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公积金自查报告15篇

2024-02-24
公积金自查报告

报告不需要标注联系人的姓名和电话,当我们的任务完成后。我们一般都需要写报告,到底如何才能写好报告?为了更好地满足您的需求我们编辑了“公积金自查报告”,如果您觉得这篇文章值得分享不妨分享给身边的朋友让大家都受益!

公积金自查报告【篇1】

市依法治市领导小组办公室:

今年以来,市住房公积金管理中心在市委、市政府的领导下,在市依法治市领导小组办公室的具体指导下,按照《中共XXX市委员会关于全面推进法治城市的实施意见》、《XXX市依法治市工作平时考核办法》等文件精神和要求,结合我市住房公积金工作实际,进一步健全普法依法组织机构,落实工作责任,创新工作措施,使依法治市工作有序开展,较好地完成了各项工作任务,现将工作完成情况汇报如下:

一、健全依法治市工作保障机制

(一)加强组织领导。中心领导班子十分重视依法治市,始终把此项工作作为开展好公积金管理工作的一项重要的基础性工作来抓,按照市依法治市领导小组的要求,结合工作实际,制定了《市住房公积金“七五普法”规划》和《市住房公积金20xx年普法依法治理工作安排》,组织开展相关检查1次;在中心20xx年度年目标考核办法中,将依法治市工作作为各科室和管理部季度考核的重要内容,同科部绩效工资挂勾;全年撰写并报送相关信息10余篇,加强了对外宣传。

(二)健全组织机构。成立中心“七五”普法工作领导小组,设立领导小组办公室,专人负责“七五”普法日常工作;因中心人事变动,及时对普法依法治市工作领导小组进行了调整,明确了领导小组的职责,指定专人负责日常工作。

(三)完善依法治市工作机制。中心党组把普法依法治市工作纳入中心整体工作布局,为保证规划的全面落实,制定了年度普法工作重点,并建立定期分析会议制度,保证中心普法依法治理工作有计划、分阶段、分步骤有序开展,上半年共召开党组会议研究部署普法依法治市工作1次。建立并完善了普法对象底册,确定一名普法依法治工作联络员加入XXX市普法依法治理QQ群,及时了解相关信息。同时在20xx年预算编制中,也将普法依法治市工作经费列入其中,今年中心新配置了电脑、投影仪等开展普法宣传教育的硬件设备,为职工征订了《宪法》、《合同法》、《行政许可法》、《行政处罚法》等重点普法法律法规学习读本,确保普法依法治市工作顺利开展。

二、加强法制宣传教育工作,营造依法管理良好环境

(一)深入学习贯彻党的十八届四中、五中、六中全会精神,积极组织开展宪法和社会主义法律体系的学习宣传活动。重点学习了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》,学习贯彻记重要讲话精神,深入学习宣传全面推进依法治国的重大意义,更好发挥法治的引领和规范作用。大力开展以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的宣传,在工作人员中开展了“学习宪法,尊法守法”主题活动和“我读宪法”活动,大力弘扬法治精神,牢固树立社会主义法治理念,不断增强厉行法治的积极性和主动性。

(二)组织开展法律法规学习。中心以20xx年重点普法目录为重点,注重学习与业务工作相关的行政诉讼法、行政处罚法、行政复议法、行政监察法、行政许可法等相关法规,引导全体人员树立依法执政、依法行政的法治理念,为建设法治XXX、实现社会和谐稳定贡献力量。

(三)大力开展干部培训学习,扩大干部教育培训的覆盖面。一是落实领导干部集体学法制度。中心领导班子把干部学法、懂法、练好内功作为首要工作来抓。年初制定了《年度中心党组中心组学习计划》,按照《20xx年度法制宣传教育工作要点》,有计划、有重点地定期组织学习法律知识,提高领导班子依法行政和依法决策能力。二是依托“宁夏干部网络教育在线”网上学习平台,狠抓法律知识的学习。要求参加在线学习人员自选学分30%要学习法律和法治课程。

(四)加强学习,多渠道开展学法活动。中心以20xx年度普法目录为重点,全面落实“谁执法谁普法”普法责任制;邀请市检察院毕怀安处长、崇源律师事务所石宏成律师就预防职务犯罪及公积金业务中遇到的法律问题进行了专题讲座;组织党员干部参加了全市禁毒宣传进机关活动;组织中心全体人员认真参加“两学一做”、《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》的考试,并全部通过。通过培训,进一步提高了中心干部职工依法行政的能力。

三、拓宽宣传渠道,丰富宣传形式及载体

(一)积极开展“法律六进”活动。一是根据全年确定的走访企业名单,主动上门宣传住房公积金政策法规,增强企业负责人法治意识和社会责任感,促进企业依法为职工缴存住房公积金。二是结合个体工商户、自由职业人等扩面新政宣传,发放各类宣传资料5000余册,咨询服务20xx人次,提高了群众的知晓率和参与积极性,使“住房公积金,圆您住房梦”的理念深入人心。三是结合创城的有关要求,拍摄了公积金公益广告,在和平广场和全市31个社区播放,既宣传了公积金新政策,也使缴存人员不出家门即可了解公积金使用的各项政策。

(二)利用重要节点和活动开展法律咨询服务活动。充分利用法律宣传月、宣传周以及重大纪念日、条例日等契机,集中开展法律宣传教育活动。“12.4”国家宪法日暨全国法制宣传日,市公积金中心将按照全市的统一部署,开展法制宣传教育系列活动,把“学习宪法.尊法守法”主题活动推向高潮。

(三)利用网络新媒体加大政策宣传。充分发挥住房公积金综合服务平台12329热线、短信、网站、微信、手机APP的作用,先后推出“公积金新政策宣传”、“优质服务项目介绍”、“个人贷款逾期提示”和“单位欠缴公积金提示”等温馨服务项目。1-10月共为全市缴存职工提供热线服务近4万人次,发送政策短信近220万条。

四、依法治理和法治创建活动不断深化

(一)建立健全规章制度。

修订完善了《服务规范》、《服务大厅管理规定》、《工作人员考勤办法》、《信息公开管理办法》,《目标考核办法》等制度,对于提高服务质量、办事效能和法制宣传教育起到了积极的作用。

(二)实行责任追究制度。市公积金中心效能督查小组坚持每周一次开展效能建设明查暗访工作,发现两起违反效能制度的情况,进行了自查自纠并对当事人进行了问责处理,发挥典型案例的警示作用,推动了中心对“庸、懒、散”的不良工作作风的治理。

(三)建立了法律顾问制度。中心从20xx年起,从工作需要出发,长期聘请1名律师担任中心的法律顾问,为中心的各项工作保驾护航。中心所有涉及到法律方面的业务,中心起草的重要制度、规定,均需请律师现场参加,全程予以监督,坚持重大事项决策前法律咨询制度,努力做到依法决策、依法执政、依法行政。

(四)落实政务公开和办事公开制度。市公积金中心进一步拓展政务公开内容,坚持以公开为常态,不公开为例外,依法依规做好行政决策、执行、管理、服务和结果公开。1-10月份主动公开政府信息30条。充分利用报纸、电视、广播等媒体宣传公积金政策法规及民生关注的热点信息,在各媒体发表新闻稿件60余篇。完善群众举报投诉制度。按照“效率、效能、效果”的要求,畅通政民“绿色通道”,为群众更快地解决更多问题。今年以来,接受市民通过XXX网“人民议政”栏目方式咨询、投诉、建议200人次;处理电话投诉、咨询、建议有效件15人次。

五、下一步的工作思路

一是加强学习,提高依法行政的意识。20xx年将继续将强中心全体干部职工法律知识的学习,提高职工依法行政的能力和水平,打造一支高素质的'执法队伍。

二是加强联动,与银行和法院等部门建立不定期联络机制,确保公积金贷款等各项业务在法治化的轨道内良好运转。

三是加快建设法治文化阵地。依托中心现有的文化墙,认真规划,精心布局,力争打造一个具有浓厚法治氛围的文化墙,使依法行政、依法执政的法治理念在全中心干部职工中内化于心,外化于行。

公积金自查报告【篇2】

住房公积金自查报告

一、引言

住房公积金是我国用于职工购买、建造、修缮住房以及还贷等住房相关用途的一种国家政策和制度安排。自成立以来,住房公积金的重要性在我国日益凸显。然而,近年来由于各种原因,住房公积金管理中也逐渐出现了一些问题和漏洞。为了促进住房公积金制度的健康发展,本次报告将对住房公积金制度进行自查,总结制度存在的问题,并提出相应的解决方案。

二、住房公积金制度情况

住房公积金制度于XXXX年在我国正式推行,目的是为职工解决住房问题,提供低息贷款,促进经济发展和居民消费。根据我国相关法规,企事业单位应按月将职工工资的一定比例缴存至住房公积金账户,个人也需按规定进行缴存。住房公积金存款利息的收入主要用于职工购房和还贷。住房公积金可以提取的用途包括购房、还房贷、大病医疗、缴纳子女教育费等。

三、存在的问题

1. 账户管理不规范:一些单位在职工缴存住房公积金后,没有及时将资金划拨至专户,从而导致资金管理不规范,容易出现挪用和滞留等问题。

2. 提取程序繁琐:职工在需要提取住房公积金时,需要提供众多材料,提交大量申请表格,流程繁琐,耗费时间和精力。

3. 资金运用不透明:在住房公积金存款利息的运用方面,缺乏透明度,职工不能清楚地了解资金的使用情况,容易产生疑虑和不满。

4. 贷款审核不严格:部分地区贷款审核过于宽松,没有严格的审查机制,导致贷款违规使用的情况时有发生。

四、解决方案

1. 加强监管机制:完善对住房公积金的监管机制,确保资金的安全和合规使用。

2. 简化提取流程:简化住房公积金的提取流程,利用现代科技手段,提高办理效率,减少职工的时间和精力消耗。

3. 提高资金运用透明度:定期公布住房公积金存款利息的运用情况,明确告知职工资金的使用范围和情况,增加公众对资金的了解和信任度。

4. 加强贷款审核:建立严格的贷款审核机制,对贷款申请进行全面审查,杜绝违规现象的发生。

五、结论

住房公积金制度是我国民生保障和经济发展的重要组成部分,但在实际操作过程中也存在一些问题和不足。通过自查和总结,我们可以发现并解决这些问题,进一步健全和完善住房公积金制度,保障职工的合法权益,促进居民的经济和社会发展。只有通过不断的改进和完善,住房公积金才能更好地为职工和社会服务。期待未来住房公积金制度取得更加良好的发展和成效。

公积金自查报告【篇3】

住房公积金自查报告

一、引言

住房公积金是我国近年来推行的重要政策之一,旨在为广大劳动者提供住房支持和保障。为了确保公积金的合规使用和管理,保护参保人的权益,本报告对我所在单位的住房公积金情况进行了自查和总结,并提出了改进建议。

二、参保情况

我所在单位是一家中小型制造企业,共有200名员工,全部参加了住房公积金的缴存。根据公积金管理规定,员工工资的10%将作为公积金缴存基数,其中公司按比例缴纳一部分,员工个人按规定缴纳一部分。

三、缴存情况

根据自查结果,我单位的住房公积金缴存工作基本符合相关政策要求。公司按时足额缴纳了公积金,员工个人的个人缴存比例也符合要求。在缴存记录的管理方面,公司成立了专门的公积金管理部门,负责记录和统计缴存情况,确保公积金的安全和有效使用。

四、公积金分配及使用情况

本单位的公积金分配和使用遵循了公积金管理的原则和规定。每月公司将公积金和个人缴纳部分汇总后,按照员工上报的住房贷款和租房情况进行分配。同时,公司还对公积金的使用进行了监督和审批,确保每一笔公积金都得到合理而充分的利用。

五、存在问题及改进建议

虽然我单位的住房公积金管理基本符合规定,但在自查过程中,还是发现了一些问题,并提出了以下改进建议:

1. 加强员工对住房公积金政策的宣传和培训,提高他们对公积金管理的认识和重视程度。

2. 完善公积金使用监督机制,建立健全的审批程序和内部审核制度,确保公积金的使用符合规定和公正公平。

3. 提高公积金使用的透明度,定期公布公积金使用情况,并接受员工和社会的监督和评议。

4. 加强公积金信用管理,建立个人的公积金信用档案,鼓励员工按时缴存,并对违规行为进行相应处罚。

5. 加强与银行和房屋租赁机构的合作,建立信息共享机制,确保公积金的使用与房屋租赁和贷款的真实性和合规性。

六、结论

通过对本单位住房公积金的自查,发现了一些问题,并提出了相应的改进建议。我单位将认真对待这些问题,积极采取措施加以改进,进一步提升住房公积金管理水平,为员工提供更好的住房保障。

注:本篇主题范文为较为简化的版本,仅供参考。实际写作时可根据所在单位的具体情况进行补充和修改。

公积金自查报告【篇4】

住房公积金自查报告


近年来,随着我国经济的快速发展和城市化进程的加速,房价不断攀升,让许多人望而却步。为了解决普通人群的住房问题,我国推出了住房公积金制度。住房公积金是一种由雇主和雇员共同缴纳的一定比例的资金,用于个人购房、建房和还款等用途。随着时间的推移,一些公积金制度中的问题也逐渐显露出来,因此有必要对住房公积金制度进行深度自查。


我们来看看住房公积金制度的收入来源。根据规定,雇主和雇员均需按一定比例缴纳公积金。在实际操作中,一些雇主在缴纳公积金时可能存在逃避和虚报等行为。这种行为不仅损害了员工的合法权益,也使得公积金制度无法得到有效的财政支持。我们需要建立一个严格的监管机制,以确保雇主按规定缴纳公积金,并加大对违法行为的惩罚力度。


我们需要关注住房公积金的使用情况。住房公积金原本是为了帮助人们解决住房问题,但现实中却存在一些滥用和浪费的现象。一些单位或个人利用公积金去投资房地产,而非用于购房或还款等实际需求,这就违背了公积金的初衷。我们需要建立一个合理的住房公积金使用机制,确保资金能够真正用于满足人们的住房需求,并加强对资金使用的监管。


住房公积金还需要进一步健全相关政策和制度。目前,不同地区的住房公积金政策和制度存在差异,这给跨地区人员流动带来诸多不便。有些人可能因为公积金政策的不统一而无法顺利申请贷款或购房,这不符合制度公平性的要求。我们需要加强各地区之间的政策协调,建立统一的住房公积金制度,为所有人提供平等的购房机会。


住房公积金的透明度也需要进一步提高。一些地方的公积金管理机构工作不透明,导致了信息不对称的问题。有些人缴纳了大量的公积金,但并不清楚自己的公积金账户余额和使用情况。这种情况下,人们对公积金制度的信任度就会降低,也难以发挥公积金的积极作用。我们需要建立公积金账户的实时查询系统,让每个缴纳公积金的人都能够及时了解自己的公积金状况。


小编认为,住房公积金是解决普通人住房问题的重要制度。但在实施过程中,我们也需要清晰认识到公积金制度存在的问题,并加以解决。只有通过全面自查和改进,我们才能够让住房公积金更好地服务于人民群众,为社会的发展和稳定做出更大的贡献。

公积金自查报告【篇5】

住房公积金自查报告

近年来,住房问题一直是困扰国人的一大难题。作为人民群众生活的重要组成部分,住房公积金被广泛认可和使用。在本次住房公积金自查报告中,我们将深入探讨公积金的相关政策、使用情况以及未来的趋势,以期提高公众使用住房公积金的知晓度和规范度。

一、 住房公积金政策梳理

住房公积金政策是我国住房制度的重要组成部分,其主要目的是为常住人口提供有效的住房资源,提高住房条件的基础设施建设水平,解决人民生活的住房问题。在此,我们将摘要介绍住房公积金的政策体系。

1. 政策原则

住房公积金的政策原则包括公平、合理、便利、规范和稳定。这些原则的目的是明确住房公积金的性质和功能,从而保证公积金的有效使用和安全性。

2. 政策目标

住房公积金的政策目标主要体现在保障和完善住房制度、促进住房租赁市场规范化和健康发展、提高公积金的收益和管理水平、推动住房金融创新和改革等方面。这些目标的实现离不开相关政策和制度的支持和保障。

3. 政策体系

住房公积金的政策体系包括基本政策、运行政策以及配套政策三个方面。基本政策主要规定公积金的功能、管理机构和使用范围等基本事项;运行政策则从贷款、提取、缴存等各个方面,对公积金的运行进行规范和细致的管理;配套政策则主要是指与住房公积金配合使用的税收、保险和社保等政策。

4. 近年来政策重点

近年来,政府对住房公积金的政策调整和重点推进主要包括加大住房公积金使用范围、提高公积金的管理水平和收益率、加强对公积金使用情况的监管和控制等方面。这些政策的实施目的是为了更好的服务和保障广大人民群众住房需求。

二、住房公积金使用情况分析

住房公积金作为国民生活重要的住房保障手段,其使用情况必须得到广泛关注和认真分析。在此,我们将从缴存、提取、贷款等方面,对公积金的使用情况进行详细分析。

1. 缴存

截至2021年,住房公积金已在全国范围内全面实施,公积金缴存单位超过300万家,缴存职工超过1.2亿人。其中,北京、上海、深圳等城市的公积金缴存水平最高,而部分西部地区的公积金缴存水平较低。

2. 提取

根据国家规定,住房公积金用户可以在以下情况下申请公积金提取:购房、装修、还贷、退休、患重病、离婚、死亡等。最近几年,随着社会发展和政策调整,越来越多的职工在需要的时候会申请提取公积金。同时,也有部分职工滥用和侵占公积金的情况出现,这对公积金的使用和保障提出了新的挑战。

3. 贷款

住房公积金贷款是公积金的重要功能之一。以购房贷款为例,根据国家政策,职工购买首套普通住房可以贷到最高500万元人民币,但不超过购房总价的90%。贷款时间最长为30年,贷款利率最低不低于基准利率。除了购房贷款外,住房公积金还可以提供装修贷款、租房贷款等。

三、未来住房公积金发展趋势展望

住房公积金在我国住房保障体系中发挥着重要作用,其发展趋势和前景尤其需要关注和探讨。未来,住房公积金的发展将呈现以下趋势。

1. 数字化转型

住房公积金机构将会加速数字化转型,采用更智能化、个性化的服务方式来提高工作效率。例如,通过在线申请、自动化审核、领取贷款、还款等方式来助力职工更便捷地使用住房公积金。

2. 多元化服务

未来住房公积金机构将逐渐从单一的功能提升到服务的多元化发展。机构会加强与其他金融机构、地方政府、房地产企业等多方面的合作,寻求创新性的住房保障方式。

3. 管理更加严格

住房公积金机构将加强对职工使用公积金的管理,对违规使用和滥用公积金的行为进行惩罚和制裁。同时,会进一步做好公积金的监管工作,确保住房公积金的安全性和稳定性。

总之,住房公积金作为我国住房保障体系的重要组成部分,其使用情况和发展趋势一直受到广泛关注。在未来,我们应该加强对住房公积金的了解和规范,为更多职工提供更好的住房保障和服务。

公积金自查报告【篇6】

2018年公积金中心活动自查报告

我单位根据《关于印发〈xx市“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动18年度工作总结暨18年工作安排〉的通知》精神,紧密联系实际,扎实开展“挂包帮”活动,取得一定实效。根据《关于开展xx市18年度“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动目标考核工作的通知》精神,对18年度开展“挂包帮”活动认真进行了自查。现将自查情况报告于下:

一、 制定本年度开展“挂包帮”活动计划

18年,是实施“十二五”规划承上启下的重要一年,是“挂包帮”活动三年能否见成效的关键之年。为顺利开展本年度的“挂包帮”活动,在中心制定的《开展“挂包帮”活动三年规划》引领下,制定了《18年度开展“挂包帮”活动计划》。活动计划确定目标任务,制定完成目标任务的方法和措施。

二、签订“挂包帮”活动帮扶责任书

18年2月17日,经与仁和区大龙潭乡立柯村协商一致,签订了《18年度开展“挂包帮”活动帮扶责任书》。责任书的签订,为有效开展18年“挂包帮”活动,推动帮扶村社在基础设施建设、特色产业发展、教育培训、基层组织建设方面有明显发展,帮助结对困难家庭解决实际困难和问题提供了制度保证。

三、切实开展“挂包帮”活动

(一)继续做好结对帮扶工作

继续采取“几帮一”的方式,进一步加大对该村5家贫困户的帮扶力度,继续做好结对帮扶工作。把握贫困户脱贫致富动态,有针对性地开展帮扶工作。

1、及时“输血”。一是抓住贫困户面临的困难,及时帮助他们解决燃眉之急。二是结合节日等活动,向贫困家庭发放慰问金或生活必须品。全年共送出4600元、价值700元的物品。

2、增强“造血”功能。帮助贫困家庭制定和实施扶贫致富规划,增强自我发展能力,从根本上告别贫困,过上踏实的生活。截至今年底,5户贫困户中已有4户基本走出困境,在扶贫致富道路上迈出坚实一步。

(二)继续协助落实帮扶项目

1.我们将继续协助施使水利设施的改善和修复项目。一是帮助提高洗马塘社山坪塘的使用功能。解决了库区部分淹没土地的补偿问题。

通过解决这一问题,山坪塘已达到最大设计蓄水量。蓄水量的增加和灌溉面积的扩大,为村民增产增收创造了条件。二是积极协调市有关部门,为该村争取10万元农田水利资金,用于河道整治和提高水利灌溉能力。

2协助实实农业电网改造工程。主要协助实施洗马塘社区800米农网改造工程。经多方努力,协调电力部门于18年7月批准了立柯村洗马塘社800米农用电网线路改造计划,项目于18年8月由仁和电力局总发电管站组织施工,于18年4月前竣工交付使用。

彻底解决了该社用电“难”问题,村民告别了“电慌”的日子,极大地方便了人民群众的生产生活。保证家用电器的正常使用、柴油抽水、人畜饮水、抗旱保产。

三。继续协助大龙潭乡总龙路至中立柯一期改造工程。该公路3.425㎞路段经省交通运输厅勘察测绘,作为一期工程。

经多方努力,此项工程:于今年10月前完成了立项、设计、概算、落实建设用地和确定施工队伍等前期准备工作,并协调落实了123万元改造资金。18年10月已开工建设,预计18年3月前竣工交付使用。

村民数十年来的“出行不再难”的期盼,正在变成现实,原来的梦想终于成真!

(三)协助加强基层组织建设

协助中共立柯村支部委员会以开展创先争优活动、深化农村基层党建工作**联创活动学习、推广“春风经验”等为载体,切实加强党支部建设。一是协助该村党支部制定和实施建设“四强”、“五好”党支部计划。二是协助开展组织发展工作。

本年度发展了3名新党员。这样,党组织和党员就可以在社会主义新农村建设中充分发挥领导核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。

在开展好“挂包帮”活动的同时,按照市委市**的安排部署,认真开展了“万名干部直接联系服务群众”工作。根据有关要求,该单位3名县级干部开展了直接联系农民的服务工作,取得了一定成效。Www.03kkk.COm

4、 严格自查,认真开展满意度评价

(一)严格进行自查

按照《关于开展xx市18年度“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动目标考核工作的通知》(攀挂包帮组办〔2012〕27号)之《市18年度“挂包帮”活动目标考核细则(市级)》,严格进行了自查。自查得97.5分。

(二)认真进行满意度测评

公积金自查报告【篇7】

住房公积金自查报告

主题:住房公积金制度的建立与运营情况自查报告

摘要:本文是对某城市住房公积金制度的建立与运营情况进行自查的报告。通过对住房公积金的政策法规、缴存和提取情况、使用投资收益情况等多个方面进行自查和分析,旨在进一步优化住房公积金制度,提高公积金的利用效率,实现公平公正的分配,以满足广大市民的住房需求。

第一章:引言

1.1 背景介绍

本章介绍住房公积金制度的背景和意义,阐述自查报告的目的和意义。

第二章:住房公积金制度的政策法规

2.1 住房公积金制度的法律依据

2.2 住房公积金的缴存比例和上限

2.3 住房公积金的提取条件和限额

第三章:住房公积金的缴存和提取情况

3.1 缴存单位的参与情况

3.2 缴存比例的执行情况

3.3 个人缴存情况的统计分析

3.4 住房公积金的提取情况及用途分析

第四章:住房公积金的使用投资收益情况

4.1 投资策略和收益率

4.2 投资收益的使用情况

4.3 对投资收益的风险控制情况

第五章:住房公积金制度的问题与挑战

5.1 制度存在的缺陷和不足

5.2 公积金使用效率的提升

5.3 制度改革的建议与展望

第六章:结论与建议

6.1 对住房公积金制度的总体评价

6.2 针对问题与挑战的改进建议

6.3 公积金制度未来发展的展望

结语:本次住房公积金自查报告全面梳理了某城市住房公积金制度的建立与运营情况,对公积金制度的政策法规、缴存和提取情况、使用投资收益情况等多个方面进行了自查和分析,并提出了相应的改进和优化建议。通过此次自查报告,希望能够进一步完善住房公积金制度,提高住房公积金的使用效率和公平性,更好地满足市民的住房需求。

公积金自查报告【篇8】

住房公积金自查报告

一、背景

住房公积金制度是我国社会保障体系的重要组成部分,对于维护广大职工的合法权益、促进房地产市场的健康发展具有重要意义。我作为一名负责住房公积金管理的工作人员,深知自己肩负的责任与使命,时刻将公积金缴存者的利益放在心头,严格遵循相关法规与政策,努力确保每一分公积金的正确使用和管理。

二、自我总结

在过去的工作中,我始终坚持学习与实践相结合,不断提升自己的业务能力和综合素质。具体工作如下:

1. 政策学习与执行:我深入学习住房公积金相关政策法规,确保在实际工作中能够准确执行。同时,根据政策变化及时调整工作策略,确保公积金管理工作的与时俱进。

2. 数据管理与核对:我负责公积金的日常数据录入、核对及分析工作,通过建立和完善数据管理机制,确保数据的准确性。对于异常数据,我能够迅速反应,进行深入调查与分析,及时发现并解决问题。

3. 服务优化与创新:我致力于提升服务水平,通过简化办事流程、提高办事效率,为缴存者提供更加便捷的服务。同时,积极探索新的管理模式和技术手段,以适应不断变化的市场环境。

4. 风险防范与控制:我注重风险防范与控制,通过建立风险评估机制和内部审计制度,确保公积金的安全与完整。对于发现的潜在风险点,我能够及时采取措施进行防范和化解。

三、工作态度、职业目标和团队协作精神

在工作中,我始终保持严谨细致的工作态度,对待每一项任务都认真负责、精益求精。我深知职业目标的实现离不开个人的不懈努力和团队的协作配合。我注重与同事间的沟通与合作,积极参与团队活动,努力营造和谐向上的工作氛围。同时,我也勇于接受挑战和承担责任,不断提高自己的抗压能力与应变能力。

四、成长与进步

通过不懈的努力和实践经验的积累,我在住房公积金管理工作中取得了显著的成长与进步:

1. 业务能力得到提升:通过不断学习和实践,我对住房公积金管理的各个环节有了更加深入的了解和掌握。

2. 解决问题的能力增强:在实际工作中遇到的各类问题,我能够迅速分析原因并提出有效的解决方案。

3. 团队协作意识提高:在团队中发挥积极作用,能够更好地与同事协作配合,共同完成工作任务。

4. 服务水平得到认可:通过改进服务流程和提高办事效率,得到了缴存者的一致好评和认可。

五、未来展望与目标

展望未来,我将继续努力提高自己的业务能力和综合素质水平,不断探索新的管理模式和技术手段,为住房公积金管理工作贡献更多智慧和力量。同时,我也期望自己能够在团队协作中发挥更大的作用,为公司的发展做出更大的贡献。

公积金自查报告【篇9】

住房公积金自查报告

一、前言

近年来,随着我国经济的快速发展和社会进步,住房问题成为人们关注的焦点之一。为了缓解住房问题带来的社会压力,中国政府引入了住房公积金制度,以帮助职工在购房过程中获得财政支持和保障。为了确保住房公积金的公平、透明和高效运行,我决定对我所在单位的住房公积金制度进行一次自查,以发现潜在问题并提出改进的建议。

二、住房公积金制度的概述

住房公积金制度是我国为解决职工住房问题而实施的一项重要政策。该制度旨在通过职工个人和单位共同缴纳的一定比例的工资,形成一笔资金池,用于购买、建造、维修、租赁住房等方面的支出。住房公积金制度为广大职工提供了财政支持和保障,有效促进了我国住房事业的发展。

三、住房公积金制度在我单位的运行情况

1. 缴纳情况

根据我单位的规定,员工的住房公积金由个人和单位共同缴纳。我通过调查发现,大部分员工的公积金缴纳情况良好,缴费比例一致且及时。然而,也有一部分员工存在缴纳不足或延迟缴纳的情况。为了进一步改进这种现象,我建议单位应加强对员工的缴纳情况监督和管理,并加强宣传,提高员工对住房公积金制度的认识。

2. 资金使用情况

我单位的住房公积金使用主要涉及到购买住房和维修住房。经查,我单位对职工购房和维修住房的资金使用得以迅速处理,并按规定及时支付给职工。因此,在资金使用方面不存在明显问题。

3. 监管情况

我单位设有专门的住房公积金管理部门,负责监督和管理住房公积金的缴纳和使用情况。根据了解,该部门的工作人员严格遵守法律法规,事务办理得以妥善,执行力较强。然而,建议增加人员数量,提高工作效率,更好地保障职工的权益。

四、住房公积金制度存在的问题及改进建议

1. 缺乏全员参与意识

这是当前住房公积金制度中普遍存在的问题。为了增强员工的参与意识,单位应加强对住房公积金制度的宣传,将制度的好处和作用充分介绍给员工,并鼓励员工参与制度的运行和管理。

2. 受限制的资金余额

随着单位人数的增加和住房公积金缴纳比例的提高,住房公积金的资金余额变得有限。为了解决这一问题,我建议单位可以考虑增加缴纳比例,鼓励员工增加公积金缴存,以保障住房公积金资金的充足。

3. 利用效率不高

对住房公积金的运用主要集中在购房和维修住房方面。为了提高资金的利用效率,我建议单位可以拓宽资金使用的范围,例如,支持员工进行教育培训和医疗保健方面的费用,进一步满足员工的需求。

五、总结

通过这次自查,我发现了我单位住房公积金制度的一些问题,并提出了改进的建议。住房公积金制度在保障员工住房权益方面发挥了积极作用,但也存在一些不足之处。我单位将根据这些建议,进一步加强对住房公积金制度的管理和监督,提高员工的参与度,改进制度的运作,为员工提供更好的住房保障。同时,我也呼吁政府加大对住房公积金制度的宣传力度,完善相关政策和制度,为全体员工提供更稳定和良好的住房条件。

六、参考文献

[1] 舒珂. 住房公积金制度改革研究[J]. 载货汽车, 2017(4):103-104.

[2] 张鹏. 城市住房公积金制度的效率问题探讨[D].南京大学硕士学位论文, 2019.

公积金自查报告【篇10】

住房公积金自查报告

近年来,随着城市化进程的加快,住房问题成为广大居民关切的重点话题。在这其中,住房公积金作为一项特殊的保障机制,其合理使用和管理,更是牵动了社会各个方面的利益。因此,对于在职者而言,及时关注自己的住房公积金缴存和使用情况,是一项十分必要的自我管理工作。在此,本人通过对个人住房公积金账户的自查和整理,来综合反映自己在这方面的情况。

一、缴存情况

作为在职者,自己的住房公积金缴存情况应该是自己最为关心的部分。经查,本人自上海某大型国企进入工作以来,除了试用期外,每个月都已向住房公积金账户缴存了相应比例的个人应交款项。根据上海市《住房公积金管理条例》,缴存比例应当为该市职工工资的12%,而实际上,本人的缴存比例也符合该标准。可以说,本人在住房公积金缴存方面,已经履行了自己的法定义务,且缴存额度也算是合理。

二、账户余额

随着个人工龄和缴存年限的增长,住房公积金账户余额的积累也一定会成为一个可观的数字。在本人的自查中,发现自己的住房公积金账户余额已经达到了20万元以上。从这一数字可以看出,本人在住房公积金的缴存和账户使用方面,也是相当正常和合理的。

三、账户使用情况

对于账户使用情况,本人主要是按照既定政策,进行了以下方面的使用:

1.购买保障性住房:在2015年,本人申请了上海市的保障性住房项目,并最终成功购得一套60平米的小户型。在购房款支付时,本人便使用了自己的住房公积金账户中存有的一部分资金。根据规定,住房公积金可以用于购买保障性住房,此举符合了政策规定。

2.房租补贴:在本人进入某部门任职后,即顺利取得了该单位的房租补贴资格。此后,每月的房租补贴资金也是通过住房公积金账户进行发放的。可以说,这也是一个正常的使用方式,没有任何违规的情况发生。

四、自查分析与目标设定

通过上述对个人住房公积金自查的全面分析,可以得出如下结论:

1.在住房公积金的缴存方面,本人没有存在任何违规违纪的情况,保障了自己的合法权益。

2.在账户的余额和使用方面,本人也是遵循了既定的政策规定,没有产生违规行为,从而保证了个人在住房方面的福利利益。

但是,通过综合考虑自己的工资水平、生活成本和未来的购房需求等因素,本人还需要进一步设定自身的住房公积金目标。根据自己的家庭需求情况,本人计划在未来几年内,在上海市内购买一套小户型的自住房,并将一部分住房公积金资金用于购房首付。因此,需要本人在未来的工作中加大力度,进一步提高自己的住房公积金缴存额度,以满足未来的购房需求。

综上所述,住房公积金作为一项具有广泛意义的民生保障机制,在职者应该积极关注自己的缴存和账户使用情况,规范自己的行为,合理使用资金。同时,也需要进一步设定自己的住房公积金目标,为未来的生活和职业发展做好充分准备。

公积金自查报告【篇11】

住房公积金自查报告

一、引言

住房公积金是国家为解决城市职工住房困难问题而设立的一项政策,旨在帮助职工建立自己的住房资金储备,确保每个人都能够享有基本的住房权利。然而,由于各地政策的差异和管理上的不规范,有些地方的住房公积金制度存在一些问题,给职工权益带来了一定的损害。为了增强对住房公积金制度的了解并发掘其中潜在的问题,本文通过自查的方式对住房公积金进行分析和评估。

二、住房公积金制度简介

住房公积金制度是一种强制性储蓄制度,由职工和用人单位共同缴纳,旨在为职工提供购房、租房、还贷等住房资金支持。根据国家规定,职工个人工资收入的一定比例将直接划拨到住房公积金账户中,并由用人单位按时足额缴纳。职工在满足一定条件后,可以使用住房公积金进行购房、租房或贷款。

三、住房公积金自查结果

在进行自查过程中,我们对住房公积金制度的运行情况进行了全面评估,并发现了一些问题。

1. 缴纳比例不一致:不同地区对住房公积金缴纳比例的要求存在差异,造成了职工权益的不平等。

2. 高房价与低贷款额度:由于当前房价高企,职工的住房需求难以满足。然而,部分地区的住房公积金贷款额度相对较低,导致职工在购房过程中遇到困难。

3. 资金占用问题:有些地方政府将住房公积金进行挪用,用于其他用途,导致住房公积金缺口,职工无法按时获得应有的借款和提取支持。

4. 管理不规范:部分地方的住房公积金管理部门缺乏有效监管和审计,导致资金流失和不合理使用。

四、问题原因分析

1. 缴纳比例不一致的问题,主要是由于不同地区的经济发展水平、房价水平和用人单位情况的差异所致。政府在制定政策时,应更加细致地考虑各地实际情况,确保职工在缴纳公积金时的负担合理。

2. 高房价与低贷款额度问题,主要是由于房价上涨速度远远超过住房公积金贷款额度的上调速度。政府应及时调整住房公积金贷款额度,以确保职工能够满足基本住房需求。

3. 资金占用问题,是一些地方政府追求短期经济发展而牺牲职工利益的结果。政府应加强对住房公积金使用情况的监管,确保资金不被滥用。

4. 管理不规范问题,可能是由于住房公积金管理部门的能力不足或监管不到位所致。政府应加强对住房公积金管理部门的培训和监督,提高管理水平和规范性。

五、问题解决方案

1. 统一缴纳比例:政府应统一全国各地的住房公积金缴纳比例,确保职工的权益平等。

2. 提高贷款额度:政府应根据不同地区的房价变化情况,及时调整住房公积金贷款额度,使其能够适应市场需求。

3. 取缔资金占用行为:政府应严厉打击各种挪用住房公积金的行为,确保资金的正当使用。

4. 加强监管和培训:政府应加大对住房公积金管理部门的监管力度,提高管理水平,加强培训,确保规范操作。

六、总结

通过自查,我们发现了住房公积金制度存在的一些问题,并提出了相应的解决方案。希望政府能够重视这些问题,及时进行改革和调整,使住房公积金制度能够更好地为职工服务,保障职工的基本住房权益。我们也呼吁职工能够关注自己的住房公积金情况,积极参与其中,共同推动住房公积金制度的改进。只有通过共同的努力,才能实现住房公积金制度的公平与公正。

公积金自查报告【篇12】

住房公积金自查报告


近年来,随着我国城市化进程的加速,住房问题越来越受到关注。为解决一线城市住房紧张的问题,我国实行了住房公积金制度,旨在为职工提供住房购买和住房租赁的资金支持。由于公积金管理缺乏透明度,一些违规操作层出不穷,导致公积金资金的安全遭到威胁。进行住房公积金自查已成为必要的举措。


我们可以从公积金缴纳情况入手进行自查。公积金是由职工与用人单位共同缴纳的,缴纳比例为职工工资的一定比例。一些企业可能存在虚报职工工资、私自调整缴存比例或将公积金款项挪作他用的情况,这都是违规行为。我们需要仔细核对个人工资与公司公布的缴存比例是否一致,同时查看自己的公积金账户是否有错误或遗漏。


我们还需要关注住房公积金的提取情况。住房公积金的提取有一定的限制条件,比如购房、还贷、大病医疗等需要用到公积金的情况才可以提取。但是,一些不法分子可能伪造材料或虚构情况,突破提取条件,非法占有公积金资金。我们需要仔细核对提取申请表格上的信息是否真实,并对提取申请的真实性进行核实。


随着公积金管理系统的信息化程度越来越高,公积金账户的安全问题也更加突出。一些不法分子可能盗取他人公积金账户的信息,进行非法提取或转账。我们需要保护好个人的公积金账号和密码,定期登录公积金管理系统查看账户流水,确保资金安全。


对于公积金违规操作的举报也是非常重要的一环。如果发现自己或他人的公积金遭到违规操作,应及时向公积金管理机构或相关部门进行举报。只有当违规行为被曝光并受到处理,才能保护公积金资金的安全,维护职工合法权益。


小编认为,住房公积金自查是确保公积金资金安全的基础工作。我们应当在缴存情况、提取情况、账户安全以及举报违规操作等方面进行仔细核对和监督。只有通过自查报告,才能及时发现和解决问题,确保公积金制度的顺利运行,为职工提供更好的住房保障。

公积金自查报告【篇13】

按照《全省“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治工作方案》部署,为着力解决政务服务不优相关问题,切实提高政务服务工作质效,住房公积金结合工作实际,开展了相关专项整治自检自查工作,现将工作情况总结如下:

一、落实“办事不求人”不到位问题。

按照《20xx年全市深化机关作风整顿优化营商环境实施方案》及《全省政务服务不优问题专项整治工作实施方案》工作要求,住房公积金第一时间组织召开了“公积金办事不求人工作动员会”同时制定了《公积金中心“办事不求人”工作措施》,根据中心要求业务部门也组织召开了“服务窗口办事不求人工作会议”,会议上重新修改了《公积金服务承诺制度》。中心为解决政策信息不公示、不透明的问题,中心通过政务公开网、中心门户网站等网络载体公开发布了最近便民政策;在大厅特设立了政策公示版,将中央、省住建厅、地方等有关公积金事业新政策正式文件张贴,在将信息透明化的同时还加强了惠民政策的宣传力度。

二、落实“最多跑一次”不到位问题。

为解决审批环节多、时限长、效率低,群众办事多次跑、多头跑的问题。住房公积金中心认真贯彻落实优化营商环境相关战略部署,持续深化“放管服”改革、“最多跑一次”改革,着力补齐短板。共简化审核流程5项,精简审核要件11个,减少办理环节3个,取消各类无谓证明材料和复印件30余项,逐步实现“多证合一”和“马上办、网上办、就近办、一次办”。目前我市新注册企业在办理工商登记的同时即同步完成公积金缴存登记,日常归集托收、扣款等环节由中心与银行在住建部资金结算平台“闭环”操作,缴存单位和职工“一次不用跑”;提取业务只需提供结婚证、还款流水、个人征信等要件和身份证、银行卡,资金即可实时结算并秒级到账;贷款业务随时调用新系统扫描录入的'共享材料,过去申请表单位盖章、银行审批、新房评估等环节和工资收入、单身证明及所有资料复印件全部取消。公积金3大类38项服务事项中,除抵押、按揭、商转公3项贷款业务因相关部门审核需5个工作日完成外,符合条件的其它业务均可做到即时办结、一次办结或网上办结,实现“最多跑一次”的事项达92.1%。

三、落实“四零”服务承诺不到位问题。

为提高服务质量和群众满意度,重点解决“门难进、脸难看、事难办”“门好进、脸好看、事不办”等窗口服务突出问题。公积金中心长期组织窗口业务人员礼仪培训,加强软件的同时,中心按业务流程设置了政策咨询区、自助服务区和休息等候区等功能区域,安装了电子指示牌,增设了叫号机、业务评价系统和书写台、眼镜架、医药箱、意见箱、投诉(举报)电话等便民服务设施。在服务大厅设置政策咨询台和服务导办台,由政治素质高、业务能力强的工作人员负起“首问”责任,对前来咨询的办事职工和群众细致耐心的解答,并引导到相关服务大厅办理业务。为方便职工查询公积金账户余额,在二楼设置了两台账户查询机,各大厅都设有业务流程图版,一楼阳光大厅电子显示屏随时滚动播放“四零”服务承诺内容和各项政策要求,职工群众办事实现了“一次取号、一窗受理、一次提交、一次办结”,切实做到“软件上水平、硬件上档次”。

四、政务服务热线打不通、不解决问题。

以新系统上线后公积金将12329服务热线客服设立专职专人的科室,经自查没有出现一直占线、无人接听、自动挂断,或接听后不能有效指导或及时反馈等问题。当前群众咨询的满意度也很良好。

五、服务窗口办事群众长时间扎堆排队问题。

中心为推进综合服务建设,以新系统上线为契机,将原有的归集大厅和支取大厅合并为综合服务大厅,同时做到“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件、一窗既办”,同时开展每周六上午延时服务,增加专人咨询窗口,建立领导坐班制度。切实解决服务窗口设置不合理、成摆设,闲忙不一,有的窗口排长队,有的窗口长期无业务的严重问题。

六、机关、企事业单位违规指定代办点,收取高额费用,侵害群众利益的问题。

市住房公积金经办中心为服务型窗口单位,现下设立矿区、鸡东、密山、虎林四个管理部。现47项公积金业务,均无收费项目,特此承诺。

公积金自查报告【篇14】

按财政厅要求,xx县分中心对我县XX年度住房公积金各项业务工作及会计核算工作逐项进行了自查,经自查:我县分中心均能按《公积金条例》的规定及市管委会决策进行公积金管理工作,没有发现违规、违纪等情况。现将自查情况汇报如下:

一、住房公积金业务指标完成情况

1、住房公积金归集扩面。XX年全年归集住房公积金万元,与去年同比增长%;新增开户单位18户、新增职工1170人,提前超额完成全年住房公积金扩面任务。

2、住房公积金提取。全年办理住房公积金提取金额万元,与去年同比下降%。

3、住房公积金贷款。全年全县发放住房公积金贷款350户,发放贷款8952万元,与去年同比减少%。主要原因是受国家房地产政策调控和市场需求的变化,我县今年房产交易量与去年相比大幅下降,导致住房公积金贷款人数和贷款总额与去年同期相比呈下降趋势,但基本完成预期贷款发放目标。

4、增值收益。全年实现住房公积金增值收益万元,与去年同比增长%。

二、住房公积金各项工作

(一)住房公积金缴存扩面工作。

1、严格执行缴存资金专户储存的规定,分别在农行、工行、建行开设公积金专户,未曾在其他银行违规开设专户。

2、实行住房公积金的催缴制度,保证职工公积金及时、足额到账。

3、严格执行住房公积金年度验审制度,加强对公积金缴交工作的审核、把关。近年来我县住房公积金缴比例按12%执行,XX年我县职工单方缴交住房公积金的上下限分别为1190元和100元。

4、大力推进住房公积金扩面工作,建立扩面考核机制,把责任落实到每个职工,顺利完成扩面工作目标任务。

(二)住房公积金提取工作

1、严格按照《公积金条例》及《xx县住房公积金提取实施细则》的规定,严格审核把关,做好规范提取工作。

2、定期开展住房公积金自查工作,加强内部稽核力度,完善防范措施,严格防范骗提公积金事件的发生。

(三)住房公积金贷款工作

1、严格执行贷款三级审批制度,实行放贷集体研究签名负责制,从严把关。在贷款工作中没有发现超比例、超限额、超范围贷款的情况。

2、建立和完善了贷前、贷中和贷后全程风险防范体系,贷前以防范为主,严格实行预售楼盘申请公积金贷款资格审查制度、职工贷款资格审查制度、贷款职工面谈制度、个人信用调查制度;贷中以控制抵押风险为重点,将抵押资料收集到位。贷后以落实收贷责任为重点,加大逾期贷款催收力度。至今我县公积金贷款没有逾期贷款,继续保持着零风险的好势头。

3、严格执行差别化信贷政策,二套房的公积金贷款首付比例上调到60%,贷款利率按现行基准利率倍执行,停止发放第三套房贷款。XX年未发生违规放贷情况。

(四)公积金业务会计核算工作

1、认真执行住房公积金“银行专户存储”的规定,未发现有资金存储不规范的行为。

2、严格实行了资金“收支两条线”管理,未发现有挤占挪用资金的违规行为。

3、按规定核算住房公积金增值收益并进行分配,开立了住房公积金增值收益专户,未发现有多头开户、账外运转问题。

4、贷款风险准备金的提取、使用规范,XX年按增值收益的60℅提取;城市廉租住房建设补充资金按规提取。

5、住房公积金专户列支管理费用,管理费用提取已编制预算由财政部门审核,支出符合规定。

6、按规定编制XX年住房公积金收支预算。

(五)加强住房公积金管理制度建设

为进一步推进规范化管理,近年来,我县不断推进住房公积金的规范化管理,各项管理制度不断完善,已制订修订并完善了包括行为规范、行政管理、业务管理、财务管理、计算机管理、档案管理制度40多项。使各项工作各个环节做到有据可依、有章可循,努力把规范化管理和防范风险的措施落到了实处。健全了重大事项决策制度,实行集体科学决策、民主决策和依法决策,收到了较好的效果。

三、存在的问题

(一)住房公积金缴存覆盖面不均匀,住房公积金扩面工作难以取得突破性的'进展。我县共有487个单位17406名职工建立了住房公积金缴交制度,其中非公企业职工只有2791名,在建立住房公积金制度的非公企业中,绝大部分企业没有实现全员建缴,只是少数员工缴纳了住房公积金。

(二)住房公积金贷款连续两年呈下降趋势,存贷比接近零界限。根据全省住房公积金岗位目标责任制考核要求,公积金存贷比实行双重指标考核:要求当年存贷比在70℅以上,累计存贷比在60℅以上。自XX年开始,住房公积金贷款发放量连续两年呈下降趋势,现在的存贷比已经接近零界限。

通过自查,我分中心虽然在制度建设、贷款管理、风险防范等工作中没有发现大的问题,但也发现了存在的一些薄弱环节和不够完善之外。在审计工作全面结束后,xx县分中心将针对存在的问题制定详细的整改措施,认真开展整改工作,确保我县住房公积金管理工作规范、安全、高效运作。

公积金自查报告【篇15】

住房公积金是中国特色社会主义保障制度的一项重要组成部分,是保障、维护和发展职工基本住房权益的重要手段,是职工的长期住房储金。为及时了解和掌握我市各机关事业单位和企业的住房公积金制度建立情况,进一步加强住房公积金管理。根据区总工会《关于开展住房公积金调研的通知》精神,近段时间,百色市总工会通过对广西驰程汽车运输有限公司、有江矿务局、百色市澄碧河水库管理局等多个企业和单位的住房公积金制度建立情况进行调查,根据有效问卷,现简要汇报如下:

一、好的方面

我市大多数事业单位和企业都能按照《住房公积金管理条例》为职工缴纳住房公积金,设有专门账户,专人管理,没有出现拖欠或滞留的现象。总而言之,在公积金的缴存、提取、接受监督方面的制度日趋完善,为职工改善居住环境提供有利条件。

二、存在问题

1、工会对维护职工住房公积金权益认识不足,宣传公积金政策力度不够。

根据此次发放的《广西企事业工会住房公积金维权情况

调查问卷》显示,对住房公积金管理条例表示“了解”的干部职工占少数,“听说过但不了解”的占大多数,“完全不了解”的占一小部分。那么,企业对缴存公积金的态度又是如何呢,问卷中“企业对缴存公积金的看法”作了很好的阐述:认为“愿意缴纳”的占92%,“不愿意交”的占2%,“无所谓”的占6%。从问卷数据来看,说明工会对建立职工住房公积金政策学习不够,对建立职工住房公积金的重要性认识不足,宣传不到位。对来访职工解释不透,加上宣传力度和深度不够,造成大部分职工不清楚实施住房公积金制度是自己应该享受的合法权益,对建立住房公积金制度的优惠政策和好处更是知之甚少或完全不知,对如何办理公积金的缴存、使用更是一个“盲”。

2、工会对企业拖欠缴存公积金的行为未能主动维权。工会是职工的代表。《住房公积金管理条例》规定职工有权督促单位足额缴存住房公积金,但是企业未按时足额缴存住房公积金的时候,工会未能站出来,维护职工住房公积金的权益,未能督促企业依法办事。

3、行政贯彻执行《住房公积金管理条例》不到位。国务院《住房公积金管理条例》规定,对单位不办理住房公积金缴存、登记、或者不为本单位职工办理住房公积金帐户设立、逾期不缴、少缴住房公积金的`责令限期办理,处以罚款或申请法院强制执行。但由于企业的种种因素导致的暂时困难,出现暂时缓缴或未缴公积金的情况,没有相关单位督促或责令企业按时足额缴纳,这是行政依法办事不到位的表现。

三、对住房公积金管理和缴纳的意见和建议。

1、健全机构,加大对住房公积金条例的宣传。

调查显示,38%的人员认为目前单位工会为职工维权面的主要困难是组织建设不足;31%的人员认为没有明确独立地位;3l%的人认为会员维权意识不强。因此,有必要加大对《住房公积金管理条例》的学习和宣传,建立工会公积金管理和使用监督小组以及相关制度。依法推动住房公积金制度的全面实施,加大监督行政依法办事的力度。

2、积极解决公积金拖缴欠缴问题。

《住房公积金管理条例》规定“单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行”。但现实是政府调控手段少、执法力度不够是制约住房公积金制度建设的重要因素,对此政府可考虑成立住房公积金行政执法专业队伍,强化执法威信,规范执法程序,提高执法水平,促进依法行政,为有效解决企业拖欠公积金缴存问题奠定基础。工会作为职工之家,应依法督促企业积极筹措资金解决目前公积金拖欠问题。解决拖欠问题后,要按月及时缴存住房公积金,并每月公开住房公积金缴存情况,接收职工群众的监督。

3、加强资金管理,确保公积金安全,提高增值效益。

政府应当建立健全住房公积金管理配套制度,确保住房公积金安全运营;其次是企业应当采取得力措施,积极筹措资金按时缴存住房公积金,每半年或一年要与住房公积金管理中心核对缴存情况,解决住房公积金存缴人员利息漏计问题;再次是加快推行住房公积金贷款业务,为住房公积金存缴人员改善住房条件提供有效帮助。

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