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工作自查报告(优选十一篇)

2024-02-03
工作自查报告

报告提交后,便于领导发现其他问题,在当下这个社会中。我们需要做好写报告的准备,报告可以从哪些方面写好呢?谈到“工作自查报告”那么这篇文章一定比较需要一读,谢谢您的光临为了下次更好的查看请将此页添加到浏览器收藏夹中!

工作自查报告 篇1

为了深入贯彻上级安全工作会议精神,为切实抓好第一季度的各项安全防范工作,学校结合区政府办公室《关于做好冬季防火和安全生产工作的紧急通知》和区教体局《关于在局属学校开展冬季防火和安全工作大检查的通知》的文件精神,对学校的安全工作进行了认真的自查、排查与整治工作,现将自查情况总结如下。

一、加强组织领导,明确责任分工,健全工作机制。

学校领导非常重视安全工作的建立健全工作。学校完善了各项安全管理制度、安全岗位职责以及安全目标责任制,形成了齐备、完善的安全管理工作机制。校长与各班主任分别签定了安全责任书,实行了明确的责任分工,层层落实了安全责任制和责任追究制。

学校定期召开全体教师会以及安全领导小组会,及时通报交流情况,加强教师、学生的安全教育与管理。学校定期进行学校财产和各项安全的自查工作,及时排除安全隐患。

学校制定并与家长和全体学生签定了《交通安全责任书》,并通过家长会及时与家长取得了联系,争取家长的大力支持,构建了学校家庭、学校、社会三位一体的`安全教育网络。

二、学校春季传染病预防和安全工作自查情况:

1、学校开展了形式多样的安全教育常规工作。

开展了多种形式的宣传教育活动,提高了学生的安全意识。学校利用橱窗和黑板报等设施,对学生进行安全知识宣传和专题讲座,分期分专题向学生进行了防溺水、交通、消防、意外伤害、防盗、防震、防火、防毒、饮食以及多发病常见病的预防和宣传教育等安全教育。各班充分利用黑板报和可利用的一切机会对学生进行安全教育,尤其重点进行了“消防安全和交通安全”的教育。

2、加强安全管理,开展形式多样的安全教育活动。

(班活动,在学生中广泛开展安全讲座、主题班会、手抄报、征文比赛等活动,将安全教育寓于日常活动之中。学校重点开展了交通安全和消防安全教育活动。

(2)学校制定了专项《消防安全预案》等,明确了责任分工,确定了出现紧急情况的应急处置方法和疏散路线,定期组织师生进行消防安全模拟演练,收到了很好的效果,提高了学生自护自救意识。

(校外活动安全管理工作。学校加大了值勤教师和导护学生的巡视力度,对学生在校园内的不良行为特别是不安全的行为进行监督检查,引导和教育学生遵守学校常规管理制度,在课间休息时不攀高、不跳台阶、不追跑、上厕所不拥挤、不做危险性游戏等。各班主任、教师对学生出现的不安全现象及时纠正,对严重违反纪律的同学及时告知家长,结合家庭共同教育学生。

(,确保饮食安全。

(车辆进行登记、核对,不让陌生人随便进出校门,确保学生人身安全。晚上和假期中值班人员多巡逻、多留心、多检查,确保了学校财产安全。

(用电、用气的管理以及易燃易爆危险品、消防器械的检查,定期检查设备设施,排除隐患。加强图书室等重要场所除按规定配备灭火器材外,还要经常检查用电线路是否完好,电器设施设备安装是否符合规范要求,凡有安全隐患立即更换或纠正。学校值勤人员经常检查各班的门窗是否关闭,财产有无丢失、损坏;对电脑加强了防盗措施;对贵重设施设备落实保管负责人。

三、在自查工作中排查出的问题:

交通安全方面的隐患是门前车辆多,尤其是中午或下午放学时车辆多,,这一问题严重危及到学生的出行安全和人身安全。针对这一情况学校已采取了以下整改措施:学校制定了并与学生、家长签定了“交通安全责任书、校外安全公约”,召开了家长会;学校利用各种形式对学生进行交通安全教育,并加强了学校放学路队的管理。

四、下步工作意见及工作措施。

1、及时排除和解决存在的潜在威胁和隐患,为学生创建一个安全和谐的学习环境和学习秩序。

自护意识。

社会、学校三位一体的安全网络。

4、进一步加强学校的安全管理与安全检查,防微杜渐,从根本上杜绝一切安全隐患。

总之,学校以高度的责任感,从树形象、促发展的大局出发,面向全体师生,坚持了“预防为主,标本兼治”的工作原则,以提高广大师生安全意识为核心,认真地开展了安全教育活动与自查整改工作,提高了师生的安全意识,掌握了基本的自救自护知识,认真落实了各种安全防控措施,明确了安全分工与职责,严格落实学校安全工作责任制和责任追究制,切实杜绝了各类安全事故的发生。

工作自查报告 篇2

自治区发改委按季度向各盟市信用主管部门通报各盟市“双公示”工作考核情况,年终将全年考核情况通报至各盟行政公署、市人民政府,并向自治区领导和国家发展改革委汇报。我委对照自治区“双公示”工作《考核事项及权重表》,对我市“双公示”工作开展情况进行摸底调研,目前我市“双公示”工作与自治区要求仍存在较大差距,具体考核事项及工作落实情况如下:

一、考核事项内容及我市“双公示”工作落实情况

自治区对各盟市“双公示”工作考核采用评分法,满分为100分,考核结果分为优秀(85-100分)、良好(70-84分)、合格(60-69分)、不合格(60分以下)四个等级,具体考核事项如下:

(一)年度累计数据量完成情况(20分)。自治区暂定我市年度累计数据考核量为1300条,达到考核量为满分。目前,我市仅发改委在“信用内蒙古”网站上完成了存量信息和新增信息的上传工作,其他部门尚未开展此项工作。

(二)年度目录编制和公开情况(5分)。要求各盟市在盟市政府门户网站或信用门户网站显著位置公布“双公示”目录和公示信息,并将“双公示”目录上传至“信用内蒙古”网站。目前,“双公示”目录方面,我市法制办已完成行政许可、行政处罚事项清单汇总编制工作,并在政府门户网站开设“行政权力清单”专栏进行公开。公示信息方面,我市已在政府门户网站开设“双公示”专栏进行相关信息公示工作。

(三)年度工作机制完善情况(10分)。要求各盟市及时转发自治区有关工作部署文件,制定印发本盟市“双公示”工作办法,明确牵头部门,在政府门户网站或信用门户网站开设“双公示”专栏,实现正常运转。此项工作我市已落实,目前我市已印发实施了《二连浩特市行政许可和行政处罚信息“七天双公示”实施方案》,明确了“双公示”工作牵头部门。同时,已在政府的网站显著位置开设“双公示”专栏,实现了正常运转。

(四)年度数据覆盖范围情况(10分)。要求各盟市向“信用内蒙古”网站上传“双公示”数据中,提供数据的市直单位数量不少于15个,低于15个按比例给分。目前,我市向“信用内蒙古”网站上传“双公示”数据部门暂时仅有发改委。

(五)月度数据更新情况(15分)。自治区暂定我市每月更新数据考核量为100条,每月更新频次不少于4次。目前,市发改委已按要求对行政许可、行政处罚信息自决定生效的7个工作日内上传公示,其他部门暂未开展此项工作。

(六)月度数据质量(40分)。共分五项考核内容,存量数据要求各盟市向“信用内蒙古”网站上传行政决定日期为2015年6月24日以后产生的“双公示”数据,该数据占总量60%以上可得满分;新增数据要求上传自行政决定7个工作日以内的数据,该数据占总量40%以上可得满分;关键数据要求上传数据五项代码(统一社会信用代码、组织机构代码、工商登记码、税务登记号和居民身份证号)按规则填写,未按规则填写数据占总数据量比例少于0.1%得满分。自查数据和抽查数据标准均符合国家要求可得满分。由于我市各部门尚未开展数据上传工作,此项工作无法进行有效考核。

(七)虚报数据减分项(-100分)。在考核和抽查中发现虚报数据、虚充总量、重复填报数据、大量数据项空白、胡乱填报、应公示未公示等情况,视情节严重情况扣除分数,并通报情况。扣分上限100分。

二、我市“双公示”工作存在的问题

当前我市“双公示”工作已有一定工作基础,即已在市政府的网站开设了“双公示”专栏,各部门可以及时将本部门行政许可、行政处罚信息上传至该专栏进行公示,但从目前各部门上传信息情况来看,此项工作开展质量并不理想。一是公示信息部门数量较少。目前,在我市“双公示”平台上传行政许可、行政处罚信息的部门仅有发改、工商、食药监、经信、人社5个部门,其他部门均未按照《二连浩特市行政许可和行政处罚信息“七天双公示”实施方案》(二政办发〔2016〕57号)要求,及时开展行政许可、行政处罚信息公示工作。二是公示信息中许可信息多、处罚信息少。从当前我市“双公示”平台公示信息情况来看,各部门上传信息基本为行政许可信息。截至目前,平台公示的.493条信息中,行政处罚信息仅有3条。按照国家、自治区“双公示”工作“公开为常态,不公开为例外”的原则,各部门在上传公示信息中,应依法依规公开行政处罚信息。特别是重点执法部门,更应该做好本部门行政处罚信息公开工作。

同时,自治区考核盟市“双公示”工作,主要考核各盟市“双公示”信息报送到“信用内蒙古”网站的相关情况,考核权重占到全部考核内容的85%。我市“双公示”信息目前仅在市政府门户网站上公示,除发改委在“信用内蒙古”开通报送账号并上传了公示信息,其他部门尚未在“信用内蒙古”网站注册报送账号,也未开展信息报送工作,所以不符合自治区对盟市“双公示”工作考核要求。

三、下一步工作建议

对照自治区“双公示”工作《考核事项及权重表》,针对我市“双公示”工作存在的问题,建议做好以下工作:

(一)加快推动“信用内蒙古”双公示信息工作报送工作。各部门尽快开通“信用内蒙古”网站双公示信息报送账号,按照自治区考核要求,做好2015年6月24日以后产生的行政许可、行政处罚存量信息上报工作。同时,做好新增信息上报工作,严格按照“双公示”要求,在行政决定生效之日起7个工作日内上传公示信息。目前,我委已于10月10日正式下发通知,要求各部门在“信用内蒙古”网站自行注册账号,先行上报2015年6月24日以来产生的行政许可信息。同时,按照国家、自治区“双公示”工作要求,各地“双公示”工作要按照“公开为常态,不公开为例外”的原则依法依规开展行政许可、行政处罚信息公开工作,如出现应公示未公示情况,在考核过程中将视情况扣除分数。由于各地区出于保护当地企业的考虑,行政处罚信息上报公示情况较其他信息相比相对滞后。所以,建议市政府明确各部门依法依规将行政处罚信息上传至“信用内蒙古”网站,以免在工作考核中,由于我市出现行政处罚信息存在应公示未公示的现象而扣分。

(二)加强“双公示”信息数据上报质量。各部门应高度重视行政许可和行政处罚信息公示工作,提高“双公示”工作责任意识,严格按照《二连浩特市行政许可和行政处罚信息“七天双公示”实施方案》要求,及时做好本部门“双公示”工作,按照“谁产生、谁公示、谁负责”的原则,切实担起本部门行政许可、行政处罚信息公示工作责任,加强数据安全管理,提高数据上报质量,尽量避免出现大量数据项空白、胡乱填报及应公示未公示等情况,确保上报数据的完整性、真实性和安全性。

(三)继续完善我市“双公示”平台功能。目前,我市“双公示”平台虽已正式上线,并实现信息公示正常运转,但其功能仍较不完善,专栏中各部门公示信息需按部门分类公示,未提供汇总集中公示的功能,也没有开设查询功能,公众很难通过平台查找相关信息。同时,在公示内容方面,我市“双公示”平台行政许可和行政处罚部分公示字段设置与自治区平台仍存在出入。建议市电子政务中心参照“信用内蒙古”网站“双公示”平台设置,对我市“双公示”平台进行完善,公示内容参照自治区“双公示”平台设置,按照国家发改委《关于规范行政许可和行政处罚等信用信息公示数据标准的通知》要求进行调整,方便我市“双公示”信息数据与上级“双公示”平台无缝对接。同时,继续完善平台功能,为平台增加集中公示和查询功能,方便公众查询相关行政许可、行政处罚信息。此外,由于我市“双公示”平台尚不能与“信用内蒙古”网站实现数据交换,导致各部门在开展“双公示”工作时,必须将拟公示信息分别在我市平台和自治区平台上进行“双录入”,极大的增加了各部门的工作量,特别是给数据量较大的行政执法部门带来了诸多不便。所以,建议市电子政务中心与“信用内蒙古”网站进行技术对接,尽快实现两个平台间数据共享,让部门可以实现一次录入双平台上报。

(四)建立“双公示”工作考核通报机制。建议由市电子政务中心对各部门在市政府的网站“双公示”专栏公示信息的情况进行日常监控,并将结果信息按月反馈市发改委。每季度由市发改委向市政府及各部门通报“双公示”工作情况,年终对各部门“双公示”工作进行综合考评,并将考评结果纳入全市市直部门年度目标任务考核管理。

工作自查报告 篇3

(一)领导重视。镇党委政府高度重视计划生育工作,成立计划生育工作领导小组,组长由镇长xxx担任,副组长由副镇长xxx担任,卫计办工作人员为组员,给镇计划生育工作开展给予必要的人员保障,每月计生例会镇卫计办开展卫计工作政策培训、教育,平时管理规范。20xx年年初与各村(居)签订目标管理责任书、两包一挂责任书、村民自治公约,签订率达100%。

(二)人口计划执行情况。20xx年10月1日至20xx年9月30日全镇共出生上报275人,其中政策内出生259人,政策外出生16人,符合政策生育率94.2%;死亡175人;人口自然增长率为3.57‰;全年综合避孕人数为4576人,综合避孕率为85.1%,圆满完成了人口计生各项目标任务。出生人口统计方面实际出生人数与报表所列出生人数相符。

(三)全面两孩政策实施情况。我镇按改革要求简化办事程序,规范办事流程,落实执法制度,并在全镇范围内宣传全面两孩政策,积极做好生育证,生育服务证、独生子女父母光荣证办证工作。

(四)利益导向政策落实情况。计划生育奖励扶助、特别扶助、“特殊家庭特别关爱”(“双特”)和独生子女父母奖励等工作按政策要求办理,扶助关怀平台信息录入及时准确。20xx年我镇端午节慰问双特对象11人(每人100元),中秋节慰问双特对象11人(每人100元),重阳节慰问双特对象11人(每人100元)。20xx年我镇特扶对象民主村村民李正国收到农村租房补助20xx元;特扶对象天鹅村村民李林开收到助学补助3600元。

(五)流动人口计划生育服务管理工作情况。我镇切实掌握流动人口基本信息,及时录入流管平台。我镇成立人口与健康文化大院3个,积极开展流动人口健康直通车活动。以流动人口服务管理进社区为抓手,推进流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化,建立流动人口计划生育小组。

(六)科技服务。我镇截至目前已完成免费孕前优生健康检查116人,我镇正合力部署,力争12月前全部完成目标任务。20xx年由镇卫生院主导,镇卫计办协助开展“孕情、环情、生殖健康检查”等工作,生殖健康普查普治及两癌筛查圆满完成任务。

(七)宣传倡导情况。20xx年我镇清理过时标语18幅,书写新标语80余幅,印发全面两孩政策宣传资料2万余份。

(八)信息化建设情况。我镇移动终端月均提交有效数据20条以上,按时按要求上报各类报表,落实计划生育统计工作制度,全员人口个案信息与平台一致。

(九)信访维稳情况。根据市上有关文件精神,我镇党委政府高度重视此项工作,在市卫计局指导下,我镇卫计办积极开展摸底工作,掌握不稳定因素,截止9月底我镇无一例卫计方面的到省进京信访事件。

工作自查报告 篇4

为进一步增强教职员工的主人翁意识,增强教职员工的民主参与、民主监督的意识与能力,增强学校各级领导的群众意识、民主意识以及勤政廉正意识,切实维护好全体教职员工的合法权益,努力营造平等、公正、公开的和谐校园氛围,加快现代学校的建设步伐,认真制定校务公开实施方案,并进行了积极的探索与实践.现将校务公开民主管理工作进行自查,汇报如下:

一、建立校务公开的相关工作机构

1、成立校务公开领导小组.成立由党支部书记及校长为组长,副校长和工会主席为副组长,党支部副书记、人事干事以及教师代表为成员的校务公开领导小组.主要职责是“领导、研究、协调学校的校务公开工作.”

2、成立校务公开工作小组.成立由校长任组长,学校中层各部门主任、人事干部以及校网管员为成员的校务公开工作小组,主要职责是“负责学校校务公开工作的具体实施.”

3、成立校务公开监督小组.成立由工会主席任组长,党支部纪检委员、教工团支部书记以及教工代表为成员的校务公开监督小组,主要职责是“监督校务公开工作,了解教职员工、社区以及家长等建议并反馈给领导小组.”

二、完善基于校务公开的学校管理运行机制

要科学有效地推进校务公开工作,必须要结合学校工作的实际与特点,形成基于校务公开工作的学校管理运行机制.

1、校长负责和民主参与的决策机制

校长负责主要是依据校长负责制,对于学校的各类教育决策,校长要提出主要的思路想法,对决策负有主要责任.

民主参与是指对于学校的各类教育决策,主要采取三种民主参与的方式:第一种是由学校党政工及中层部门负责人组织的学校党政联席会议,来进行民主参与决策.凡是学校的一些重大决策都不是校长、书记个人决断,而是通过党政联席会议集体决策,然后按照程序通过各类会议加以公开和落实.第二种主要是以“教职工代表大会”的形式参与学校的民主决策;第三种是专家学者的咨询与师生家长的意见听取制度.

2、分工负责与沟通协作的实施机制

学校各项工作的实施推进,有时虽然是由哪个部门与条线来具体负责,但他往往不是孤立的,绝大部分的工作都是一个系统构成.因此,在各项工作的具体实施推进过程中,必须要做到工作的分工协作与信息的交流沟通.我们的做法:

一是确立“总体规划、分块实施、相互协作、全面提高”的各部门协作工作格局,

二是形成各部门条线工作的系列性“第一责任人”制度.即各中层部门主任是部门所有分管工作的第一责任人,各部门的副主任是分管条线工作的第一责任人.第一责任人即要负责工作的策划实施推进,又要负责条线内教师队伍建设.

三是畅通沟通反馈的渠道,如党支部、工会、团支部以及各行政部门层面的相对正式的沟通反馈渠道,校长电子信箱、网上论坛、定期问卷调查等非正式的沟通反馈渠道;

四是丰富沟通反馈的方式,如学术沟通的研讨会方式,教工荐言维权的书面议案方式,家校沟通的咨询交流方式等等;

五是形成沟通反馈的制度,如校长接待日制度、领导团队成员蹲点制度、教学调研制度、党员责任区制度以及各种座谈会制度等.

3、常规保证与考核评价的监督机制

常规保证是指学校各领域的工作,如行政管理、课程教学、学生发展、科研工作与后勤保障等,首先形成科学规范与有效的工作常规,保证学校整体的日常变革性实践工作扎实有序有成效.

为了使校务公开及时有效,保证校务公开的途径畅通,我们通过四个方面加以落实.

(1)各类会议

通过校党政联席会、校务会、教职工大会、工会组长会、教研组长会议、座谈会等各类会议进行校务公开.

(2)网络公开

以校园公告、信息公开、党务公开、课程教学、德育之窗、班级主页、信息技术等栏目及时持续向全体师生通报学校各领域的工作开展情况.其中相当部分的信息是只针对校内教师和学生用户且需要以个人身份进入的,如校务公开栏目中的员工平台,其内在的“制度汇编、福利待遇、评优创先、通知公示、会议简报和发展规划”等,只对教职员工内部公开.

(3)校务公开专栏

在校内醒目处设置“校务公开栏”,对规划性的通报事项,对有关费用的收支情况,对评优(包括学生评优等)、评职称的结果情况,通过“校务公开栏”定期向全体教职工和学生公布.

(4)日常动态信息公开

利用学校黑板信息栏,将各种最新信息、如职称评审、公推直选、发展党员等动态信息加以公开.

考核评价是指对学校各层面的工作形成有效的监督评价机制,主要是在实施校长负责制的过程中,对校长层面工作的考核评价,在校内主要由中层干部和教代会的民主评议来实施;对中层干部层面工作的考核评价主要由校长书记和全体教工的民主评议来实施;对教职工层面工作的考核评价主要由校考核领导小组和专业性的考核小组来实施,

在对教职工发展性评价方案中,我们分两个层面,一是教师的职称系列,我们通过认定首席教师、品牌教师和特色教师并捆绑待遇来提高教师的专业素养;二是教师的荣誉系列,每学年评出优秀教育工作者,教学新秀一次性奖励来激励教职工,不断提升工作品质,为学校的发展作贡献.除此之外,我们成立学校“学科专业委员会”,通过这一民间组织在职称评审、论文评定、学科建设等方面发挥作用,起到一种监督并在教职工中发挥一种正确的舆论导向.通过这样的方式在校长、中层干部和教职工三个层面之间形成校内监督评价的制衡机制.

三、拓展教代会工作内涵,使学校民主管理进一步规范和落实

1、教代会制度建设和运作情况更趋规范

学校工会是具体负责实施校务公开的主要职能部门.我校工会在学校党支部的正确领导下,不断加强教代会建设,使民主管理制度化、规范化.实行“校务公开”,从制度上确立和保障了教职工在学校的主人翁地位,使教职工在学校工作中受到重视,得到尊重.教代会审议表决制、教代会提案制(日常提案、集中提案)、提案反馈落实制、通过制度来健全教代会的网络.

凡是涉及到重大事项和教职工所关心的重点问题,学校都要召集教工代表审议表决,通过后全面准确、实事求是地详尽地予以公开.除此之外,每年专门在年底召开一次非常正规的教代会,我们为每位教职工代表制作代表证,让代表们带着一种神圣的使命和责任感参加大会.在教代会召开之前,校工会广泛听取群众意见,征集提案,精心组织,使大会有议题、有议案、有决议.教代会闭会期间,校工会积极组织教职工参与日常的民主管理活动,督促检查教代会决议、决定和代表提案的落实.在坚持教职工代表大会制度的基础上,建立了由教代会代表、工会委员、党支部成员、教研组长组成的教代会联席会议制度,并筹建了以教工代表为主体的专门工作小组,协调处理教代会闭会期间属于教代会职权范围的学校重大问题,初步形成了一套健全完善的教代会组织体系和民主管理工作网络.

2、对干部的培养、监督、考核更加透明公开

民主评议干部工作是深化校务公开,加强干部队伍建设,密切干群关系,切实有效地行使教职工代表大会职权的一项重要工作,通过几年来民主评议干部工作的实践,我校在干部的管理工作方面还建立了一些相应的制度,这些制度都是经过教代会审议通过并实施的,如:校领导与学生座谈制度、听课制度等.这些制度使校领导接触群众的机会更多了,听取意见的渠道更广了,有益于密切干群关系和学校的科学决策、民主决策.校长书记的述职评议工作由学校工会具体操作,制定工作计划,严格按照教育局党委就学校干部民主评议的《三部曲》要求进行.

除了对校长、书记的民主评议之外,我们学校也重视对中层的考核评议,每学年学校中层副职在学科组内述职并下发测评表,要求大家对其工作进行无记名测评,中层正职向全体教职工述职,并下发测评表进行民主测评.书记校长对测评结果向干部们进行面对面反馈,落实整改措施.为了进一步规范与加强学校领导团队建设,着力建设一支高素质的中层以上行政管理队伍,有力地推进学校各项教育改革.

3、教代会尽力维护教职工民主权利和地位

完善了教代会的议事程序和规则,学校重大事项经党政联席会议集体研究、决策.学校改革和发展的重大问题,特别是与教职工切身利益有关的问题都经教职工代表大会充分讨论;还重视发挥各层面人员在学校管理中的积极作用,定期召开教研组长、学科组长、部分学生座谈会,家委会、工会小组长会议等向他们通报有关情况,听取大家的意见和建议;吸收更多的人参与学校管理,使学校的管理组织系统、民主、高效,学校的校务工作公开、公平、公正.我们把学校三年发展规划、年度计划以及评议干部、评比优秀、职称评聘、教职工岗位聘任考核办法、基建维修、奖金分配方案以及学校教职工所关心的问题全面、准确地通过教代会、教工职工大会进行公开.教职工收入奖金分配关系到教职工的切身利益,学校制定的《闵行区实验小学教职工收入及奖金分配方案》通过在教职工代表、教研组长、工会组长等层面征询意见和建议的基础上,再召开教代会加以讨论,修改并通过,所有的程序透明、规范,从不搞暗箱操作,得到了教职工的信赖.

四、需要整改的方面

1、沟通机制有待进一步加强

学校一直以来对校务公开非常重视,但随着学校办学规模的不断扩大,特别是面对当前一校三区的格局,如何更好地建立分级分层的沟通机制还有待进一步研究.

2、校务公开的内容和程序有待进一步规范

学校已努力将校务公开渗透在日常的工作中,做到该向全体教职工公开的必须做到全员知晓.但在具体内容和程序上应进一步增加规范性,以利于形成规范的机制,使校务公开得到更好的落实.

3、进一步健全各类教代会报告制度

在教职工福利经费、培训经费管理、使用情况以及学校业务招待费使用情况这些方面,学校在每年的总结大会和教代会上都会向全体教职工加以说明,但只是大体上的情况说明,没有形成报告制度,这在今后有待改进.

我校坚持校务公开的实践,使全校师生员工主人翁意识明显增强,学习、工作积极性和创造性明显增强,干群关系融洽程度明显增强,学校办学质量和社会美誉度逐年增强;保证了领导干部自觉置身于群众的“视线”之内并有所作为,保证了校长正确行使职权,推动了党风廉政建设,维护了教职员工的合法权益,健全了民主建设制度,加快了依法治校和民主治校的进程.

工作自查报告 篇5

关于中学体育工作自查报告

按照县教育局通知精神,我校对体育与健康工作进行了深入、细致的自查。随着素质教育改革的推进,素质教育理念的全面提升,学校体育与健康逐渐占据其应有的地位。身体是载智之舟,不重视体育,学生就没有强健的体魄,积极的心态,良好的心理,则智育无所盛载。基于新课程理念下对体育与健康工作的这些认识,近几年来,我校力所能及、不遗余力地加强和改善体育与健康工作,使我校体育与健康工作在教育管理和教育水平上有了较大提高。现将自查结果汇报如下:

一、转变观念,提高认识。

加强学校体育与健康工作,培养学生的综合素质,才能真正培养出具有综合素质的各类人才,才能真正地、全面地培养出德智体全面发展的劳动者。为渗透实施这一素质教育理念,我们先是加强学习,提高认识。利用课改培训的有利机会,组织体育教师与其他学科一道走课改培训课堂。教研组拿出具体可行的实施计划,全体教师进一步加强学习,转变观念。领导、教师、学生及家长形成共识,全校上下形成了一个重视体育与健康的良好局面。

二、立足实际,创造条件。

学校基于学校底子薄,经费紧张,师资条件有限的实际状况,学校提出了“立足实际,务求实效”的工作方针,以保证开足体育与健康课程。在经费紧张的实际状况下,学校压缩其他开支,购进必备体育器材。现学校建设篮足排球各若干个。使我校体育器材配备达到历史最好水平。3、制定《学生体质健康标准》实施方案,因地制宜地开展学生身体训练与培养,使年度学生体体质健康测试合格率达到95%,优秀率达到35%。

三、规范管理,实践创新。

1、学校组织成立了体育与健康工作领导小组。做到专项管理,专人负责。

2、 将体育教师统一纳入教师考评管理,统一评比业绩,统一实施评定考核。

3、定期组织学校业余训练队伍的训练工作。

4、按时参加各级教育部门组织的体育比赛。

四、近年来我校体育工作的业绩与经验

我校在体育专业教师师资力量不足的'情况下,多年来,学校坚持贯彻德、智、体、美、劳全面发展的教育方针,近年来,学校进一步加大对体育工作的领导力度,先后配备了相应的体育设施与器材。近几年在体育教育教学、业余训练、体育竞赛以及教职工文体活动上,都取得了可喜的成绩。主要体现在以下几个方面:

勇敢、积极进取的良好意志品质。由于全体体育教师的辛勤努力,我校学生的体育达标率和合格率均达到较高的水准,学生的体育合格率100%,达标率在90%以上。

陈学顺、陶玲玲、翟广霞分别到市体校皮划艇、射击、柔道集训队。2015年输送了蒋振华到省体校跳跃集训队,胡兵兵到市体校皮划艇集训队。

3、在抓好常规体育教学与训练的同时,在体育竞赛上也取得了相当好的成绩,主要体现在校内和校外两个方面:

(校外:女子第六、团体第三的好成绩,最终有资格代表xx县参加市中学生运动会,在资金不足、队伍不整齐的前提下,保证了每一个队员都取得了前八名的成绩,在本届运动会上我校运动员黄成敏打破了男子3000米的市纪录。近几年我校学生代表队参加县级以上运动会获得各种奖次达81人次。

(校内:在开展校内即群众性体育活动中,我们本着小型多样、注重实效的原则,每学年初制订竞赛计划,按计划有组织地安排学生进行体育活动。召开好一年一度的校田径运动会,每年冬季根据我校的教学实际与常规,我校都要举办一届全校性的田径运动会,至今已有心理与年龄特点,我们制定了各年级的传统项目竞赛,即:七年级乒乓球、八年级足球、九年级篮球的单项比赛。丰富了学生的体育课外内容。

在体育组的安排下组织教师和学生的篮球对抗赛以及足球对抗赛等等。所有这些活动有利于学生和教师参加体育锻炼,有利于活跃校园文化气氛,加强了校园精神文明建设,有利于培养学生的意志品质和集体荣誉感,也有利于培养学生爱国主义情感。

5、近来,在体育新课改的背景下,我们的工作方向也作了调整,在校领导班子的大力支持与监督下,我们着重抓活动课与课间操,成立了专门的课间操检查小组,对每天的课间操进行例行检查,并已经取得了初步的成效。在各级领导的关心和支持下,我校在体育方面取得了一些成绩,但与领导的期望和要求还相距甚远。我们将继续努力,创造条件,因校制宜,改进和完善我们的工作,以促进我校体育卫生工作的进一步提高。

工作自查报告 篇6

根据xxxx号文件要求,为认真贯彻落实人口厅发[XX]市要求,我乡于XX年村两级统计工作会议,传达文件精神,安排部署统计数据质量检查工作,认真按照文件的要求逐项落实自查自纠、边查边改措施。现将我乡开展统计数据质量检查纠改的工作情况作如下报告:

一、通过对我乡、村两级xxxx年1月至xxxx年7月的统计表和各项调查工作进行自查,我乡在统计工作中没有发生下列违法行为:

瞒报、伪造、篡改统计资料的行为;

屡次迟报统计资料的行为;

3、没有未经批准,擅自制印统计调查表的行为;

4、没有单位领导干扰统计数据,从而造成统计数据失真的行为;

5、没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的行为;

复查。

二、存在问题

文化偏低,不适应新时期统计工作的要求;

2、村上报的表册数据有不统一的情况。

三、根据上述情况,经研究,制定以下纠改措施:

1、每月计生办对村级统计员进行一至二次业务培训,不断提高村级计生人员的业务素质和业务水平;

2、进一步做好村级计生员的思想工作,尽量稳定计生人员队伍;

准确。

工作自查报告 篇7

根据《中共xx州委办公室xx州人民政府办公室关于印发的通知》(红办发﹝20xx﹞40号)文件精神,依照《20xx年国土资源管理目标责任制考核办法》,为进一步做好xx市20xx年度国土资源管理目标责任制履行情况考核工作,特制定本工作方案

一、工作目标

一是高度重视,认真部署,做好xx市国土资源管理目标责任履行情况考核;

二是积极自查,提前谋划,做好迎接上级部门对我市国土资源管理目标履行情况实地检查的准备工作;

三是认真总结20xx年国土资源管理目标工作经验,不断提升我市国土资源管理工作水平。

二、工作原则

(一)公正、公平、公开原则;

(二)客观原则,对局机关各科室、事务所(中心)、公司的工作进行详细检查,并量化评分;

(三)市级自查和乡镇(区)考核上下联动,同步推进。

三、考核标准和内容

(一)考核标准

参照市政府与州政府签订的《20xx年国土资源管理目标责任书》,进行工作检查考核。

(二)考核内容

1、20xx年国土资源管理目标责任书(涉及部分)落实的情况;

2、20xx年国土资源管理中心工作开展落实情况。

四、时间安排

(一)工作自查

各乡镇(区)国土资源所,局机关各科室、事务所(中心)、公司按照《20xx年国土资源管理目标责任书》(设计部分)进行自检自查,并形成自查报告,并经分管领导认可签字同意后,于10月31日前报局办公室。

(二)统一抽查

市局将于11月5日前对各国土所、各科室、下属单位进行抽查。

(三)汇总形成检查意见

根据各国土所、各科室、下属单位的自查报告和抽查情况,提出整改意见,并在州局考核小组到来之前完成工作整改。

(四)迎接州检

在11月20日之前,形成市局的国土资源管理自查报告报州国土资源局,同时做好迎检工作。

(五)结果通报

根据州局检查考核情况,形成结果通报,对做的好的国土所、科室、部门进行奖励,对做的较差的国土所、科室、部门进行惩处,营造认真做好国土资源管理工作的氛围。

工作自查报告 篇8

近年来,我院在市卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下,认真贯彻落实《母婴保健法》和妇女儿童发展规划纲要,以“人才奠基、科技兴院、突出特色、求实创新”为办院宗旨,坚持新时期“以保健为中心,以保障生殖健康为目的,实行保健与临床相结合,面向群体、面向基层和预防为主”的妇幼卫生工作方针,正确把握妇幼保健机构改革与发展方向,根据各阶层对妇幼保健不同层次的需求,立足实际,突出妇幼保健特色,进一步拓宽服务领域,优化服务模式,加强网络建设,妇女儿童水平得到进一步提高。

一、 认真贯彻落实《母婴保健法》,依法做好各项社会卫生工作

我院始终围绕《母婴保健法》和妇幼卫生工作方针开展工作,通 过各种渠道,加强对《母婴保健法》的宣传。例如:利用双休日和节假日,在人口密集的地方发放宣传单;设立健康教育活动室,向就医群众播放有关《母婴保健法》宣教片等。宣传和健康教育设备齐全,根据单位实际,制定了宣教计划,总结制度,各种记录完整。

做好《出生医学证明》的管理和发放工作,在出生医学证明发放工作中,做到严格履行手续,规范使用,使用率达XX发放、废证登记簿记录完整,补发《出生医学证明》材料齐全。

积极稳妥地开展新生儿疾病筛查工作。目前,新生儿疾病筛查工作已全面铺开,年筛查量57人.。

二、 加强科学管理,不断提高妇幼保健服务能力

加强产科医护人员业务培训,使全体医护人员掌握必需的抢救知识和技术。开展高危孕产妇筛查,高危妊娠专案管理率达XX0%,从源头上降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率。

为加强妇女儿童保健工作,在全市范围内统一规范使用了《孕产妇保健手册》、《儿童保健手册》。为方便就医群众,减少服务的中间环节,为孕产妇提供系列化套餐服务,具体程序为:孕妇到妇女保健科参加检查,即为其建立《孕产妇保健手册》,孕期保健实行优惠,采取一次性结算方式,孕妇就可以享受一条龙、一站式和系列化、人性化服务,并对入保的孕妇进行孕期保健、孕期营养以及心理健康指导,保证孕妇安全和胎儿的健康生长。孕产妇系统管理率达

儿童心理保健、运用智力测验如:DST智力测试等,对儿童进行智能筛查及智力开发指导,保证儿童的健康发育。儿童系统管理率20xx年达95%。

三、 做好妇女病普查普治和计划生育工作

我院积极做好妇女病普查普治工作,不断提高管理质量和妇科常见病普查普治率。20xx年下半年,全乡所在地共为334名妇女进行了普查普治,妇女病检出率为30.5%,对查出的患者采取了相应的治疗措施,提高了妇女生殖健康水平。同时,针对妇女的生殖健康问题,对于女工多的部门和单位,上门进行健康教育知识讲座,倡导健康文明的生活方式,取得了较好的效果。

四、做好妇幼卫生信息和基层技术指导工作

组织开展漏报调查和孕产妇以及乡镇级妇幼保健信息员例会制度,定期召开例会。做好妇幼卫生年报统计和监测工作,对年报进行质量控制、汇总、分析与上报,收集分析全市妇幼保健服务信息,为我乡妇女儿童纲要监测提供信息资料,为科学决策提供依据。

积极配合卫生行政部门做好妇女、儿童发展纲要有关妇幼保健指标的监测和动态分析。定期开展对下级妇幼保健机构和医疗机构妇幼保健工作的技术指导,通过对新生儿疾病筛查、产科规范化建设、儿童系统保健的指导,进一步提高基层服务水平,提高全市妇女儿童保健覆盖率。

以上是我院有关妇幼保健工作自查报告,不当之处,请领导和同志们批评指正!

老屯卫生院

二0XX年十月二日

工作自查报告 篇9

为切实贯彻落实阴教发[20xx]222号《关于进一步加强学校冬季安全工作的通知》的文件精神,我校把安全教育工作做为学校重要的常规工作,更新观念,提高认识,求真务实,常抓不懈。对学校冬季安全隐患进行了全面的排查,使学校安全教育工作又上了一个新台阶。下面就本次活动的开展情况进行总结。

一、强化安全意识,提高对安全工作的认识

学校成立了由校长任组长的安全工作领导小组,把安全工作摆上学校工作重要议事日程。明确学校校长为安全工作的第一责任人,班主任、后勤人员是直接责任人,使安全工作责任到人,保证安全工作有人管、有人问、有人抓。本着“学校安全无小事”的态度,不论多忙,始终把安全工作放在学校的重要工作首位,记在心上,挂在嘴上,抓在手上,处处讲安全,居安思危,防患于未然,每天教师值班,我校将一天24小时分解,落实到人,做到每一时间都有人值班负责,将安全事故消灭在萌芽状态。

二、组织开展冬季平安校园自查活动。

利用每周一升旗时间和主题班会时间,组织学生学习安全知识手册、安全自救知识以及教育部门下发的有关安全教育的材料,进行安全教育专题座谈,利用学校安全专项活动时间观看光盘等。同时,充分利用学校报栏及各班黑板报,开展“安全教育图片展览”和安全教育专栏或安全教育知识角活动,强化安全意识,把安全教育工作开展的既丰富多彩又扎实有效。三、抓好交通安全教育。

冬季雨雪霜冻恶劣天气增多,是交通事故高发季节,针对我校特殊情况,已下发了《孟塬初中交通安全告家长书》要求学生不得在上下学路上玩耍、过马路要注意来往车辆,禁止学生乘坐“三无”车辆,不乘坐拖拉机、三轮车和摩的等交通工具;严禁学生在假期驾驶摩托车、电动车、助力车等;遇到恶劣天气要求家长护送学生上学放学。同时加强了我校教师在上下班途中交通安全,要求做到合法驾驶,安全驾驶,定期检查车辆状况。

三、重视学校消防安全

经常组织检查,发现问题立即加以解决和整改,消除安全隐患。定期检查,微机室、实验室、档案室、图书室、阅览室等重要场所配备好灭火器。学校电器设备较多,用电安全尤为重要,为了防止因电器故障引发火灾,学校加强了电器设备的保养和维护,定期对电器设备进行检查,要求教师不得使用大功率用电器,发现问题及时整改处理;同时经常组织人员检查和维护各室的照明设备、电器设备,检查防电装置的安全,检查尽量做到细而实,避免因疏忽大意而造成消防隐患,导致安全事故的发生。加强对食堂工作人员的'消防教育,要求正确使用好炉具、电器设备,确保安全。

四、加强防盗工作。

学校十分重视防盗工作,对各类电教仪器,尤其是电脑、电视机等贵重仪器均有专人保管。学校在微机室等重要场所均安装了防盗门、防盗窗和报警器、监控器。学校制订了实处入手,力求万无一失。

五、严格按照食品卫生法检查食堂工作

定期进行健康检查及食品卫生检查。坚决杜绝学生吃变质食品。搞好食堂的环境卫生,做好防毒工作,加强对学校教师和学生食堂工作人员的卫生安全教育,签订好工作合同,从思想和制度上对工作人员进行要求,确保食堂的卫生、师生饮食的卫生。

六、加强防火及冬季取暖安全工作

地震等事故进行疏散演练。

防煤气中毒的教育,并利用周一晨会、班会和周五年级组晨会加强教育;要求学生不得将易燃易爆物品带入校园和防火林区;利用阅报栏、校板报和班级板报,加大宣传教育力度,使师生掌握安全的取暖方法。

3、总务处对用炉子取暖的教师进行登记造册,并不定期派人员对取暖教师炉具进行检查,寻找安全隐患,及时排除。

七、加强对学生活动的教育和管理教育

学生课间、课后开展正常的活动,不进行危险性游戏不在校园、楼道内追逐、打闹、高声喧哗,不攀爬楼梯。学校每天都有值班

教师在课间巡视,确保学生的课间活动能有序、正常地开展。

八、存在的问题及整改办法在检查中我们也发现了一些问题:

这些问题我们将在今后的工作中采取有力措施,切实加以解决。

工作自查报告 篇10

一是在收受信访件中发现问题及时提醒。对人民来信信访件、手机短信信访、来局信访中反映机关或基层单位的一些问题,如:市美术馆公务接待不够规范,单位公务接待管理制度不健全;市淮剧团在单位房屋征收过程中,历史遗留问题较多,单位拆迁需要进一步公开、征求单位职工意见等等,局及时组织核实调查,在没有发现单位或个人有违纪违规的基础上,通过谈心谈话、交换意见等形式,及时对相关单位负责同志提醒,注重管理、工作方式方法的改进。

二是在专项活动、经济责任审计、检查督查中发现的问题,及时指出。今年来,我们根据局工作实际,在市直文化系统主动开展常态化经济责任审计、门面房出租清理、物资管理规范、单位和个人重大事项报告、会所清理整顿“回头看”工作等活动,目的就是要在各项活动中,及早发现存在的不足和问题,及早的提醒、整改、完善。经济责任审计共发现12个问题,报经局党委研究后,以局的名义下发整改通知;对基层单位门面房出租过程中,发现的不规范部门,全程跟踪,督促单位进行整改规范;单位和个人重大事项报告过程中,有些应当报告而未报的、漏报的事项,及时提醒相关单位和个人按照补报到位,通过早检查、早发现、早提醒,有效杜绝小问题变大问题、简单问题变复杂问题,收到了明显的效果。

三是抓节点督促检查整改。将全年按旬细化24个节点,结合元旦、春节等重点节日,对系统所属各单位落实中央八项规定、省市十项规定,工作作风纪律遵守执行等情况进行明查暗访,结合季度党风廉政建设责任制落实检查,共查找和发现问题9个,下发整改通知6份,即查即改。

工作自查报告 篇11

县政府教育督导室:

控辍保学、留守儿童关爱、校园周边环境整治等教育工作长效、常态机制,抓好社区教育及幼儿教育,推进镇域教育事业均衡、健康、可持续发展,现汇报如下。

一、工作开展情况

(一)领导重视,确立教育优先发展地位

1.党政领导高度重视教育工作,认真落实主要领导管教育的规定,形成党政一把手亲自抓,分管领导具体抓基础教育的管理体制。建立健全党政领导班子成员联系学校制度,及时研究解决教育问题。

、各中小学幼儿园签订教育工作目标责任书,各村(社区)与各组组长层层签订目标责任书,形成镇村组校四级联动机制,着力抓好教育工作。

二名及高考活动补助达13475元。

县规划国土等部门,完成xxx镇公办幼儿园标准化建设前期勘察及征地拆迁工作,目前施工方已进场施工。

(二)通力协作,做好控辍保学工作

制定《控辍方案》,成立“控辍”领导小组,狠抓落实。每学期开学前组织召开村(社区)干部会,要求全力做好适龄儿童入学宣传组织发动工作,提高家长的意识,让家长主动送孩子入学。各中小学通过家长会、家访等形式及时掌握学生信息,做好应对措施。痴呆儿童外,入学率达非法招生行为。

(三)上下联动,加强校园周边环境综合治理

及校园自查、镇上摸底调查等方式,广泛收集校园周边环境存在的问题,并有针对性的开展校园周边环境综合治理工作。

卫生院、竹篙工商所对校园及校园周边治安、交通、文化、餐饮和卫生环境等进行检查和整治。坚持每月一次的文化市场巡查,重点对“网吧”等不适宜未成年人活动场所的检查,做到发现问题,及时处置。新增xxx镇大道校外交通减速带交通警示标志2处,规划校外停车位,营造良好的校园及校园周边安全氛围,赢得群众的好评。

(四)积极开展社区教育工作,加大社区教育投入力度

文化志愿者的务工补助(纳入村公资金文化经费项目,给以充分保障。

文体骨干参加县上组织的广场舞、太极拳、柔力球培训,并取得三级体育指导员合格证书,充实了社区教育骨干力量。

文化辅导员,定期开展广场舞、太极、相关法律法规宣传与培训。二是社区教育工作特色突出,成效明显。我镇广场舞、舞龙舞狮、金钱板在、藤编(藤椅)在全县“全民终身学习活动周”启动仪式上得以展示。成功创建xxx县学习型社区、学习型家庭藤编、薄壳核桃培训及农家旅社服务,得到省、市、县相关领导认可。

对社区居民开放,学校开展大型活动如运动会、艺术节期间欢迎社区居民观摩,提升了社区居民的综合素质和自我管理能力。

(五)关注关爱留守儿童

建立健全关爱留守儿童工作制度,确立关爱留守儿童镇村联系会议制度。通过宣传促进社会广泛参与,学校共建立通过农家书屋建设共建立六·一儿童节慰问贫困计生留守女孩20名,送去价值4000元的慰问金。六·一儿童节前,协同县国税局到xxx镇中心小学开展“留守儿童”关爱行动,为熊安村14名贫困留守儿童送去了书包等文具用品及精美食品礼盒,价值上千元。

(六)注重农村幼儿教育

协助做好新建公办幼儿园标准化建设前期勘察、征地拆迁工作,抓好现有派出所、卫生院等对消防、道路交通、环境卫生等环境整治,全年无一起安全事故发生。

二、存在的问题

1.社区教育师资有限,专业性不强。

2.家长素质差次不齐,家校互动不够。

三、下阶段工作打算

(一)进一步加强教育管理,开展校园及校园周边环境整治,营造良好的校园周边环境。

(二)进一步做好“控辍保学”工作,与学校共同做好家校互动工作。

(三)继续抓好幼儿教育和社区教育,确保幼儿基础教育和成人继续教育取得新实效。

xxx县xxx镇人民政府

20xx年xx月xx日

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