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信心的演讲稿9篇

2024-03-18
信心演讲稿

计划对于每个人去完成一件事来说都是必需的。为了保证工作或者事情能够有条不紊的开展,我们不妨提前制定相关的工作方案。方案对于一项工作或者活动的开展具有重要作用。怎样才能将方案写得更加全面呢?你也许需要"信心的演讲稿9篇"这样的内容,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

信心的演讲稿 篇1

月日下午,我部组织全体员工在培训室认真学习“老总在年中期会议上的讲话”。老总讲话全面分析了当前证券市场的发展瓶颈和公司运营中存在的矛盾,指出年以来,中国经济由过热开始步入衰退,前期积累的问题开始越来越集中地暴露出来,经济的基本面对证券营业部的影响正在显现出来;同时,随着金融创新和全牌照金融集团的出现,使金融混业化的趋势越来越明显;在这样的情况下,证券营业部不能仅仅依靠目前传统的经纪业务,必须根据不断发展的形势,按照公司的战略部署,走业务转型的道路,大力发展新型业务,再创新的辉煌。通过学习,我部深刻感到老总讲话高屋建瓴、一语中的,给证券营业部发展指明了方向。我部必须领会和掌握老总讲话的精神实质和深刻内涵,振奋精神、坚定信心,按照老总讲话精神和公司战略部署,走业务转型的道路,大力发展新型业务,为我部开辟新的光明前景。

一、认识转型发展的重要意义

从目前情况看,传统的经纪业务虽然费率实行了控制,但总体趋势依然呈现下滑态势,费率下滑具有刚性,下滑后很难再提升,盈利低下没有话语权与定价权,加之目前经济下滑的态势呈现加剧性和长期性,股市有可能迎来长期的弱势,从而消减了营业部的盈利能力。在当前形势下,我部必须领会和掌握老总讲话精神,转变思想观念,做到未雨绸缪,充分认识转型发展的重要意义,采取多种措施,大力发展新型业务,同时为开展更多的新型业务做好积累和铺垫,努力取得转型发展成功,为营业部开辟美好发展前景。

二、明确转型发展的目标方向

我部要根据老总讲话精神和公司战略部署,明确转型发展的目标方向。我部发展应从低端向中高端迈进,寻求更好、更高创新服务,进一步引导客户资产往大方向定位。代销信托产品和销售理财产品是我部金融创新走出的第一步,通过代销信托产品,我部可以在股市行情低迷、实体经济上难以找到适合投资方向的情况下,为客户提供较好收益的固定收益类产品,对于客户与我部,是一次双赢的合作;通过销售理财产品,我部可以找到真正的高净值客户,为日后开展投融资业务积累经验并打下坚实的基础。

转型发展可以打破以往我部和客户在交流过程中单一的股票交流理念,在转型发展中,我部不仅自己要摒弃单一证券业务中介思想,也要引导客户思想转型,让客户深刻感受到我部业务的多样性,服务的多面性,不再只停留于以往单个层面上,而是逐渐扩展到融资融券、信托产品及集合资产理财等业务上,在业务合作上,范围更广,层次更高,服务更优。

在转型发展中,我部不能丢弃主营业务,多种主业共同发展是我部继续在证券行业上生存的根本。例如我们撑开手掌,总是有长短区分,单个手指只是整个手掌的一部分,我们不能只拿单个手指去工作服务,需要整个手掌的配合,才能灵活自如,创造出更多的发展奇迹。在发展业务上也是这样,需要开展多种多样形式的业务,才能取得经营业绩,才能在证券行业中立足,取得发展。

转型发展要转变思想观念,只有也只能是走出去才能实践计划和设想。所以,我们要认识到“必须走出去,踏踏实实地做好销售的基础工作;成功不是等来的,是做出来的;跨出第一步很艰难,但是不跨出只有一条死路。”的道理,勇敢地迈出第一步,去实践、去拼搏,去创新,顺应转型发展的需要,力争取得转型发展的成功,不被市场经济和资本市场所淘汰。

三、全面落实公司转型发展战略

我部要全面落实公司转型发展战略,把自己定位于“成为公司业务战略转型的执行者、推进者,是市场信息、客户需求的收集者和反馈者,成为公司和客户之间供给需求的连接点”。我部一方面要执行公司的业务战略,收集客户的需求和本地市场信息,深刻了解营业部投资者的需求,以便更好地满足客户的需要。另一方面要以客户的需求为中心,进行组织架构的必要调整,以适应公司转型发展战略。

“以客户为中心”,我部要以客户的需求与我部提供产品形成有效匹配为结果。由于我部并非做全产业链的产品,因此,客户需求的满足有客观的盲点。我部专业化作为产业链的一部分,那么最大限度的找到与客户的结合点就非常重要,以客户为中心就是这个意思,也是老总在讲话中所阐明得那样:“我们将以客户需求作为组织架构的发起端,打造客户感受与众不同,有差异化的券商。”

老总在讲话中强调要重视结果,更应该重视过程,有了过程结果自是必然。为转型发展成功,公司已经承诺要建立有市场竞争力的薪酬体系,引进并留住对转型有用的人才……等等,这些都显示了公司对于转型的决心,以及在新形势下建立薪酬激励机制改革的必要性。因此,我部必须按照公司工作精神和工作部署,加强管理,细化过程,通过过程管理和流程控制等措施,确保转型目标的实现。

四、提升素质满足转型发展需要

工欲善其事必先利其器,人才专业化和知识结构优化是转型发展取得成功的基础。目前我部的专业化人才的培养和管理体系存在一定落后,转型中遇到的最大困难就是缺乏全方位的金融专业的人才,部分员工尤其是营销队伍,仍然认识不到行业即将发生的深刻变革,缺乏专业化能力和素质,从思想到业务能力仍然停留在通道服务的层面。我部必须增强责任心和紧迫感,加强人才专业化和知识结构优化工作,全面提高我部员工素质,以满足转型发展需要,并确保转型发展取得实际成效。

人才专业化和知识结构优化,我部要鼓励员工自学,自学是实现人才专业化和知识结构优化的最重要途径,只有自学到了足够的基础知识,才有必要通过“走出去、请进来”的形式,提高营销的水平和层次。世界上没有一蹴而成的事情,在人才专业化和知识结构优化上,必须认认真真、老老实实的一点一滴学习、积累,通过长期的坚持,才能提升专业化水平,实现知识结构优化。基于公司业务所限,之前我部投顾人员一直着力于对股票、基金和债券方面的投资分析,其中绝大精力投入在股票,使得投顾人员对融资知识知之更少。为此,投顾人员应朝着理财顾问的方向进行大而细化的发展,在对原有股票投资知识了解的基础上,要广泛涉猎信托、投融资等方面的知识和内容,实现自己从一个投资顾问向理财规划师的转型,成为一个能够为客户量身定做投融资规划的专业化私人财富管理者。

专业过硬、营销服务优秀,能够抓住客户的真实需求并能有效满足客户需求的专业人才,是我部的培养发展方向。我部要珍惜每一次的培训机会,通过借鉴各个领域成功人士的言传身教,以更快的速度实现自身的转型和提高。发展专业团队、培养人才、激励人才,将是我部转型发展的工作重心之一,改革改的是市场环境,而新型人才就是市场环境的创造者,市场在进步,我部要有紧迫感,加强每位员工的岗位专业化能力,能够各司其职,以不变应万变来接受市场的考验,争做转型发展的成功者。

转型发展不是空话,不是口号,更不是理论层面的,而是要实实在在的行动。我部要正确认识转型发展既是一次挑战更是一次难得的机遇,要在公司的统一部署下,按照老总讲话精神,振奋精神、坚定信心,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,尽职尽责,勤奋工作,全力推进转型发展,力争取得优异成绩,为公司可持续发展作贡献!

信心的演讲稿 篇2

资料共享平台

《关于信心英语演讲稿》()。

其实因为以前对英语的热爱程度并不强烈,从而让我养成了学与不学的惰性思想,但是现在让我知道一个21世纪的人如果还不懂英语的话那么他将是时代的落后者,社会在发展、时代在进步、我们不能被这个时代所淘汰,这次既然选择了学习英语,那么我一定要坚持不懈、学有所成。虽然我的英语基础很差,脑子也不太灵活,但我骨子里要强不服输的性格纵使着我不能轻易放弃,只要我肯努力、肯付出、肯坚持,那么我相信一定会有奇迹的发生。

其实有时候夹在上班与学习之间让我身心真的很累很疲惫,从而产生放弃的'念头,但脑子里又有个声音说;如果你现在放弃的话,那么你将是永远的弱者,然后鼓励自己,放弃不是我的信念,在我的人生字典里也没有这两个字,不到黄河心不死,我一定要挺注去克服所有的困难,别人能,我也能!我最喜欢的一句话;不怕会失败,就怕起不来!没有谁能打败我们的信念,除了我们自己,所以、朋友们,让我们一起加油拿出我们年轻人的激情去挑战英语,对自己充满信心,相信我们可以,就一定可以!

信心的演讲稿 篇3

在全体党员中开展“两学一做”学习教育,是党中央着眼于加强党的思想政治建设的一项重大部署,是唤醒党员党的意识、锻造合格党员、建设坚强党组织的有力抓手。全市各级党组织和广大党员要认真贯彻落实关于“两学一做”学习教育的重要指示精神,按照中央和省委的部署要求,切实打牢“学”这个基础,进一步强化党的意识,坚定信仰信念,筑牢共产党人安身立命之本,为加强党的建设提供坚强的思想保证。

1 领导干部要带头增强党性观念。

要自觉用党的理论武装头脑,坚定信仰信念,夯实增强党性观念的思想根基。要原原本本、逐字逐句、反反复复地学习党章,时刻用党章来规范自己的言行。要把学习贯彻系列重要讲话作为一项长期的政治任务,真正领会好讲话的丰富内涵和核心要义,用以武装头脑、改造主观世界,并指导实践、推动工作。要认真学习《知之深 爱之切》一书,学习蕴藏其中的那种为人民做事、为人民担当的崇高思想境界,不断从中汲取营养,进一步增强党性。

2领导干部要带头强化党员意识。

要始终牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作。要有强烈的宗旨意识,切实把老百姓放在心中最高位置,把为老百姓谋福祉作为最大追求,真心实意为老百姓办实事、办好事。要充分发挥先锋模范作用,时时处处作表率、当模范,敢于担当、勇于负责,团结和带领广大干部群众为推动省会事业发展、率先在全省全面建成小康社会而奋斗。要坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,做到贯彻执行中央和省委的各项决策部署最坚决、最迅速、最彻底。

3领导干部要带头加强党性锻炼。

要坚持问题导向,经常反省检查自身存在的问题和不足,不断修正错误、完善自我。要在严格的党内生活中加强党性锻炼,开展经常性的批评和自我批评。要坚持知行合一,自觉在实践中加强党性锻炼,在全面建成小康社会这场考试中接受检验,使自己的工作更加符合党性要求,更加适应时代需要,更加满足群众期待。要在加强自身党性锻炼的同时,认真履行“一岗双责”,突出抓好分管系统和战线党员干部的党性教育,切实抓好班子、带好队伍。

通过反复学习党章,加强党性修养,要保持共产党人本色,切实做到爱党、信党、护党、跟党走;要坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,增强“三个自信”;要站稳党和人民立场,忠于党、忠于国家、忠于人民;要强化宗旨意识,全心全意为人民服务。

河北版两学一做专题讨论:

专题一:坚定信仰信念,保持党员本色。重点讨论如何保持共产党人本色,切实做到爱党、信党、护党、跟党走;如何坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,增强“三个自信”;如何站稳党和人民立场,忠于党、忠于国家、忠于人民;如何强化宗旨意识,全心全意为人民服务。

专题二:强化看齐意识,严守纪律规矩。重点讨论如何增强看齐意识,经常主动地向以同志为的党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐;如何严格遵守党章,严守党的政治纪律和政治规矩,服从组织决定;如何坚持用党性原则约束规范自己,自觉远离低级趣味,树立清风正气。

专题三:勇于担当作为,发挥党员作用。重点讨论如何把夙兴夜寐、激情工作作为工作标准,保持昂扬向上的精神风貌;如何担当负责、狠抓落实,在京津冀协同发展、转方式调结构、精准脱贫奔小康中主动作为;如何干事创业、开拓进取,在本职岗位上作出更大贡献。

每个专题学习结束后,各地各部门党委(党组)要向上一级党组织报送专题学习讨论情况,包括具体做法、主要措施、存在问题和实际成效。各级党委(党组)领导班子成员要结合工作分工,听取分管部门和单位党组织的学习讨论情况汇报,防止走过场。

信心的演讲稿 篇4

通过本次学习,达到了预期的效果,取得了实实在在的成效。

在学习指定篇目中,刘仁忠局长结合学习体会边读边讲,就《党章》修改内容、哲学“六观”的形成以及党在各个历史时期形成的伟大精神作了详细解读,并再次强调了 “两学一做”的重大意义。第一、学习贯彻党章是每一个共产党员的最基本的义务。我们党建党以来,一直把学习贯彻党章作为一项经常性的工作之一贯彻于始终。第二、学习贯彻党章,是维护党的团结统一、完成党的各项任务的坚强保证。历史和现实都表明,只有坚决维护党章的最高权威,按照党章的要求教育管理党员干部,才能保证全党严格执行党的制度和纪律,为维护党的团结统一、完成党的各项任务提供坚强保证。第三、学习贯彻党章,是巩固党的执政地位,保持党的先进性的必然要求,党章就是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩。第四、学习贯彻党章,是解决党员队伍存在突出问题的实际需要,凡是党章规定党员必须做到的,领导干部要首先做到;凡是党章规定党员不能做的,领导干部要带头不做。

刘仁忠局长结合工作实际对全体党员干部提出了四点要求:一是必须牢记自我角色,锤炼党性修养;二是必须坚持“四种意识”,认清重大问题,坚定理想信念;三是必须坚持为民宗旨,端正世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观。四是必须严守行为规范,遵守党纪国法,联系岗位职责,发挥党员先锋模范作用。

信心的演讲稿 篇5

全力推促博士特集团又好又快发展 同志们:

今天在这里隆重召开博士特集团20xx年度工作总结表彰大会,会议的主要目的是总结20xx年度工作,部署安排20xx年的工作任务。下面我代表博士特集团讲两个方面:

一、200X年工作回顾

200X年是我集团发展史上不平凡、不寻常的一年,经过全体员工的共同努力,各项工作均取得了骄人的成绩,主要表现在以下几个方面意见:

1、企业业绩稳中攀升

200X年,集团全年实现销售 万元,利税 万元,其中铁塔制造实现销售 万元,利税 万元;电动工具实现销售 万元,利税 万元;电动车实现销售 万元,利税 万元。特别是铁塔制造业从市场调研、认证决策到人才招聘、设备投入、组织生产和质量体系认证、售后服务等在短短的三个月时间内全部陆续到位,为集团的发展树立了典范。

2、企业结构不断优化

瞄准国家经济发展的宏观走向,积极应对金融危机的冲击,结合集团自身发展实际,在夹缝中抓机遇,在困境中求发展,积极开拓市场,整合资源,调整结构,通过外引内联,加大投入等手段,形成了铁塔制造当家、传统产品保持的产业新格局,为集团今后的快速发展

奠定了良好基础。

3、质量意识显著增强

全体员工遵循“遵信守约、优质高效、创新致远、客户至上”的质量方针,牢固树立“对客户负责、对产品负责、对企业负责”的发展理念,将质量意识落实到每一个车间、每一个工段、每一个班组、每一个员工心中,严把关口,严格控制。确保无不合格产品出厂,真正达到了“四率”要求。

4、内部管理严格规范

规章制度是企业健康发展的重要保证。过去的一年,集团先后结合现实自身实际和市场形势出台了一系列规章制度,同时强化督查考核,确保了集团各项业务的顺利展开。如制定了《质量管理考核办法》,明确了公司内务管理程序等。同时加大对责任人的考核力度。全年引进高级技术人才 名,其中工程师 名,大专以上学历员工 名,以不同形式举办各类专业技能培训 场次,特种岗位员工均能持证上岗,规范操作。投入 万元,配置检测设备 台套,从源头上加强材料的检测和管理。全体员工能质量常记心中,规范操作,服务到位。无论是技术科室,还是一线班组、工段,还是售后服务人员都能爱厂如家,不辞辛劳,为企业的发展贡献力量,真正体现博士特集团的战斗力。同时,正常对生产安全情况及时赌场,并对出现的问题迅速整改,及时到位,不断强化财务管理,教育员工从自身做起,从点滴做起,提高主人翁精神和节约意识,努力开源节流、降低成本、提高效益。财务部出纳王玉东立足本职,当好助手,工作不分白天黑夜,不分星期假日,走路都是一路小跑,全力服务于各个部门科室,充分发挥了好管家的模范作用。

以上成绩的取得,离不开社会各界的关心支持,离不开全体员工的共同努力,离不开各位员工家庭的理解帮助,在此,我谨代表博士特集团向关心支持我集团发展的领导和社会各界人士表示衷心的感谢!同时向付出辛勤劳动和汗水,为集团发展做出重要贡献的全体员工表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们还应清醒地看到存在的不足:一是少数员工思想水平综合素质有待提高;二是管理层的管理水平和业务技能有待加强;三是规章制度的修订落实还不够全面到位;四是市场的开拓力度还要进一步加大等等。针对这些不足,我必须在以后的工作中高度重视,多管齐下,采取行之有效的措施不断克服并加以完善。

二、20xx年工作安排

20xx年是集团突破性发展的关键之年,我们的肩头任务十分繁重,工作十分艰巨。新的一年,我们的奋斗目标是:全年实现产值 万元,销售 万元,实现利税 万元。为此,我们将采取以下措施加以落实:

1、 切实转变观念,充分认清企业发展的新形势

全体员工要认真关注国际国内形势,特别是国家的经济发展走势,结合我企业集团

的实际,认清发展中、前进中的困难。无论是技术手段、市场营销还是资金投入和运行管理还面临着诸多挑战和困难,全体员工必须有清

醒的认识。必须牢固树立必胜的信心、化危为机、克服困难,变压力为动力,转变经营观念,创新管理模式,视厂为家,爱厂如家,抓住机遇,加快发展。

2、坚持改革创新,努力实现结构调整新突破

加快结构调整步伐,努力把铁塔制造做强做大,投入 万元,在前期工作地基础上加快中美华公司建设速度,全力争取早投入、早产出。同时,优化电动工具、电动车生产结构,采取内引外联,分工协作的方式,搞好传统产品的生产。改革工事管理制度,真正形成多劳多得,贡献大,待遇高的分配格局。完善健全各项规章制度,以制度规范人约束人,做到有章可循、有制所约。

3、不断强化管理,牢固树立集团企业新形象

质量是企业的生命,要严格强化质量管理,坚决执行国家的质量管理规范标准,确保质量体系的严格运行。全体员工要从自身做起,从每一道工序,每一道环节做起,严把质量关,做到一丝不苟,精益求精。

确保安全生产万无一失。责任重于泰山,安全常记心中。要树立强烈的安全生产、文明生产的安全意识,严格执行安全管理制度,认真督查考核,每一个车间、每一个班组、工段,每一位员工都要切实负起责任,对检查的安全隐患要不惜一切代价迅速整改、保证到位。

要加强学习,不断提高自身素质。要学理论、学技术、学业务、刻苦钻研,练就一身真本领,成为胜任岗位要求的行家里手和标兵。要从小事做起,从点滴做起,规范自身言行,切实维护和树立博士特集团的新形象。

同志们,我们送走了令人难以忘怀、业绩辉煌的200X年,迎来了充满希望和挑战的20xx年。又是一年春草绿,展望未来,我们信心百倍,豪情满怀,尽管任重道远,但我相信:有各级领导的关心厚爱,有社会各界人士的大力支持,特别是有博士特这支团队的锐意创新,共同努力,新的一年我们的事业会更加兴旺发达,我们的前程会更加美好。

春节将至,我代表博士特集团给大家拜个早年,祝全体员工及其家人,兔年吉祥,虎虎生威,身体健康,万事如意,合家幸福!

我的讲话完了,谢谢大家!

信心的演讲稿 篇6

近几年,无论从广播、电视、还是网络、报刊,大家都听到、看到、读到了这样一条信息:曾缔造出无数财富神话的黑金煤炭跌下神坛,持续十年繁荣的煤炭市场风云突变,市场需求萎缩,煤炭连续下滑,部分煤炭企业工资发放困难,或出现不同程度的降薪,煤炭行业低迷迹象显现。

面对突如其来的变化,身为煤矿工人的我们不禁唏嘘不已,连连发问。煤炭行业这冰火两重天之势是疾风骤雨还是连绵阴雨?是暂时迹象还是会持续下滑?难道这是坚挺十年之久的不败金身真的要被打败吗?

危机中有契机,危机着有商机。况且我们凯嘉集团经历了十年黄金时期的快速发展,经济规模得到了壮大,具备了抵抗风险的能力,建立起了多元化发展的产业机构。尤其是我们义棠煤业,有着60年积累的坚实的矿物基础,培育出了一支敢打硬仗,能打胜仗的义煤人。任何的艰难险阻,都阻挡不住我们义无反顾,乘风破浪,奋勇前行的铿锵步伐。然而面对严峻的经济形势,我们一定要树立战胜困难的信心,敢于创新,负重奋进,团结拼搏,就一定能抓住机遇,从容面对压力和挑战。

面对当前经济形势,我们还要坚持发展第一要务。稳定煤炭主业源头,优化开采布局,科学组织生产,突出集约高效,提高产能效益。我们要牢固树立过紧日子的思想,严格从自身做起,始终保持义煤精神,就一定能冲出低谷,摆脱困境!

只要精神不滑坡,办法总比困难多,困难不可怕,怕的是失去战胜困难的信心。所以我们一定要坚定信心,铿锵前行。

沧海横流,方显英雄本色。

大浪淘沙,始见真金闪烁。

信心的演讲稿 篇7

指出:“对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”作为一名共产党员,如果我们没有理想信念,就会精神上的“钙”,就会得“软骨病”。当前,我们党员干部队伍中还存在着种种问题,比如精神懈怠、消极腐败、为官不为等等,究其思想根源,说到底是信念动摇、精神迷失,不守纪律,不讲规矩。那么,要从根本上解决这些问题,我认为就要做到以下几点:

一、加强政治理论学习。我们要全面系统学习马克思主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系和系列重要讲话精神,深入学习党章党规,切实增强道路自信、理论自信、制度自信这“三个自信”。一定要真学、真信、真用,要静心读、悟原理,不能浅尝辄止、走马观花。在行动上要知行合一、学以致用。要通过理论学习,提高运用马克思主义立场、观点、方法观察事物、分析形势、把握大局的能力,把学习成果转化为工作动力。

二、切实增强规矩意识。《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》是我们党在新时期对党组织和党员干部划定的道德高线和纪律底线。《准则》“重在立德”,重申党的理想信念宗旨、优良传统作风,加强了对党员干部廉洁自律的正面倡导,是党的道德宣示和行为标杆;《条例》“重在立规”,更加突出了纪在法前、纪严于法,划出了党组织和党员不可触碰的“红线”,是党组织和党员在

纪律方面的硬杠杠和铁约束。我们要充分认识两部党内法规出台的重大意义,准确把握两部党内法规的精神实质,始终把严守政治纪律和政治规矩放在首要位置,切实增强学习贯彻的自觉性和坚定性。深刻认识领会新形势下全面从严治党的新标准、新要求,绝不触碰规矩、纪律的底线,把纪律和规矩挺在前面,严守党的政治纪律和政治规矩,永葆各级党组织的战斗力、凝聚力和创造力。

三、在工作中加强党性锻炼。我们要不断在工作实践中强化党性锻炼,坚定理想信念,积极对照身边典型、党员先锋查找差距,补齐短板。要不断树牢宗旨观念,在镇党委坚强领导下,以“四位一体”基层党组织建设年活动和脱贫攻坚工作为主抓手,不断加强自身建设,以“两学一做”学习教育工作为契机,以饱满的热情,昂扬的斗志,立足岗位,投入到全镇当前各项重点工作中去,不断凝心聚力、攻坚克难,开拓创新。

信心的演讲稿 篇8

今天

今天我演讲的题目是《信心比天才更重要》。

一个人在社会上立足,最不可缺少的品质是信心。据科学家统计,拥有天才智商的人占人数的千分之二,所以绝大多数的人智商都属中上的水平 。美国游泳神童菲尔普斯蝉联三届奥运会游泳冠军,这样的天才,在童年时竟是一名多动症的患儿,他的成功历程除了有母亲的陪伴就是自己坚定不移的信心。美国篮球运动员迈克尔乔丹曾率球队6次获得NBA总冠军,其本人5次赢得最有价值球员称号。乔丹是美国伟大的篮球运动员,是全世界许多篮球爱好者崇拜的偶像。可同学们,你们知道他为什么会成为全世界最棒的篮球运动员吗?乔丹有一句名言:“我可以接受失败,但却不能没有信心。”这就是他成功的秘诀之一。

我国新东方英语学校的创始人俞敏洪,曾三次参加高考均纷纷落榜,每次的英语成绩都在二三十分左右。最后一次高考被录取时的英语成绩仅为四十三分,可他却偏偏选择了自己的弱势学科英语专业,为的就是挑战自己的信心,当年他常常一天背十几个小时的英语,因为英语老师当众说他讲的英语“只有俞敏洪三个字能让人听懂”。 现由他创办的新东方学校目前已经占据了北京80%,全国50%的出国培训市场,年培训学生超过15万人次,国外的留学生70%是其弟子,由于他对留学教育专业的杰出贡献,被社会誉为"留学教父"; 俞敏洪高瞻远瞩,在事业如日中天之际,仍然开拓进取。俞敏洪为什么能够成功?俞敏洪常说:“我的自尊心是零,因为我的自信心无限!”一个满口流利英语的人让全世界领略了中国人的自信,并为之惊叹。他用自己的经历证明了,自信就是自我的逾越。

再看我们身边同学,同时坐在教室中,为什么总有人成绩不尽理想?不是你们智商低,而是没有自信心。成绩突出的同学他们除了有执着的付出还有挑战困难的信心,所以同学们,相信自己,只要看准方向,有付出就一定能成功,相信自己!

那么,怎样培养自己的自信心呢?只有信心没有付出就是空想,所以,要寻找自信的支点。肯定和承认自己的优势与长处,人都有自己的长处,珍惜自己的优点,欣赏自己与众不同的地方,长期坚持,逐步延伸自信的阶梯。其次,要体验成功的经验。心理学的研究证明,一个人成功的越多,他的自信心越强。信心比天才重要,人有了坚定信念才是不可战胜,信心是命运的主宰。

同学们,面临考试和中考,你准备好了么,想让自己取得好成绩么?那么就学会自信吧!相信只要努力付出,就一定会进步。让我们提高自信心,更加快乐地去面对生活和学习。因为,只有这样的品质才能够帮助我们到达目标,取得成功。

信心的演讲稿 篇9

同学们:

如果把三年的高中学习比作为马拉松比赛,那么,高三的同学们,5、6月份就是百米冲刺。在大家都筋疲力尽的时候,谁有信心和勇气,谁就能跑到终点。

一个学生取得信心主要来自三个渠道,老师、自己和家庭,这里,老师的对于学生的鼓励尤为重要。

班级管理方式大致可以分为三类:鼓励型、批评型和放任型。有经验表明,鼓励型班级的学生成功率最高,放任型的最差。老师的一句温馨的提醒、一次真诚的微笑、一个关爱的手势都可以温暖学生的心。就拿我来说吧,当听到学生或教师说:你演讲得真好,老师你抽烟对身体有坏处等时,我就感到由衷的温馨。我一个60岁的老头也喜欢别人的鼓励和关心,更何况我们的学生,他们还都是孩子。

其次是同学们自己的信念和相互帮助,在和谐的集体里,困难就会减小。

上星期五晚5点钟,我在清理英语听力高考试场时,高二(10)班教室里,有二位同学还在互相讨论一道题目。我想同学们都象这二位同学一样有信心和勇气并坚持下去,那怕是镇鳌班抑或是成绩底子薄的学生,也必然会有显著的进步。

各位师生,高考的目标已经确定,要实现这个目标虽然有难度,但是只要我们有一颗火热的心,坚持科学的学习方法,各人的理想一定会实现。

最后,请允许我,用京剧沙家滨中的一句台词来结束本次的讲话:同志们!胜利往往在,再坚持一下的努力之中!

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