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最新乡镇包村干部个人工作总结13篇

2024-03-14
乡镇总结

乡镇包村干部个人工作总结 篇1

20xx年3月,按照县委的安排,我被抽派到担任村总支常务书记。一年来,在乡党委和派出单位的领导支持下,协助配合村三委班子抓好党务村务工作,切实履行常务书记职责。围绕“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字新农村建设方针,严格按照常务书记工作职责和任务要求,遵守管理制度,认真开展工作,现将入村以来开展工作的情况总结如下:

一、 加强学习,提升农村工作能力

为了尽快熟悉胜任驻村常务书记工作,我认真学习上级文件精神,明确工作职责和任务;进一步学习了《中国共产党章程》、《云南省农村工作守则》、《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》、《中共云南省委贯彻中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定的实施意见》等党在农村的各项方针政策和做好“三农”工作的一系列重要指示精神;学习农村种植、养殖实用技术,了解相关法律、法规,从而提高自己的农村工作能力。

二、 工作开展情况

(一)党务工作

1、 抓党员干部的学习教育,组织全体党员接受了二期党课教育,一是县主讲了一期《学习贯彻精神》的党课,二是村总支书记讲了一期“传达村级换届选举精神和相关要求”的`党课。坚持党员远程教育每周不少于三次,党员活动党总支每月二次,各支部每月一次的制度,从而提高班子的凝聚力和战斗力,更好地发挥党员的先锋模范作用。

2、抓阵地建设,经过半年多的施工,我村水箐村民小组上级支持的“一事一议”项目已完工,今年上半年水箐村党员活动室已投入使用,至此,各支部党员阵地建设已基本完成。

3、抓制度建设,今年一季度,我们完善更新了党总支及各支部的各项制度,更换了标识标牌,还向上级争取了5万元资金用于村党员活动室的改造。

4、慰问困难党员,在今年“七一”建党节来临之际,县看望慰问了20名困难党员。

(二)村务工作,围绕农村各阶段的重点工作履行职责。

1、开展村情民意调查,掌握社会经济发展情况,同两委班子一起分析研究,明晰发展思路,围绕县委县政府和乡党委政府的发展思路,结合实际,制定了今后三年的发展规划。

2、全力支持烤烟生产,县针对烤烟移栽期间干旱的情况,从单位较紧张的工作经费中挤出一万元,用于抗旱移栽和膜下小苗移栽技术的推广,配合村上清除烟苗劣杂品种,督促加强中耕管理,多次协调烟站做好该村烤烟生产收购服务工作,成效显著,取得了烤烟交售平均价格全乡第二的好成绩。

3、在落实“四群”教育和干部直接联系群众制度方面,一是发挥常务书记作用,组织五名干部两次到联系户家中走访,实实在在体验农村生活,同其它同志一道对烤烟生产和收购进行了调研,发现的问题已反映给相关部门;二是结合部门特点对该村科普情况进行了调查,形成了《农业科技推广应用情况调研报告》;三是切实履行民情责任区职责,协调组织召开了多次民情分析会和民情恳谈会,研究分析存在的困难和问题,帮助村集体和有困难的群众解决了多个生产生活上的困难问题,参与了村上多起矛盾纠纷的排查处置。

4、是积极参与拆临拆违、美丽乡村建设、林地清理等工作。主动融入村上各时期的重点工作中,同村班子成员一道商量落实各项重点工作的措施办法,参与做群众工作和具体事务,县还投入一万八千元,支持民小组拆临拆违后的村庄绿化美化工程。

5、结合部门特点,做好服务。县结合实际,引入了荣盛和美椒农产品产销协会,开展培训和示范,带动农户应用新技术,影响和改变农户适应市场,转变观念,从而增加收入。另外,还积极为该村争取项目二个,由于种种原因,尚未实施。

(三)村级组织换届选举工作

在县、乡村级组织换届选举领导小组的指导下,充分发挥常务书记在村级换届选举中的作用,严格遵守执行换届选举纪律规定,圆满完成村级换届选举工作任务,还被评为先进个人。

三、遵守纪律,严格要求

一年来,自觉遵守工作队指导员纪律,按时完成各阶段的工作任务,驻村身到心到,与驻村群众同吃同住同劳动,尽量不给单位和驻村增加麻烦,踏实工作,从严要求自己,密切群众关系,尽职尽责做好常务书记工作,得到了当地干部群众的肯定。

总之,农村工作千头万绪,新农村建设工作任重道远,履行常务书记职责还有很多不到位的地方,在余下的时间里,我将按照上级要求,配合三委班子尽职尽责的做好工作。

乡镇包村干部个人工作总结 篇2

乡镇包村干部工作总结

乡镇包村干部工作总结为大家整理乡镇包村干部在一定工作阶段的工作汇报,总结个人在一定工作时间内,具体完成的各项工作任务,总结工作完成的情况,下面是这篇乡镇包村干部工作总结

乡镇包村干部工作总结

在镇党委、政府的正确领导下,本人时刻以高标准严格要求自己,不断加强政治学习,工作上兢兢业业,恪尽职守。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,圆满地完成了党组织和领导交给的任务,现将半年来的个人工作总结如下:

一、加强自身学习,提高业务水平

本人能在思想上严格要求自己,具备较强的责任心,工作上以科学发展观为指导,行动上以践行科学发展观为准绳,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,坚持党的基本路线、方针、政策,始终严格要求自己,热爱本职工作,能够以正确的态度对待各项工作任务,认真贯彻到每一项实际工作中去。争取工作的主动性,提高自身各项业务素质,思想上不断提高自己的政治理论水平,及时学习上级文件及会议精神,拥护镇党委决定,执行镇党委决议,自觉维护镇党委形象,坚决维护党的形象,始终与镇党委保持高度一致。在业务上不断加强业务学习和相关知识的积累,深刻领会相关法律法规、政策的精神实质,努力使自己成为政策通、业务精的多面手。由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,时刻向周围的领导和同事学习工作经验和工作方法。半年来,在冗沉复杂的工作中,通过不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,虽然感觉工作非常劳累,但自己半年来工作上还是有一定的进步。尤其是在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,提高了工作效率和工作质量。

二、包村工作

根据年初工作安排,我所包的村是XX村和XX村。中心工作包村对我来说是一个全新的工作领域。作为一名乡镇基层干部,我清醒地认识到,包村工作是一切工作的重中之重,直接关系到全镇各项工作的稳定和发展。在工作中我做到“三勤”:一是勤下村,下社、下农户,全面、准确地了解和掌握两个村各方面工作的开展情况,并能及时向包村领导汇报工作,让包村领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况。二勤清理,是对各类通知、文件的上传下达,及村上各类上报材料,能分清轻重缓急,合理安排时间,及时督促村上按时、按质、按量完成上报任务。三是勤动嘴,在下队入户工作中,能认真听取群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。上半年包括基层党建开展情况、社会治安综合治理、矛盾纠纷排查情况、基本农田设施建设、设施农业、沼气池建设等后续工程大部分已完成,两村的环境卫生整治得到明显好转。

三、“新农合”工作

新农合工作关系到千家万户的切身利益。半年来,本人严格按区合管办的工作要求,将全镇新农合3万多份票据核实、装订后、上交区合管办备案,为新增(分户)参合农户办理证卡259本(张)、出具各类补卡补证证明20份,为参合农户修改更正参合信息8人次,对前来办理医疗费报销的群众热情接待,认真办理各项事务,尽量减少他们往返次数,做到便民为民,从而

使他们能顺利地报销医疗费用。

四、文化体育教育工作

1、文化工作

按照年初本中心的分工,我负责镇综合文化站的工作。半年来,在区文化局的业务指导下,本人能及时准确地上报相关报表、材料。一是督促指导

乡镇包村干部半年工作个人总结

乡镇包村干部扶贫个人总结

乡镇村干部个人总结

乡镇包村干部思想工作总结

乡镇包村干部防火工作总结

乡镇包村干部个人工作总结 篇3

一是加强支部建设,发挥党员先锋模范作用。

加强阵地建设,在区委组织部和镇党委的大力帮扶下,村部进行了维修改造,焕然一新,一场五室功能得到了发挥。严格按要求落实好三会一课和各项组织生活制度。必须高标准严要求的完成规定动作。发挥好集体智慧,该上会研究的事项必须上会,落实好民主集中制。事实证明,开展党课教育是很有必要,也是很有效果的,坚持支部书记上讲台,讲好党课,唤醒党员的党性意识,做到思想觉悟有提升,践行党性有行动。通过党员提议,村里开展不合理土地承包合同工作,把很多历史遗留问题重新拍摆出来,逐个解决,一些老党员参与其中,参加到承包户土地丈量工作。发挥好党员的先锋模范作用,特别是在疫情防控期间,我们实行网格化管控,建立起承包网络,全村482户,1482人实现了全覆盖,共设立了26个网格长,大部分由党员担任,这些网格长能够积极发挥作用,及时汇报情况,传达村内和上级的防控要求,确保了疫情防控工作的有效落实。建立了党员先锋岗,村内卡点由村干部轮流带班,党员轮流上岗,对过往的车辆,人员进行认真排查登记。村内坚持消毒水发放到户,由村干部带队,每三天发放一次,一是避免了人员聚集,二是进行了地毯式排查。村干部还深入到各个小作坊和麻将社,宣讲防疫形式和要求,张贴宣传单,避免了人员聚集,先后录制了宣传音频10余条,进行防疫宣传,确保了人人知晓,管控到位。

二是壮大集体经济,处置好不合理土地承包合同。

新立屯村属于近郊城乡结合部,有发展优势,也有一定资源,有一些外地人到新立屯村承包土地,通过利用20____年三资清查结果,整理承包合同,发现存在单价过低、永久合同、逾期侵占、改变用途等诸多问题。以单价过低为例,个别地块承包费几元钱、甚至几角钱一亩,一方面是承包户获取利益、富得流油,另一方面却是村委会难以为继、债台高筑,村集体的利益受到了很大的损害。现阶段,我村已将涉及224亩土地的五个比较典型案例 “建档立卡”,先后两次下达了整治工作通知,在区土地局、镇司法所和经管站等有关部门的大力支持下,对土地进行了丈量,取得了第一手依据,五个案例已经到法院起诉,其中一户承包户已主动与村内进行协商,补缴承包费,继续承包。另外四个案例法院已经开庭,还没有宣判。整治工作开展以来,村集体增加土地发包收入16万元,给村级集体经济的发展注入了活力,其余4个案子没有宣判,预计可以挽回损失70多万元。另外,还有500余亩土地也是整治工作对象,预计还可以挽回损失100余万元。

三是做好暖心工程,提升村民的幸福感、获得感。

村民们比较关注的就是吃水难出行难两个民生问题。出行难的问题主要体现村内部分积水路面,一到雨天基本就是车能过,人不能走,特别是三组四组中间的南北路。5月份依托修建农田作业路,把三组四组的中心路铺设了砂石,村民雨天出行再不用绕路了。村部门口的新作路,属于主干道,过往车辆多,当时设计3.5米宽,而且两侧路基沉降严重,有的超过了10公分,错车的时候很危险,经常会有车掉到路边沟里,今年通过我们积极向上级反映,道路也进行了加宽,出行难的问题得到了一定的缓解。

村里的集中供水设备是20_年建成的,时间比较长了,设备陈旧,锰砂都已经结块,净化效果非常不好,我们去年把锰砂全部进行了更换,但是后来村民家的水质还改善不是很大,我们就到自来水厂请专家,加设了气泵,让水和空气混合,有了一定的改善,但是还没有达标,有的村民家里经常能放出一些絮状物,我们就再请专家,再分析研究情况,最终决定把管道四个末端全部打开,清洗管道,水质得到了极大的改善,让老百姓吃上了放心水。以前村里的自来水是收费的,每户每年70块钱,钱由放水员负责收,电费由放水员支出,基本用不着村上管理。今年,经两委班子决定,实行自来水全免费,辞退放水员,由村干部轮流义务放水,每人一个礼拜,电费由村集体支出,可以说,事不是很大,钱也不是很多,但是让村民得到了实惠,看到了希望,让村民们感受到村党支部确实是想干事,能干事,真心实意的为村民作奉献,体现出了共建共治共享的发展理念。对于两委班子,也进行了党性的锻炼,通过这种奉献精神,强化了宗旨意识,把不忘初心牢记使命内化于心、外化于行。

以上是新立屯村党支部开展工作的主要情况,可以说新立屯村最近一年多的变化是有目共睹的,村民们对村内建设情况也是满意的,但是这些成绩的取得是离不开上级领导的亲切关怀,离不开上级党委的大力支持的,最后让我代表全体村民对为新立屯村发展建设倾注心血和精力的领导们表示感谢。

乡镇包村干部个人工作总结 篇4

2。多方面积极争取资金、致力于新农村建设;

3。深入群众了解民众疾苦,用创新思维,发展农村经济;

4。为民谋利,着力解决好本村热点、难点问题,确保农村和谐、稳定;

5。努力工作,圆满完成上级交给的各项工作指标任务,使本村的工作迈上一个新的台阶。

半年来,我虽然做出了一些成绩,但也清醒地认识到这些成绩,是在区委组织部、**镇党委、政府正确领导下,全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果。在农村的实践,使我进一步增强了为农民服务、为基层服务的意识;使我真正体会到:在农村第一线工作,就要身体力行。在工作中,找准位臵,明确角色,做到指导不指挥、参谋不参政、协调不包办、监督不对立、帮忙不添乱。今后,我将以更高度的责任感来赢得群众对我的信任,充分用好当前各种有利条件和积极因素,为尽早实现**村科学发展、率先发展、跨越发展而努力。

按照市委的统一安排和部署,我作为进驻好梯乡苟家院村的工作组干部,感到十分荣幸。驻村以来,在工作组组长的带领下,在苟家院村干部群众的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展。现将九个月来的驻村工作总结如下:

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清苟家院村的基本情况,掌握矛盾产生的根源,我和工作组成员采取多种形式开展调查研究:

一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。

二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路。

驻村以来,我紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下,取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持,帮助困难群众解决一些实际困难。

驻村期间,我和工作组成员紧紧围绕工作主题,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。

一是为进一步提高办事效率,规范工作程序,帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。

二是为进一步提高村干部素质,先后组织村干部和党员学习“三个代表”重要思想和十七大文件精神,努力提高他们的政治素质和理论水平,大力强化他们宗旨观念和责任,使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。

驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。 一是基层工作经验缺少,工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局委工作,我基层工作经验缺少,对农村工作还是按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。

二是经济活动能力较弱,发展当地经济不堪理想。由于驻村时间短,发展经济是一项长期的持续性工作,加上苟家院村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高。

回顾驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中,我将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为党和人民的事业做出更大的贡献。

乡镇包村干部个人工作总结 篇5

20xx年以来,我作为镇驻村干部,严格按照县、镇脱贫攻坚指挥部对脱贫攻坚工作的各项要求,始终保持积极向上的工作态度和良好的工作作风,较好的完成了各项工作任务。现将本人半年来工作总结如下:

一、村基本情况:

新屯村位于杨柳镇北部,距镇政府驻地4公里,距印江县城54公里。全村耕地面积约1350亩,其中田979亩,土371亩,林地面积3870亩。全村共有7个村民组,属三类贫困村,20xx年出列。20xx年末户籍人口242户845人,全村有党员34名,有低保户42户115人,有五保户2户2人,重病户3户,残疾人18户。20xx年以来建档立卡贫困户48户170人,20xx年脱贫8户31人,20xx年脱贫8户30人,20xx年脱贫19户66人,20xx年脱贫8户28人,剩余5户15人,贫困发生率由20xx年建档立卡之初的20.19%下降到20xx年末的1.78%。

二、工作开展情况

1、加强学习,明确驻村工作重点。认真学习了上级扶贫工作会议精神、学习扶贫相关惠民政策,统一了思想,提高了认识,明确了驻村工作重点和任务目标。制定责任清单、任务清单,认真按照驻村工作对的职责开展工作,帮忙不添乱、献策不越位,较好的完成了阶段性扶贫工作。

2、深入了解社情民意,做群众的忠实听众。半年来,为了及时掌握第一手资料,做到心中有数。我对新屯村的48户建档立卡户反复上门,掌握建档立卡户家庭的基本情况,与贫困户交心谈心、算账对比,了解群众真正想要什么、盼什么,需要为他们解决哪些问题,了解他们的思想动态、了解制约发展的瓶颈、帮助群众分析发展的路子,基本做到了农户家庭情况清楚、思想动清楚、所驻村情清楚等。入户走访过程中,找准工作的着力点和突破口,鼓励有能力的农户借鸡下蛋改变生活环境;鼓励有文化、有劳动能力的人都走出去外出务工挣钱,创业增收,努力使大家充实钱袋子、去掉穷帽子、过上好日子。帮助村两委谋思路,出点子,化解矛盾纠纷,抓好民族团结,确定致富规划,打好脱贫攻坚战。

3、科学合理地制定帮扶规划。

经过召开村支两委、党员、组长会议,反复研究讨论,一致认为:要想早日实现脱贫致富,一是村必须发展壮大集体经济;二是多措并举增加贫困户收入,力争达到家家都有致富项目。根据当地自然条件,结合当地实际确立了致富的发展思路。在推动农民致富方面,依托当地地理优势,加大茶叶与黑木耳种植产业发展,鼓励农民增加新的致富门路,加快带动村民致富。

规划注重全面均衡发展。从抓好班子带队伍入手,抓好村两委班子建设,落实党建工作责任制,提高党员政治素质,增强党组织的凝聚力和向心力,同时帮助培养一批后备干部和新生力量,保障新屯村发展有持续动力和后劲。

在帮助困难群体方面,针对因病、因残致贫的贫困户、特困户,同镇领导、村干部一起同心协力,对一些有劳动能力的贫困户提供一定的技术指导和项目支持,帮助他们实现从根本上摆脱贫困现状。

三、存在不足与下部工作打算

回顾半年来的驻村工作,虽然取得了一些成绩,但也还存在不足,如工作还不够深入,扶贫政策运用能力还不高。争先创优意识与开拓创新意识还不够强。在下步工作中,我将针对自身存在问题,进一步加强对政策的学习,以高度的政治占位和责任意识,主动作为,攻坚克难,坚守岗位,脚踏实地开展工作,巩固好脱贫攻坚成绩,为奋力谱写全面建成小康社会做出自己的贡献。

乡镇包村干部个人工作总结 篇6

和岘村支部工作总结一年以来,我村党总支在乡委的坚强领导,高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,与时俱进,坚持科学发展观,紧紧围绕全村工作大局和党建中心工作任务,以思想作风建设为根本,以创建“五个好”党组织为重点,不断创新工作思路,全面加强和改进党的建设,为实现全村经济社会发展目标提供了坚强的组织保证。

一、围绕中心,促进全村经济大发展。

20____年以来,我们始终围绕党建抓经济,抓好经济促党建的指导思想,将广大干部的精力凝聚到加快发展上来。坚持以市场为导向,加大科技投入,在实现粮食增产的同时,不断探索农业产业化发展新路,带动发展了双垄沟播玉米、脱毒马铃薯、小麦、养羊、刺绣等发展模式。农村经济的快速发展,极大地激发了广大干群干事创业的激情和信心,为党的基层组织建设提供了保障,注入了动力,增添了活力

二、求真务实,扎实推进党的基层组织建设上水平。

(一) 落实“五个载体”建设。一是进一步深入实施“双培双带”先锋工程。我村积极探索,采取有效措施,对农村致富带头人加强“富而思源、富而思进”教育,不断提高他们的思想政治素质,把其中的优秀分子及时吸收到党组织中来,并将那些素质高、本领强的人充实到村级领导班子中。教育和引导广大村干部和党员强化发展意识,理清发展思

路,在加快发展上下苦功夫,花大力气,充分发挥他们在发展经济中的引导示范作用,全面实施“双培双带”先锋工程。二是进一步完善无职党员设岗定责工作。各支部均开展了无职党员设岗定责工作,除长期外出党员、个别年老体弱党员外,50%以上的农村无职党员根据自身年龄、体能、文化、特长及居住地等实际情况积极向本支部申报,党支部研究确定各职位上岗党员,并签订了《农村党建工作考核责目标管理责任书》,为无职党员发挥先锋模范作用找到了支点,提供了舞台。三是进一步健全和完善为民服务全程代理相关制度和工作机制。在全乡全面推行了为民服务全程代理制,取得明显成效。今年以来全村共办理代理事项113件,按时办结率达99%,有力的推动了全村经济和社会各项事业的快速发展。四是切实加强流动党员管理。建立了流动党员台帐,制订了村两委成员分工联系流动党员制度,深入开展流动党员双向带动工作。

(二)加强领导,精心组织,确保学习实践科学发展观活动深入高效开展。根据乡委的统一部署和要求,和岘村党总支高度重视,精心组织,周密部署,扎实推进,较好地完成了学习实践活动学习调研、分析检查阶段的各项工作,并创造性的开展了一些适合党员群众学习实践科学发展观的做法,极大地提高了党员干部贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创新力,切实解决了一些涉及党员、群众切身

利益的实际问题,建立健全了我村科学发展的体制机制,真正实现了党员干部受教育、科学发展上水平、居民群众得实惠的目标。

(三)以党建系列活动为载体,认真抓好党支部“三会一课”制度的落实。我村坚持做到每月15日为党员活动日,学习党建系列活动材料、政策理论、农业科技等知识,切实

解决了农村党员活动不正常问题。

(四)严格程序,积极做好发展党员工作。在发展党员工作中,始终坚持“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针,严把质量关、程序关、审查关,推行发展党员全程联名推荐制、公示制、票决制。目前,共培养入党积极分子4名,被支部吸收为预备党员的人选有4名,有效的改善了党员队伍的结构。

(五)健全工作制度,规范干部行为。深入贯彻《春台乡村级财务管理制度》等文件精神,进一步健全工作制度,强化村务、党务、财务公开工作。严格的制度规范了村干部行为,密切了党群、干群关系,有效提升了村级工作规范化运作水平。

(六)进一步规范党员议事会制度。制定和岘村进一步规范党员议事会制度实施细则,指导选举产生党员议事会代表,召开党员议事会会议,规范填写党员议事会议定事项登记表,切实发挥党员议事会的作用。

(七)完善基层党组织设置。坚持从农业产业化发展需要和党员队伍结构变化的实际出发。

三、密切联系群众,全面加强和改进党的作风建设,力争为群众多办实事、好事。

党组织要树立为广大群众服务的思想,同党员干部打成一片,经常找党员干部谈心、交心,了解他们的工作、学习、生活等情况,对党员干部反映的问题,要及时向有关部门和有关领导反映并帮助解决,暂时解决不了的要向党员干部解释清楚,从而增强党组织的凝聚力和吸引力,使党支部真正成为坚强的战斗堡垒和联系广大党员干部的桥梁纽带。

四、存在的不足之处

1、党组织的战斗力还不适应发展形势的需要,少数干部群众思想解放不够,观念更新不力,大局意识、长远意识、发展意识和开拓进取意识较差,办法不多,思路不清,带头致富、带领致富的能力相对较差。

2、党员的年龄结构偏大,文化素质参差不齐,男女比例相对失衡。

3、基础设施还比较滞后,农业生产发展后劲相对不足。

4、财源单一,财政收支矛盾更加突出,建设资金严重不足。

五、下一步的工作举措

在今后的工作中,我们将按照“班子和谐、党员先进、

干部务实、人才适用、工作创新、群众满意”的党建工作定位,在加强班子建设、强化分层分类目标管理、严格奖惩制度、着眼热点难点等几个方面更加努力,奋力____党建工作难题,努力探索促进农村工作的党建工作模式,为打造和谐王湾、小康王湾贡献自己的力量。

1、认真学习和贯彻党的十七大、十七届____精神,深入贯彻落实科学发展观,切实开展一个支部一座堡垒、一个小组一股力量、一名党员一面旗帜等丰富多彩的活动。

2、加大培训力度,把党员培养成致富能手,把致富能手发展成党员,把党员致富能手培养成村组干部。

3、进一步优化党员队伍结构,加强党员队伍的教育管理,加大对党员的服务力度,切实关心困难党员和老党员。

4、进一步加强干部管理,努力转变干部作风,不断改善党群、干群关系。

5、进一步加强基层党组织建设,增强党组织的战斗力和凝聚力,充分发挥党组织和广大党员在社会主义新农村建设的伟大工程中应有的作用。

总之,今年以来,我村党总支通过强化支部的领导核心地位,发挥基层党组织的战斗堡垒作用,支持村委会加快了发展农村经济、提高农民素质、增强农业后劲的前进步伐。我村党支部在乡党委、政府的领导下,紧紧围绕中心工作开展活动,注重自身建设,取得了一定的成绩,也积累了许多

经验,我们在今后的工作中要再接再厉,进一步规范党支部的建设。展望明年的工作,我们将以开展主题教育为契机,进一步发挥广大党员的凝聚力和战斗力,为推进我们社会主义新农村的建设步伐而继续努力奋斗。

汇报完毕!不对之处请各位领导批评指正。

春台乡和岘村党支部 二〇____年六月十二日

乡镇包村干部个人工作总结 篇7

20xx年3月1日,本人作为一名企业外派驻村干部,进驻关岭县板贵乡多德村村委会。驻村半年来,在乡政府领导的关怀下,在村支委会干部的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“一宣四帮”的工作任务,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展。

一、深入调查摸底,摸清村情民意

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清村委会的情况,本人和工作组成员把调查研究作为一项工作制度来抓,采取多种形式开展调查研究:一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长“请”到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,组织村支两委到各组进行调查走访,了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口。

二、全力以赴,全心全意为民办好事实事

驻村以来,本人紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。

为此,我带领驻村工作组所做项目如下:

1、吃水问题

多德村现有的14个组分散很开,基本每个组一个水池,但没有饮水源头,基本靠雨水补充,卫生及量上无法满足生活需要,唯一的一个水源为多德一组水井,其他的组都需要到此挑水。

1)积极邀请关岭县扶贫办彭主任就地调研,实测水坝面积678平米,在不影响生态环境的情况,按投工投劳项已申报,整个项目建设成本约合98496元,等待项目落实。

2)带领驻村工作组积极与乡政府联系,已确定安顺市妇联捐献5个水池落户多德村,分别为朝子组2口,上黄角组1口,下黄角组1口,大花地组1口。

3)带领驻村工作组积极争取到两口水井的援助项目,已完成前期勘探,决定落地于翁洞组和多德二组。

2、道路交通

村村通花嘎村至多德村路面按项目施工要求应该于20xx年竣工完毕,但现在一直处于停滞状态,在村委会与驻村干部一致协调努力下,该段道路已于20xx年7月中旬动工硬化,现已开始毛坯路修整,预计3个月完成整体硬化。

多德村至关兴公路段道路,现在为泥土路,极大的影响到后期蔬菜种植销售项目的实施,在驻村干部积极的项目申报后,预计于20xx年年底开始修建。

多德村朝子组为最偏僻的组,出行基本靠翻山,经过县委领导的实地调研,驻村干部进行项目申报后,现已开始毛坯路的修建。

3、教育方面

多德小学现有学生111人,其中留守儿童44人,已将此情况汇报厂里团委,将准备爱心礼物进行慰问。

应多德小学叶校长对多媒体教室的需求,安大公司党委单书记在走访多德小学时,已给出答复,设备正在采购中。

为让学生更多的接触外界,团委组织的航模兴趣班一期已筹备完成,正确定具体时间。

4、贫困援助

1、积极与驻扎在高寨村的贵航高级技工学校刘金宝书记联系,争取炯校读书的优惠政策,现已有一名学生就读此学校中技。

2、积极与村委会商议确定了10户贫苦户代表,将由安大公司10个党支部进行对点财物帮扶,减轻起他们的部分生活负担。

3、为提高村委会工作效率,争得多德小学的同意后,安大公司负责100m屏蔽铜芯网线的采购,搭建网络信息平台。

4、针对曾光照的特殊贫困上学情况,与乡政府各出资20xx元,合计4000元,用于完成大二学年的学费。

5、致富项目方面

1、积极与安大公司磋商,联系捐赠的100株景观石榴苗已全部栽种完毕,部分已经成活。

2、为配合后期葡萄酒厂开办,20株葡萄苗的多德村土壤试种已结束。

3、多德村蔬菜种植基地计划已向乡政府汇报,经与本村村民沟通,需要在本年玉米收割完毕后,方同意试种。

4、针对现在国内市场猪肉价格的低廉,已规划后期养牛项目的前期准备,皇竹草已确认可以种植,将加大此草种的捐助。回顾半年来的驻村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻的认识到:调查过后才有发言权,为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口。驻村半年来,尽管取得一定成绩的,但也还存在着一定的问题,主要是对当地土质及气候了解不多,无法确定经济作物的发展方向,加上本村委会经济条件所限,在发展当地集体经济方面还有待加强。在今后的工作中,本人将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为村民做出更多的贡献。

乡镇包村干部个人工作总结 篇8

丰 登 坞 镇

东北片包村干部工作职责

为认真做好我片包村的各项工作,强化包村干部的责任意识,服务意识和忧患意识,形成良好的工作作风和保持工作的常规化,维护全镇社会稳定,按照一级对一级负责的原则,现将每位包村干部包村职责规定如下:

一、包村干部是包村工作的“直接责任人”,对所包村的中心工作完成情况负全责。对班子成员的选拔任用和发展党员工作进行指导。宣传和教育群众,把党在农村的各项方针政策宣传好、贯彻落实好。

二、协助所包村理清经济发展思路,抓好招商引资、项目谋划等工作的落实,协助 解决经济发展中遇到的难题。

三、认真组织布置各项中心工作的实施,按时完成党委、政府下达的各项工作任务。

四、进村入户察民情、听民声、重民意、解民忧,积极为村民办实事、办好事,解决实际困难,随时掌握基层干部和群众的思想动态,注意做好思想政治工作。

五、负责参与所包村重大事项的决策,如宅基地指标发放工作,村内三资管理工作,村内重大工程的招投标、建设及验收工作等。

六、抓好包村的稳定工作,负责所包村群众的来信来访接待及重大矛盾纠纷的调处。

(1)实行包村干部对矛盾纠纷的“首问责任制”,包村工作人员是所包村的首问责任人,凡群众来办事或反映情况,由包村干部首先负责接待,并做到“四个必须”,即:对前来办事的干部群众必须热情接待,不回避,不推诿,认真解决问题;对不属于自己工作范围的事项,必须帮助找到负责办理人员;因政策规定等原因不能解决的,必须耐心做好解释工作;对重大苗头性问题,必须及时向领导汇报。

(2)及时排查不稳定因素,做到情况在“第一时间”了解,问题在“第一时间”发现,矛盾在“第一时间”化解,确保“小事不出村,大事不出点,难事不出乡”,把矛盾和问题消除在萌芽状态。

七、做好困难群众的访贫问寒工作,及时帮助他们解决生产生活中的困难问题。对农村低保户、五保户的确定,要积极参与,认真调查,确保应保尽保。

八、随时掌握村内其它一些敏感问题,及时向包片领导进行汇报。如村内集体机动地使用情况,村内无批示建房情况等。

九、每周向包片领导进行一次包村工作汇报,如遇重大或紧急事项,随时进行汇报。

二、分组驻村镇干部及村干部应相互配合,积极做好本村各项工作,挂片镇村干部为片区内各项工作的责任人,应全面掌握责任片区内的各项工作状况,负责片区内各项工作的政策宣传,预防、监测及一线各类事务处理及矛盾纠纷调处,并按照上级要求扎实完成各项工作任务。矛盾排查基层党建土地管理也是农村稳定的“调解员”。所以,包村干部应主动协助村两委认真做好各种矛盾、纠纷的调解工作,做到矛盾纠纷小事不出村、大事不出乡,把矛盾纠纷解决在萌芽状态。这就需要包村干部走出机关,多下村,多找村干部、群众了解情况,分析问题、解决矛盾,只有这样才能拉近与群众的关系,在处理村级矛盾时做到迎刃而解。

包村干部职责

为切实做好“三农”工作,推进社会主义新农村建设,努力构建和谐河底,增强包村干部的紧迫感和责任感,规范机关干部包村工作,明确岗位职责,转变干部作风,确保全镇经济发展和社会政治稳定,提升农村工作整体水平,经镇党委政府研究,特制定包村干部职责。具体内容如下:

1、包村干部要当好村级干部落实党在农村各项政策和国家法律、法规的教导员。包村干部要在加强自身学习的基础上,采取专题培训等多种宣传形式,使农村干部了解掌握党在农村的各项方针政策、法律、法规及镇党委政府制定的各项规章制度和决策,教育干部依法办事、依政策办事,增强法律、政策观念,提高工作水平。

2、包村干部要当好村级干部的指导员。主要指导村级干部如何依据党在农村的各项政策和国家法律法规履行职责,搞好村务、财务、班子建设、经济发展

等工作。

3、包村干部要当好村级干部履行各项职责行为的监督员。包村干部对村级干部落实党的政策、国家法律法规情况,落实上级党委政府决策和有关制度情况进行经常性的监督,发现问题,及时整改,限期整改。问题严重的,要随时向镇党委政府报告。

4、包村干部要当好村级干部履行各项职责的督促员。对党委政府布置的各项中心工作,包村干部要与村干部一起,精心组织,明确责任,落实措施,积极推进。对工作进展缓慢、打不开工作局面的,要经常进行督促检查,直至按时圆满完成。

5、包村干部要当好党委政府、农民增收致富的信息员。包村干部要详细掌握所包村的村情,经常深入所包村户,了解干部、党员和群众的思想动态,对带有倾向性、苗头性的突出问题要及时掌握,及时上报。要多搜集关于农业、农村、农民方面的信息,积极推广新技术、新信息,把党的惠民政策宣传到位,落实到位,多渠道增加农民收入。

6、包村干部要当好村级工作的协调员。村级干部和群众在工作上、生活中有难题,包村干部要积极协调有关领导、有关部门,及时帮助解决。村级班子内部出现问题,包村干部要帮助他们搞好团结,最大限

度地调动工作积极性,更好地发挥作用。本职责自下发之日起执行。

1、抓好两委班子建设

2、宣传党的各项政策法规。

3、监督并组织把各项工作任务落到实处。

4、积极化解所包村的矛盾纠纷。

5、负责监督农村各项制度的落实。

6、督促党的各项政策的落实。

为认真落实“更高标准、更严管理、更具公信力”的要求,乡党委、政府决定,对包村干部从严要求、从严规范、从严考评、从严问责,全面实行目标考核管理,总的原则是:工作任务定性考核与量化考核相结合,干部工作绩效与福利待遇相挂钩。具体考核内容与办法如下:

一、考核内容

1、班子建设

(1)村支两委能团结共事,村干部工作实、作风正,具有开拓精神,群众反映良好。

(2)村支两委能积极组织参与上级组织开展的各项活动,主动培养入党积极分子和后备干部,按标准及时足额缴纳党费,高标准召开支部民主生活会议。(3)按要求做好村级换届工作。

(4)按要求全额完成党报、党刊征订任务,认真组织党员参加各种学习培训。

(5)认真组织适龄青年报名体检应征入伍。

(6)远程教育设施维护管理较好,并能认真组织开展“学、用”活动。

2、计划生育

(1)村级活动室药具齐全、上墙内容全面、台帐整洁清楚、报表准确及时、计生协会机构健全、组级指导员队伍能发挥作用,认真实行计划生育工作村为主。(2)按要求完成四大手术,全面完成人口计划,不出现违法生育。(3)按政策配合县、乡征收好社会抚养费。

3、社会治安

(1)健全矛盾纠纷排查网络和维稳机制,及时发现、化解矛盾,做到小事不出村、大事不出乡,不出现非正常上访事件和群体性事件。

(2)认真做好群众工作,协助政法组严厉打击赌博等违法犯罪行为,做到不发生重大治安刑事案件。

(3)落实安全生产责任制和各项安全监管措施,不发生安全责任事故。

4、农业农村

(1)认真落实国家的各项惠农政策,按要求发放各项补贴资金,认真做好农民减负工作。

(2)认真做好防汛抗旱、水利建设和社会主义新农村建设工作,努力改善水、电、路、桥等基础设施,尽力为群众兴办实事。

(3)做好森林防火、植树造林工作。

(4)积极搞好动物防疫,指导农业生产,发展养殖、种植大户。

5、中心工作

认真做好各阶段上级安排部署的各项中心工作,积极完成工作任务。

二、纪律要求

1、包村干部必须做到每周至少下村指导督查工作一次,并填写好工作日誌,由村干部签出证明;

2、每月至少召开一次村干部会研究部署工作;

3、每年参加2次以上的党员骨干会议;

4、对每一项中心工作,包村干部必须全程参与,认真组织;

5、乡以上的各项工作检查必须陪同参加。

乡镇包村干部个人工作总结 篇9

挂职村干部个人工作总结

*村位于县城以东、*镇以西的中心交接处。**公路从村边通过,交通便利。全村共有6个居民组,2300余口人,是全镇最大的行政村。有6500余亩耕地,88个磨盘岭,大部分是磨盘领旱地。现有养猪户13家,养鸡户5家,养牛户2家;小型企业红砖厂2家,氧化锌厂1家,石英沙厂3家;药材种植面积达700余亩;干果经济林600余亩;全村共有配套深井8眼,除浇地灌溉外生活用水有保障。自二00八年被确定为新农村建设推进村以来,村级组织建设不断加强,两委班子团结共事,干群关系融洽,农村基础设施不断完善,村容村貌大为改观,目前存在的现实问题是农村剩余劳动力过多,经济发展缓慢。

挂职期间完成的主要工作

一、牢记宗旨,扎实工作,尽心尽责,共谋发展

基层组织是开展和落实各项工作的依托,两年来,我能够认真贯彻落实省、市、县有关农村基层组织建设的会议精神,注意讲究工作方法,狠抓基层组织建设等各项工作,巩固基础,开创新局面。

开展调研,制定工作计划。4月份,通过前期调研、下队入户、广泛接触群众等方法,摸清了村情。按照选派工作要求,经村两委会议讨论通过,制定了本村两年工作思路和工作计划,理清了工作思路,明确了目标。

以争创五好支部为目标,加强基层党组织建设。

1、着力加强村两委班子建设。一是经常谈心交流。抓工作的核心是抓人,抓人的关键是抓班子。重视召开民主生活会,开展批评与自我批评,开诚布公,实事求是,努力沟通交流,改变了过去会议气氛沉闷,发言少等不正常现象,发挥第一书记在班子建设中的领头雁、调节器、润滑剂作用。村干部之间团结协助、合作共事的意识明显增强。二是每月至少召开两次工作会议。会前协商寻良策,会上明理鼓干劲,会后督促求实效。大家的工作效能意识、争先进位意识明显增强,班子形象一面旗,工作激情一把火,统筹发展一盘棋,创先争优一条心已为班子成员耳熟能详。三是制定和执行规章制度。明确分工,制定了计生奖惩、考勤、印章、财务、廉政、学习等九项制度,着力规范村务。一个制度型、规范型、学习型的村党支部初步形成。

2、认真指导搞好本村基础设施建设。新建320平方米标准化村级组织活动场所一座,配齐了桌椅、版面等办公硬件及软件设施,开通了农村党员干部现代远程教育网,满足了干部办公和村民活动的需求;七一召开了庆祝建党8

8、89周年暨表彰大会;发展了3名35岁以下年。轻党员;指导完善了支部各项规章

制度,定期为党员上党课,提高他们的政治理论水平。进一步完善了农村党员目标管理制度和流动党员管理机制等体制机制。积极改善农村医疗卫生条件,解决群众就医难问题。新建60平方米标准化卫生服务室一座。加强村级精神文明建设,丰富群众业余文化生活,建文化休闲广场一处;篮球架、健身器材等配套设施全部到位。新型农合参保率达95%以上,广播电视入户率100%。铺设村组主干道和硬化小街巷5000米;村东村西至闻垣路硬化对接工程已完工通车。

3、认真开展各项党建基础工作。制定创先争优实施方案,确立科学发展创五好,富民强村当先锋为本村主题。具体工作主要有以下几项:一是召开了两次党员大会,上党课,学习有关文件,宣传方针政策,通报党务村务,党组织和党员干部述职评议。结合工作,阐明党员责任义务,布置相应任务。二是以创先争优活动为主题,实行公开承诺。

结合村情,将党员划为三大块,老党员主要充当人口计生信息员、邻里纠纷调解员、政策法律宣传员、公益设施看护员、森林防火守望员等;外出务工经商的党员主要发挥双向带动作用;在村的青壮年党员主要承担双带任务,让党员们都有承诺,都领任务,都担责任,都行义务,增强了党员们的党员意识,努力发挥先锋模范作用。三是发挥村部五个中心作用,经常开展党员、群众教育培训活动。今年已经开展了两次农技培训班。四是认真做好发展党员工作。今年培养了4名入党对象,其中一名是女性。半年来,党支部已收到入党申请书十几份,出现了不得不说服群众要慢慢来等罕见情况。村党组织的吸引力正在增强。五是正常开展三务公开工作。新建了一个公开栏,重大事项按照4221工作法程序要求办事。群众、党员对村务的支持度明显提高,党群干群关系密切。半年来没有发生一例到镇、县上访事件,综治维稳工作做到了小事不出村,大事不出

镇。

认真督促做好各项常规工作。加大计生工作力度,深化以村为主工作机制,提高工作成效;加强维稳工作,及时调解民事纠纷,做到抓早抓小抓苗头,管好村民,看好村门,做好村事。统筹安排,分工协作,全力以赴,迎难而上,扎实完成新型农民养老保险、土地整治整村推进、人口普查、农业政策性保险、秋冬农业开发、一事一议项目建设等工作任务,将创先争优落实到各项具体工作上。

立足村情推动经济发展。树立大多数村民希望做的、要求做的就是科学发展的质朴理念,把握居民饮用水水源地保护原则,正确引导种植业结构调整方向,兴林活商,富民强村。培育发展主导产业,扩大养殖规模,09年栽植速生杨110亩,共计余株,为确保树苗成活率,指导村委与农户签定责任书,认真管护,保障栽一株活一株。目前x村小片林长势喜人,得到各级领导一致

好评。2010年初,又动员村干部种植干果经济林600余亩,完成通道绿化1100米。卫生改厕达到50%以上,村里建立了5个垃圾池,建立了卫生长效管理机制。把水源地保护与村级经济发展、新农村建设等结合起来,努力到生态立村、环境兴村。

二、坚定信念,把握方向,加强学习,提高素质

政治上的坚定于理论上的清醒。从一名镇政府干部到农村实地挂职,我深知肩上的责任重大,从挂职锻炼工作开始的那一天起,我就为自己制定了详细的挂职学习计划,为自己确定了加强调研、努力工作、着力提升综合素质的工作目标。一是注重政治理论学习,在政治方面增长大气。始终高举邓小平理论和三个代表重要思想伟大旗帜,深刻领会科学发展观的科学内涵,认真贯彻落实十七届三中、四中五中全会精神,通过不断学习,自身理论素质有了较大提高,在大是大非问题面前能保持清醒头

脑,思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;二是注重业务知识和法律法规知识方面的学习,努力提高工作适应性;三是加强实践学习,在日常工作、生活实践中做个有心人,注重实践能力的学习。通过这三方面的学习,自己的政策理论水平,实际工作能力都得到了不同程度的提高。

三、淡泊名利,知荣明耻,遵纪守法,廉洁自律

人过留名雁过留声,两年来我时刻警醒自己,坚持做到嘴不馋、腰不软、清正廉洁戒贪欲,君子爱才,取之有道,淡泊以致远,不以恶小而为之,自觉抵制腐朽思想的侵蚀和各种诱惑,清清白白做事,堂堂正正做人,以清正廉洁的良好形象,以淡泊之心对待名和利,来不断净化自己的灵魂,升华自我,反省自我。

挂职锻炼期间的几点体会

应当说两年的挂职,使我丰富了知识,开阔了视野,拓展了思路,广交了

朋友,磨炼了自我。我相信这段难忘的经历必将对自己今后的工作、对自己人生道路产生深远的影响。主要体会可以概括为以下几点:

一是全身心投入,挂得住是做好挂职工作的前提。我深深体会到,要挂好职,并且干好工作,不负众望,就必须以自己的真情、真心、真意投入工作,尽快融入新的集体。只有这样,才能在有限的挂职工作时间里,圆满完成组织交给的任务。我到x村挂职后,首先把自己当作x村的一员,自觉服从县委县政府安排,严格遵守各项纪律,坚守工作岗位,廉洁自律,时刻注意保持挂职干部的良好形象。

二是挂职锻炼是培养干部的有效途径。挂职锻炼可以让年轻干部经风雨,见世面,长本领,增才干,升华自己的意志品格和精神境界。与村里班子成员在一起,从他们身上学到了许多在机关工作学不到的新知识、新方法、新思路,使自己受益匪浅。

三是加强学习,熟悉村情是做好挂职工作的基础。只有加强学习,深入基层,广泛调研,才能理清思路,出好点子,通过你的工作业绩赢得县委政府各级领导认可,进而不断推进工作开展。

经过两年的学习锻炼,使自己进一步更新了观念,启迪了思维,深化了认识,拓宽了视野,丰富了知识。也可以说经历了一个从无到有,由浅至深的过程;学习的自觉性、思想政治素质、实际工作能力、政策理论水平等也得到了提高。我坚信,努力才有结果,投入才有回报,勤奋才有硕果,主动才有创新,超越平庸追求完美才能塑造人生的辉煌。我将铭记人生中这次难得的历练,继续保持优点,不断积累工作经验,把挂职锻炼的成果消化好、吸收好,使感性认识提升到理论高度,更好地指导实际工作。

篇2

一、村概况

村地处北部,东邻,北望,面积平

方公里,其中山场多亩,耕地多亩,茶园多亩,是一个山区村,辖个村民组,多人。村党总支辖个党支部,党员人。铁路、公路、公路穿境,交通比较便捷。居民饮用水水源地“果园山水库”座落村东北部,境内有、等小型水库余座,林木茂盛,风光优美,自然生态环境良好。

二、3月份以来工作开展情况

1、开展调研,制定工作计划。3月份,通过前期调研、下队入户、广泛接触群众等方法,摸清了村情。按照选派工作要求,经村“两委”会议讨论通过,制定本村“两年工作思路和XX年工作计划”,理清了工作思路,明确了目标任务。

2、着力加强村“两委”班子建设。一是经常谈心交流。抓工作的核心是抓人,抓人的关键是抓班子。重视召开民主生活会,开展批评与自我批评,开诚布公,实事求是,努力沟通交流,改变了过去“会议气氛沉闷,发言少”等不正常现象,发挥“第一书记”在班子建设中的“领头雁”、“调节器”、“润滑剂”作用。

村干部之间团结协助、合作共事的意识明显增强。二是每月至少召开两次工作会议。会前协商寻良策,会上明理鼓干劲,会后督促求实效。大家的工作效能意识、“争先进位”意识明显增强,“班子形象一面旗,工作激情一把火,统筹发展一盘棋,创先争优一条心”已为班子成员耳熟能详。三是制定和执行规章制度。明确分工和“包片”,制定了计生奖惩、考勤、印章、财务、廉政、学习、“四问四责”等九项制度,着力规范村务。一个制度型、规范型、学习型的村党总支初步形成。本村致力打造学习型党总支的做法被《报版》刊载宣传。

3、认真开展各项党建基础工作。制定“创先争优”实施方案,确立“科学发展创五好,富民强村当先锋”为本村主题。具体工作主要有以下几项:一是召开了两次党员大会,上党课,学习有关文件,宣传方针政策,通报党务村务,党组织和党员干部述职评议。结合工作,阐明党员责任义务,布置相应任务。二

是根据“五大载体”建设,结合村情,将党员划为“三大块”,老党员主要充当“人口计生信息员、邻里纠纷调解员、政策法律宣传员、公益设施看护员、森林防火?t望员”等,外出务工经商的党员主要发挥“双向带动”作用,在村的青壮年党员主要承担“双带”任务,让党员们都有承诺,都领任务,都担责任,都行义务,增强了党员们的“党员”意识,努力发挥先锋模范作用。三是发挥村部“五个中心”作用,经常开展党员、群众教育培训活动。今年“七一”前,使用县联社万元帮扶资金,维修了党员活动室。今年已经开展了两次农技培训班。现在,村党员活动室和“农家书屋”是村民们经常光临的地方。今年“七一”,本村获得全县基层党组织远程教育学用结合工作“十佳”荣誉。《学用结合求实效,远程教育增魅力》一文在《工作》第7期刊载。四是认真做好发展党员工作。今年培养了名建党对象,其中一名是女性。半年来,党总支已收到入党申请书十几份,出现了不得不说服群众“要慢慢来”等“罕见”情况。村党组织的吸引力确实正在增强。五是正常开展党务村务公开工作。新建了一个公开栏。重大事项按照“四议两公开”程序要求办事。群众、党员对村务的支持度明显提高,党群干群关系密切。半年来没有发生一例到镇、县信访,综治维稳工作做到了“小事不出村,大事不出镇”。

4、在经济社会发展上找门路争项目。一是发挥“选派村”优势,积极争取项目资金。经村“两委”会议通过,已据各项“帮扶报告”分呈有关领导机关部门,孜孜以求,锲而不舍。目前,《村环境综合整治项目》已批(项目资金万元),已进入勘查设计阶段。本村申报“省级生态示范村”项目也有望获批,公里长村级水泥路项目已列入镇计划。永丰、滴水岩水库除险加固等“小农水”项目进入测量设计待批阶段。二是立足村情并经村“两委”会议研究,在镇财政、农技、林业等部门的指导下,形成《茶叶生产项

目申报书》,最大限度发挥选派村万元帮扶资金“酵母”作用。

二是立足村情推动经济发展。树立“大多数村民希望做的、要求做的就是科学发展”的质朴理念,把握居民饮用水水源地保护原则,正确引导种植业结构调整方向,兴林活商,富民强村。如,扶优扶强本村有机茶厂,以“公司基地农户”形式,引导农户新辟、改造茶园;广泛深入宣传苗木花卉经济效益,大力培育苗木花卉“典型户”,发挥示范引导带动作用;推动

壮大茶叶、苗木、禽畜等农民专业合作社,提高生产的组织化、专业化水平,增加经济效益。

三是全力争取项目兴建设施。积极建言献策,寻求支持帮扶。组织开展村户“门前三包”、“改水改厕”、“人人动手清除白色污染”等环卫活动,治理村域面源污染,把水源地保护与村级经济发展、新农村建设等结合起来,努力做到“生态立村”、“环境兴村”。

四是认真督促各项常规工作。加大计生工作力度,深化“村为主”工作机制,提高工作成效;加强维稳工作,及时调解民事纠纷,做到“抓早抓小抓苗头”,管好村民,看好村门,做好村事。目前及今后3个月,统筹安排,分工协作,全力以赴,迎难而上,扎实完成新型农民养老保险、土地整治整村推进、农村宅基地(房屋)确权发证、人口普查、农业政策性保险、秋冬农业开发、“一事一议”项目建设等工作任务,将“创先争优”落实到各项具体工作上。

乡镇包村干部个人工作总结 篇10

驻农村工作五个多月来,在市委、县委、镇委的高度重视,在组织领导上坚持做到“四个到位”,在工作方法上突出“四个抓”,在组织管理上坚持“四个严格”,从而保证了我们驻村工作队在工作中顺利有序有效地开展。进村后,紧紧围绕“三查两建一发展”为工作切入口和突破口,抓住重点和难点,紧密依靠镇委和党支部,边调查研究边为当地群众排忧解难,为群众解决生产和生活上的种种困难和问题,积极开展群众工作,下面是我驻村工作队的小结:

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作

关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作,开展保持共产党员的先进性教育、“理想、责任、能力、形象”教育,进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村工作人员,我们认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变角色,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础

担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我们进行了认真的分析,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道寻找最好的应对措施。

一虚心请教,了解农村工作的特点及办法

1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后,市政府的领导及同事可以说是我最好的教师。当我向他们提出我的疑问时,他们都热心地作了详细的回答。或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。

2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。

3、向村民请教。有人说过,群众是真正的英雄。要做好农村工作,我们认为深入了想农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等,并结合自身实际进行对照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

二深入摸查,了解村情民情

1、镇党委、政府作为农村的直接领导及管理者,对农村的全面情况如经济发展、计生工作、社会治安以及在全镇中的相对位置等比较了解,通过这一层次的了解,可以根据镇的工作部署及本村在全镇中的地位,借鉴兄弟村的先进经验,结合本村实际,为今后的工作确定目标,追先进赶优秀。

2、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步的了解。

3、向村民了解。有人说过,群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。到3月底止,我们已对绝大部分22的村民进行了访谈。

4、学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我们查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

三明确思路,制订工作方案

经过一段时间的摸查,我们对洋田村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订新的工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效

驻村后,在市政府办、市汽运总公司领导及同事的大力支持下,我们认真贯彻落实市委关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的文件精神,结合麻陂镇及洋田村的实际,与村“两委”密切配合,扎实地开展系列工作,取得了一定的成效。

一从办好事实事入手,抓群众反映突出问题的解决。工作队从为群众办好事实事入手,着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题,密切党群干群关系。进村以来共为当地群众办好事实事2,投入扶持资金x元。解决洋田村“行路难”、“读书难”、“农田放水难”等这难那难的问题得到了较好的解决。

二从帮扶发展村集体经济入手,重点抓项目上马。驻村干部紧紧围绕“一发展”这个中心,始终把发展村级集体经济作为驻村工作的中心任务来抓,千方百计寻找适合当地经济发展的好路子,在调查研究、分析论证基础上,积极帮扶村发展集体经济项目,壮大集体经济实力。

三协助搞好村“两委”换届选举入手,抓村级班子的建设。上半年,我们抓住村级“两委”换届选举契机。积极参与制定选举工作方案,做好宣传教育群众工作,解决“两委”选举前后出现的难点热点问题等,促进了村级换届选举的顺利进行。村“两委”干部交叉任职率10,支部书记和村委主任一肩挑。这充分体现了“十百千万”干部下基层驻农村的工作成效,也体现了党在农村的领导地位得到了进一步加强和巩固。

四万众一心,抗击洪魔。6月20日麻陂镇遭受超百年一遇的洪涝灾害,洋田村在这次洪涝中受灾非常严重,驻村工作队始终与村干部、救灾队伍站在抗洪的第一线。在洪灾中共安全转移受灾群众45x次,为受灾群众送水送饭300份。并在市汽运总公司的支持下,6月23日我们为洋田村送来了300箱矿泉水,及时解决了受灾群众在洪涝中的饮水困难问题。洪水退后我们回到单位向主要领导汇报灾情,领导非常重视,发动全体干部、职工为受灾的群众募捐。6月30日我们为洋田村送来了1。x元的募捐款,及时解决了洋田村维修道路、水坝、灌渠被洪水冲毁的所需费用。

四、几点感想与体会

驻村几个月了,时间虽短,但我们觉得受益非浅,细细回味,感慨良多。

一领导的支持与关怀,同事们的鼓励,是我们扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来,领导多次教给我们有效开展工作的办法,在工作上给予我们大力的支持,如当我们在工作中遇到难题向领导请教时,他给我们作了详细的解答,领导和同事就是我们的靠山。

二依法行政,是抓好农村工作的关键。驻村后,经过走门串户的调查,了解到农村工作的复杂和艰辛,存在的问题太多太多。究其原因,大多数问题是由于村“两委”干部在处理公务时未依照法规及村规民约。现在的农民的法制意识不断增强,如果不依法行政,是难以服众的。为此,我们要求自已在开展每一项工作时,都以相关法规和村规民约为准绳,坚持做到公道、公平、公开。

乡镇包村干部个人工作总结 篇11

自今年6月新一轮驻村工作启动以来,市局驻XX县贵民镇双田村工作队认真贯彻落实中央五年过渡期总体部署,紧扣双田村“建强基层组织、建成产业新村、建设文明双田、建好三宜家园(宜居宜旅宜人)”奋斗目标,积极通过加强学习提能、理清职责任务、深入调研考察、推动组织建设、巩固脱贫成果、助力乡村振兴、办好民生实事、强化宣传引导,推动驻村工作开好了头、起好了步,现将具体情况汇报如下:

一、基本情况

XX县贵民镇双田村位于巴中市XX县北部的大巴山中,距离巴中城区120余公里,距离XX县贵民镇6。5公里,村幅员面积17。8平方公里,耕地面积2200余亩、林地面积3万余亩。双田村辖5个村民小组,共296户1196人,其中党员49名。该村于2019年整体脱贫摘帽,目前共有返贫重点监测对象石召德、王宗德、岳天勇3户。

双田村农作物主要以土豆、玉米、红薯为主,村民多以外出务工为主要经济来源,村集体经济以XX黄羊养殖、金银花种植、青脆李种植为主。今年以来,全村共投入13万元,硬化产业路660米,修建标准化羊圈2座,购买黄羊120头,目前产羊羔19只。下半年,村计划启动金银花种植项目,助推乡村振兴。

二、工作队工作开展情况

(一)深入考察调研。把访民情、知民状、晓民意作为全部工作的突破口,坚持常态化开展入户调查和电话调查工作,一方面宣讲党的新理论、过渡期新政策、疫情防控知识以及乡风文明公约,另一方面切实加强隐患排查,广泛征求群众关于双田村的产业发展意见建议。目前已先后开展全覆盖走访调查两轮,征求到各类意见建议420余条。

(二)巩固脱贫成果。每月开展防止返贫动态监测,及时将洪水、疾病、意外伤亡等农户纳入监测对象,并积极协调帮扶工作,做好防止返贫、稳定增收、社区管理、权益保障等工作,目前辖区返贫重点监测对象已全部纳入监测帮扶。

(三)推动产业发展。根据走访调研成果,积极组织村民种养殖业技能培训、指导并参与青脆李管护采摘销售、争取产业道路硬化项目、建设黄羊饲养圈场等,不断提升群众生产技能,持续壮大农村集体产业,推动乡村振兴发展。

(四)办好民生实事。切实组织好疫苗接种工作,实现全村应接种人员全面接种;积极为村高考学子申请助学贷款和残疾家庭学子申请助学金;努力协调各项惠民政策,做好困难群众医保参保工作,为群众申请小农贷款,及时救助生病群众,赢得了群众点赞。

(五)推动乡风文明。实行支部垂范、党员带头,切实加强村党组织建设和文明乡风建设;通过定期开展主题当日活动、加强文明乡风氛围营造、组织开展村民文化活动等方式,不断推动乡风文明,建设新双田。

三、面临的困难与问题

一是地理环境受限。由于地处山区,双田村耕地面积小而分散,水源相对缺乏,导致难以实施机械化耕种,制约了规模农业种植业的发展。

二是发展不均衡。撤乡并村工作实施后,原非贫困村柳湾乡九岭村合并到双田村,其基础设施建设相对滞后,特别是村产业道路硬化率仅为42%,目前仍有18公里(原九岭村有14公里)道路未硬化,村民急盼实施硬化。在3户纳入返贫重点监测对象中,原九岭村有两户,挂包单位是原柳湾乡政府,撤并后无挂包单位和人员。

三是产业发展人才缺乏。目前90%以上全村40岁以下有效劳动力均在外务工,与务工收入和生活条件相比,目前农村难以吸引群众返乡创业,导致黄羊养殖、青脆李管护人员严重缺乏,村产业发展难以持续。

四是项目资金投入相对较少。特别是在道路硬化、产业发展、后续管护等方面,缺项目、缺资金、缺技术人才,导致18公里亟待硬化的道路未硬化,严重影响群众出行安全和制约产业发展;导致青脆李未得到及时有效管护,影响产业持续发展等。

四、下步工作计划

一积极沟通,争取项目资金。加强与镇党委政府、县委政府、文旅新区以及市级职能部门的沟通与汇报,积极争取双田村产业道路硬化、小水利工程、产业管护项目支持和资金支持,全力推动乡村振兴。

二常态走访,加强队民沟通。积极发挥驻村工作队沟通纽带作用,及时与村两委、全体村民座谈沟通,加强政策宣讲,增进理解互信,就双田振兴发展进行深度研讨,并切实了解群众所需、所急、所想、所盼,努力为群众办实事。

三科学谋划,实现双田振兴发展。继续加强调研,结合双田工作实际,理清驻村工作思路,制定中长期经济、社会发展规划,同时加强宣传引导,激发群众参与乡村振兴的主动性、积极性,使群众切实感受到乡村振兴带来的实惠。

四一心为民,为群众办好事办实事。努力提升驻村工作能力水平,学习掌握惠民政策,及时了解群众所需所盼,持续为困难群众解决实际生产生活困难,做好强基惠民项目申报,为群众办实事、办好事。

乡镇包村干部个人工作总结 篇12

做好换届后干部教育培训工作

作者:相子寒初于2011-12-29 08:34:07仅作者发表

< p> 2011年自上而下的换届选举工作已经结束,选拔了一批思想觉悟高、业务能力强、综合素质好的干部担任领导职务。面对新的工作岗位、新的工作环境,新一届领导干部需要一段时间的适应和调整。如何加快新干部适应进程,缩短心态调整时间,促进新干部尽快融入新的工作环境,组织部门加强对干部的教育培训显得尤为重要连任后。

扎实做好换届后干部教育培训工作,必须注意以下几个问题:

一是新干部教育培训工作应分批分层次进行。不要抓住眉毛和胡须。目前,一些地方“正式”完成新干部培训任务,在规定的时间对不同层次、不同领域的干部进行集中培训,势头大但收效甚微。抓眉毛、抓胡须的结果只能使培训流于形式,并不能真正惠及广大干部。

第二,培训要与时俱进,针对不同领域制定不同的教学方法。很多新干部来自基层一线,基层经验非常丰富,但缺乏理论训练。加强对这些干部的理论培训是十分必要的。但是有些地方,教他们的老师只看课本和段落,很多培训内容都是今年读完,明年读完,年复一年。对于新干部的教育培训,要选择具有丰富基层经验的教师授课,结合实际理论,把理论付诸实践,让枯燥的理论变得有趣。

第三,培训形式要注重多元化。长期以来,我们的干部培训工作采取大班形式。课程中虽然有实地考察、考察等安排,但由于时间、经费等问题,最终大多流于形式。训练时间通常是最大化压缩。现场教学对干部培训具有重要意义。通过现场教学,您可以与讲师进行有效的互动和交流。然而,现场教学并不是唯一的培训形式。在多媒体发展的今天,采用了电视、广播、现代远程教育等现代教育手段。能最大限度地传递信息,开阔视野;通过实地参观图片展、历史博物馆、红色旅游展等活动,让广大干部更直观地接受教育,对历史有了深刻的认同感。实地调研可以培养新干部科学严谨的研究方法,促使他们关心基层群众,加强干群关系。

第四,新干部的培养要注重反腐倡廉教育。新上任的干部大部分都比以前上了一个档次,越来越受到现实的诱惑。不可避免地,部分干部思想道德意识开始放松,价值观呈现多元化趋势。通过召开先进事迹汇报会、学习先进典型事迹座谈会、参观多次廉政宣传图片展等方式,有针对性地选择主题,扩大新干部教育范围,维护宣传教育的连续性。既要做好积极进取教育,又要做好消极典型警示教育,弘扬正气,彰显先进,确保反腐倡廉宣传教育深入开展。

乡镇包村干部个人工作总结 篇13

这一年以来,在市委、市人民政府和__局的正确领导下,在__驻村办的指导下,在__党委、政府及__村委会的大力支持下,以习近平总书记重要讲话精神为指导,牢固树立科学发展观,认真贯彻落实市“三次党代会”和中央、省、市有关文件精神,加强政治理论学习的同时,全身心投入社会主义新农村建设驻村帮扶工作,主动做好新农村建设帮扶和指导工作,取得了阶段性的成效。

我们在__局党组的大力支持下,从以下几个方面,切切实实地为帮扶村__村办了一些实事、好事:

1、建立健全新农村建设组织。这一年,__驻__村委会的驻村领导进行了调整,驻村工作组及时与他们联系沟通,在原来基础上,对新农村建设领导组和人员分工进行了调整,为新农村建设打下了坚实的基础。

2、帮助理清发展思路,促进全村经济发展。__村地处市区,地理位置优越,目前有华中变速、利丰纸业、钰阳化工等几个企业,又有奶牛场、养鹿场等特色养殖业,许多村民拥有建筑、运输技术,可依托这些资源优势,大力发展交通、运输、建筑、加工、服务等二、三产业。

3、督促、指导帮扶村搞好十项工程的建设,加快新农村建设步伐。目前,该村的规划工作已经展开,村容整洁工程、乡风文明工程、文化大院建设等工程都在主动开展当中。

4、__局主动认真落实__区提出的新农村建设十项工程工作,在调研基础上出资3000元帮助帮扶村搞好新农村建设规划,为新农村建设奠定优良的基础。

5、重点搞好__路和__村的改造。这一年,该村依靠刘庄村的示范作用,着重进行了对周庄村的规范化改造,目前村中道路已经修好,改造建设工作正在进行;该村还进行了华夏路的翻修,由原来的柏油路面改造成了水泥路面,同时还增加了供、排水设施。

6、为了把__村的文化大院建设好,__局全体人员给帮扶村捐赠图书500多册,充实该村的图书室。

7、认真贯彻市委、市人民政府对口支援农村小学中学精神,主动做好对__小学的对口支援,帮助该校做好双基验收工程。

8、主动参与爱心助学。该村的__这一年考取了__大学,由于他们家庭人口多,收入少,生活非常困难,几千块钱的学费更让这个家庭难以承受。我们了解到这个情况后,及时给领导进行了汇报,并很快给该同学捐助__元钱,处理了她家的燃眉之急。

9、搞好城中村村民社会保险工作。为了从根本上解决城中村民的后顾之忧,这一年主要在广大农民中宣传社会保险的有关政策。通过召开党员干部会议,请劳动部门同志进行专题讲座,提高农民参加社会保险的认识。

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