准备种子，就收获果实，制作方案也是如此当我们对自己的未来期望时，我们需要去进行撰写方案。方案是要达到目标的具体的细节步骤。想必你正在收集整理方案范文吧！在这里，你不妨读读《人性的弱点》读后感，供你参考，希望能够帮助到大家。
《人性的弱点》读后感【篇1】
戴尔·卡内基是美国著名的人际关系大师，也是现代西方人际关系教育的奠基人。其在1936年出版的著作《人性的弱点》，70年来始终被西方世界视为社交技巧的圣经之一。1912年，他还创办了卡内基培训中心，教授人们人际沟通和压力管理技能。
前一段时间有幸读了他的《人性的弱点》，让我受益匪浅。它就像一面镜子，帮助我认识和了解自己，从而提高自己，控制自己，成为一个善于管理自己生活的成功认识。它让我在能看清来路的同时,更清楚自己在面对怎样的未来。
“真诚地欣赏与赞美他人”是我读完此书最深的感触。《人性的弱点》是卡耐基思想与事业的精髓，全书通过栩栩如生的故事和通俗易懂的原则，从人性本质的角度，挖掘出潜藏在人体内的60大弱点，一个人只有认识自己，不断改造自己才能有所长进，直至成功！卡耐基写得并不是很深奥的，写的都是平常的小事，但书中又嵌入了卡耐基的艺术灵魂。
他对这些小事的反应，我从来没有想到过，让我的心感到震惊，让我觉得自己很渺小。世界不会因为失去卡内基而停止转动，但会因为拥有他而变得更好。凭借对人性的洞察，卡内基先生用了很多关于普通人不断努力取得成功的故事。通过他的演讲和著作，他唤起了无数迷惘的人们的斗志，激励着我们的后代取得辉煌的成功。
在这本书中，作者谈到了在我们的生活和工作中，我们应该如何学会真诚地欣赏他人。卡耐基说：“天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事情——给他想要的东西。
”“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这友谊小火花会燃烧友谊的火焰。”
卡耐基说：“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。”卡耐基一语道破人了这一劣根性。
我们总是喜欢谈论别人的是非。为什么我们不能对照他们？别人做的不好时，是否自己做的就完美无暇呢？当你意识到自己会犯错时，你会上升到一个更高的层次，总结出一个永恒的真理：
“人非圣贤，孰能无过？究竟病源是因为人们之间缺少理解和宽容。我永远记得电视剧《还珠格格ii》大结局时，紫微为皇后求情时的一句话，那就是“人生最大的美德是饶恕”，当我们每天挤公交车，别人不小心踩到你的脚，当我们每天走在路上，别人不小心撞到你的时候，你的态度是什么？
怨气十足破口大骂还是饶恕别人善待自己？我们考虑事情总是习惯于站在自己的立场上去思考，于是，别人所做的一切与己相异时都是错的，同时对于别人来说，岂不亦然！但如果双方都能从别人的角度看待自己，结果会大相径庭。
站在别人的角度审视自己是需要理解和宽恕别人的素质和修养的。只有那些不够聪明的人才会批评和抱怨别人——事实上，很多愚蠢的人会这样做。只有学会真诚地关心朋友，才能赢得他们最大的信任。
卡耐基先生说：“一个人的成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及唤起他人热情的能力。”所以，我想：
只要我们不断反复研读《人性的弱点》，它必将有助于我们获得成功所必备的那85%的能力。
现在，我把这本书一直放在床边，当作一面镜子来反省自己，纠正自己。我希望年轻的朋友们有时间看一看，这对你也有好处。
《人性的弱点》读后感
一直认为，总需要看一些提高个人情商的书籍，除了一些实用性很强而又带有趣味性的的应用心理学类书籍外，最值得推荐的，就是《人性的弱点》。看了这本以后，每当感觉自己eq又不够用的时候，我没有再找其他同类的书了，而是再次翻起了这本书。每次重新阅读，都会加深对自己内心的理解。
整本书概括起来，其实就是“重要性”三个字。何为重要性？要懂得换位思考，要像看待自己一样地把别人重要看待，以这个为出发点，自己所做的事情会满足他人所需要的尊重需求，这和马斯洛的五个需求层次理论是想通的。
马洛需求理论的第四个层次是：每个人都希望有一个稳定的社会地位，并要求个人的能力和成就得到社会的认可。尊重的需要又可分为内部尊重和外部尊重。
内部尊重是指一个人希望在各种不同情境中有实力、能胜任、充满信心、能独立自主。总之，内部尊重就是人的自尊。外在尊重是指一个人想要得到他人的地位、威望、尊重、信任和高度赞扬。
马斯洛认为，尊重需要得到满足，可以使人们对自己充满信心，对社会充满热情，体验自己生命的使用和价值。所以通过“重要性”，我们起码能做到尊重对待他人，达到对他人第四个层次的需求，从而改善个人的人际关系。
在追求目标这方面，书中有也有谈到，要提升自己的欲望，把自己的心愿和梦想一一列举出来，然后标明每个欲望的强度，标明目前最渴望得到的是什么，并强化动力，告诉自己一定要实现某个目标，使这种想法深入潜意识，并不断强化，成为自己思想中最强烈的一部分，这样，目标其实已经很接近了。
作者卡耐基说：“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。”也许这句话我们并不陌生，而且经常用到，只是我们将其作了少的改动而已，改动之后就变成了，“他就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己。
”看似细微的差别，可是差之毫厘，谬以千里。当你说这话的时候，一个手指指向别人，也许另一个手指指向你自己！卡耐基一语道破人了这一劣根性。
我们总是喜欢谈论别人的是非。为什么我们不能对照他们？别人做的不好时，是否自己做的就完美无暇呢？当你意识到自己会犯错时，你会上升到一个更高的层次，总结出一个永恒的真理：
“人非圣贤，孰能无过？究竟病源是因为人们之间缺少理解和宽容。当我们每天挤公交车，别人不小心踩到你的脚，当我们每天走在路上，别人不小心撞到你的时候，你的态度是什么？
怨气十足破口大骂还是饶恕别人善待自己？我们考虑事情总是习惯于站在自己的立场上去思考，于是，别人所做的一切与己相异时都是错的，同时对于别人来说，岂不亦然！但如果双方都能从别人的角度看待自己，结果会大相径庭。
站在别人的角度审视自己是需要理解和宽恕别人的素质和修养的。只有那些不够聪明的人才会批评和抱怨别人——事实上，很多愚蠢的人会这样做。只有学会真诚地关心朋友，才能赢得他们最大的信任。
书中我比较喜欢的章节有“与人相处的技巧”。书中是这样评述的：“不要批评或抱怨别人：
是呀！批评是危险的，因为它常常伤害一个人宝贵的自尊，伤害他的自尊感，并激起反抗。”批评所引起的嫉妒，只会降低士气和感情，同时指责的事情也不会有任何改善。
生活中，如果是好朋友，适当的建议还是可以，但态度一定要温和，朋友要是和我们意见不和，也要适可而止。我们还需要懂得－激发别人内心强烈渴望的需求。如果每个人都能设身处地为别人着想，洞察别人的心理，他就永远不会担心自己的未来。
“首先要把握对方心中最迫切的需求。如果你能做到这一点，你就可以像水中的鱼一样。否则，什么也做不了。”我们常常以“站着说话不腰疼”的态度说别人，其实，我们有没有真正从他们的角度、心情、处境去为他们考虑呢？
没有，从来没有。尽量去了解别人，而不要用责骂的方式；尽量设身处地地去想－－他们为什么要这样做。这比起批评责怪要有益、有趣得多，而且让人心生同情、忍耐和仁慈。
一个正确的思想会使人们过上正确快乐的生活，并不断完善自己的思想。我希望以后每次看到它，我都会有一个新的认识。
《人性的弱点》读后感
最近读了美国“**教育之父”戴尔·卡耐基所著的《人性的弱点》一书，受益匪浅。其实，选择读这本书的初衷也是因为该书宣称就是要帮助读者解决的面临最大问题：如何在日常生活、商务活动与社会交往中与人打交道，并有效地影响他人；如何击败人类的生存之敌——忧虑，以创造一种幸福美好的人生，如何更好的在生活中变得快乐。
《人性的弱点》集中体现了卡耐基思想与事业的精髓，全书讲述了多个栩栩如生的故事，折射出通俗易懂的原则，以人性本质的视角，剖析潜藏在人身上的六十大弱点。卡内基在他的书中没有使用深奥的哲学，而是描述了所有日常琐事。读者应该从这些小事中体验卡内基的艺术灵魂。己是是他对这些我从未想过的小事的感知，我相信每一个读者都会被心灵所震撼，这让我感到自己是多么渺小。
可以说，这个世界离开谁都会正常运转，但有了卡耐基情况就不一样了，他将转得更好。事实胜于雄辩。卡内基以其独特的人格魅力，讲述了普通人为取得成功而不断努力的故事。他用言语和演讲的力量，不知道唤醒了多少人的士气，也激励着这些人认识到生命的价值。
读完这本书最深的印象是“真诚地欣赏与赞美他人”这句话。《人性的弱点》一书用大量笔墨讲述我们在生活、工作中要学会真诚的赞赏他人这个道理，卡耐基说：“天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事情——给他想要的东西。
”“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这友谊小火花会燃烧友谊的火焰。”
工作中，我们经常会碰到和同事意见不合的时候，这时光靠争辩并不能解决问题。确实，当我们听到他人对自己的优点加以称赞之后，再去接受批评，自然会觉得好受一些。因此，如果你向说服别人，你应该从真诚地欣赏和赞扬对方开始。辩论和激烈的谈话只会加剧局势，使其恶化。
在真诚的赞美后，间接而委婉地提醒对方的错误，要比直接说出来温和的多。如果对方得到了尊重，并且得到了能力的认可，那么就很容易引导了。
卡耐基认为，人往往就是这样，当他做错事的时候就开始怨天尤人，而不从自己身上找原因。也许这句话我们都很熟悉，甚至经常拿它教育别人。这一点，在我们今后的工作生活中一定要加以重视。
卡耐基说到，当你说这话的时候，一个手指指向别人，也许另一个手指指向你自己！人的这一劣根性被卡耐基一语道破。人不是生来就有判断力的，一切都是经验来的。
如果批评的人开始时谦逊地承认，他自己也不是无可指责的，然后再对被批评者说他烦的错误，似乎就不是十分困难了。
卡耐基在《人性的弱点》一书中写道，清醒地认识到自己的弱点，当我们在工作、生活中针对这些弱点下手，就会取得事半功倍的效果，直至顺利取得成功。读这本书，让我领悟到：人应当认真对待弱点，不论是自己的，还是他人的。
比如说，你掌握了他人的弱点，你就清楚与他人交往时应注意什么，进而达到交往中的和谐状态；了解自己的弱点，实践中可以使自己扬长避短，从而创建美好的生活。
我要努力改变我以前不良的思想和言论，以更加平和的态度对待生活、工作。卡耐基在书中说：“不要忘记，快乐并非取决于你是什么人，或你拥有什么，它完全来自于你的思想。
”我相信，快乐其实很简单，不在于你拥有什么金钱、地位或名利。
今后，我也要学会喜欢自己，因为卡耐基说要想活的健康、成熟，喜欢自己是必要条件之一。我要每天给自己独处的时间，从而更清楚地认识自己。我们的工作充满了辛劳、疲惫和心痛，自我接受非常重要。
为了能使我们喜欢自己，我们必须培养面对自身缺点时的耐心，没有人能达到100%的成功率，期待完美是愚蠢至极的表现，不能苛责自己。有时候，要练习自我放松，培养健康、成熟的个性，这样才能提高人际交往的能力。
随着年龄的增长，我们经历的事情也越来越多。我们通常都很勇敢地去面对生活里那些大的危机，却被一些小事搞的垂头丧气。通过读《人性的弱点》一书，我豁然开朗，人活在世上只有短短数十载，不应该把宝贵的时间浪费在一瞬间就会遗忘的小事上。
要想克服因为小事引起的困扰，只要把自己的重心转移一下就可以了，要找到让自己开心一点的想法。让我们直接去做那些值得做的事情，去做必须做的事情，去经历真正的感情，因为生命如此短暂，不该再在那些无谓的小事上浪费时间。
《人性的弱点》读后感【篇2】
读完此书令我感触最大的一点就是“真诚地欣赏与赞美他人”。美国商界第一个年薪过百万的查尔斯.斯瓦布的成功，世界石油大王约翰d.
洛克菲勒的成功有一个共同的秘密：真诚的赞扬。因为我们知道，人类天性中最本质的驱动力是“受到重视”。
任何人，在被称赞的情况下，比在被批评的情况下，更能成就伟大的事业。卡耐基告诉我们：首先要从称赞与真诚地欣赏他人开始，要间接委婉地指出他人的错误，不要总是责怪别人，要以提问的方式来代替命令，要学会激励他人获得成功，给人“戴高帽子”，用鼓励的办法使人改正错误，使对方乐于做你所建议的事。
因此，我想到了我在家庭中的角色。作为母亲，我应该少批评孩子，多表扬，让孩子在自信中健康成长。作为班主任，对于自己的学生，班主任更应注意发挥赞美、表扬、激励的作用,去帮助学生获得成功的体验。尤其是那些拖班级后腿的学生。
因为那些学生为使自己的自尊心免遭进一步伤害,就可能放弃上进的努力，或者产生退缩行为,自我封闭以逃避失败的经验;或者就物极必反，做起“另类”学生：调皮捣蛋、欺负同学、反抗教师等行为来显示自己的力量，或引起老师同学的关注。不可否认学生的落后有自身的原因。
但如果我们多一些赞美允许并鼓励学生为自己的落后找一些客观的理由,减轻自己的心理负担,相信这样学生就会去掉一些自卑,增加一些自信。
卡内基还告诉我们：不要责怪别人，但要试着去理解他们，这样会比批评更有效。”回想平时我常常会因学生经常拖拉、不完成作业而发怒：
“连作业都不能好好地完成，你还能干什么？学***，你还有什么出息？……”往往在那时，就没有想到孩子的自尊心或许已经被我伤害到了。
当学生出现上课开小差、作业质量下降等表现后，我也往往因为事情繁杂，没有真正走进他们，认真去了解原因。 “为了学生的发展”、“走进学生的心灵”……这些时髦的词汇曾不止一次地读到过，无数次地听过、说过，也曾决心去努力地实践着，但是却从来没有一次像今天这样真真切切地、实实在在地感受到它们的存在和意义！
我们应该谦虚地看到周围每个人的“闪光点”，用欣赏的眼光看到学生的可爱之处，只要我们善于发现，懂得欣赏，我们就能克服人性的弱点。
《人性的弱点》读后感【篇3】
《人性的弱点》的读后感2提要：与人相处的技巧-不要批评或抱怨别人：是呀！批评是危险的，因为它常常伤害一个人宝贵的自尊和自尊感
《人性的弱点》的读后感2
作者：倪作书
>这本书讲了十个大的主题（1、与人相处的技巧2、平安快乐的要求3、如何使人喜欢你4、如何赢得他人的赞同5、如何更好的说服他人6、让你的家庭生活幸福快乐7、如何使你变得更加成熟8、走出孤独忧虑的人生9、不要为工作和金钱而烦恼10、防止疲劳，永葆活力）有关于家庭的、有关于工作的、有关于人生的，包括了很多领域。在这些话的深度，我与作者有着非常强烈的共鸣，这也是我喜欢这本书的最大原因。“你如果关心别人，在两个月内所交的朋友，就比一个需要关心他自己的人，在两年之内所交的朋友还要多。
”这是《人性的弱点》中的一句话。友谊是我们每人都需要的，常言道“团结就是力量”。只有在亲朋好友的帮助下，我们才能把事情办好。
《人性的弱点》就告诉了我们如何赢得朋友并建立良好的人际关系。-
一：与人相处的技巧-
不要批评或抱怨别人：是呀！批评是危险的，因为它常常伤害一个人宝贵的自尊和自尊感，并激起他的反抗。
批评引起的嫉妒只会降低士气和感情，同时也不会有任何改善。如果是好朋友，适当的建议是可以的，但态度必须温和。如果朋友不同意我们的意见，那就够了。-
激发别人内心强烈渴望的需求：如果每人都可以设身处地地为别人着想，洞察别人心理的人，永远不会担心自己的前途。首先要把握对方心中最迫切的需求。
如果能做到这点，就可以如鱼得水，否则就办不成任何事。我们常常以“站着说话不腰疼”的态度说别人，其实，我们有没有真正从他们的角度、心情、处境去为他们考虑呢？没有，从来没有。
-尽量去了解别人，而不要用责骂的方式；尽量设身处地地去想－－他们为什么要这样做。这比起批评责怪要有益、有趣得多，而且让人心生同情、忍耐和仁慈。-
二：平安快乐的要诀-
找到幸福的唯一方法就是不要指望别人会感恩。给予就是享受给与的快乐。要追求真正的快乐，就必须抛弃别人会不会感激你的念头，只享受付出的快乐，如果我在日常生活中被人批评，那是因为批评你能给他一种满足感。这也表明你是成功的和有吸引力的。只要我相信我做的对，我不在乎别人怎么说。走我自己的路，让别人说出来。
-另外，在学习生活中，我们应该养成好的习惯，比如自己的桌子，自己的房间，自己的安排。我们也应该看得舒服，每天都感觉舒服。-
现在人们生活的压力大了，现如今看电视说，过节都会给日常的人们带来很大的压力，这就需要学会放松，消除疲劳，不要浪费自己的精力，紧张是一种习惯，放松也是一种习惯，我们的疲劳，往往不是由工作引起，而是由于忧烦、挫折和不满等，每天时时跟自己交谈，可以引导自己思考什么是勇气和幸福，什么时平安和力量，每天跟自己谈些需要感谢的事，这样你的心灵就会海阔天空，快乐欢畅-
三：如何使人喜欢你-
这章，是我比较喜欢的一章，因为平时的我，比较的内项比较的固执，一般和熟人比较放的开，碰到生人，就没那么活份了。这章，让我知道了许多-.
首先，我们应该真诚地关心他人：我们应该对他人表示关心，这于其他人际关系是一样的；而且，我们的关心来自真诚。这不仅使得付出关心的人会得到相应的回报，而得到这种关心的人也同样有所收获。
我们有真心的关心别人吗？如果有，我们的朋友对我们一定会倍加喜爱，我认为，谁都需要帮助，我们也会有脆弱的时候，当朋友伸出援助之手，我们才会真正的体会温暖，但不要忘记，什么都是相互的，我们的朋友也会有无助的时候，别忘记自己有一份力量，也许正是这份力量，会让他支撑起来，也许正是这份力量，我们的友谊更坚固了。-
其次要发自内心的微笑：行动胜于言行。做一个微笑者，微笑会让人明白：
“我喜欢你，你使我快乐，我高兴见到你。”微笑一下，只需要牵动三条肌肉，这又何乐而不为呢？微笑，可以缩短人与人之间的距离；微笑，可以缩小空间的范围；微笑，可以消除心灵之间的隔阂卡内基说：
微笑，在别人心中造成的快乐会像回力板一样飞回给你；在别人心中造成快乐的感觉，将使自己觉得更大的快乐。在生活中，理想常常遇到挫折。当我们沮丧和受伤时，当我们感到被别人抛弃时，请记得从心里对别人微笑，最好是八颗牙。佛说“拈花微笑”，武侠中说：
“一笑泯恩仇”，当你微笑时，你心中任何不愉快或不自然的感觉都静止了，世界的大门便为你敞开了。-
四：如何赢得他人的赞同-
这章，教给我的是在与别人交谈时应该注意的事项。-
在和别人谈论某件事情时要以以友善的方式开始，免与人辩论，别人的意见表示尊重，千万别说：“你错了”，而且尽量-要让对方多说话，碰到分歧的时候，如果用争夺的方法，你永远得不到满足，但用让步的方法，你可能得到比你所期望的更多-
五：如何更好地说服他人-
当你认为自己是对的时候，你怎么能更好地说服别人呢？-
首先要间接地指出他人的错误。不过在指责别人之前，先想想自己的错误，当然在特定的情况下，要保全他人的面子，然后要以提问的方式，代替命令的语气，叫那个人自己来想，另外就是鼓励的办法更容易使人改正错误，使对方乐于做你所建议的事。-
六：让你的家庭生活幸福快乐-
这章主要给我讲了，让家庭幸福快乐应该注意的细节和相关的交际技巧，在以后和自己的爱人相处过程中，要有礼貌，这是根本，然后从小事去关心他，了解她的工作，分享她的嗜好，做她的后盾等等，在发生矛盾的情况下，脾气要好，不要激动，成熟的心理在其中是起到比较关键的作用。这是在下一章所讲到的。-
七：如何使你变的更加成熟-
个人成熟的第一步应该是敢于承担责任。我们生活于世就要面对生活中的许多责任，要承担自己行为的后果，要为自己的行为负责，在平时的生活中要时时注意自己身上的那些令人讨厌之举，要让别人喜欢你，先得使自己让人喜欢。得到友谊的最佳方法，是必须注重施与，而不是获得－－但应该是亲自赢取得来，而不是靠一时的吸引或哄骗。
所谓赢得友谊的能力，就是不搭讪、不与人交谈、不装腔作势、不讲笑话。它应该指的是一种精神状态，一种对生活的态度或一种把自己的爱、兴趣、注意力和服务奉献给他人的愿望。-
八：走出孤独忧虑的人生-
现在，城里大多数家庭都是独生子女。有时候孤独和焦虑的感觉是每个人都会经历的。-
今天我们可以说孤独是现代人的共同缺点。要克服孤独，就要远离自怜的阴影，勇敢地走进充满光明的人群。我们要去认识人，去结交新的朋友。幸福的感觉并不是靠别人的施舍，而
《人性的弱点》的读后感2提要：与人相处的技巧-不要批评或抱怨别人：是呀！批评是危险的，因为它常常伤害一个人宝贵的自尊和自尊感
是要自己去赢取别人对你的需求和喜爱，无论到什么地方，都要兴高采烈，把自己的欢乐尽量与别人分享，这样你会交到更多的朋友。-
而过多的忧虑会导致很多的疾病如：心脏病、消化系统溃疡、高血压，所以不要过多的忧虑，我们要尽可能的享受人生，最使你轻松愉快的是，健全的信仰、睡眠、**和欢笑。-
九：不要为工作和金钱而烦恼-
随着人口的增长，用现金找工作很难，找一份好工作更难。但如果你找不到工作，你就无法生活和养家糊口。很多人对此感到担心。-
事实上，与其整天为此烦恼、闷闷不乐，不如出去建立良好的人际关系，多结识朋友。-
十：防止疲劳，永葆活力-
整天拼命的工作挣钱，和生活上的压力，疲劳是每个人肯定会有的，适当要约上几个好朋友，去外边放松交游，放松自己，使自己的身体身心全都得到放松，这样也许你会从中得到更多的快乐，年轻人的最大优势，就是在于活力，永葆活力，激情无限。-
读完《人性的弱点》让我懂得太多太多，“在人类的天性中，最深层的本性就是渴望得到别人的重视”请让我们重视我们的朋友，让友谊围绕着你、我、他。因此，希望大家能找来翻一翻，对照一下自身的所作所为，问一问自己：我都克服了人性的弱点吗？
那么，对自己、对他人、对社会都是好的。
《人性的弱点》读后感【篇4】
***级预防2班王洁蕊
《人性的弱点全集》是美国作者戴尔·卡耐基所著，由翟文明编译的能够改变千万人生的一本哲学书。此书主要包括如何克服人性的弱点，从而把握人际交往的关键，从而吸引他人、改变他人，从而成为成功的丈夫或妻子，从而营造幸福家庭，从而摆脱忧虑，从而保持充沛的精力，从而踏上轻松快乐的人生旅程，从而有一个完美和谐的社会，从而……此书虽只有短短十四章，却给了我一个充实的寒假，让我受益匪浅。
当谈到写此书的原因时，戴尔·卡耐基答道：“在美国出版社印刷的20多万书籍中，每出版8种就有7种书亏本。写这本书的原因是许多人应该在日常事务和人际交往方面得到更好的训练，而不仅仅是口语。
一个人职业生涯中约85%的成功是由于人的工程个性和领导他人的能力。这本书规定的规则不仅仅是理论或推测。尽管听起来不可信，但它们可以改变许多人的生活和职业。”
书中记载爱迪生和他的儿子推拉一头小牛使它进入牛棚。然而，小牛仍然挺直，不肯动。旁边的爱尔兰女佣看到后，轻轻地把姆指放在小牛嘴里，让小牛吮吸姆指，于是小牛顺从地跟着她进了牛棚。
如果你对堂堂“发明大王”爱迪生怎会不如一个女佣而产生疑虑，那么我告诉你，爱迪生赶小牛失败的原因，在于他存在人性的弱点：自私。他只想到自己所需要的，没有顾虑小牛的立场。
而女佣之所以成功，在于她了解小牛的感受和需要。因此，爱迪生败了，败在了他存在人性的弱点。我们从来没有去过世界的第一天。每一个动作，第一个出发点，都是为了我们自己和我们自己的需要。
因此，我们要克服自私的人性弱点，多设身处地地为他人着想，了解“鱼”的需要，才能像姜太公那样“钓大鱼”，才能异于常人，迈向成功。
人性的另一个弱点之一，便是喜怒哀乐可挂于脸部。在人际交往中，最重要的是吸引别人到你身边，给自己提供一定的便利。它不仅需要良好的外表来赢得尊重，还需要克服这一弱点，用微笑来赢得别人的欢迎。微笑永远具有魅力，当一个人微笑，他的精神状态也最为轻松，全身也最为松弛，他的笑意会通过“无形的眼桥”传递给他身边的每一个人，这样，人与人之间的气氛会变得更加和谐，交流自然也更加融洽。
微笑不需要你花一分钱，但它可以为你创造很多结果。虽然它发生在瞬间，但它留给别人永恒。
麦克·菲力普在他的书《金钱七定律》中曾提到“金钱是梦魇”这样一条金钱观，中国古人也曾留下“有钱能使鬼推磨”的流言。显然，金钱是生存的重要因素，我想谈的人性弱点是欲望。如今，许多人被物质主义所支配和操纵，不断追求财富，以积累金钱为奋斗目标，认为拥有巨大财富就意味着拥有幸福。
然而，当你的愿望真的实现了，你真的有了可观的财富，你，真的会幸福吗？答案当然是否定的。一个叫皮德鲁的人发了财，中了500万美元的彩票。也许你会嫉妒他，认为他很幸运。但事实上，他不仅不快乐，而且不幸的是——他已经失去了感情和心灵。
“我累极了，如果可以，我宁愿没有中这些彩券，而和自己的亲人快乐的生活。”他说。诚然，以追求物质和金钱为基础的保障来充实欲念有很多褊狭之处，唯有克服欲念的人性弱点，方可充实心灵，获得永久快乐。
据临床流行病学调查，我国精神疾病已超过心脑血管、呼吸系统、恶性肿瘤等疾病，成为疾病总负担的第一位，其严峻形势令人担忧。然而，精神失常的原因何在？在多数情况下，精神失常是由恐惧和忧虑造成的。
而忧虑是主要原因，也是我要讲的人性的弱点之一。约瑟夫·蒙塔格博士在《神经性胃病》一书中写到：“胃溃疡的产生，不是因为你吃了什么而导致的，而是因为你忧虑些什么。
”继续推测下去，精神疾病亦是如此。俗话说：“日有所思，夜有所梦”。
当一个人开始忧虑，便会引起浑身紧张，然而紧张又影响人的神经，能够使人体各个器官紊乱，从而产生疾病。因此，我们要克服忧虑的人性弱点，坚决抗拒忧虑。当一个事情已成为定局，那么，不要忧虑，接受便好；当心中存在忧虑，那么，不要忧虑，专心忙于他事，让忧虑封印起来；当想做一件事情时，那么，不要忧虑，为自己做好最坏的打算，这样，无论结果如何，都少一份烦恼；当看不清模糊的未来时，那么，不要忧虑，也不用杞人忧天，将手边清楚的事情做好，便远离了忧虑；当心中的忧虑已愈积愈多，那么，更不要忧虑，找一个你所信任的人谈论一番，忧虑便会解除。
只要你将上述“如果”做好，你便会拥有一个健康的身心。
俗话说：“一母生九子，九子各不同”。人生下来便不会是完美的，总存在这样那样的缺点。
这样，一种人性的弱点自然而然便暴露出来：自卑。现实生活中的学堂，有些同学在玩中学，在学中玩，成绩却一直名列前茅，有些同学拼命学习，却总在中间水平，永远上不去，于是，自卑感便油然而生，从而处处与别人相比，却发现自己不如别人，精神便也来到崩溃边缘，这样下来，成绩反而下降更厉害了。
在这个时候，我们需要克服人性自卑的弱点，好好想想。正如诗人道格拉斯·马罗区所说：
“假如你不能成为山顶的一棵青松，
就做一丛小树生长在山谷中，
但须是溪边最好的一小丛……”
卸下心中的包袱，克服人性弱点，顺应自己，保持本色，演奏属于自己的“乐器”，相信自己一定是夜空中最闪亮的那颗星！
《人性的弱点》读后感【篇5】
5、发自内心的微笑：行动胜于言行。做一个微笑者，微笑会让人明白：
“我喜欢你，你使我快乐，我高兴见到你。”微笑一下，只需要牵动三条肌肉，这又何乐而不为呢？微笑，可以缩短人与人之间的距离；微笑，可以缩小空间的范围；微笑，可以消除心灵之间的隔阂。
《人性的弱点》让我懂得太多太多，也让我有了更多的好朋友。“在人类的天性中，最深层的本性就是渴望得到别人的重视”请让我们重视我们的朋友，让友谊围绕着你。
〈二〉良言一语三冬暖，恶语一句六月寒
清晰地记得文中有这样一个小故事：俄克拉何马州的乔治·约翰逊是一家营建公司的安全检查员，检查工地的工人有没有戴上安全帽是约翰逊的职责之一。据他介绍，每当发现工人在工作中不戴安全帽时，他都会利用职权要求工人改正。结果是：
受指正的工人常显得不悦，而且等他一离开，便又常常把帽子拿掉。
后来约翰逊决定改变方式。他再看见工人不戴安全帽时，便问帽子是否戴起来不舒服，或帽子尺寸不合适，并且用愉快的声调提醒工人戴安全帽的重要性，然后要求他们在工作时最好戴上。这种效果比以前好多了，而且似乎没有一个工人不高兴。
这个案例告诉我们，生活中的批评不会改变事实，反而会导致怨恨。试着去了解别人，而不是责骂他们；试着设身处地去理解他们为什么这样做。这比起批评责怪要有益，有趣得多，而且让人心生同情、忍耐和仁慈。
俗话说：好字三冬暖，坏字六月寒。在每一天的人生旅途中，我们都应该多留下一点温馨的赞美，不要轻视这小小的星星之火，因为星星之火可以燎原。
回想以往的教育经历，我总是坚守师道尊严的原则，整天板着一副严肃的面孔，对学生没有好声气。而且坚信对学生严格就是对他们的爱，呵斥责怪常是家常便饭。我一直认为他们能理解我的努力，但事实上，并非如此。那些十岁左右的孩子很脆弱，只有少数孩子能真正忍受老师的责骂。
有时过于严厉只会导致更大的阻力，不仅起不到良好的教育效果，反而适得其反。这种效果让我思考为什么我如此吝啬和吝啬来欣赏孩子们。曾记得对学生学***的培养时，有些同学课堂上不会听课，东张西望，我严厉地责备了他们，他们心中不悦，无奈之下只好站着发呆。
如果我改变我的方法，表扬那些表现积极的学生，我相信效果会比仅仅责怪好。
对学生真诚地赞赏，会让他们在受到认可的情况下，奋发学习，效果也更好。
我喜欢戴尔·卡内基的书。他教了我很多主意。然而，你会发现这些书中提到的许多事情都是在现实生活中描绘的。慢慢走进来，我相信我的生活会越来越精彩！
《人性的弱点》读后感【篇6】
《人性的弱点》是是继《圣经》之后世界出版史上第二畅销书，是美国著名的人际关系学大师、20世纪最伟大的心灵导师和成功学大师卡耐基思想与事业的精髓。读完全书并不感到十分费力，因为书中写的都是平常的小事，但作者通过这些小故事从人性本质的角度，挖掘出潜藏在人体内的60大弱点。让我认识到：
一个人只有认识自己，不断改造自己才能有进步，直到成功！
在这本书中，作者谈到了欣赏的力量。一旦我们学会真诚地赞美身边的人，我们就会发现生活有了很好的改变。卡耐基说：“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这友谊小火花会燃烧友谊的火焰。
”是啊!在人际关系相处中，首先我们要学会给予，当然我们给予别人什么大多数时候别人也会反射过来什么。就像在工作中一样，对应届大学生的热情很高，但缺点是不了解公司，缺乏工作方法。
如果管理层或同事没有正确引导和表扬而盲目责怪，很可能会增加新同事的离职率，增加公司的人员招聘成本，甚至造成优秀人才的流失。反之，若公司的氛围是以关爱的角度给予新入职学生正规的职前培训、老师帮带，让新员工感受到公司的认可和温暖，必定是一种正向激励，一方面最直接的影响是快速进入职业角色，另一方面也会增加对公司的忠诚度。管理如此，生活更如此，己所不欲勿施于人，让我们看具有一双慧眼善于发现别人身上的闪光点。
卡耐基说：“人就是这样，做错事的时候只会怨天尤人，就是不去责怪自己”，看到这句话的时候不禁想到另一句话“人啊，在职责别人的时候，伸向别人的一根手机，指向自己却又三根”。作为成年人，我们应该克服人性的弱点，正视自己的缺点和不足，承担自己行为的后果。
在最新消息中，25年前接受牙槽骨截骨矫正牙齿突出的患者说，他们的牙齿变色，他们要求赔偿，否则他们都会死。很多人会觉得这位“病人”是精神问题才会导致这起**。从心理学角度来分析，这位“病人”就是存在 “错误信念”，在他的“错误信念”里只有别人错、别人对不起他，长期抱有这种错误信念势必会因为一件小事爆发反常的反映。
作为一个正常人，我们也有这种人性上的弱点，这是不成熟的，无法面对自己的表现。“人非圣贤，孰能无过?”让我们学会在生活中多些理解、宽容和自我担当，看待任何事情持一面双面镜，先照照自己，再照照别人。
书中说：“不要忘记，快乐并非取决于你是什么人，或你拥有什么，它完全来自于你的思想。”快乐其实就是**内心，当我们有积极的态度去看待身边的人和事，我们就会发现快乐的秘诀。
别忘了幸福并不取决于你是谁或你拥有什么。它完全来自你的思想。就像一句俗语“赠人玫瑰，手有余香”，一个内心充满爱意和善意的人，得到的肯定是别人的认同和赞美，所以在生活中任何能贡献自己善与好的事情，我们一定要积极参与。事实证明确实如此，看看身边那些喜欢和热心公益的人，就像是一缕阳光，他们到那里**就亮了，就像和煦的春风，他们到那里**就有欢声笑语。
当我们因为工作和生活上的繁琐事情所困扰时，不妨静下心来看看卡耐基，反思己身，常常不快乐的根源不是因为我们得到的少，而是我们要求的多，人与人相处不要总想着索取，要首先想着给予，想着我能为别人做些什么呢？真正的学会发自内心的去关爱身边的人，长此我们心灵世界必能是“面朝大海，春暖花开”。
无疑这是一本对我们生活具有指引和启发的书籍，了解的他人身上的弱点，可以使我们每一个人在日常的人际交往和工作中顺利进展;了解了自身的弱点，可以正视自己、接纳自己并做出可行的改进。我们应该用卡内基的智慧，突破人性的弱点和不足，为自己和他人创造一个和谐的生活空间。
李新民2016年5月31日
《人性的弱点》读后感【篇7】
我已经做了第二次分析。在卡先生书中的49个案例中，最脆弱的现象是人性的自私，占53%，懒惰占16%，恐惧占12%，贪婪占10%，冷漠占8%。我认为ka先生没有分析数据有两个原因。一是当时没有excel这样的软件，另一个更重要。如果我这样写，肯定得不到多少稿费。
如果按我的想法写，那解决《人性的弱点》的方案就是：不自私，不懒惰，不恐惧，不贪婪，不冷漠。别说不能发表，发表了也饿死了。
再深入一下，假设我分析的5类弱点是对的，那又出现了一个问题，即自私，懒惰，恐惧，贪婪，冷漠不是只有人类独有的问题，动物也是这样。如是说，只能建议卡大爷把书名改了，叫《动物的弱点》，因为人也是动物的一种。
那动物为什么自私，懒惰，恐惧，贪婪，冷漠？就是因为要生存，不自私贪婪就吃的少，不恐惧就得被吃掉，不懒惰就得瞎跑，不冷漠就得舍己喂人，物竞天择，适者生存，所以才会这样。那人为什么不能这样？
原因很简单人是高级动物，是社会动物，要做出与普通低级动物有区别，才能证明我们是“人”。
当然，我没有说卡大爷的书不好，对于初学者，看看还是很有帮助的，如果能坚持做到，估计也肯定能做成好人。但好人不等于成功者，违反这五个弱点的人未必不成功。其实，教育学家和管理者的最大心愿就是把天下的人都教育成好人，这样才便于买他们的书和实施管理，悟道太深，说的太透彻了，也不好。
在此，郑重强调一下，不是说悟道了就不乐观，不积极，这是两码事。
卡先生的生活告诉我们，只有坚持，才能专业；只有专业，才能成功。即使我们坚持要一本让人觉得合理的书，即使分析不够透彻，至少我们应该先为它买单，卡先生也有弱点。这并不意味着心理学家绝对不会失眠。没有必然的关系。
至于书的内容，大家就当商务礼仪和心理分析的案例看吧，挺好。
《人性的弱点》读后感【篇8】
这段时间读了卡耐基的《人性的弱点》，让我受益匪浅，懂得了友谊是我们每人都需要的，常言道“团结就是力量”只有在朋友、亲人的帮助下，才能把事情办好，《人性的弱点》就告诉了我们如何赢得朋友建立良好的人际关系。
阅读这本书,我长被作者的观点所同化,比如作者认为:在人际交往过程中不要经常批评别人，因为批评常常伤害一个人宝贵的自尊，伤害他的自重感，并激起他的反对,事情也不会有任何改善。所以真正聪明的人不会简单地互相批评，而是要相互理解，找楚他们为什么这样做。
人都不会轻易地接受别人的批评,但几乎所有人都会批评人,只不过上级对下级当面批评的比较多,下级对上级背后批评的比较多;老师对学生当面批评的比较多,学生对老师背后批评的比较多,但不管什么形式的批评,都会给人带来不舒服,但只要学会自我批评,在别人批评我们之前先找到自己语言行为上的弱点并加以改正,就能少受到别人的批评.如果是好朋友，适当的建议还是可以，但是态度一定要温和朋友要是和我们意见不和，也要适可而止。
我们不仅不能轻易批评别人，看到别人的优点，给于他们真诚的欣赏，这也是人际交往过程中的关键。每个人都渴望得到肯定和赞赏。当一个朋友成功时，给予最真诚的感谢是非常感人的。它将永远铭记在人们心中。每个人都喜欢听好话，但不要虚伪和恭维，找到他们好的一面，给予肯定，这是他们需要的语言。
“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨。这一点小火花会燃烧起友谊的火焰。”卡耐基的这番话真的是直入人心。
朋友是我们生活中非常重要的一部分。我们应该珍惜他们，懂得如何处理这种难得的友谊。
想要良好的人际关系还要设身处地的为别人着想，洞察别人的心理，知道对方心中最迫切的需要,当朋友遇到困难,最脆弱的时候,伸出援助之手。当每个人都无助时，每个人都需要帮助。别忘了你有力量。也许是力量支撑着他。也许是力量让我们的友谊更牢固。但有多少人能做到这样，大多数的人常常以“站着说话不腰疼”的态度说别人，以别人的失败为快乐其实，我们有没有真正从他们的角度、心情、处境区为他们考虑呢？
没有，大概这就是人性的弱点吧？
读这样的书，它就像一面镜子,帮助我认识自我,了解自我,从而完善自我。要将这种感觉说出来，还真是只可意会、不可言传了。漫漫人生路，它让我在看清来路的同时,更清楚自己在面对怎样的未来。
《人性的弱点》读后感【篇9】
卡耐基《人性的弱点》读书笔记
卡耐基-《人性的弱点》，讲做人要平和、真诚，沟通的成功在于尽量避免争辩，最常见的情况是在争辩中取得了胜利却失去了成功的机会。
这本书的唯一目的就是帮助解决所面临的最大问题：如何在日常生活、商务活动与社会交往中与人打交道，并有效地影响他人；如何击败人类的生存之敌——忧虑，以创造一种幸福美好的人生。
人与人之间的一切能够发生的事，无论是平常的问好、直接的冲突、公事的交涉都简单化、巧妙化，都可以在人均收益的情况下排解，而且不受死板的规则所约束。
《人性的弱点》这本书中的提示与建议有着极强的可操作性，用一句话来概括就是：认清人性中的弱点，就会了解人性的本质，从而事半功倍，顺利成功。这种弱点可以是一个人的，也可以是另一个人的。
了解了这些“弱点”，可以是自己扬长避短，凸现自己的优势，从而建立美好的人生。
第一、与人相处的技巧。卡耐基先生告诉我们：“尽量去了解别人，而不要用责问的方式；尽量设身处地去想，他们为什么要这样做？
这比起批评责怪要有益、有趣的多，而且让人心生同情、忍耐和仁慈。”细细品读，不直觉间豁然开朗。设身处地的为他人着想是人最优良的品质之一，是生活中交到真心朋友的必要条件，一个人只有懂得换位思考，才能取得别人的认可和尊重。
生活如此，工作亦然。试着去了解别人，而不是责骂他们；试着设身处地去理解他们为什么这样做。把自己放在对方的位置，想象一下你会做什么，会做出什么样的反应。从根本上解决矛盾，而不是激化矛盾。
像林肯那样将不满于愤懑之语写下来，然后收起来，当作一件已经发生过的事，而不是用嘴将它倾泻出来，使之真的发生。尖锐的批评和攻击，所得的效果都等于零
第二、如何更好的工作。如何才能更好的工作？我想每个人都会有自己的答案。
但是卡耐基先生告诉我们：“个人迈向成熟的第一步应该是敢于承担责任”。的确，处理事情，我们必须面对很多社会责任，承担自己行为的后果，对自己的行为负责。
工作中则更需要责任，一个人能力或许有高有低，但是如果是一个认真负责的人，最起码也会得到别人的尊重。相反，一个不负责任的人，即使天子出类拔萃，也会给团队和集体带来不可挽回的损失。正所谓：
“责任字字重千斤”。同时，敢于承担责任的人也会得到团队和集体的认可，这是获得友谊的最佳途径。
第三，快乐的生活。当今社会，瞬息万变，面对工作和生活上的压力，疲劳是每个人都肯定会有的。面对层层重压，我们如何才能快乐的生活？
卡耐基先生说： “能够分享的生活才是丰富多彩的”。找个适当的机会，约上几个要好的朋友，去健健身，游游泳，放松自己，使自己的身心全部都得到放松，这是焕发活力的好办法。
卡内基先生的智慧无疑为我们打开了一扇认知之门，这不仅是对人生哲学的阐述，更是对人性的细致分析。只有认识到人性的弱点，正视它，才能更好地提高自己。或许古人所谓的：
“知耻而后勇”，就是这个道理吧。
