并在学习实践科学发展观中将调研成果转化为科学决策。特别是把政治标准放在第一位，把能否坚持和实践“三个代表”重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求，保证班子始终充满活力;健全党政联席会议制度，参与公司重大事项决策。如人事任免、机构设置、绩效考核、经营重大事项等。力求使公司的决策科学、合理，减少失误，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结带领全体职工积极参与集团改革发展重组工作
(四)抓稳定发展是第一要务，促进工作质量的提高
1、建立信访维稳共同包案调处机制。根据集团《关于建立信访维稳共同包案调处机制的批复》，围绕集团党委的信访维稳综合协调工作，党支部根据公司具体实际，将维稳工作分配到协办人，准确把握政策，认真分析问题，积极解决群众诉求，妥善化解内部矛盾，各部门共同参与、相互配合、群策群力。在工作中，支部紧紧围绕稳定发展这个中心，主动协调，根据集团的统一部署，协同广州橡胶企业集团，
实行领导包案，责任到人，做好上访人员的解释和稳控、政策研究与咨询、存量公房处置等项工作。
二、下半年的工作计划
下半年，我司党支部将根据集团落实的十七届四中全会提出的建设马克思主义学习型政党的重大战略任务的要求和整体部署，自觉实践“三个代表”重要思想，加强作风建设，促进支部工作上新台阶。
(一)加强学习，提高党员的思想觉悟和知识水平继续组织党员学习贯彻党的十七届四中全会、中央经济工作会议和省委十届六次全会、市委九届八次全会精神，组织党员学习有关法律法规和区委区政府的决议、决定和规章制度，不断提高党员的思路觉悟和知识水平。
(二)加强党风、党纪教育，提高党员的服务意识坚持开展“三个代表”重要思想学习教育活动，按照“八荣八耻”“经营十不准”的要求，对党员进行党的宗旨教育。认真组织党员开展纪律教育月活动，在活动中，组织党员学习《中国共产党纪律处分条例》、观看党风廉政教育
片，使党员思想与党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想保持一致，坚定反腐败斗争的必胜信念，增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。
(三)加强支部的组织建设，提高支部的凝聚力和战斗力加强对支委之间的沟通。坚持按《中国共产党发展党员工作细则》要求做好入党积极分子的培养教育和考察工作，有计划地发展新党员。认真做好党员的统计和党费的收缴工作。
(四)加强支部的制度建设，促进支部日常工作规范化健全支部的组织生活制度。努力做到每季学习讨论时间不少于3天，每年学习讨论时间不少于12天。建立工作考勤制度,健全组织生活情况记录，定期向集团党委作汇报。健全党员谈话制度。入党发展对象每季度书面向支部汇报思想、工作等方面情况。培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作，做到最少半年谈话一次，并向支部汇报发展对象情况。支委会每季研究一次发展对象考察工作。健全民主评议党员制度。健全岗位责任制，党员要坚守岗位，各负其责，提高工作效率与质量。
党支部年度工作总结(篇4)
2005年，在区委、区政府的领导下，在区直系统党委的具体指导下，我局支部坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指导，认真努力践行“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观,以高度的政治责任感和认真负责的态度，扎实搞好先进性教育活动，认真贯彻党委工作部署，进一步加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，“立足岗位，做好保障，为困难群众排忧解难”，勤政实干，团结协作，以先锋模范带头作用凝聚力量，坚持高标准、严要求，进一步健全制度，狠抓落实，努力推进党建工作上新水平，促进各项工作的落实，为确保全局政令畅通、工作顺利开展打下了良好基础。
一、重视学习，不断提高党员自身政治修养
结合当前形势，支部认真抓好形势教育、宗旨教育、法纪教育作为占领思想阵地，增强党性观念的重要手段和内容，在深入开展以全面贯彻“三个代表”重要思想的同时，有针对性的对党的十六届五中全会内容，胡锦涛、温家宝等领导同志的重要讲话进行了集体学习，认真领会，使全体党员干部进一步领会和把握了党的路线、方针、政策的实质。
此外，我支部开展了形式多样的政治理论活动。
一是扎实开展保持共产党员先进性教育活动。组织全体党员深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的先进性教育活动。根据区委和区直党工委的统一部署，我支部作为第一批学习单位，全局15名党员从2005年2月开始，参加以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。局党支部郑跃欣书记带头学习并作了“关于深入开展保持共产党员先进性教育活动”的动员讲话，要求全局党员都要自觉地参与先进性教育活动，做到工作学习双促进，恰当安排学习时间，采取集中学习和自学等多种形式组织学习；建立健全学习考勤制度，严格学习纪律，使先进性教育活动真正落到实处。结合劳动保障工作实际开展“立足岗位、做好保障、努力为群众排忧解难”主题实践活动。邀请市劳动保障局领导及市委党校教授作专题讲座，召开全局干部职工座谈会、设立征求意见箱、发放“三张卡”、个别访谈、与服务对象面对面座谈等方式方法广泛征求意见，共征求到各种意见和建议32条，并逐条进行反馈。组织开展由劳动保障服务对象、基层劳动保障所工作人员、退休干部、入党积极分子参加的群众满意度测评活动，内容为提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等四方面内容，综合满意度评价为97%。通过先进性教育活动，全体党员提高思想政治、业务素质有明显提高，以此推动了劳动保障工作全面深入开展。
二是充分运用开展保持共产党员先进性学习教育活动的好做法、好经验，加强劳动保障窗口单位的服务建设。继续开展“树新培优”，抓好窗口单位建设，提高服务质量和服务水平，树立劳动保障部门窗口形象。除了医保中心作为今年行评的重点单位外，劳动监察、仲裁、养老保险中心、就业中心也纳入窗口单位建设范畴。劳动争议仲裁中心除了认真做好劳动争议处理工作的同时，注重“关口前移”，紧抓基础，做好源头预防；劳动监察中队注重加强劳动保障法律法规的宣传，维护企业和职工的合法权益；养老保险中心坚持“以人为本”，切实解决参保单位和职工反映强烈的难、热点问题；就业中心强化执政为民理念，为就业困难群体排忧解难。
三是组织党员、发展对象和入党积极分子观看录像，学习先进榜样事迹。观看了《郑培民》宣传片，学习了谷文昌、牛玉儒两位同志的先进事迹，通过一系列的学习使全体党员认识到新时期的共产党员要积极践行“三个代表”重要思想，要对党忠诚、牢记宗旨、执法为民、无私奉献、笃定理想、永葆本色，要体现人民公仆为人民的本色，要体现中国共产党“立党为公、执政为民”和“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”的根本要求，要进一步提高拒腐防变能力。
四是紧跟党委中心组学习的步伐，召开支部大会传达会议精神。在每次党委中心组学习后，我局支部都及时传达会议精神，并结合本部门工作实际，将党委提出的要求贯彻落实好，充分发挥党的思想政治工作优势，以党员的先锋模范带头作用带动其他干部职工进一步深化改革、开拓创新、与时俱进，较好地完成了各项工作任务，确保队伍政治坚定、纪律严明，精神面貌焕然一新。十六届五中全会结束后，我支部把学习十六届五中全会精神作为重点来抓，把学习全会通过的《决定》与深入学习“三个代表”重要思想相结合，与机关作风建设相结合，与劳动保障工作相结合，积极采取有效措施，抢抓机遇，振奋精神，开拓进取，圆满完成党委下达的工作任务。
通过一系列的政治理论学习
党支部年度工作总结(篇5)
一、严格程序，保证质量。
一是定期召开会议。每季度至少召开一次党员大会，每月至少召开一次分部委员会、上次党课，党组会一般每月召开一次至两次。有省级农提援助村，今年以来召开党员大会21次，分部委员会57次，党组会议102次，党课20次。二是严格的会议流程。每次会议和党课都要做好会前准备和会议纪录，完善会议程序，规范会议纪录格式，提高会议效率，每次会议都要形成明确的工作安排和决议，会议后及时归档相关材料，提高会议和党课质量。三是严格执行休假制度。党员因事不能参加会议和党课的，必须按照有关规定的手续提前办理休假手续，选择另一个时间学习会议精神。
二、创新形式，丰富载体。
一是结合农村面貌改造提高行动。充分发动党员干部，深入宣传，加快美化、绿化、明亮的工作流程，在工作中相遇。
的瓶颈制约，通过讨论，致力于解读。二是结合本村特色，开展特色活动。三是结合人才培养，制定发展规划。村干部多次深入群众访问，制定了入党积极分子的培养、教育和考察计划。加强农村优秀青年领导培训，制定科学完整的考察措施。九个省级农提协助村根据自己的特点，制定了本村的发展计划。
三、加强监督，严格执行。
明确各级责任，加强领导，加强督促检查，建立相应的奖惩机制和长期管理机制。在平时的监督检查中，县委组织部直接去村里，现场看党支部的工作手册，看会议影像资料，访问党员大众，与两委干部座谈等形式，现场评分。在年度评价中，加大三会一课制度在评价中的比重，实行三会一课，表扬效果明显的分部的三会一课异常，组织生活散漫，开展效果差的党组。
党支部年度工作总结(篇6)
在校党委的正确领导和校行政的大力支持下，根据学校党委的要求和高中党委的工作安排，深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机，以改革创新精神进一步学习党的十八大及十八大三中精神主线，以发挥党组织的战斗堡垒作用为目标，以建设阵地为突破口，抓基础、促规范，全面提升党委基层组织建设，为学校的发展提供坚强有力的组织保证，围绕第二批“党的群众路线教育实践活动”各阶段工作要点，突出重点、要点，较好的完成各个阶段的任务。现将半年来工作从以下六点进行小结：
1.学习时间有保证，制定针对党的群众路线教育实践活动必修和选修的资料共有十八本，利用“三会一课”集中学习、报刊杂志、网络媒体等等集中学习或者自学，学习《__市第一实验中学师德师风教育活动实施方案》，开展“_教育精神”的学习、《中小学教师职业道德规范》、《__市教育局教师六条禁令》、__市第一实验中学教职工行为“六不准”》等。
2.积极开展“第二批党的群众路线教育实践活动”，围绕“以教育教学为中心，围绕教学抓党建设，抓好党建促进教学”。把党员的先进性与实际工作结合起来，充分展示党员风采，学校年轻教师_参加_省优质课获得数学学科一等奖，全校80个高中班班主任有百分之六十以上是党员，省、市、区获奖论文中有一半以上人是党员。
3.高中党委的三个党小组在“七一”前夕组织开展学习考察活动。高三、高二、高一党小组组织党员参观__市三三线建设博物馆;高一党小组组织一次义务劳动，并将活动情况出一期宣传栏。
4.积极开展评先选优活动，七一前夕，学校党委表彰一批先进集体和个人。高三党小组成绩显著获得年度先进党小组;饶__等20名同志评为优秀共产党员，在全校党员大会上进行表彰。李同志评为钟山教育系统先进基层党组织书记，朱同志评选为钟山区教育系统优秀党员。
5.认真开展党的基层组织建设活动，积极配合学校党委做好入党积极分子学习考察工作，认真做好入党积极分子的培养和党员发展。本学期发展了2名预备党员;认真做好预备党员的转正工作(8名预备党员的转正已经通过支部讨论通过)，规范党员相关资料管理。
6.党的群众路线教育实践活动中各阶段工作成效显著：
(1)检查所有参加学习党员学习笔记126本，优秀占90%。回答上级提问满意程度优秀。
(2)党小组集中学习、讨论、收看电视直播11次。
(3)投稿36篇(党群办)。
(4)召开党委专题组织生活会，积极开展谈心活动，批评与自我批评活动效果明显。
(5)各党小组通过精心准备召开了党员民主测评，全部党员参与，取得了明显效果。
不足之处是：
(1)个别党员思想观念落后，不能在教职工中起到带头作用。
(2)少数党员参加党员学习和会议不积极，有缺席或者请“霸王假”现象。
(3)个别党员教学业务知识尚待加强和提高。
总的来看，半年来的工作中，取得了一些成绩，也存在不少问题。在今后我们将继续发扬优点，改正缺点。我们将不断加强学习提高认识，加强组织纪律性，充分发挥党委的战斗堡垒作用，充分发挥党员的模范带头作用，真正树立一名党员就是一面旗帜，为学校的发展再立新功。
党支部年度工作总结(篇7)
2017年，东站枢纽管委会在区委、区政府的正确领导下，结合“加快城区国际化、建设世界名城首善之区”的区域实际，紧抓“后峰会、前亚运”的历史性机遇，建设最温馨的国际化枢纽驿站。全年总换乘客流达1.77亿人次，日均最高客流达81.88万人次，铁路到发客流稳居全国第二位。期间，受到省、市、区各级领导的高度肯定和支持，省委书记车俊在今年调研视察杭州东站时要求，管委会要以一流的状态打造一流的车站，坚持目标导向、发展导向、问题导向，真正做到高水平建设“最温馨的国际化枢纽驿站”。具体工作如下:
一、2017年工作总结
(一)坚持部门联动为抓手，打造城市管理“示范区”。一是抓部门联动规范管理。东站枢纽管委会与公安、交警、运管、城管、市场监管等部门共建联合执法长效管理机制，强化面上管控，规范运营秩序，有效遏制东站周边出租车违规接拉客、违规上下客、拒载等行为。期间开展违法违章车辆专项整治16次，驱赶“黄牛” 14000余人次，荣获“团中央青年文明号。”二是拉高“十无”车站管理标准。严格落实“十无车站”考核标准，强化联席会议制度，加强信息沟通与问题通报，按季度对8家执法单位，11家运营保障单位进行“回头看”，坚持以问题为导向，结合日常巡查新问题新情况，及时进行情况通报。发出“十无车站”单位抄告单1415份，发出工作联系函278份，问题整改完成率达90%以上。三是建国内一流洁美枢纽。在东站周边2.58平方公里区域，创新实施市政、绿化、保洁、市容、亮灯“五位一体”精细化综合养护机制，确保处处达到“广大旅客感觉舒适”的一流乘车环境。今年以来，共开展各类联合整治480余次，处理(劝导)各类违法行为4890余起，处理城管执法类问题589个，问题及时解决率达100%。
(二)坚持民生服务为宗旨，打造智慧枢纽“新生态”。一是温馨服务照亮旅客“回家路”。整合站内温馨岛、微笑亭等九大服务平台，开设医务室、失物招领等十大功能区，持续为车站旅客提供各类便民服务。成立“浙商(人才)回归接洽服务中心”，开通到达层8辆免费便民接驳车，为车站旅客提供“招手即停”的免费接驳服务。今年以来，各平台共服务旅客700万人次，免费接驳旅客16.7万人次。旅客咨询服务中心被评为杭州市级青年文明号、杭州市级巾帼文明岗，微笑亭荣获全国春运工作先进集体。二是智慧服务开启出行“新体验”。开发“智慧东站”APP，依托物联网+互联网打造站内导航信息系统，为车站旅客提供站内客流引导、停车缴费、交通查询、服务咨询和一键报警等服务。今年8月，联合各职能单位，顺利保障 “四海一家·浙港同行”活动，做好香港2000名青年来浙交流的接送站任务，确保浙港青年交流活动顺利开展，此项工作受到省委统战部及香港新家园协会的高度认可，相继向东站管委会送锦旗及感谢信。三是实时共享信息发布“多元化”。做优“江干发布”“东站枢纽之声”等线上宣传平台，加强与交通91.8、FM93浙江交通之声等媒体平台的有效沟通，及时推送车站、列车最新正晚点信息，为旅客出行提供一流宣传引导服务。今年以来，在省、市主流媒体上刊登专题报道80余篇，发布微信、微博及短信资讯3800余条。
(三)坚持体制创新为突破，打造平安浙江“先行区”。今年以来，圆满完成了十九大维稳保障任务，顺利做好了“五一”小长假、“十一”黄金周等大客流保障工作，被评为杭州市级春运工作先进集体。一是合力反恐。东站枢纽联勤联动办公室完善每日点名沟通、每周碰头交流、每月例会分析等沟通交流机制，抓紧抓实东站周边社会治安、应急处突等工作，与武警杭州支队二十三中队创新联勤、联训、联战“三联”模式，构筑反恐防暴坚强堡垒。二是智能反恐。提升应急响应中心与联勤办合署办公效能，已在枢纽关键部位布点监控1000余处，为各联勤单位配备智能数字对讲机100台，在10处重要点位安装一键式通话报警装置，确保应急处突工作效率。三是分区反恐。优化“135”快速反应作战圈，构筑“控制圈、警戒圈、核心圈”的三层防控体系，对已有的30个应急点位，实行全天候监控、抓拍、录像，一旦发现可疑情况立即处置，通过“台子升起来、警灯亮起来、人员动起来”提升面上见警率及威慑力，全年共开展3次大型培训及70余次应急演练，进一步提升应急处置水平。
(四)坚持一流政府建标准，打造全国高铁“样板站”。一是建立窗口治理指标体系。制定符合枢纽实际、易于操作、便于复制的“东站枢纽窗口治理标准指标体系”。目前，已获得国际组织认证的ISO9001证书，编写《高铁站枢纽区域综合管理规范》，目前已通过专家评审，成为杭州市枢纽管理规范标准。二是实现优质管理品牌输出。成立全国首家枢纽管理公司，围绕枢纽做足文章，已与浙江铁道发展集团有限公司签订战略合作框架协议，共同开发本区沿线土地及资产共同运行。利用《管理规范》强化与铁路杭州站紧密合作，积极争取将该模式向杭州及周边地区车站输出。三是共绘党建引领“同心圆”。按照“党建引领、区域统筹、共建共享”原则，建立东站枢纽产业经济综合党委，充分整合区域内建设、产权、运营、管理和属地政府等51家区域化党建共建“同心圆”单位资源，实施培训、演练、服务等16个实体化项目，推动枢纽地区共同治理、共同发展。为此，得到了省委常委、组织部部长任振鹤在全省城市基层党建工作推进会上的充分肯定。
二、存在的问题及分析
在取得成绩的同时，东站枢纽管委会对当前发展中存在的问题进行了深刻分析，主要有五个方面:一是区域形象离国际化的要求还有差距。与世界名城首善之区的定位相比，我们在规划的理念、服务的品质、管理的标准上还要进一步提升。二是安全维稳形势依然严峻。今年虽然顺利完成“十九大”保障任务，接下来还要承揽亚运会保障等国际性任务，车站体量大、客流多、反恐防暴、安全维稳等复杂情况面临挑战。三是体制改革创新上仍需探索。在综合管理改革创新过程中，各执法单位的管理壁垒没有充分打破，资源还需进一步高效整合。四是枢纽经济氛围有待营造。区域优势宣传不够，交通优势还未完全转化为经济优势。五是旅客的需求和供给间还存在不平衡。对枢纽换乘环境的认知度与客观建设的标准还没有达到一致。
三、2018年工作思路
2018年是“十三五”规划实施的关键之年，东站管委会要认真贯彻十九大报告精神和区第十二次党代会“高水平全面建设国内一流现代化中心区”总目标，坚持目标引领、坚持一流标准、坚持守土有责、坚持旅客为本、坚持安全底线、坚持同心协力，实现“管理执法最优、温馨服务最优、平安维稳最优、枢纽经济最优、同心共建最优”，加快建成亚太地区重要国际门户枢纽。
一是实施行之有效的综合管理举措，实现“管理执法最优”。拉高城市管理标准，进一步完善公用配套设施、强化交通组织配套、加大执法查处力度，实现管理执法最优。一是完善公用配套设施。以“五优车站”创建顾问团为载体，广泛征集意见、优化总体规划、落实部门实施，进一步规范提升东站标识标牌;加强和相关建设部门的对接，做好管理前置工作。协调相关部门尽快开设“东站枢纽网约车服务区”，积极争取市交通部门对停车补贴等政策支持，鼓励网约车进站定点停靠;完成出租车通道硬件设施、智能化设备的提升改造工作;联合相关部门加快推进东站枢纽地区亮灯工程建设，设计符合枢纽整体布局的亮灯环境;配合属地街道，做好皋塘村整体拆迁工作，加快推进建设枢纽2期工程。二是强化交通组织配套。联合公交、地铁、铁路、长运、出租车各部门各综合交通运营主体在客流高峰期成立“联运办”，针对日益增长的大客流，加强站内外的交通有序衔接，认真研究东宁路地铁施工的交通组织方案，做好社会应急服务和警卫点线的服务，进一步优化区域交通组织和应急管控方案，确保旅客进出有序。积极争取将东站辖区范围内出租车的“运价动态机制”纳入市级行政调整范围，进一步提高出租车进站积极性，补充运力。三是加大执法查处力度。开展对站内外的广告、食品安全、电梯等专项检查;切实加强对枢纽区域的死角、边角监管力度;配合街道认真做好东方红街的整治和管理工作，扎紧对红街生态和环境管理，联合运管、公安、市场管理监管等执法部门，有效查处出租车违规接拉客、倒客、不规范使用客运标识及违规上下客、拒载、站内违法运营、商铺经营等行为，对各类违法行为实行“零容忍”，建立“黑名单”制度，有效规范站内运营秩序。
二是定制与旅客需求配套的多元化菜单，实现“温馨服务最优”。以旅客需求为导向，明确“五心”为服务目标，为旅客提供温馨便捷的服务。一是志愿服务更“暖心”。强化志愿者服务队伍建设，联合属地街道及各级同心圆单位，依托杭城高校资源，通过“校地共建、社会参与”等形式，开展“双语化”志愿服务，提升东站服务品牌效应。二是交通出行更“舒心”。联合地铁、公交、铁路、长运等部门，综合最快捷、最便利的出行信息，在旅客咨询服务中心、温馨岛、微笑亭等功能区块制作出行资讯易拉宝，利用东站枢纽之声等信息平台发布信息，第一时间为旅客提供资讯服务，发挥站内爱心接驳车队的作用，解决旅客出行最后500米问题。三是智慧服务更“省心”。通过开发智慧枢纽信息系统，以APP、微信等形式提供“东站服务小助手”，积极联动铁路、地铁、公交、长运等运营保障单位，优化问询、订票、售票、送票等服务项目，根据不同群体的需求提供更有针对性的服务;整合站里面铁路、物业、地铁等多个公众号平台，联合江干发布、大浙网等媒体渠道，实现站内站外信息的快速联动，做到“一键通、拇指通”，解决旅客进出站问题。四是个性服务更“贴心”。对所有在岗服务人员实行统一的礼仪等方面的岗前培训，规范服务标准及流程，在车站服务平台开辟母婴室、问诊室、休息区、阅读娱乐等十大功能区，为老、弱、病、残等特殊群体提供一条龙的贴心服务，以江干城市面貌为元素，扮靓“浙商人才服务中心”环境，积极发挥岛聚效应，有针对性地服务江干大企业、大项目和各类高端技术人才。五是先锋服务更“诚心”。将提升改造后的旅客咨询服务中心打造成党建引领、资源整合、先锋服务的主阵地，联合区委组织部、团区委、属地街道及高校团体，结合“两学一做”教育实践活动，引导更多的党员到此开展“微心愿”认领及公益服务1小时，倡导4S(微笑smile、快速speed 、真诚sincerity、 spirit品质)服务体验，提高旅客的满意率和知晓率。
三是建立一套迅速反应联勤联动的体系，实现“平安维稳最优”。实施“336”工作法，即三精(精兵、精装、精训)为原则，以三联(联建、联勤、联战)为方法，实现六快(信息掌握快、指挥调度快、社会联动快、作战响应快、应急处置快、舆情应对快)的应急作战目标。一是做好应急响应中心提升改造工作。通过提升改造实现人脸识别、大数据分析、大客流聚集报警、违停、黄牛、黑车报警，在地图上实现监控联动，视频会议系统上墙，自动触摸屏展示值班情况及客流信息等功能，充分发挥指挥平台的作用，做到信息共享，实现视频同步与社会联动，打造源头指挥，实现技防和人防的高效运作。二是制定东站枢纽突发事件应急响应简易流程。要树立忧患意识，对原始数据材料进行总结分析，仔细研判可影响的东站枢纽反恐和火灾两类突发因素，制定和完善一套贴近实战的应急响应简易操作流程。三是加强各种类别的人员队伍建设。组建一支东站枢纽反恐突击队，与武警、铁路公安、保安互动，增强枢纽面上的威慑力。加强枢纽内各警种力量的对抗性训练和演练，不断强化应急作战能力。四是探索社会联动机制。有效联动东站枢纽周边的医疗、消防等各类资源，缩短响应救助的时间，开设绿色通道，借用好社会资源，实现快速高效处置。
四是发挥“交通枢纽、商务配套”两大功能，实现“枢纽经济最优”。以促进大项目落地、组建企业家联盟、发展管理服务公司为抓手，将东站枢纽区域打造成“中国•杭州•交通商务会客厅”。一是助推枢纽重点项目落地发展。以14个重点商业项目为抓手，以月度、季度为时间节点，对枢纽区域的重点商业项目、重要企业做好经济发展指标的定量、定性方面的综合分析，积极掌握枢纽经济发展动态。二是助推企业家联盟的经济发展。强化枢纽经济的宣传，加快成立枢纽区域企业家联盟，定期开展经济研讨、交流、招商等方面的活动，助推枢纽经济发展。三是助推枢纽管理服务公司的经济延伸。紧密管理服务公司与浙江铁路发展集团的合作关系，充分开发铁路沿线闲散地块，发挥这些闲散地块的经济价值;以《管理规范》为抓手，积极争取上海铁路局的支持，通过管理服务公司向新开设的高铁站输出管理和服务标准，延伸枢纽经济;以东站枢纽的“服务”为资源，多层面、多渠道地开展经济合作。
五是建立党建引领、协同发展的机制，实现“同心共建最优”。一是加强组织覆盖。充分发挥枢纽经济产业综合党委在企业和政府之间的桥梁作用，聚焦华润、西子、德必等辖区龙头企业，为辖区新经济、新业态领域的企业发展提供便利服务。同时，依托综合党委，通过联席会议、走访调研等形式，推动基层党组织常态长效开展“123”党内政治生活、党员志愿服务等活动。二是加强阵地建设。以2018年东站枢纽建站五周年为契机，认真总结东站枢纽五年的管理经验和党建经验，制定宣传蓝本，与铁路杭州站共同打造东站历史博物馆，进一步巩固东站枢纽城市门户形象战略地位;以“温馨驿站·同心圆”党群服务中心为载体，结合管委会工、青、妇各条线工作，与枢纽同心圆单位开展联合互动，联办公益、文体类活动及各项志愿服务活动，以党建带共建、促协同发展;三是加强队伍建设。认真贯彻十九大报告精神，结合习近平总书记提出的“新时代要有新气象，更要有新作为”要求，以“心怀梦想、激情创业、追求卓越”东站核心价值观为引领，按照一流的标准、钉钉子的精神抓好各项工作，交好管理、服务、维稳、经济、党建五张“最优报表”。在工作中实施导师带徒分片包干学习制、“三张清单”工作法、亮点工作总结责任制，形成“比学赶超、争先创优”的浓厚氛围，建设“有激情、有能力、有干劲”的东站铁军排头兵。
党支部年度工作总结(篇8)
二○○○年即将结束，回首过去的一年，不禁感概万千。在党支部工作的岗位上，我深感责任重大，使命光荣。经过一年的耕耘，我获得了丰硕的收获，同时也不断地发现和总结自己的不足，努力在接下来的工作中进一步提升自己，践行中共党员的“初心”和“使命”。
一、工作内容
作为党支部工作，我们的工作职责主要包括：贯彻执行党的路线、方针、政策和决议；组织党员学习、思想教育、提高思想觉悟；领导党的政治任务的完成；参加党的组织生活和会议；保证党的纪律的严肃性和党员中的监察工作。以上职责承载了党支部工作的全部任务和意义，也是我工作的全部内容。
二、工作实践
在过去的一年中，我积极地参加了各项党的活动，做好了“四个必须”（必须认真参加党的组织生活，必须认真执行党的决定和政策，必须严格遵守党的纪律，必须积极做好反对腐败的斗争），认真执行“三会一课”学习，注重本职工作，深化党风廉政建设。同时在党的各项工作中也坚持不懈地探索和钻研，学习和吸取其他支部工作的经验和好的做法，同时自己也贯彻了党的方针政策，坚决贯彻执行党的决策，保证了政治任务的完成和党员监察工作的开展。
三、工作收获
通过一年的工作实践，我深刻体会到作为一名党支部工作人员所承担的工作任务的重大性和意义。同时，我也通过实践经验不断地充实和提高自己，减少了操作上的错误和瑕疵，并逐步掌握了工作方法和技巧。在反腐斗争中，我坚决整改了一些在工作过程中出现的一些这样那样的问题，受到了同志们的好评和表扬。我也在许多方面感悟到了成长和收获，使我更加坚信了走好党支部工作这条路的信念。
四、不足和缺陷
在工作的过程中，我也发现了自己的许多不足和缺陷，比如在工作中时常缺乏创造性，处理问题不够灵活；工作时间上还需更加努力，严格遵守工作进度，加快工作进程。同时还需不断学习和涵养自己，在思想上不断加强自己的修养，做一个有担当、有情怀、有自觉的共产党员。
五、展望未来
在新的一年中，我将积极探索和开拓，继续在理论上和实践中革新自己，备战党支部工作的新战略、新方法。同时，我也将学习先进的经验和要领，做到思想创新，身体力行，有时刻改进的意识和行动，为更好地完成党支部的各项工作贡献自己的力量。
最后，衷心的感谢组织对我的大力支持和信任，让我有机会在党支部工作的岗位上实践自己的理想和信仰，圆一个共产党员报效人民的梦想。
党支部年度工作总结(篇9)
2018年上半年，我村党支部和村委会在上级领导的正确指导和帮助下，深入学习了党的十九大精神，全面贯彻落实三农政策。秉承着依法执政、科学执政、执政为民、执政为公、廉洁奉公、任劳任怨、群众利益无小事的工作理念，全心全意为村民办实事，有效地促进了村庄和谐有序发展。
一、2018年上半年主要工作情况
1、播草植绿工程是我镇今年的重点工作，我村对于此项工作十分重视，截止到目前，我村共投资10余万元用于播草植绿工程。栽种柿子树1000棵、紫薇树1000棵、速生杨300棵、松树200科、黄杨5500棵、月季花2800棵、鲜菊花2750棵、鸢尾1500棵。出动人员225人次，动用车辆300车次，树立提示标牌20块。
2、对东四巷和东六巷两条街道进行硬化，硬化面积650平方米，投资4.5万元。
3、重新粉刷花墙1133米，并修砌损坏的花墙，投资共计8000余元。
4、平整土地500平方米；清理生活垃圾101.5吨；清理建筑垃圾150吨；清理柴草50立方米；清除乱堆乱放25处；清除卫生死角3处，共投资2万元。
5、为做好我村的xx安保工作，选拔了25名符合岗位要求的村民参加护城河工程和封闭式管理执勤，
6、为丰富我村村民生活，组建了秧歌队，投资共计1万余元。
7、对外流转耕地60余亩。
二、2018年下半年工作设想
（一）保质保量地完成上级交给的各项工作、任务。
（二）做好党建、党务公开工作，搞好党组织活动，严格把关，发展党员。
（三）按照镇党委的要求，重视xx安保工作，做好治安巡防、矛盾排查等工作，维护村庄和谐稳定，为xx营造良好社会秩序。
（四）做好播草植绿的后序工作，管护好已栽种的花草，多与林业站工作人员沟通、请教，本着经济实用的原则做好播草植绿工程，营造优美环境。
（五）加强xx两侧观光农业建设。组织村民外出参观，学习先进经验；成立大白杏种植合作组织，加强农产品组织化、品牌化建设。
党支部年度工作总结(篇10)
本学期牢牢把握新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设放在首位，落实全面从严治党责任，坚持立德树人根本任务，扎实推进“红色引擎工程”，按照“抓学习，促规范，提”的思路，强化担当作为，内强素质，外树形象，进一步深化幼儿园党支部工作规范建设，在完成各项规定动作的基础上争创特色。现将本学期的党建工作做一个梳理与总结：
一、高度重视政治建设，提升思想道德素养
思想是行动的指南，思想落后，行动就无法跟上。我园党支部始终重视加强和改进支部的思想建设。
1、聚焦师德。党支部结合“学雷锋”纪念日、“我是谭老师”等主题教育活动加大对先进典型的宣传力度，总结园内先进教师的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。同时采用个人自学与集中学习相结合、通读文件与专题研讨相结合、学习理论与解决实际问题相结合的形式，围绕作风建设、教师素质，十九大精神、全国教育大会精神、教育法律法规等主要内容把学习贯彻十九大精神引向深入，增强教职工的事业心，提高教职工的责任感和使命感，树立为人师表、爱生敬业的师德形象。
2、聚焦社会主义核心价值观。以“弘扬社会主义核心价值观”为主线开展系列学习教育，将优秀中华传统文化引进校园，通过“孝、礼、勤、诚、耻”五个方面内容的学习，提升教职工道德素质，树立社会主义核心价值观，在潜移默化中推进立德树人的教育任务。
3、聚焦学习型团队。我园党支部在支部书记的带领下，通过党课学习、研读座谈会、思想大讨论以及视频录像观摩等形式进行认真学习。(1)健全和完善中心组学习制度。中心组学习做到定主题、定时间、定内容，充分发挥正确的导向作用。我们倡导“日学一小时、月读一本书、年记一万字”的学习精神，充分利用中心组理论学习、支部主题党日、党小组活动、书记支部委员讲党课等形式深入学习习近平总书记中国特色社会主义理论、习近平总书记视察湖北重要讲话精神和全国教育大会精神，在“学懂弄通做实”上下功夫。(2)抓好教职工的政治学习。学习做到有计划、有目的、有准备，注重学习的实效性和形式的多样性，我们利用“周周讲”、“道德讲堂”系统的学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平总书记在9月10日全国教育大会上的讲话精神》《习近平治国理政第二卷》等书籍。通过学习，我们统一了思想，更新了观念，振奋了精神，大家都表示，要以积极的姿态，在新时代中积极投身于幼教事业。
4、聚焦意识形态工作，牢牢把握意识形态领域话语权。党支部坚决落实意识形态责任制，书记、园长为意识形态工作“第一责任人”，每年专题研究意识形态领域工作，建立健全我园网络舆论引导及管控制度，并完善意识形态工作相关制度建设。我们积极发挥幼儿园宣传栏、电子屏、家校宣传栏的宣传主阵地作用，及时刊播市区、街道和教育局要求的宣传内容，还充分利用微信、QQ平台，及时交流党建信息，积极宣传党员活动和先进典型事迹。
二、切实加强组织建设，落实红色引擎工程
1、规范支部换届工作。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，我园党支部按照党支部换届规范流程，认真做好支部换届工作。在此基础上我们召开支委会，确定新一届党支部成员及其分工职责，落实“一岗双责”工作要求。
2、推进“红色头雁”行动。“一个好的领导班子就等于一所好的学校。”党支部领导班子成员无论是工作，还是学习，都走在教职工前面，能以身作则、率先垂范，分工协作、强化管理，有力地推动了全园各项工作的深入开展。
3、激活“红色细胞”行动。我园党支部充分发挥党员在教书育人、提升质量上引领作用，引导党员以优良的作风彰显贡献和实绩。为贯彻上级部门深入开展“红色引擎工程”要求，结合我园党支部“一位党员一面旗帜”的重点工作内容，发挥骨干教师的示范引领作用，我园党支部启动了“红色领航计划”。一年多来，“红色领航人”和“红色跟随人”在不断地磨合调整、引领指导中携手共进，取得了可喜的成绩。“红色领航计划”中期交流活动中师徒之间彼此交心谈心;日常教学中红色领航人的耐心细致指导，让青年教师们对教学活动的开展有了更深的理解;而在大型活动组织及区级优质课展示、教师五项技能评比等活动中，领航人们更是无私的将多年来积攒的经验传授给青年教师们，助力她们快速成长。每位领航人在指导青年教师过程中都针对其不同特点，帮助她们坚定理想信念、筑牢理论基础、熟悉业务知识、创新实践能力，让青年教师能在专业技能方面得到的提升。同时结合“我是谭老师”暖春行动，继续开展党员示范岗活动，如党员教师带头上示范课，党员进社区进行学前教育宣传等。进一步完善量化考核机制，引导广大党员增强党员意识、模范意识、争先意识，激励广大党员做“四讲四有”的合格党员。
4、夯实“红色阵地”行动。我们抓好“三会一课”制度和“两学一做”学习教育活动的常态落实。针对学习教育的总体安排、参加范围、学习时间、等习形式、常习内容等要求细化分解学习任务，制做党员个人学习计划表，做到理论学习月月有安排，周周有计划，有效督促广大党员提高学习的主动性和积极性;还以主题党日深化党建效果，围绕党建工作实际，积极开展“支部主题党日”活动，积极探索6+N模式，带领全体党员重温入党誓词，组织学习《新党章》，对《党章》进行认真解读，把握精髓，用《党章》和《条例》规范党组织和全体党员的行为。在12月的《中国共产党支部工作条例(试行)》学习宣传月中，我们利用支委会、中心组学习，围绕党支部如何落实基本任务，如何推进重点任务，如何健全工作机制，如何严格执行党的组织生活制度，如何加强支委会建设，如何提升组织力等主题进行学习交流，并对标进行了自查工作，为进一步规范基层党建做好充分准备。
5、掀起“红色旋风”行动。按照上级要求，我们深入学习了党的十九大、十九届中央纪委二次全会、省纪委十一届二次全会、市纪委十三届三次全会和区纪委十二届三次全会精神，明晰了落实全面从严治党主题责任、党建工作责任、党风廉政建设和反腐败工作责任的具体要求;通过中心组理论学习、讲党课、政治学习、党风廉政专题会议、外出培训等方式学习了新修订的《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等法律法规，要求党员教师自觉用党纪党规规范自己的一言一行;我们还进行了《关于6起违反八项规定精神典型问题》、《关于7起党员干部不作为、慢作为等履职不力问题查处情况通报》等典型案例情况的通报，并组织党员进行讨论与交流心得，从反面教材中警醒自己时刻绷紧廉政这根弦，积极弘扬党员优良作风。通过学习教育，党员们纷纷表示在今后的工作中，一定会以典型案例为戒、警钟长鸣，不断反省，提高自身修养，增强自身免疫力。
三、不断加强队伍建设，激发党员教师干事创业热情
1、围绕幼儿园中心工作，依托“三亮一争”，亮身份、亮岗位、亮业绩，争做新时代立德树人的标兵。充分发挥党员的先锋模范作用，做到困难面前不退缩、问题面前不躲闪、矛盾面前不回避，用党员的言行和人格力量去影响和带动身边教师;同时抓好典型示范注重先进典型选树，组织全体党员观看《厉害了，我的国》、《榜样》、《邹碧华》等宣传片，用影片中榜样的力量鼓舞人、带动人，提高政治素质，筑牢思想基础;还开展“说说身边的好老师”分享交流活动，让党员“学”有目标，“做”有方向，促进党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，为园所全面发展提供有力政治保障。
2、完善考核机制和方式。按照教育局要求，我们成立绩效考核工作领导小组，以“三出”考核为主要评价方式，进一步完善幼儿园教师年度考核办法，尝试把绩效考核与党员干部的民主评议全面结合，把综合考评结果作为选拔后备干部和中层干部的重要依据。初步构建激励干部担当作为和容错免责的实施办法，增强党员干部干事创业激情，消除后顾之忧。
3、强化党员教师队伍管理和监督。党支部以提高党员干部树立公仆意识，群众意识，自律意识为重点开展各项专题教育，使党员干部在是非面前增强辨别能力、在诱惑面前增强自控能力。
4、做好教师信息建设。党支部组织全体教师进行了《干部人事档案工作条例》的学习，帮助教师们认识到干部人事档案管理的重要性和深远意义，并委派政治思想觉悟高，党性原则强的党员同志负责干部人事档案的管理工作，进一步做好干部人事档案收集归档整理工作，提高干部人事档案信息资源的利用效率。
5、加大青年教师和积极分子的教育、培养及考察工作。党支部鼓励青年教师积极投身教改，为青年教师提供外出学习、观摩的机会，开拓视野，吸取现代教育信息，并组织各类专业知识和技能竞赛，为青年教师搭建积极向上的平台，形成比、学、赶、帮、超的竞争进取氛围。
四、重点加强党风廉政建设，严格落实两个责任
1、健全廉政体系，切实落实好管党治党政治责任。加强基层党支部党风廉政建设，既是从严治党的重要举措，也是实现“质量提升一号工程”的现实需要。对此，我园党支部高度重视，成立了党风廉政建设工作领导小组，认识明确，始终把这项工作作为政治性任务，一以贯之、常抓不懈。通过支委会，行政办公会、党政工联席会等研究部署党风廉政建设工作，严格按照党政同责、一岗双责、齐抓共管的原则，健全领导班子成员党风廉政建设责任制，制定党风廉政责任清单，将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来，定期开展自检自查党风廉政建设工作情况，召开专题通气会，商议幼儿园的相关工作，与此同时主要领导、分管领导、党员教师将层层签订“党风廉政建设责任书”，形成“一把手”负总责，层层紧压的良好工作格局。
2、持之以恒狠抓作风建设。党支部将考勤纪律、师德师风、工作作风、八项规定精神落实列为幼儿园作风建设的常态化检查重点内容，同时还提醒大家关注隐形变异的“四风”问题新表现，对于“群众冷漠症”、“利益啃噬症”、“办事任性症”、“责任虚脱症”等四大病症和与此相对应的为师不作为、乱作为、效率低下、服务态度差等问题，努力提高行政和从教的能力水平，切实解决政风、行风方面存在的问题，推进作风建设长效化和常态化。同时要求党员干部教师紧绷廉洁自律这根弦，严格执行廉洁从教各项规定，严格落实中央八项规定，守住底线，不越红线，严格自律，杜绝发生违规违纪问题，营造风清气正、清正廉明的政治环境，
3、加强日常监督执纪工作。党支部纪检委员和幼儿园工会经费审查委员会做好新生入学、暑期校舍基建、设备采购，奖励性补贴、教师培训、助学金发放等工作的监督。科学运用监督执纪“四种形态”。加大提醒谈话、批评谈话、诫勉谈话力度，发现苗头及时提醒纠正。在重要节点和各级大会上纪检委员都会向全体教职工进行警示教育，要求党员教师牢记廉洁准则，廉洁从教，切实筑牢廉政防线，全年做到坚持抓常、抓细、抓实，坚持边学、边查、边改。
五、积极参与精神文明建设，创建文明校园
结合市、区、街道各级政府要求，我们积极开展“迎军运·树新风”活动。开学典礼上教师们带领全体幼儿一同认识军运会会徽、吉祥物和比赛场馆，并发出文明迎军运的倡议，掀起“争当有礼鄱幼娃，积极助力军运会”的热潮。在班级环境布置中，我们要求每个班级都以“娃娃迎军运”为主题进行创设并不断更新。同时本年度结合幼儿园“星光宝贝”评比，我们开展了诚信教育活动，引导教育幼儿从我做起，从现在做起，从身边的每件小事做起，在家做一个诚信的好孩子，在幼儿园做一个诚信的好学生，在社会做一个诚信的小公民，培养幼儿诚实守信的品格，弘扬中华民族的传统美德。同时幼儿园教师志愿者积极参加街道社区的志愿服务等精神文明创建活动，弘扬时代新风。
六、全面推进专项工作，合力助推发展
1、发挥工会职能作用。党支部支持工会按照章程开展工作，充分发挥工会在参政议政，在办公室文化建设中的民主参与、民主管理、民主监督作用，切实维护教职工的合法权益。指导工会开展各项活动，做好病产假教师的慰问工作，开展多种形式的有利于员工身心健康的文体娱乐活动，丰富教职工精神文化生活，充分调动广大教职工投身文明美丽、和谐幸福校园建设的积极性。
2、持续推进普法工作。按照上级要求，我园党支部积极开展法律知识进校园活动，与车站街司法所联系，邀请法律顾问利用“家长委员会会议”、“法治宣传月”、“国家宪法日”来园对家长、教职工进行讲座沙龙交流，还组织教师集中进行法律知识宣讲、法律常识测试等活动，进一步帮助师生、家长普及法律常识。
下一步，我们将更进一步贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“学”为先导，以“做”为根本，按照新时代党的建设的总要求，毫不动摇地推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，促进基层组织建设全面进步、全面过硬，全力开创基层党建工作新局面。
党支部年度工作总结(篇11)
2017年，在市委、市政府的正确领导下，在上级发改部门的大力支持下，一年来，全委上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，紧紧围绕全市“红色最红、绿色最绿、脱贫最好”的工作目标，主动作为，苦干实干，认真履行部门工作职责，较好地完成了市委、市政府和上级发改部门下达的各项工作任务，努力开创了发展和改革工作的新局面。现将2017年度的工作进行总结，并提出2018年的工作打算。
一、2017年工作回顾
(一)认真编报规划计划，落实“十三五”发展规划蓝图
1、完成了年度计划编制工作。根据《井冈山市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，年初，我委编制了《关于井冈山市2018年国民经济和社会发展计划执行情况与2017年国民经济和社会发展计划草案的报告》，并提请市四届人大二次会议审议通过。下半年，市人大常委会听取和审议了《2017上半年井冈山市国民经济和社会发展计划执行情况的报告》，并提出了审议意见。根据审议意见，我委认真研究，以书面形式报告了执行情况。
2、完成了项目计划编报工作。一是编制完善重大建设项目储备库。编制完善充实项目库项目计划139个，总投资108亿元，其中亿元以上省大中型项目6个，总投资19.64亿元。二是编制了社会事业、农村经济发展项目计划。编制了教育现代化推进工程、公共体育普及工程、文化旅游提升工程、健康扶贫工程等项目5个，编制了以工代赈农田水利、乡村道路等项目22个，上报争取2018年国家、省、市投资计划。三是编制了综合发展项目计划。编制了井冈山市垃圾分类项目、井冈山市罗浮片区污水处理设施及管网建设项目、盘活服务业闲置厂房利用等项目3个，上报争取2018年国家、省、市投资计划。四是编制了固定资产投资项目。编制了全市固定资产投资项目52个，总投资83亿元，其中亿元以上省大中型项目6个，总投资19.64亿元。
(二)加强经济运行分析，当好市委市政府的参谋助手
一年来，加强对宏观经济运行监测和分析，形成每季度经济形势分析报告，为市委市政府决策提供参考依据，当好参谋助手。通过全市上下的共同努力，2017年，全市预计实现生产总值69.50亿元，增长9.5%。其中:第一产业增加值5.44亿元，增长5.5%;第二产业增加值22.97亿元，增长9.5%;第三产业增加值41.09亿元，增长10.5%。财政总收入实现8.15亿元，同比增长6%;地方一般预算收入5.4亿元。全社会固定资产投资完成83.66亿元，增长15%;金融机构存款余额97.07亿元，贷款余额68.49亿元，分别比年初增长15%和18%。城镇居民人均可支配收入32402元，增长9%;农民人均纯收入9685元，同比增长12%。全市接待旅游人数1606万人次，旅游总收入实现130亿元，分别较上年增长5%和8%。全年经济社会发展实现了增长预期目标，部分指标超额完成了年度目标任务，经济呈现稳步较快向前发展。
积极向上争资争项，加快经济社会发展步伐
一年来，根据国家发展改革政策和重点投资方向，积极跑市进省争资争项，争取了教育现代化推进工程、公共体育项目、农村公共服务平台、社会兜底服务工程、以工代赈项目、文化旅游提升工程、五河治理防洪工程、资源节约环境保护等方面的项目和资金，全年共争取到上级扶持资金1.0613亿元，完成任务的106%。其中:中央预算内资金7865万元，省级补助资金2748万元，支持投资项目共计18个。
同时，自2018年井冈山列入国家重点生态功能区以来，省级财政不断加大转移支付补助力度，今年获得国家重点生态功能区转移支付资金6683万元。
切实加强项目管理，协调推进重大项目建设
按照《井冈山重点工作推进实施方案》的要求和部署，各项目主协抓处级领导高度重视，加强项目调度，及时协调解决项目推进过程中的突出问题，全力推进28个市本级重点项目建设。在推进重点项目措施上，倒排项目建设工期，实行“每月一督查一通报、每季一调度”的管理模式， 28个重点项目已开工24个，开工率达85.7%。还有4个项目未开工，正在进行规划设计、行政审批、征地拆迁等前期工作。开工项目中有10个已基本完成建设任务，分别是保护区生猪养殖管控、茨坪停车场、南山公园、屠宰场搬迁、智慧井冈山、总部经济、电子信息产业园、“231”富民工程、美丽乡村示范带、交通建设工程。另外14个开工项目在继续推进建设之中。
同时，10个被列入吉安市的重点建设项目，9个已开工，开工率90%，已累计完成投资计划22.87亿元，占计划数22.65亿元的101%。
在切实加强项目管理和建设中，统筹协调推进重大项目建设，主要是:
1.龙市福利中心项目建设基本完成。龙市福利中心建筑总面积11000平方米，床位250个，总投资2250万元。项目主体建设已基本完成，解决了龙市片区所有五保老人、孤儿、需自费入住的高龄老人、空巢老人的养老问题，老人服务的社会化问题得到进一步保障。
2.教育、公共体育、卫生等项目建设有序推进。宁冈中学、龙市足球场、中医院项目建设有序推进，项目建成后将极大的改善我市教育、卫生医疗基础设施条件，提高公共服务水平。
3.龙江河综合治理世行贷款项目建设已基本完成。龙江河综合治理世行贷款项目建设拆迁征地工作正在扫尾，截污干管工程已全面完工，防洪工程已完成91.5%，市政园林工程已完成78.8%，已累计完成投资8000万元，总体形象进度达87%。
4.光伏扶贫产业助力脱贫提升。一是已建成村级光伏扶贫电站2.58兆瓦， 帮助527户1198人脱贫增收。二是已编制上报《井冈山市光伏扶贫扩面工程实施方案》，将“十三五”规划扶持的35个贫困村和574户失能弱能深度贫困户全部列为光伏精准扶贫对象，新建36个村级光伏扶贫电站，总规模6.37兆瓦，每个贫困村村集体年均增收5万元，每户贫困户年均增收3000元，且持续获益20年。三是巩固脱贫攻坚成果，采用政府与光伏企业股份制合作方式，分别在新城区、龙市城区和工业园区，利用单位办公楼、学校、医院和工业园区厂房屋顶新建4兆瓦屋顶光伏扶贫电站，市政府所得发电收益统一分配给35个贫困村，用于壮大村级集体经济和帮助贫困户巩固脱贫。
5.加快推进江西天然气管网工程井冈山支线建设。天然气管网工程在井冈山境内途径新城镇、古城镇、龙市镇3个乡镇，管线长度16.15km。所经区域积极配合做好了拆迁征地补偿和协调服务工作，江西省天然气(赣投气通)控股有限公司管道分公司已完成90%的管线铺设，井冈山末站和井冈山合建站正在加快推进建设。
6.加快瓷城工业园污水处理厂项目建设。瓷城工业园污水处理已委托中节能环保投资发展(江西)有限公司采用BOT方式投资建设和运营管理。井冈山市政府与中节能环保投资发展(江西)有限公司重新签订了井冈山市瓷城工业园污水处理厂排水服务补充协议，中节能环保投资发展(江西)有限公司已组织工程招标采购，主体工程在加快开工建设。
7.积极做好中央预算内项目调度工作。根据国务院有关督查要求及国家发改委、省政府的具体落实意见，认真做好了2018-2017年中央预算内投资项目计划执行情况调度工作，通过项目督查，2018-2018年的中央预算项目已全部竣工，2018年的项目已全部开工并达到了吉安市要求的建设进度。
(五)制定调整了项目管理政策和办法，加强项目稽查力度
1.制定调整了项目管理政策和办法。制定了《井冈山生态文明建设和生态环境状况的报告》、《井冈山市政府投资项目管理暂行办法》、《井冈山市2017年立项争资工作指导意见》、《井冈山向上争资争项工作激励办法》、《井冈山市2017年生态文明建设工作总结》、《井冈山市生态文明建设目标评价考核办法》、《关于进一步明确我市建设工程招标投标事项的通知》、《关于进一步加强政府投资工程建设项目施工现场关键岗位人员考勤管理有关事项的通知》等一批重要文件和政策措施，进一步规范了项目建设、工程招标等工作领域的政策管理程序，
2、开展项目稽查和项目清理工作。为了充分发挥项目建设为社会发展服务的作用，开展了对2018-2018年度的教育投资项目自查自纠，并组织对其中的10个项目开展了稽查，针对稽查中发展的问题提出了具体整改措施。按照国务院《关于开展第四次大督查的通知》(国发明点[2017]1号)、国家发改委《关于配合开展2018年度中央预算内投资项目专项督查的通知》(发改办稽查[2017]899号)等文件要求，组织力量对全市2018-2017年的中央预算内投资项目开展自查自纠，并将2018年以来的项目全部录入国家重大项目库进行网上调度。对2018年1月1日以来开工建设的政府投资工程建设项目开展专项检查，重点检查立项核准、招投标和项目管理情况，实地稽查施工企业的施工建设情况，对违规行为进行了行政处罚，处罚资金全部上缴市财政专户，通过项目稽查和项目检查，进一步规范了项目管理，促进了项目建设的顺利进行。
(六)对接中央苏区振兴，大力实施项目发展战略
实施中央苏区振兴工作以来，按照吉安市中央苏区振兴(吉泰走廊建设)办公室的要求，大力实施项目发展战略，加快经济社会发展步伐。其中罗浮旅游扶贫试验区基础设施建设、中医院、南山公园、茨坪停车场、交通建设工程等中央苏区振兴项目建设取得重大进展。南山公园主体雕塑、展览馆已全部竣工并对外开放。
(七)加快推进生态文明示范建设步伐
为了加快生态文明示范建设步伐，按照“统筹考虑、问题导向、突出重点、狠抓落实”的工作思路，实施了以改善生态环境质量为核心，以保障和维护生态功能为主线，以绿色循环低碳发展为路径，以体制机制创新为动力，突出生态优先，加快绿色崛起。在推进措施上，一是着力抓环境整治，切实解决环境突出问题;二是着力抓生态建设，持续提升绿色生态优势;三是着力抓生态产业，加快培育壮大绿色经济;四是着力抓改革创新，健全完善生态文明制度;五是着力抓责任落实，完善生态文明共建体系和考核办法。
(八)加大招商引资力度，努力营造外部发展环境
制定招商引资工作方案，创新招商引资工作方式，组织参与了4月份在杭州举行的吉安市招商引资井冈山推介会，重点推介我市现代服务业专题招商项目;组织参与了由井冈山管理局、井冈山市委、市政府承办的第三届湘赣边区域开放合作交流会，湘赣边十二个县(市、区)共同签署了湘赣边区域开放合作框架协议和备忘录，随着旅游合作、干部培训区域合作交流的不断深化，区域开放合作迈上了新台阶。
(九)切实转变政府职能，积极推进各项制度改革
1、继续深化“放、管、服”和行政审批制度改革。一是继续深化“放、管、服”制度改革和行政审批制度改革。加强“放、管、服”制度改革，放活市场、加强监管、搞好服务。衔接、取消和下放行政审批事项，编制上报并在信息公开平台上公布了井冈山市发改委(粮食局)权力清单、责任清单和发改委窗口办事指南。进一步规范行政审批行为和改进行政审批工作，将行政审批和公共服务事项全部纳入井冈山市行政服务中心统一办理，做到“两集中、两到位”。切实改进工作作风，制定了首问责任制、一次性告知制、限时办结制等工作制度。二是深入推进投资审批改革。制定并公开企业投资项目核准及强制性中介服务事项目录清单，建立投资项目纵横联动协同监管机制，创新投资管理方式，建立部门协同放权机制，落实限时办结制度，制定了具有针对性、可操作性的工作方案和配套措施，推进投资项目在线审批监管平台建设应用。
(十) 加强粮食库存管理，做好行业安全生产工作
一是认真组织开展全市粮食库存检查工作，落实粮食安全省长负责制。制定了库存检查工作方案，完成了国家粮食局库存检查工作组的抽查工作。二是经省粮食局批准，同意拿山粮库移粮并库龙市中心粮库，拿山粮库库址交由井冈山市政府规划建设。三是继续抓好军粮供应工作，不断提升军粮供应服务水平，严把军粮质量关，继续确保军粮供应工作实现“零投诉”目标。四是认真落实“一岗双责”制度，继续推行层层签订安全生产责任书，将粮食安全、消防安全、行业安全管理责任落实到位。五是全面落实企业安全生产工作，积极开展安全生产月、安全生产万里行、社会治安综合治理、文明城市创建等活动，切实做好行业安全生产工作，并取得了良好的工作成效。
(十一)巩固提升脱贫攻坚成果，实现脱贫最好目标
按照全山脱贫攻坚提升的工作部署，今年我委在龙市村、华岭村开展巩固脱贫攻坚提升帮扶。在帮扶工作中，开展了机关支部与龙市村支部结对共建，帮扶加强支部建设，组织党员干部开展“访民情、惠民生、聚民心”活动。委党委选派了4名政治素质强、理论水平高的党员干部，由1名党委成员带队进驻龙市镇龙市村、葛田乡华岭村开展巩固脱贫攻坚提升帮扶工作，深入农户家中了解情况，征求意见，解决群众生产生活中的实际困难和问题，帮助村里理清发展思路，制定发展规划，筹集项目资金，共同谋划发展。今年以来，共帮扶困难群众22户、走访慰问186人次，发放慰问金和实物3.6万元，解决“微心愿”80个，帮助龙市村解决修路资金20万元，华岭村解决修路资金13万元，改善村里的基础设施条件，解决群众关心的热点难点问题，为群众做好事办实事。一年来，以巩固脱贫攻坚提升为己任，以脱贫最好为目标，始终把任务抓在手上，把责任扛在肩上，进一步巩固提升了脱贫攻坚成果。
(十二)全面加强党的建设，深入推进党风廉政建设工作
一年来，始终坚持全面加强党的建设，深入推进党风廉政建设工作，把抓好党建作为最大的工作政绩。认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，讲政治、讲规矩、守纪律，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持“三会一课”制度和组织生活会制度，坚持民主评议党员工作。以“一树两强”活动为主题，以“党员活动日”为主要活动形式，制定了党建工作实施方案和工作计划，举办党的十九大报告专题讲座和学习会，撰写心得体会，深化了对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和认识。为了进一步加强党员政治素养，增强党性觉悟，体现人民公仆本色，开展了学习焦裕禄、黄大年、廖俊波等优秀共产党员先进事迹，开展了讲好红色故事，学习身边好党员和党员志愿者服务等活动。一年来，党委认真履行党风廉政建设主体责任，深入推进反腐倡廉工作，严格执行一《准则》两《条例》和中央八项规定，严防“四风”反弹，严控“三公”经费支出，公务接待消费一律进入公务消费平台，公开透明，接受监督，把党风廉政建设贯穿于各项工作的始终，营造了风清气正的干事创业工作环境。
二、工作亮点
1.积极跑市进省，加强与上级发改部门的联系和沟通汇报，熟悉掌握国家发展改革政策和投资方向，争取了生态文明试验区、特色小镇建设、苏区振兴等方面的政策和项目扶持，在政策和资金上得到了上级发改部门全力向井冈山倾斜。
2.加强项目监管和稽查。对项目立项核准、招投标和项目建设施工等环节，加强了监管和稽查，对违规行为进行行政处罚，规范了全市项目建设管理工作。
3.井冈山农民工返乡创业获国家发改委等十部委批准为第三批试点县市，我市农民工返乡创业将得到国家政策扶持和资金扶持，为农民工返乡创业提供了良好的发展条件。。
三、存在的困难
回顾一年来的工作，全委上下齐心协力，奋发进取，苦干实干，各个工作领域都取得了新的突破，也取得了明显的工作成效，为全市经济社会发展作出了积极的努力。在总结工作的同时，我们也清醒地看到，所取得的成绩离市委、市政府的要求还有一定的差距，在今后的工作中仍然还存在一些困难和问题，主要表现在以下几个方面:
1、项目建设意识有待于从思想上提高认识。从今年实施的中央预算内项目，省、市补助项目情况来看，部分单位项目建设意识不强，向上争资争项的积极性不高，存在压力大、怕麻烦思想，有时出现项目单位配合不到位，以至于发改部门唱“独角戏”，给全市向上争资争项工作带来了影响。
2、项目管理有待于加强。在项目管理上存在重争资、轻管理的现象，有些项目“四制”落实不到位、基建程序不到位、没有严格按照上级下达的投资计划实施项目建设，工程建设和资金管理不规范、导致项目建设进展缓慢。
四、2018年工作打算
2018年，是实施“十三五”发展规划的第三年，在新的一年里，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，按照市委、市政府经济社会发展目标要求，主动作为，苦干实干，认真履行部门工作职责，重点做好以下几方面的工作:
1、做好宏观经济发展规划编制工作。编制我市2018年国民经济和社会发展计划，适时对经济运行进行分析和预测，形成每季度经济形势分析报告，为市委市政府决策提供参考依据;编制《关于井冈山市2017年国民经济和社会发展计划执行情况与2018年国民经济和社会发展计划草案的报告》，呈报市委、市政府审定，并提请市人大四届三次会议审议通过。
2、积极抓好争资争项工作。认真研究国家宏观经济政策，把握国家投资政策和投资方向，加强项目储备，做好项目前期工作，积极跑市进省向上争资争项，加快井冈山通用机场、风能发电、渝长厦高速铁路建设，同时，积极争取农民工返乡创业的政策扶持和项目支持。
3.跟踪落实固定资产投资项目。2018年编制了固定资产投资项目52个，总投资83.5亿元，其中亿元以上省大中型项目6个，总投资19.64亿元。在跟踪落实固定资产投资工作中，充分争取国家投资政策，挖掘企业投资潜力，做好跟踪落实工作。
4、推进重点项目建设。一方面继续推进2017年市本级和列入吉安市的重点项目建设;另一方面，重点抓好2018年市本级重点项目建设工作，加快全市经济社会发展步伐。
5.积极实施农民工返乡创业工程。积极实施井冈山获国家发改委等十部委批准的第三批农民工返乡创业示范县工程，努力营造农民工返乡创业发展的良好条件。
6、推进改革试点工作。推进体制机制改革创新，继续做好国家主体功能区规划、生态文明先行示范县(市)、国家新型城镇化综合试点工作。
7、加强区域合作交流。积极运用第三届湘赣边区域开放合作交流平台，推动旅游合作、干部培训合作向纵深发展，取得区域合作发展新成果。
8、积极做好上级交办的各项工作。认真履行部门工作职责，大力推行“担当实干、马上就办”的工作作风，提高工作效率，切实做到对上多争取、横向多协调、对下多服务、自身多学习，努力开创发展改革工作的新局面。
党支部年度工作总结(篇12)
__学期，园支部继续以“筑牢思想堡垒，致力三个引领”为工作思路，进一步探索“学做结合，示范引领”的党建特色，成效显著。下面我就“学”和“做”两个方面进行汇报总结。
一、多种途径“学”，筑牢思想堡垒
幼儿园党支部以“两学一做”学习教育为依托，狠抓“党员”这个关键少数，打破思想局限、学习与工作冲突的藩篱，创新党建学习方法，开设固定课堂、活动课堂、空中课堂，提升党员干部、教师队伍的政治思想素质，筑牢思想堡垒。
固定课堂：开展专题党课、党小组学习会、职工专题讲座等学习活动，固定学习场地和时间，开展党员干部和教职工学习教育。今年4月份的专题党课中，支部委员梅琴花带领全体党员解读《党员质量管理体系》的相关内容;5月份，支部书记以《解读党内政治生活，规范召开党员组织生活会》为主题对全体党员进行了宣讲。两次党课凸显了幼儿园支部的政治引领作用，提升了党员的政治素养，提升教工师德修养。通过教工大会的专题学习教育，提升了教工师德修养。
活动课堂：幼儿园在园领导的带领下继续拓展学习外延，拓宽更多的学习场地和学习空间，让环境成为课堂，让活动成为课堂，增强学习教育效果。一是加大了宣传阵地的建设，和校园环境文化建设，营造德育氛围，让环境成为课堂(例党建宣传和德育宣传)。二是利用主题党日，结合岗位实际开展多种形式的党员示范引领实践活动。如：春季党员进小班助教，稳定新生;参与新生家访，给家长工作和家教工作支招;结对特殊儿童，参与班级特殊儿童转化工作;参与卫生城创建;指导青年教师专业基本功，参加指导青年教师基本功比赛等活动。通过活动，焕发党员投身教育事业的热情。三是开展丰富多彩教职工的文化活动和岗位练兵活动，在活动中筑师德，立师魂。如社团活动，青年教师教学研讨活动，教师基本功比赛活动，五四厨艺秀活动，五一全市教工运动会等，通过活动凝聚团队，陶冶情操，筑师德立师魂。
空中课堂： 为拓宽学习阵地，支部充分发挥幼儿园信息技术的优质资源，一方面继续建好教师群和家长群。另一方面新建党建QQ群、幼儿园党灵通、微信公众号等多媒体渠道。实行专人管理，定期推送学习内容，主动引导舆情，传播正能量， 增强影响力，让党员干部和教工的学习教育无处不在，随时可学。
二、立足岗位“做”，致力三个引领
幼儿园支部带领党员干部到实际工作中去锤炼，号召党员干部做“专业领先的教育人，做帮扶助教的领路人，做重点活动的开拓人”。党员干在实处，走在前列，从而让党员形象树起来，合格标准立起来。
做专业领先的教育人：打铁还需自身硬。为提升自身专业水平，增强引领的实力，党员干部积极投身到幼儿园教育教学工作中，开展业务学习，努力提升自身专业素养，从而示范引领教职工专业成长，示范引领岗位工作，示范引领教育科研。一是继续落实园级干部、中层管理人员进班带课制度，进行岗位工作引领。二是激励党员干部承担讲座培训任务，进行专业引领。如中层及以上干部主动承担教师培训、家长培训的专题讲座任务。以__、__、___、__为代表的普通党员，带头上示范课、观摩课。在教育理念和专业技能方面党员干部始终站在前列，争做专业领先的教育人。她们在教育科研等方面做出了突出的贡献。如以党员骨干教师为核心的科研团队，主持省级学前教育类重点课题 “在区域活动中培养幼儿交往能力的策略研究”荣获省级优秀科研成果奖项。本学期五位青年教师研课磨课活动，全体班子成员都无一例外，参加各组教研活动，在教师专业理论和教育实践提升方面义不容辞地担负起引领责任，所有党员骨干教师也都无一例外，成为各组的核心引领者。在党员干部的指导下成全了一批像涂宏、熊芳这样师德高尚、爱岗敬业、业务精良的地、市级骨干教师。
做帮扶助教的领路人：一是帮扶青年教师。党员干部除完成自己的份内工作外，还主动承担传、帮、带的帮扶任务，当好青年教师和困难群众的领路人。如：开展党员与青年教师结对帮扶，一名党员帮扶一名青年教师，通过定期谈话、进班听课等方式进行思想引领和业务指导。以园长、书记为代表的园级领导，跟踪青年教师的发展轨迹，促进青年教师快速成长。在党员干部的帮扶下，__、___等年轻人，已由一名懵懂的学生成长为教坛新秀。还有其他党员也都投身青年教师的结对帮扶工作之中，(例冯晓霞指导青年教师做课件)就这样一批批青年教师在成长，一批批骨干教师在成熟，为幼儿园发展增添了新的动力源泉。二是蹲点班组。园级干部实行“一岗四联”，即：联系一个年龄组，联系一个班级，指导一位教师，结对一名特殊儿童。党员干部深入基层一线，把握关键节点，抓住关键问题，切实解决实际困难，如为班级的工作出谋划策，为特殊儿童的转变出力援助，为班组活动把握方向，为青年教师专业成长手把手地教，取得了显著的成效。三是引领全市幼教。幼儿园在抓好园所发展的同时，时刻不忘社会责任和教育担当，更是利用自身的专业特点，放眼于全市学前教育领域的发展，将服务社会，促进__城市学前教育科学、规范发展作为幼儿园党建工作的使命，充分发挥幼儿园资源优势，展现幼儿园党员干部的责任和担当。今春主要做了两个方面的工作：一是送教下乡，带动乡镇幼师专业成长。20__春季期间送教多次，辐射全市各乡镇，培训全市幼师一千余人。二是观摩指导，带领乡镇幼儿园提升办园品质。党员和骨干教师，深入各乡镇园所进行教育活动指导和等级园创建指导。从园务管理、到办园特色的设计、以及环境创设和档案整理等方面事无巨细，实行全方位指导。
做重点工作的开拓人：幼儿园支部始终围绕中心开展党建工作，以党建促发展。每逢大型活动，每临重点任务，必须提前对党员干部进行思想动员，要求党员干部以饱满的热情、积极的干劲投入到重点工作中，形成中心工作党员助力，重点活动党员开路，园景目标党员引领开拓的格局。一是中心工作助力。如今年_季新生稳定工作、_月全园家访工作等，全体党员进班助教。(前面已经总结，不再赘述)二是重点活动开路。“六·一”活动是春季学期的重点工作，四月份支部以“党员示范领先，做精‘六·一’活动特色品牌”为党日活动主题，组织党员为“庆六·一”活动献计献策。在五月份党员主题日活动中，书记以“严肃纪律，提振精神，打好五月攻坚战”为主题进行动员讲话，号召全体党员干部充分发挥先锋模范作用，聚集正能量，确保幼儿度过一个开心快乐的“六·一”儿童节。三是园景目标开拓。从20__年到现在，新园规划与建设是我园的园景目标。三年内，园领导和全体党员干部对新园规划展开了深入的讨论，就营造校园文化，实现文化育人，把幼儿园建设成为师幼共同成长的精神家园而广泛地征求意见。经过反复酝酿和几年的建设，一座体现杜鹃文化特色，富有儿童趣味，赋予教育意蕴，富有文化的校园已经成型。今年春季在园班子领导下，在以德育处和教务处为代表的党员干部带领下，园的环境文化增添不少新意，更新和丰富了新的内容。楼道上、寝室里、卫生间丰富了德育和绘本阅读内容，给予师生以美德熏陶、阅读熏陶。墙壁上以亲子美工、教师美工为主要内容的艺术文化给予师生以审美陶冶。自然环境美化有更多地师生参与痕迹。墙壁在说话，环境在育人，文化在浸润，整个校园充满艺术美，童趣美和教育之美。
学做结合筑堡垒 ，示范引领促发展。在党支部的带领下，全园党员干部以无私的奉献、坚强的韧劲、奔腾的力量，在自己的工作岗位上兢兢业业，克难奋进，充分展示了一名合格党员的标准形象。___、__分别荣推为市直机关优秀党员和教育系统优秀党员。幼儿园支部也以清廉务实、干净担当的形象获得了社会的赞誉。今年_月__市教育系统党建工作现场会在__召开，我园是接待现场观摩的示范点之一。今年表彰，幼儿园支部荣推为教育系统红旗支部。
荣耀已过，未来可待，幼儿园支部将带领幼儿园全体党员，振奋精神、务实工作，巩固已取得的党建成果，继续积极进取、开拓创新，为办有趣味、有快乐的开心园，有特色、高质量的满意园，有文化、有的舒心园而不懈努力!
