以下“总支年终工作总结”由小编为大家汇总，谈一谈如何写好一篇岗位个人年终总结。经历了无数挑战的一年即将结束，接下来将开展一项重要的工作——岗位工作总结，通过总结经验来启迪未来的发展。阅读本文后，您或许能够得到一些新的有用帮助信息！
总支年终工作总结 篇1
20xx年、在厂团委和车间党支部的正确领导下、检封团总支认真贯彻落实xx届四中全会精神、紧紧围绕团委的工作安排、以服务生产、服务改革、服务发展为宗旨、以纪念建国65周年、迁厂20周年、新厂房奠基等重大活动为契机、坚持以科学发展观为指导、着力统一思想、积极开展活动、以提高广大共青团员综合素质为目标、扎实开展推进团支部各项工作、一年来主要工作如下：
一、加强学习、精细管理、提升团组织凝聚力。
1、结合支部15年工作安排、定期召开团干例会、通过团干部例会传达厂部、团委及车间各项工作精神、交流工作经验、讨论工作计划、指明团支部的工作方向、提出团支部的具体工作要求。
2、结合支部实际情况、强化加强支部各项制度的落实、认真做好团干出席例会、组织活动、参加党课及其他学习等记录、严格按制度执行、促进各团干积极做好表率作用。
3、结合党委开展的“我的祖国我的企业”主题活动、深入学习、提高认识、加强团组织建设、不断提高自身综合素质、提高工作能力、全面促进各项工作开展。
二、组织举办各项岗位练兵和技能培训、从思想、工作和生活上了解关心广大职工。
1、召开大学生座谈会、及时了解团员青年的工作、生活和思想状态。团总支定期召开大学生座谈会、邀请车间领导与刚进厂大学生座谈、通过沟通、交流、等多种方式、使新人融入到检封这个大集体中来、更快地适应新的岗位、帮助广大青年职工把握企业面临的发展形势、充分认识肩负的使命、为车间做好对新进人员的培训、教育工作打下了扎实地基础。
2、针对车间的生产情况、适时开展岗位练兵和技术比武活动、提高职工的生产积极性。在车间各工种中开展岗位技术练兵活动、营造你追我赶、相互学习、共同进步的工作氛围、广大职工在工作中学习、在学习中进步。通过一系列的竞赛比武活动、提高了职工的生产操作技能和责任意识。
3、积极协助支部做好部门的思想政治工作。利用黑板报、宣传栏、网络等宣传工具及时地报道党和国家的方针政策、报道当前我厂面临的发展形势和生产任务以及职工保密须知、以此引导大家正确认识当前的工作形势和生产任务、提高认识、开阔眼界、全局思考。通过这些极大地鼓舞车间职工的工作激情、为推动车间生产任务的完成起到了积极地作用。
4、发挥团组织作用、不断为广大青年职工提供学习平台。团总支多次组织举办知识交流共享会、安排技术全面的师傅面对面的对团员青年进行技能培训、经验传授等、通过一系列活动、收到了一定效果。同时、组织车间参加行业技能比武、团干培训、通讯员培训的职工与各团员青年开展各项交流会、为青工提供更多的学习与交流的平台。
5、积极配合企业、车间文化发展需要、努力加大宣传力度、充分发挥团组织的宣传阵地作用、做到宣传工作有计划、有安排、做到系列化、精细化、使广大团员青年都能积极撰稿、认真写作、把企业、车间的动态、发展方向、目标、方针政策及时迅速传达给每一位车间职工、为信息传递和沟通交流搭建了良好的平台、从而扩大团组织在企业及车间中的影响力。
三、积极开展文体活动、增强职工体质、丰富青工业余生活、以饱满的热情和充沛的干劲、更好地为企业完成各项生产任务。
支部始终以活动为载体、以发展为目标、寓思想道德教育于各项活动之中。通过组织开展青工喜闻乐见、丰富多彩的活动、缓解青工工作压力、放松心情、为更好地工作积蓄力量。
1、1月份开展向先进学习座谈会。通过座谈会、在老师傅介绍自己的生产实践经验过程中、吸收并学习他们精湛的岗位操作技能、在学习交流中、取长补短、增强自身的岗位业务素质、提高岗位操作技能、提高工作质量。
2、2月份给团员青年送上新婚祝福。祝福中感受企业集体的温暖。
3、3月份组织裁切新进厂员工岗位练兵活动。激发员工生产热情、进一步加强相互间地交流与学习。同时还开展了“三八妇女节——吃桔子”趣味活动。
4、4月份组织向大张学习查折角培训、开展查折角比赛活动。推进全面学习、提升技能、共同进步。
5、品味“五月五”系列活动、感受中国传统节日的意义、传承传统文化。
6、6月、协办第三届“检封杯”乒乓球比赛活动。并先后在6月10日、6月11日、6月18日协助分工会开展装箱岗位练兵、大张数数比赛、大张技能岗位练兵活动、这一系列岗位练兵活动激发了职工的工作热情、提高了自身的岗位操作技能。
7、7月份开展“我的祖国我的企业’演讲预赛、组织户外游系列主题活动。通过丰富多彩的活动、让大家走进自然、陶冶情趣、增进沟通与交流、增强团的凝聚力、创新力和战斗力。
8、8月中旬召开了大学生座谈会。关心、了解新进厂大学生的工作、学习、生活情况以及踏入工作岗位后的所思所感所需。月底协助团委举办“我的祖国我的企业”演讲比赛。
9、9月份组织新进厂大学生参观车间各工序。使新人融入到检封这个大集体中来、更快地适应新的岗位。
10、10月份协办第三届检封杯卡拉ok比赛、丰富了职工的业余文化生活、加强职工间地交流。
11、11月27日开展了以“盖日期章”为主题的竞赛活动、提高员工在日常工作中的号签盖章速度、增强了实践操作能力。
12、12月份团总支召开年度工作总结座谈会。12月25日开展了背靠背运球趣味竞赛。
总结走过的20xx年、我们取得了一定的成绩、但也存在一些不足。我们将在新的一年里、在厂团委和车间的正确领导下、牢固树立求真务实的作风和开拓创新的精神、努力加强检封团总支的学习力、凝聚力和创新力、充分发挥广大团员青年的智慧和力量、造就一支“想干事、能干事、干成事”的扎实队伍、真正、实在的当好企业发展的后备军。
总支年终工作总结 篇2
1.抓实党员主题活动。每月5日以党支部为单位扎实开展“党员主题活动日”活动，严格落实“八事联动”标准动作，开展活动做到有通知、有方案、有签到、有学习讲稿、有会议记录、有图片文字资料。本季度组织领导干部讲党课2次，党员开展专题学习讨论2次，撰写心得体会每人2篇，制做宣传专栏1期、开设党员学习园地2期、做学习笔记人均5000字;积极开展四个专项清理整治工作。
2.抓实组织建设。以每月“党员主题活动日”为契机，开展唱国歌、重温入党誓词、集中收缴党费活动，不断提升党员党性修养;严格落实每月一次的支部党员会议，做好党员组织关系转入和转出工作;加强舆论引导，落实意识形态工作责任制。
3.抓实机关作风建设。一是加强学习型机关建设，向机关党员及各党支部赠送《摆脱贫困》《中国家风》《精神:精神一变天地宽》《工业4.0大革命》四本好书。二是推进履职尽责管理办法的实施，领导班子和干部职工每月工作具体化，实行项目清单管理;开展履职尽责“回头看”督查工作， 围绕五个方面问题开展重点督查， 着力解决全区卫生计生单位履职不力、作风不实、为政不廉等问题，努力营造依法履职、优质高效、廉洁从政的卫生计生事业发展环境。
4.落实党风廉政建设。一是组织干部职工专题学习区纪委《关于十起群众身边的不正之风和腐败问题典型案例的通报》，教育引导广大党员干部自觉在廉洁自律上追求高标准，在严守纪律上远离违纪红线;二是利用党员主题日活动组织党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，不断增强党员干部反腐倡廉自觉性;三是开展换届纪律“九个严禁九个必须”的学习检查，组织局党组成员、科室负责人、二级单位负责人和重要岗位工作人员28人签订《严守组织原则和换届纪律承诺书》。
5.服务中心工作。选拨干部职工，积极参加荆门市第七届运动会有关运动项目的选拔赛;服务创卫工作， 定期深入创卫工作联系社区象山社区开展环境卫生清扫活动;整治医疗机构违法违规执业，整顿和规范医疗服务市场秩序;组织召开扶贫村领导班子精准扶贫工作会议，传达全区精准扶贫、精准脱贫工作推进会议精神，分析总结上半年精准扶贫工作情况，安排下段精准扶贫工作。
总支年终工作总结 篇3
2006年，我院机关党总支在区直机关党工委的领导和院党组的指导下，坚持以 “三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线，以进一步完善和创新先进性教育活动长效机制为目标，着力加强党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，不断夯实党建工作基础，为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。 一、思想建设 1．坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。我院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会审议通过的《中国共产党中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中国共产党中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《胡锦涛论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《八荣八耻重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。 2．开展社会主义法治理念教育。党总支根据院党组的统一部署，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。 3.扎实有效地开展以学党章为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻党章的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻党章的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记***检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻党章重大意义的认识，增强了学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章的自觉性；二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习党章的基础上，进行一次学党章交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果；三是组织党员集中收看十六大党章电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报；四是开展一次“党章寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关党章和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学党章、用党章的积极性。 4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、读书会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，社会主义荣辱观教育，组织大家学习《江泽民文选》等；完成市委宣传部编写的“实施新跨越，实现新目标”2006年党员作业本，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。 二、组织建设 1.抓骨干，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点
总支年终工作总结 篇4
在公司领导的大力支持下，我们不断创新共青团工作思路，进一步规范、深化、完善团组织的政治、思想、作风建设，加强企业文化建设，积极开展社会活动，充分发挥了共青团助手、后备军智能和青年团员的先锋模范作用。取得了一定的成绩、获得了一些经验。现将20xx年的工作总结如下：
一、加强团的自身建设，提高团组织的凝聚力和战斗力。
1、加强团的自身建设。
团总支按时进行换届选举，调整组织管理体制，不断加强和完善团的自身建设。20xx年3月，我们对现有的团员重新摸底，对团组织进行了调整与换届选举，选出了五个团支部。进一步明确了团支部工作人员的分工与职责，作到团结协作、职责到人，不断提高工作效率。在经费及管理措施上作了适度调整，发挥了团总支的管理实体作用。
2、加强团员意识教育。
通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动，大力加强团员意识教育。同时，各团支部推行使用新的《团支部工作手册》，有效地推动了团组织工作的工作向正常化、规范化、制度化方向发展。另外，精心组织和策划各项文体活动，让员工在活动中提高自己。
3、团员教育评议活动。
团组织严格按照团员个人总结——团支部组织评议——团支部审核——团总支审批的教育评议程序和要求进行组织评议活动。
二、加强学习，培养输送新生力量和工作骨干。
1、加强学习。
团总支始终把加强员工的政治思想及学习作为首要任务。在惠民镇党委、团委的帮助下，认真贯彻党的十六大精神，学习马克思列宁主义毛泽东思想，学习三个代表。对要求进步的青年进行正确的引导，有的放矢地作好思想教育，在工作中不断考察和培养他们，使他们明确历史赋予的责任，增强使命感和危机意识。20xx年4月，团组织参加了惠民镇团委组织的“十六大精神知识竞赛”，获得了“优秀奖”的荣誉。
2、培养输送新生力量和工作骨干。
①青年人才的培养。
②青年人才的推荐工作。
团总支组织各团支部骨干了解团员青年的思想、生活、工作情况，发掘其特长，积极向公司推荐优秀青年人才，为部门选拔、任用青年干部提供人才资源，使共青团成为培养青年人才的重要基地。
同时，继续作好“推优”工作，推荐优秀团员作为入党对象。
总支年终工作总结 篇5
2019年，面对省调负荷连续调控、环保政策持续严紧的外部环境和安全长周期运行及降低生产运行成本的艰巨任务，xx电厂党总支在华聚能源公司党委的领导下，以创建过硬党支部为抓手，紧紧围绕年初下达的目标任务，深入动员和组织职工群众承压奋进，共克时艰，为电厂安全运行、增盈创效、稳定发展提供了组织保障和思想保证。
一、注重思想引领，增强凝心聚力、砥砺前行的引领力
（一）强化政治理论学习。认真落实厂中心组学习制度和职工政治学习制度，系统学习习系列讲话、《习新时代中国特色社会主义思想纲要》、《习关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、“两会”及上级公司系列会议精神等。两级党组织分别制定学习计划，合理安排学习时间，做到年度有学习意见、每月有实施计划、个人有学习笔记、重要学习有专题活动，保证了学习的有效落实。今年以来组织党总支中心组集中学习25次、基层党支部学习100余次。
（二）强化形势任务教育。开展“五个三年提升工程”学习活动，制定相关针对性方案计划。坚持弘扬主旋律、激发正能量，动员各级组织采取多种形式，从电厂实际出发，根据生产经营情况，分阶段组织开展形势任务教育，深入到三个车间及班组和岗点进行宣讲，全厂干部职工关心电厂发展、支持电厂发展的主人翁意识明显增强。
（三）强化落实力执行力教育。认真学习传达省委书记刘家义在全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会上的讲话精神。贯彻落实集团公司“担当作为、狠抓落实”工作动员大会精神，组织管理干部进行大讨论，全面开展“头脑风暴”，深入查找分析理念、认识、管理上的差距，党员干部撰写心得体会10余篇，有效促进了干部职工思想上的再认识、行动上的再落实。
二、注重作用发挥，增强固本强基、务实求效的战斗力
（一）主题教育开展严格落实。高标准组织“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，制定下发主题教育实施方案、集中学习计划方案、调研工作方案以及各项整治工作方案。制订学习研讨配档表，列出25个重点学习篇目和20个研讨题目。印制《“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会手册》发放给每位党员和入党积极分子，增强了学习教育的针对性、实效性和感染力。厂中心组专题学习10场次，开展专题研讨2场次，征集“我的初心故事”征文5篇、主题教育理论研讨文章11篇。各党支部开展集中学习34场次，组织警示教育、形势任务教育和典型教育6场次，举办“不忘初心、牢记使命”专题党课5次。民主生活上领导班子及班子成员认真剖析存在的问题和不足，查找问题25条，班子成员撰写发言材料和理论文章9篇。通过“xx”微信平台认真开展主题教育学习测试，提高了党员学习兴趣，检验了学习效果。
（二）过硬支部创建稳步推进。全力推进过硬党支部建设，下发《关于加强党建工作规范管理的通知》，把党总支党建基础工作划分为12大类，细化成50余小项；把支部党建基础工作划分为13大类，细化成100余小项，促进支部党建工作系统化、优质化、科学化和制度化。厂总支坚持季度对4个党支部检查考核，每季一排名、一通报、一点评，进一步规范基层支部工作。严格落实公司党委2018年度组织生活会和开展民主评议党员的有关要求，精心组织，制定方案，对评议的内容、执行的标准、遵循的原则、各阶段重点工作安排、注意事项以及时间要求进行了具体要求，党员领导干部严格履行双重组织生活会制度积极参加所在党支部组织生活和民主评议党员工作。组织党员积极践行“1+1+N”党员联系服务职工群众活动，持续开展党员责任区评比，激发出党员创先争优、岗位奉献的工作热情。组织党员参加“灯塔—党建在线”、“学习强国”的学习，目前全厂党员灯塔平均学时在160学时以上，“学习强国”每天平均积分35分以上，职工参与率100%。
（三）抓好人才队伍建设。坚持“党管干部、党管人才”的原则，严格管理干部、优秀技术技能人才培养和选拔任用制度，择优选拔优秀人才到重点管理岗位，搭建职工成长成才平台，壮大人才队伍。根据“夯实理论基础，强化岗位技能”的培训总体工作方针，对新入职员工进行岗前培训。围绕《全员素质提升三年提升工程实施方案》，抓好全员专业能力、技术技能素质提升。多种形式积极发动技术比武，鼓励职工积极参加技术比武活动，在今年xx公司技能比武中，各专业取得优异成绩。锅炉运行值班员、电气运行值班员、水质化验工三个专业第一名均为xx电厂职工。输煤工比武团体成绩排名第一。
三、注重安全教育，增强关口前移、源头预防的预控力
（一）强化安全预控保障。落实xx公司“四个三”安全理念和“五抓一保”安全措施，利用每周安全例会和车间班前会进行宣传和讲解。以四月份检修为主题召开安全专题民主生活会会议，厂班子成员、车间科室主任对照检修所作的工作逐一进行批评和自我批评，制定整改措施。严格落实管理干部安全网格化巡检制度。定期召开安全警示教育会，分批次组织各车间观看安全事故微电影、安全事故展。
（二）拓展安全教育载体。改变传统的“标语加口号”的设计方式，把安全故事、现场危险点、违章现象和违章心理分析等作为主要内容，在厂区道路南侧制作上级安全文化理念宣传栏，在锅炉零米层制作20余块安全文化宣传牌板和主控室旁高标准建成安全文化教育沙龙，在化水车间楼以班组安全文化为内容制作30余块安全文化宣传牌板，组成了安全文化长廊，安全文化氛围浓厚。
（三）夯实安全生产防线。创新开展群众安全活动，暑假期间组织16名职工子女和家属到现场亲情嘱安全。组织25对职工夫妻签订“安全公约”。征集“一封安全家书”70余件、“夫妻共画安全报”作品60余幅。群监员、协管员集中安全培训，42名群监员佩戴袖章、亮明身份、集中上岗。8月份组织职工代表输煤皮带安全专题巡视，消除事故隐患。
四、注重文明建设，增强激发潜能、提升素质的创造力
（一）加强精神文明创建。结合实际组织开展庆祝建国70周年系列活动。广泛开展“爱国爱党爱企爱岗”教育，大力唱响礼赞新中国、奋进新时代的主旋律。拍摄《我和我的祖国》MV，100余名职工在岗位上向祖国祝福。组织职工参加“我和国旗同框”摄影比赛作品，组织收听收看庆祝建国70周年阅兵式等，营造出浓厚的爱国爱企氛围。每周进行现场、办公区域卫生检查并下发通报，确保设备“无尘、无屑、无污渍”，办公区域窗明几亮。检修期间组织广大干部职工为厂区各个设备进行防腐刷漆，厂区文明形象得到进一步提升。
（二）深入推进企业文化建设。加强集团公司企业文化宣传，强化企业文化和品牌建设，设立企业文化理念宣传专栏，更换厂区LOGO标识，推进新企业文化落地生根。把集团公司企业文化理念体系宣传做出标牌在厂区悬挂，提升企业的凝聚力和向心力。【www.yjS21.Com 幼儿教师教育网】
（三）深入落实党风廉政建设。召开党总支工作暨党风建设和反腐倡廉工作会，结合厂现岗位情况进一步明确了24名重点岗位人员，根据工作要求认真排查本岗位廉政风险。扎实开展“廉洁体检”活动，查找管理中的薄弱点和风险点，实现对岗位廉政风险的自我辨识，自我预控。组织党员干部观看廉政教育宣传片，引导廉洁自律、干净干事。“春节”前组织外委单位召开专题廉政通气会，要求各单位禁止在厂发生违规违纪行为，各单位积极响应。加大“三重一大”决策制度、党务公开等制度执行的督查力度，防止违规违纪现象的发生。
五、注重和谐共享，增强互动共融、协同发展的向心力
（一）强化民主管理。召开厂首届四次双代会，签订《集体合同》、《工资集体协议》，审议通过行政工作报告、工会工作报告等12项决议。征集职工代表提案29件，立案23件。深化民主管理和厂务公开制度，对职工关心关注的工资分配、人员调整等重要事项及时上墙公示。
（二）深化暖心志愿服务。深入开展暖心志愿服务，组建“暖心志愿者服务队”，组织现场慰问活动。“春节”走访11人次，发放慰问金8700余元；组织春节送年夜饭和元宵节送元宵活动，为节日坚守岗位人员送去祝福；开展检修期间现场送温暖活动，慰问100余人次；在承办的xx公司技术比武和集团公司技术比武中，志愿者主动服务，成为赛场一道靓丽的风景线。
（三）文体活动亮点纷呈。利用节假日开展猜灯谜、徒步行、五子棋、篮球赛等各类文体活动10余次，参与活动600余人次，丰富了职工文化生活。热闹而温馨现场气氛，让远离xx本部的职工有种家的归属感。组建厂篮球队，与xx县税务局开展联谊活动。组建厂足球队，参加xx矿举办的首届足球赛，提升了单位的外部形象。开通至xx、xx职工通勤车，解决了职工上下班交通难题。组织20名职工和2名工龄年满35年职工进行疗休养。
（四）维护稳定大局。认真落实思想政治工作“三项制度”，严格走访谈心制度，加强管理人员与职工谈心谈话，排查职工关心关注的焦点难点问题，重点围绕针对性做好思想工作、市场化工资分配、考勤管理等出现的思想问题，超前制订措施，安排专人跟踪落实。全国全省“两会”等重要敏感时期，安排专人全天候收集舆情信息，确保舆情信息超前管控到位，落实“两会”等政治敏感时期零汇报制度，维护了厂区大局稳定。层层压实信访和安保维稳责任，严格信访值班、“零汇报”等工作制度，全力做好庆祝建国70周年期间安保维稳和信访工作，超前制订措施，认真排查不稳定因素，严格厂区人员出入管理，确保不发生突发性事件。加大社会治安综合治理，确保环境和谐稳定。
今年以来，尽管我们做了不少工作，但是对照上级要求，我们还有很多差距，一是党建工作在创新上还需要进一步思考;二是个别党员的先锋模范作用有待进一步发挥;三是围绕重点工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。
2020年工作打算
2020年，是深入贯彻落实上级公司战略部署、全面推进xx电厂加快发展的关键年；也是赵楼电厂深化改革、强化管理、蓄势突破、提升效益的攻坚年。新形势、新任务对xx电厂党总支工作提出了新的更高要求。xx电厂党总支将紧紧围绕全年安全生产和上级公司下达的经济奋斗目标，充分发挥党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用及党员的模范带头作用，最大限度地调动职工的积极性，强化内部管理，克服多种困难和不利因素的制约，为全面完成全年目标任务提供强有力的思想保证和智力支持。
一、深化政治理论学习，发挥思想引领作用。
全面贯彻落实党的十九届四中全会精神和兖矿集团第一次党代会精神，充分利用班子中心组、“三会一课”、召开座谈会、知识竞赛活动等多种形式，积极做好理论阐释和思想引导工作，及时总结推广在学习贯彻活动中涌现出来的好典型、好做法、好经验，迅速兴起学习热潮。
二、深化形势任务教育，发挥监督保证作用。
认真履行安全教育监督职责，创新安全宣传教育方式方法，持续深化防松懈防麻痹、案例警示和亲情感化教育，组织好安全教育亲子活动、安全知识抢答赛、安全演讲比赛等活动，发挥好党员、群监员、协管员在安全生产中的模范带头作用，加大安全不放心人的排查、帮教力度，特别是两季“三防”、安全生产月、集中供暖等重要时段，广泛开展安全宣传和监督检查活动，坚定不移地确保安全生产。
三、开展创先争优活动，提升党建工作水平。
加强班子建设，增强团结协作能力，相互支持，互相补台，合作共事。增强履职能力，主动学习、善于学习，不断提高综合素质和履职能力，工作有明确的思路目标和保证措施，坚持高质量完成各项工作任务。突出创争主题，针对支部专业实际，通过“党员责任区”、“党员身边无三违，党支部无事故”、“1+1+N党员联系群众”等活动，激励引导党员干部发挥示范带头作用，使创先争优活动更具针对性、灵活性和实效性。要求各党支部改进和完善“三会一课”制度执行，坚决杜绝形式主义。注重在生产一线、管理技术岗位和空白班组中发展党员。
四、深入推进党风建设和反腐倡廉工作。
坚持以领导干部、人财物关键部门和
总支年终工作总结 篇6
各位领导、同志们：
三年、弹指一挥间，转眼又到换届日，首先我谨代表永新社区支居两委向你们并通过你们对关心和支持社区工作的全体党员干部、市镇两级人大代表、政协委员、全体村民代表表示衷心的感谢和崇高的敬意。
根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》等规定，第八届村级组织任期届满，今天正式进行换届选举。永安镇村级组织换届动员大会已于2月22日召开，在动员大会上，明确要求我们在3月5日前完成支部换届工作。应该讲，这次村级换届选举工作时间紧、要求高、工作量大、新情况多，镇党委政府对本次换届选举工作十分重视，专门抽调干部组成指导组来帮助我们搞好这次村级组织换届选举工作。同志们，我们要以对组织、对群众、对自己高度负责的态度，站在讲党性、讲原则、顾大局的高度来做好这项工作，通过换届，选优配强村级班子，为永新社区新一轮发展奠定坚实的组织基础。按会议安排，现在我代表本届支委会向大会作三年工作总结。
三年来在镇委、政府的正确领导和大力支持下，以“构建和谐社会”为己任，以实现“生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主”的社会主义新农村为目标，在支部全体党员和全村干部群众的共同努力下，我社区各项事业有条不紊的顺利进行，辖内安定团结，居民安居乐业，党建工作和居民日常生活呈现出一派欣欣向荣的新局面，村级面貌从各方面有了一个质的飞跃和改变。 总结概括有以下几个方面。
一、党建工作，卓有成效。 本届支委班子始终保持着旺盛的工作热情和坚强的凝聚力，班子成员分工明确，责任到位，经常开展批评与自我批评，互相监督、互相促进，有效发挥了支部的战斗堡垒作用。三年来党员素质教育和组织活动开展得有声有色，远程教育被评为长沙市示范站点，基层组织建设被评为浏阳市示范点，连续三年我支部被评为永安镇先进支部、红旗支部、五好班子;累计组织党员义务植树余株，三年共发展新党员13名;支部倡导成立了爱心协会，先后筹集爱心善款7万余元，为困难家庭送去温暖，按照就近管理、方便服务的原则成立了四个党支部，党员素质得到有效提升，党组织和党员的形象在群众中得到了升华。
二、社会治安，明显好转 社区建立健全了综治网络，实行网格化管理，维稳协会、调解委员会、巡防队、治安信息员制度常抓不懈，及时了解社情民意，消除各类事故苗头和隐患，做到抓早抓小抓苗头，把矛盾化解在基层、把问题解决在萌芽状态，三年内成功调处矛盾137起，未发生较大刑事案件和民事转刑事案件，未出现群体上访事件，确保了社区内大局基本稳定。
三、社会事务进展有序，社会保障稳妥推行。计划生育成绩可佳，三年出生364人，无一漏报、瞒报、错报，落实措施467例，享受奖扶对象112人，发放独生子女保健费110585元，各项指标一直排名全镇前列。群众工作站效果明显，走访群众一千多户，慰问帮扶困难户165户，为群众解决各类问题262次，20xx年被评为浏阳市一类群工站。党务、村务公开、财务制度完善，、严格审批、坚持村帐镇管理，所有收支票据全部由经手人、书记、村主任签字，财务监督组审核盖章，并通过阳光三农网、社区QQ群、和村务公开栏及时公开。社会养老保险入保率和交费率达到96.5%，新农合参保率达99%，低保户和五保户实现应保尽保，评定工作由代表大会评定张榜公布，未出现违规低保户。五协会工作正常开展，老年工作获得国家和省老龄委的肯定和奖励，社区人口管理系统、电子台账和档案管理模式得到长沙市档案局的高度评价。积极支持园区开发建设，三年园区在我社区征地1400多亩，拆迁114户，项目建设29处，配合长浏高速建设全线贯通，基本上未出现阻工闹事、群体上访的事件。
四、基础设施建设成绩显著，村民生产生活条件显著提高。
借助新农村建设的契机，遵照“规划先行、逐步实施”的原则，先后硬化道路14.7公里，清淤山塘37口，标准水塘建设11口，农网改造2180米，新增和拓容变压器4座，强弱电改造6500余米，标准渠建设7300米，架设路灯300多盏，更新改造抗旱电排4座，新建屋场文化休闲场地两个，出现加固水库堤坝两处，大大改善了居民的生产生活条件，特别是株凌安置小区和S103道路提质改造的两大亮点工程建设，实现了长沙第一，湖南示范的创建目标，得到了上级的高度评价和老百姓的认可，省市媒体给予广泛宣传和报道。
五、村容美丽整洁，环卫工作常抓不懈。我社区靠近集镇和园区，流动人口和企业店铺多，环境卫生工作量大。三年来不断摸索和创新环卫模式，打造了一支单序列保洁队伍，对全村环境卫生工作实行全天候专职清扫，设立了1500个垃圾桶和焚烧池，配置了30只垃圾收装箱，一辆垃圾清运车，一辆洒水车，三年来共计组织五次党员义务环境清扫活动，环境卫生取得较好成绩，20xx年被浏阳市委市政府评为“美丽村庄”光荣称号。
过去的三年，我们虽然取得了一定的成绩，这完全离不开上级领导的关心支持，离不开全体党员、村组干部的共同努力，离不开人民群众的支持配合，再次向你们致以衷心的感谢。
同志们，成绩固然喜人，但问题依然存在，我们清醒认识到虽然通过三年的努力完全消除了村级负债，但集体经济还相当薄弱，没有发展的后盾和后劲，环境卫生虽然取得一定成绩，但常态机制还不够完善，村民的素质和环境卫生意识还有待进一步提高，组织活动开展还有待进一步丰富，基础设施建设还有待进一步完善…… 同志们，社区工作任重而道远，但我们深信新的班子有能力、有魄力、以一马当先、万马奔腾、快马加鞭的态势，以求真务实、开拓创新的作风再接再厉，再创辉煌，预祝本届换届选举圆满成功。最后祝大家工作顺利，身体健康，万事如意，谢谢大家。
总支年终工作总结 篇7
2012年工作规划
2011年，退管总支在段党委的正确领导下和大力支持下，按照退管工作“规范管理、细致服务、健康有为、和谐稳定”的工作理念，结合工作实际，认真贯彻落实上级指示精神，认真学习党的十七届五中、六中全会精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“平安和谐”机务段目标任务，坚持“融入中心抓党建，服务大局促发展，确保队伍稳定的工作思路，以创先争优，四强，四优”活动为载体，提高党支部的战斗力，凝聚力，充分发挥离退休党员的作用，把服务离退休职工和认真开展思想政治工作作为工作重点，使我段离退休工作走在了全局前列，现总结如下：
我段现有离退休职工2044人，其中离退休干部16人，党员624人，人员构成复杂、分布范围广，有„„等地。针对上述情况，退管总支深入扎实的开展了各项工作，充分发挥管理人员、小组长的作用，以心换心，圆满的完成了全年的工作任务及目标。
具体实施情况：
一是，宣传工作及时到位。退休职工是有组织的居住分散群体，为使他们能及时了解掌握上级的指示精神，我部结合实际情况，及时宣传，开通了电话110服务热线，并利用各种活动，如“三会一课”会议等多种形式及时的将党的方针政策、上级精神、热点问题、时事政治，法律法规宣传到离退休职工当中。全年共计接待来访来电近千人次。即做到了上传下达又为离退休职工解决了很多实际问题，一个电话一声问候拉近了与离退休职工的距离确保了队伍的稳定。
二是，开展活动经常化多样化，丰富离退休职工业余文化生活。今年以来我部门开展了丰富多彩的活动，如门球、钓鱼、书法、象棋、太极拳等各种活动达
30多场次，参加人数近2000人次，各党支部充分发挥现有设备，结合实际，量
力而行，小型分散、灵活多样，因地制宜，给离退休职工搭建了一个相互问候、促进友谊的平台。
三是，倾注真情、细致服务。离退休老同志大多是年老体弱，行动不便，关
心体贴为他们解决实际困难，为老同志服好务是我退管办的中心工作，我部门着
重以提高服务意识为重点，认真组织学习《责任胜于能力》一书提高工作人员的责任心，努力掌握业务能力。今年以来为离退休职工办理老年优待证164人，办
理医疗报销272人次，慰问住院病人231人，办理丧事37人，办理慢性病鉴定
84人，解决实际困难160多件，家访10人次。
四是，加强支部建设、提高管理水平。退管总支按照段党委的工作部署，结
合本部门的具体情况，认真学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神，坚持“融
入中心抓党建，服务大局促发展，确保队伍稳定的工作思路，以创先争优，四强，四优”活动为载体，加强党支部的建设，提高“三会一课”质量，提高党支部的战斗力、凝聚力。在建党九十周年之际，各党支部开展形式多样的庆祝活动，组
织离退休党员学习党史、重温入党誓词坚定共产主义信念。离退办总支从抓组织
建设和党员教育入手，增强组织活力，凝聚离退休党员职工队伍，取得较好的社
会效果。在做好“双高期”老干部的管理服务工作中，坚持以人为本，重点关照，较好的完成了“双高期”老干部的管理服务工作，在路局组织的工作交流会上，作为先进经验材料发放各单位交流学习，获得了路局领导的好评。
五是，充分发挥党员小组长的作用，加强对离退休党员的日常教育和管理。
以„„同志为学习榜样，为企业发展奉献余热，退休不褪色，为党旗争光彩。建
立完善了党小组长到党支部信访信息网络，充分发挥其思想政治工作骨干作用，做到了信访稳定、有苗头早发现、早报告，并针对具体的问题争取做到早预防、早控制，避免了信访事件和突发事件的发生。今年共接待处理来信来访1500余
人次，使老同志们思想稳定。
通过一年来的工作实践，使我们深刻认识到要想把退管工作做好，让领导放
心，让离退休职工满意，就必须在段党委的英明指导下用心去做，做到宣传、思
想政治工作到位，管理服务工作到位，关心解决实际困难到位，最终达到和谐稳
定的目标。
工作中存在的问题与不足：
1.由于退休职工居住分散，致使组织活动，日常教育与管理带来不便。
2.对党员的学习，日常教育力度不够，活动开展的少。
3.创新意识不强。
2012年工作规划
一、指导思想：
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神，紧紧围绕“平安和谐”机务段目标任
务，坚持“融入中心抓党建，服务大局促发展，确保队伍稳定的工作思路，以创
先争优，四强，四优”活动为载体，以改革创新为动力，全面加强党支部和党员
队伍建设，提高党支部战斗力、凝聚力，适应新形势下政治工作的要求。
二、具体实施：
1.认真学习党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以创先争优，四强，四优”活动为载体提高党支部的战斗力，凝聚力。争创四强党支部，争做四优共
产党员。狠抓党建工作和班子建设适应新形势下政治工作的要求。
2.讲科学、强素质，提高管理水平和服务意识。打造一支特别能吃苦特别能
战斗的管理和服务队伍。
3.加强思想政治工作力度，做到“四心”“四勤”“两到位”，即：关心退休
职工，热心接待，细心服务，耐心做思想工作。四勤“嘴勤多问，腿勤多走，耳
勤多听，脑勤多想”。两到位即：宣传教育及时到位，服务工作及时到位。让退
管办真正成为离退休职工的家。
4.高标准，严要求，讲科学，求创新。让领导放心，让离退休职工满意，创
全局一流退管工作。
2011年12月20日
总支年终工作总结 篇8
上海电机学院电气学院团总支
工作总结报告
2011年1月——2011年12月）
共青团上海电机学院电气学院总支委员会
2011年12月1日
目 录
（第一章 前言........................................................2 第二章 2011年电气学院团总支工作概况...............................3 2.1 围绕党政中心，落实常规工作...................................3 2.1.1 加强组织建设，增强团的凝聚力和战斗力.....................3 2.1.2 狠抓学风建设，服务学生素质的全面发展.....................4 2.1.3 开展文体活动，营造健康向上的良好氛围.....................4 2.1.4 投身志愿服务，培育感恩奉献的高尚情操.....................5 2.2 依托自身优势，打造品牌项目...................................5 2.2.1 智力助残，胸怀大爱，扶助弱势群体.........................6 2.2.2 科学商店，造福居民，真诚服务社区.........................6 2.2.3 电气风采，搜集点滴，书写和谐篇章.........................7 2.3 不断探索改革，创新工作理念...................................7 2.3.1 科技创新活动屡获佳绩.....................................7 2.3.2 跨校区联动已初见成效.....................................8 2.4 工作中的不足.................................................8 第三章 2012年电气学院团总支工作计划...............................8 3.1 指导思想.....................................................8 3.2 工作要点.....................................................8 3.2.1 以理想信念为核心，大力加强和改进团组织建设工作...........8 3.2.2 发挥专业优势，注重素质拓展和实践创新.....................9 3.2.3 加强对团总支、学生会、学生社团的指导.....................9 3.2.4 深入探索跨院、跨校的学生工作新方法.......................9 第四章 结语.......................................................10 附 录..............................................................11
第一章 前言 生命如果是一首诗，那青春就是这首诗中最优美的语句；生命如果是一首歌，那青春就是这首歌中最华彩的乐章。上海电机学院电气学院团总支正在用自己的行动谱写着这优美的诗句，华彩的乐章！2011年电气学院团总支的学生工作在在校党委的正确领导下，在学工部、团委等部门的指导下，在学院领导和老师的大力支持下，始终坚持“育人为本，德育为先”的原则，积极响应团委的号召，紧紧围绕团委的中心工作，以理想信念教育为核心，以德育工程为重点，以学风建设为基础，坚持“更好地服务于广大团员青年”为宗旨，培养学生的创新精神、增强其团队凝聚力，提高同学们的综合素质，为同学们营造良好的学习和生活环境而不懈努力。为了能实现这一工作目标，电气学院团总支本着民主、自愿、创新的原则开展了一系列富有特色的活动，并且取得了一定的效果。
第二章 2011年电气学院团总支工作概况
2.1 围绕党政中心，落实常规工作
在2011年的团组织工作中，电气学院团总支贯彻并执行了院团委本年度的主导思想和总体计划，认真落实上级团组织布置的工作，积极配合院团委各部门工作。一年以来，我院团总支工作更加成熟且更加团结和稳健。而各项活动的开展也让我系团组织工作越发和谐。
2.1.1 加强组织建设，增强团的凝聚力和战斗力
在这一年中完善了学院团支部建设，加强了团干部队伍建设，完善了团组织建设；建立健全团的各项制度，大力加强团的宣传工作。主要工作有以下几方面：
1、强化团组织的内部建设，不断完善组织结构和运行机制，加强班团组织的凝聚力。通过每周的班长团支书例会以及团总支学生会干部例会的方式来及时传达上级部门及学校的思想方针，效果显著。
2、以党建带团建，组织好团员推优工作，切实充当好党的后备军。11年全年，学院共推优近两百人，入党积极分子近百名。
3、在完成团干部的换届改选工作及业务培训的基础上，采取定期组织班团建设和思想政治工作经验交流会，新老生学生干部交流会等形式，致力于建设一支负责、高效、创新的学生骨干队伍。
4、在此基础上，还利用黑板报、宣传橱窗等宣传阵地组织了各类主题宣传活动，编辑出版了以团学工作为主的《电气风采》，对板报、橱窗等宣传阵地进一步加强了管理，对宣传质量提出了更高的要求，把团的宣传工作不断推向深入，使团组织的影响更广、更深；成立了电气学院生活园区团支部，将共青团工作推进学生生活园区，开展了丰富多彩的活动，受得了同学们的欢迎，取得了不错的效果。
2.1.2 狠抓学风建设，服务学生素质的全面发展
学风建设作为考察同学学习生活情况的重要组成方面，我院始终是当做重点来抓。并且依据相关的制度规定，也形成了一套完整的学风考核方式，重点有以下几个内容：
1、依托制度建设促进学风建设。学生工作办公室每周进行旷课统计并将统计结果进行公示，同时将旷课同学的信息通过发信息的方式告知班主任，对于低于95%出勤率的班级进行通报批评；每月定期向班主任发放班级出勤统计情况，要求班主任与旷课超过15节的同学谈话，并要与家长取得联系。我们把工作重点放在2010级学生，将学风建设纳入学院学生评奖评优体系中，对无故旷课的同学，一律取消评奖评优资格。
2、依托学生骨干促进学风建设。为引导学生更好地开展早晚自修每年学院都会由班主任推荐自愿报名的方式组建一支班主任助理队伍，他们参加早、晚自修，并负责督促新生班级同学学习，解答学生的提问。这样不仅融洽了跨年级之间交流的阻碍，同时也对新生同学的生活、学习起到了规范作用。
3、鼓励、支持学生学生求学深造，营照升本、辅修、考证、考研氛围促进学风建设。一是加强了氛围建设，形成合力。“早发现、早引导”，学院在大三年级对有考研意向的同学进行摸底了解，鼓励他们考研，并且及时的公布一些相关的信息，帮助他们参考。二是 “多鼓励、多服务”，鼓励他们在自己复习的同时可以咨询相关方向的老师提供学习指导，答疑解惑。并且每年都会举办与考研成功的同学的见面交流会，积攒经验。
4、引导学生立足本质工作（学习），多参加社会实践活动，通过活动中的直观感受及各方面能力的提升带动学习的积极性。
2.1.3 开展文体活动，营造健康向上的良好氛围 校园文化是学校精神文明建设的重要内容，是凝聚和激励学校师生的重要力量，文化活动的开展状态直接影响学生综合素质的发展。校园文化活动是在学校的组织和领导下，或在学校的倡导和指导下由师生组织的为实现学校教育目标而举行的各种健康有益的教育活动。目前，要提升校园文化活动的品位和层次，促进校园文化建设，要凝聚、服务、团结、教育广大师生，就必须创新校园文化活动。立足于这一观点 在这一年中，我们始终坚持以学生为本体，以学生的学习生活为中心，本着“服务学生生活，拓展兴趣爱好”的宗旨，积极有效的开展了各种各样的文体活动，丰富了广大青年的课外生活，为他们搭建起了一个交流、学习、互动的平台。举办了电气学院师生篮球友谊赛、电气、电子信息七人制足球比赛、乒乓球联赛、寝室篮球对抗赛等一系列比赛，并且取得不错的成果，大大的提升了同学的课余生活，增强了同学们的体制，与团队精神，增进了老师与同学之间、同学与同学之间的友谊。
2.1.4 投身志愿服务，培育感恩奉献的高尚情操
我院自开展青年志愿服务工作以来，一直坚持一手抓内部机制建设，一手抓活动深化，积极行动，大胆探索。紧紧围绕党政关心，群众急需的问题，开展社会公德公益教育实践活动、社区志愿服务活动，倡导团结互助、积极进取、服务社群的文明新风，树立了我院青年志愿者的社会形象，使广大青年的参与面、社会的发动面不断扩大。而该项工作的另一要义在于深化“服务精神”教育，促进服务意识的形成，使广大团员青年懂得感恩，懂得回报，懂得奉献。总的看来我院的青年志愿服务工作包括三个方面的内容：
1、深化品牌项目拓展服务领域。深入社区志愿服务和谐行动，定点服务计划。推进实施大型活动志愿服务工作、绿色志愿者工作，不断创新开发志愿服务工作，探索开展应急救援志愿。
2、加大宣传力度，弘扬志愿精神。突出宣传重点，通过宣传活动项目、树立优秀典型,广泛普及志愿服务理念，凸显青年志愿者行动在志愿服务事业中的主体地位和示范作用；整合宣传资源，营造社会支持志愿者工作的态势与氛围；培育志愿文化，增强志愿者对志愿服务的认同感、归属感和荣誉感。
3、加强基本建设，夯实发展基础。不断充实青年志愿服务的骨干力量，逐步完善青年志愿者工作的组织体系，探索构建青年志愿服务项目体系，建立健全青年志愿服务的工作机制，积极开展青年志愿服务的理论研究，努力在做大的基础上做强青年志愿者事业。
2.2 依托自身优势，打造品牌项目 一年来，在自身拥有的资源基础上，我们不断探索创新，积极进取成功打造出了一系列拥有学院特色的品牌项目，创新成果取得了阶段性的胜利。这些成功也必将促使我们向不断创新的道路上继续迈进。
2.2.1 智力助残，胸怀大爱，扶助弱势群体
上海电机学院电气学院“智力助残”团队于2011年1月11日正式签约成立，在成立至今的一年时间里，智力助残的全体队员本着助残、扶弱的精神，真诚服务，对残疾人子女和残疾青少年的知识启迪，学习方法引导，精神鼓励和支持，使受助者在智力发展、情绪调节和社交发展出现了可喜的变化，大批受助者升入理想的高一级学校，为社会做了很大的贡献。
这个项目的发起者是电气学院的学生会副主席熊蔷薇，熊蔷薇是自1999年“智力助残”项目成立以来的第一批受助者，11年后，她在我校首先发起该项目，从一名受助者成为一名施助者，继续传递着这个爱心接力棒来为社会的弱势群体服务。目前这个团队共有来自电气学院的63名品学兼优的学生参与志愿活动，受助对象是江川路街道的7个残疾人家庭，一个月来共进行过56人次的家教服务。熊蔷薇作为学校代表和江川街道残疾人联合会副理事长马爱珍签订了合作协议。
上海市肢残人协会副秘书长黄吉人向我校的志愿者表示了衷心的感谢，赞扬了我校学生以无私的奉献精神，托起了一个个残疾人家庭的希望。我校党委书记李健劲由衷地祝愿残疾人家庭的孩子们通过“智力助残”项目更加健康、快乐、自强、自立。他指出，“智力助残”是一个双向互动的过程，对于残疾人子女来说，“智力助残”项目是与他人、与社会交流学习的优良平台；对于大学生来说，是进行“自强不息，追求卓越”理想信念教育的有利契机，希望我校志愿者在后世博时代，继续秉承志愿者精神，以奉献扬青春，与社会同进步，在爱的暖流中不断提升能力、升华人格，把爱的火炬一直传递下去。
2.2.2 科学商店，造福居民，真诚服务社区
上海电机学院电气学院科学商店一直秉承着“明德至善，博学笃行”的校训、坚持着 “技术立校、应用为本”的办学指导方针、遵循着“依托大学植根社区，为居民普及科普知识“的科学商店宗旨，切实的履行上级的指示、积极的践行自身的职责，充分的发扬科普志愿者的服务精神。
2011年，我院以上海电机学院科学商店家用电路及电器检测咨询服务部、电气工程服务部为载体、以“江川街道红旗五村“浦东新区惠南镇党员服务中心”等门店为平台、借”上海市大学生科学商店进崇明启动仪式”等区市级活动之契机，对社区居民科普服务工作方面作出了大量的努力，取得了一定的成效。此外，我院着力推动”校企合作项目“、”大学生创新活动“、”自强杯“、“挑战杯”、“飞思卡尔杯“等学生科技创新工作。
2.2.3 电气风采，搜集点滴，书写和谐篇章
“电气风采”作为电气学院最为特色的宣传阵地之一，自开创以来一直秉持着求精，求实，求是的特点，每月一期，总结回顾本月的学生工作以及活动情况，从中来展现电气学院的风采，能够及时的让广大的同学老师了解学院的情况，以便更好地从中总结出工作的不足，并进行及时的改进；同时一些优秀的传统的活动项目也可以就此保留，在今后的活动开展中参考改进。
2.3 不断探索改革，创新工作理念
改革是组织前进的动力，创新是谋求突破的起点，上海电机学院电气学院在2011年的工作中不断加大改革力度，努力创新工作思路，在这一过程中取得不错的进步。
2.3.1 科技创新活动屡获佳绩
科技创新作为大学生展现自我创造能力的重要平台，始终作为衡量知识技能掌握情况的重要砝码，因此，上海电机学院电气学院也一直将其作为学生工作的一个重要部分来对待。不紧加大了对科学商店的扶持，并且也积极开办一些科创论坛和讲座来培养同学们的创新意识。同时带头创立了上海电机学院科学创造协会，并发布了其网站域名，受到了校有关职能部门领导的高度重视。
一年以来，我们共培养了学生自主科创团队100多只，获得专利20余项，他们的科创项目也是十分丰富，在这些团队中凸显出了很多的人才，BG0801的马晓欢、孙福龙等人都曾拿到过“挑战杯”全国及上海市的奖项，同时这些同学的学习也是特别的优秀，获得过上海市奖学金，国家奖学金等荣誉。在他们的带动下，09届、10届，乃至11届的同学也都参与到了科创这个大熔炉中，十分的热情，相信在未来的几年中，他们也必将硕果累累。
电气学院也始终将把科创作为工作的重头戏来对待，在培养学生自主创新能力的道路上，定会做好他们的带路者，加大对学生科创的培养力度，为他们能够更好地成才而奋斗。2.3.2 跨校区联动已初见成效
2011下半年开学伊始，全部2011级本科新生同学入住上海电机学院临港分校区，电气学院除11届新生外，其余三个年级全部在闵行校区学习生活，再加上两校区之前的距离很远，交通不够便利，所以给我们沟通上带来了诸多不便，也给学生工作的顺利开展带来了困难。针对这一问题，经过辅导员老师与全体学生干部几个月的探索与磨合，现已经初步形成一套“培养为主，管理为辅，工作细化，责任到人”的工作体系,并取得了一定的效果。同时也是为学院今后的学生工作发展打下了坚实的基础。
2.4 工作中的不足
在即将结束的这一年，我们取得了一定的成绩，但俗话说：“金无足赤，人无完人”我们在这一年的工作中也有很多做的不到位的地方，如没有总结归纳出一套很好的干部考评制度，以及由于课程繁重和专业特点，学生对人文类活动缺乏积极性，须在今后的工作中进一步加强引导；大学生思想政治教育工作的实效性还有待提高；学风建设还与学校的要求有差距等等。
第三章 2012年电气学院团总支工作计划
3.1 指导思想
在学校党委的正确领导下，在学工部、团委的指导下、在电气学院党政的支持下，全面贯彻落实党的“十七大”精神和《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》的精神，围绕学校党政中心工作和工作目标，深入了解学生思想动态，切实做好我院团组织建设工作，服务学生全面发展。
3.2 工作要点
3.2.1 以理想信念为核心，大力加强和改进团组织建设工作
1、坚持不懈地做好理想理念教育，积极引导学生树立正确的世界观，人生观和价值观。深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的教育，深入开展中国革命、建设和改革的历史教育和国情教育，引导学生正确认识社会发展规律，正确认识国家前途和命运，澄清在社会主义问题上一些错误观点和模糊认识，不断坚定走中国特色社会主义的理想信念。
2、以党建带团建，努力提高广大团员青年和党员的思想政治素质，把入党积极分子的培养教育贯穿于党员发展的全过程，贯穿到学生思想政治教育的全过程。继续抓好党员“一对一”帮教活动，努力在取得实效上下功夫。
3.2.2 发挥专业优势，注重素质拓展和实践创新
1、精心培育电气学院大学生科创队伍，加强项目指导，形成科创团队，力争在各类竞赛中取得好成绩。深入开展大学生创新实验区工作，通过优选、精育，积极培育新的挑战杯项目，努力争取实现“挑战杯”的新突破。
2、继续开展各类专业技能比赛，提高学生学习热情。组织学生参加各类科创活动，督促大学生创新活动项目的实施和新项目的申请工作，通过实践创新活动激发同学们的学习兴趣和对专业的认同感，自觉提高专业学习的积极性。
3、继续经营好科学商店家用电路检测服务部3个门店，在服务项目和研究项目上更加贴近居民生活，争取多出成果。使用好生活园区科创实验室，进一步开展调研，了解学生需求，力争开设更多同学们使用率高的实验项目。
4、继续深入组织学生参加暑期社会实践活动，组织学生参加职业规划和创业计划大赛。
3.2.3 加强对团总支、学生会、学生社团的指导
1、自觉学习学生工作的业务知识，努力提高驾驭学生工作的能力，积极鼓励学生干部开展工作研究，切实加强作风建设，深入学生，扎实工作,开拓创新，力求实效。
2、完善各类学生工作的规章制度。
3、实行年级组长负责制、学长助学制。
4、加强对学生干部的培训、培养、指导和考评。
5、加强对学生活动的计划、过程和总结指导，切实提高学生活动和工作的水平。
3.2.4 深入探索跨院、跨校的学生工作新方法
1、积极主动开展三个校区之间、学院之间、甚至学校之间的学生工作交流会，交换各自的意见，取众之长，补己之短，开拓眼界。
2、建立完善学生干部的考评制度，做到“有据可依，有矩必依”
3、做到辅导员对学生干部负责，干部对部门负责的制度，分散到点，提高工作效率
4、及时做好总结，积累经验，为以后的工作打基础。
第四章 结语
2012年，电气学院团总支将团结带领所有青年团员坚定信心、克难奋进、求实创新，不断开创共青团工作新局面，为促进为学院的健康和谐发展做出应有贡献。用我们的青春去挥洒那最优美的语句；用我们的青春去谱写那最华彩的乐章！
附 录
2011年电气学院团组织活动大事记（按时间顺序）
2011年1月07日 “蓝天下的挚爱”活动
2011年1月17日 寒假社会实践——拜访名师系列活动 2011年2月18日 “智力助残”采访活动 2011年3月15日 2011年3月29日 2011年4月10日 2011年4月12日 2011年4月26日 2011年5月03日 2011年5月06日 2011年5月10日 2011年5月10日 2011年5月10日 2011年5月13日 2011年5月17日 2011年5月19日 2011年5月23日 2011年5月25日 2011年6月09日 2011年6月21日 2011年6月21日 2011年7月10日 20102011年9月03日 20112011年9月13日 20112011年9月20日 2011年9月23日 20122011年9月28日 2011年9月30日 2011年10月16日2011年10月21日 九宿楼委会正式成立
龙华烈士陵园扫墓。缅怀革命先辈 “放飞气球，放飞烦恼”活动
“成功人生的起点——我的大学”讲座 “生涯杯”职业生涯规划大赛 新党员入党宣誓仪式 电气学院师生篮球友谊赛
“唱红歌，跟党走”庆祝建党90周年大型歌咏比赛 名师有约——畅谈大学生“挑战杯”专题讲座 电气学院义工队首次“呵护校园”行动 电气学院生活园区科创工作室启动仪式
上海青年就业创业大讲堂——上海电机学院专场讲座 电气学院科学商店科技节开幕
高雅艺术进校园——经典话剧“十二个人”
“缘红色足迹，谱青春年华”上海市高校学生集体舞比赛 “自足现在，放眼未来”考研交流会 单片机作品大赛
电气学院、电子信息学院七人制足球联赛 届学生军训
全国大学生电子设计竞赛 届新生迎接工作
电气学院党政领导与新生见面会 届毕业生就业动员大会 电气安全大宣讲 “饺子自助宴”活动
上海市第三届大学生艺术展演活动——集体舞《黄河》 团总支、学生会干部改选
2011-20122011年10月23日 科学商店爱心牵手 2011年10月24日 “科创达人”面对面 2011年10月25日 “创新到创业”专题讲座
2011年10月25日 上海电机学院科技发明创造协会成立暨网站发布仪式 2011年10月26日 “挑战青春，创造未来” 2011年10月27日 纪念辛亥革命100周年主题班会 2011年11月08日 电气、电子信息第四届学生运动会 2011年11月08日
电气学院科学商店新生交流培训活动
总支年终工作总结 篇9
政协**县委员会总支部委员会
关于开展创先争优活动工作总结
今年以来，政协机关党总支认真按照《中共县委组织部中共县委宣传部关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见的通知》精神，坚持以邓小平理论、“****”重要思想为指导，以奋力推进牢牢把握科学发展主题和加快转变经济发展方式为主线，“建设立足川北、面向全国、放眼世界的资源转化低碳经济强县”为目标，以创建“五型机关”，开展“两联一共”，深化“党员示范岗”活动为载体，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，机关创先争优活动取得了阶段成果，现将活动开展情况总结如下：
1、 高度重视和加强领导，确保创先争优活动快速开展
为使创先争优活动落到实处，确保质量，取得实效。政协机关党总支高度重视，一是成立了以总支书记任组长，党总支副书记任副组长，总支委员为成员的机关创先争优活动领导小组，设立了办公室，落实了专人负责日常工作。二是制定创先争优活动实施意见。
详细提出了总体要求、目标要求、主要内容、方法步骤、组织领导，明确了阶段和任务。三是及时动员，广泛宣传，迅速掀起了活动高潮。六月上旬，机关召开了党员干部职工大会，传达了县委创先争优动员会议精神，学习了《中共县委组织部，中共县委宣传部关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的通知精神，总支书记作了题为提高认识，端正态度，积极投身创先争优活动的动员报告，通过动员，机关40多名党员支部职工明确了创先争优活动的重大意义，目标任务，工作要求，以饱满的政治热情，高度的责任感，积极地投入到活动之中。
2、 围绕目标，狠抓落实，确保创先争优活动取得实效
（1） 注重学习，加强党的思想政治建设。机关党总支坚持抓好中心组和党员干部理论学习，实施了学习考核和党员领导干部述学、评学、督学等制度，做到学习制度化、经常化。不断丰富学习内容，探索创建“学习型机关”活动，创新学习形式，大力推进机关党员干部理论学习教育的创新实践，不断健全学习教育制度，形成“提高认识自觉学、制度约束强制学、激励表彰鼓励学、树立典型引导学”的“四学”长效机制。
一年来，机关集中学习达12次，收看电教片6次，学习记录人均达1.5万字以上，中心组成员个个有心得体会或调研文章。同时，机关党总支以弘扬伟大的抗震救灾精神为目标，教育引导机关广大党员干部牢记党的根本宗旨，讲党性、重品行、作表率，带头践行社会主义核心价值体系。
结合庆祝中国共产党成立90周年，我们开展了多种形式的爱国爱岗教育。有针对性地组织党员开展参观学习，谈感受、写心得、提建议，激发广大党员坚定党的信念，积极为**经济社会发展作贡献。
（二）抓特色，彰显创先争优实效。党总支结合机关党建特色，紧密联系工作实际，从四个方面推进了“争先创优”活动的有效开展。一是在服务发展大局中创先争优。
紧紧围绕深入贯彻落实党的路线方针政策和省、市、县委的一系列决策部署，进一步组织引导机关党员抢抓机遇，加快转变经济发展方式，紧紧围绕县委推进建设资源转化低碳经济强县发展定位，牢牢把握“创先争优高位求进，加快工作”工作基调，切实把智慧和力量凝聚到推动加快发展、科学发展、又好又快发展上来。二是在促进社会和谐中创先争优。围绕构建和谐社会，进一步组织引导党员带头深入了解群众思想动态，做好群众工作；带头调查矛盾纠纷，做好化解工作；带头践行社会主义核心价值体系，倡导科学文明的生活方式，形成良好的社会氛围。
三是在为人民服务中创先争优。紧紧围绕实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，进一步组织引导机关党员带头密切保持同人民群众的血肉联系，认真倾听群众呼声，及时反馈社情民意，切实帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难。四是在加强党的组织建设上争先争优。
认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会、县第十一届党代会第五次和十二届一次党代表会议精神，进一步加强和创新机关党的建设，扎实做好党员教育、管理和发展工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。
（3） 抓好示范，树立爱岗敬业的榜样。为了使创先争优活动开展达到鼓励先进，教育后进，促进中间的目的，党总支根据机关工作实际，确定了一批创先争优示范岗7个。其中:
设汽车类示范岗2个，办公室示范岗2个，专委示范岗3个。制定了不同的爱与奉献的示范内容。如小车班示范内容有爱护国家财产，保证财产安全，注重安全行驶，无意外交通事故发生，文明出行，和谐处事等方面。 一年来，示范岗人员时时处处严格要求，带头学习，带头服从组织安排，带头干好本职工作，带头服务人民群众，在机关党员干部中起到了良好的示范作用。
（4） 抓住载体，积极开展党建主题活动。一方面，扎实有效地开展了“党员志愿服务日”活动。按照《关于开展“党员志愿服务日”行动的通知》，党总支以机关支部为重点，组建了班子，成立了“党员志愿服务队”，落实了服务队标志，制定了活动日程、活动内容，开展了以创建和项固优美示范县城为重点的环境整治行动三次，组织机关党员捐资2000多元，慰问贫困党员3人。
另一方面，扎实做好“双报到”工作。今年以来，党总支进一步建立健全了在职党员联系和服务群众的长效机制，按照“双报到”工作要求，党总支与金穗社区党支部开展了党建工作交流和慰问贫困党员活动，使机关党建工作与社区党建工作得到有效联系和提升。
3、 服务大局，认真履行职责，创先争优，推动工作
机关总支一班人团结合作，在工作中坚持创优争先，不揽功，不诿过，带领全体党员干部围绕县委、县**的中心工作和县政协工作年度目标任务，深入基层、深入群众、深入实际，认真开展调查、视察，摸实情、听真话，及时准确地建言献策，为我县经济社会发展做了大量卓有成效的工作。
（1） 围绕中心，政治协商服务于党和**的决策。今年以来，本着少而精、议大事的原则，常委会议和主席会议围绕县委、县**的重要工作决策、重点产业发展选择题目，开展了一系列视察、调研活动，为县委、县**宏观决策提供了科学依据。政协常委会分别围绕工业经济、 “三农”、旅游产业、市政基础设施建设、人才队伍建设等方面议题以及其它重要事项开展了协商讨论、集中调研，组织委员开展了商贸仓储物流规划、现代农业园区建设、工业园区企业经营发展、小型水利项目建设、畜牧产业发展、保障性住房建设等视察活动，提出了真知灼见，受到了县委、县**的充分肯定。
（2） 关注民生，积极监督，促进社会和谐。要围绕群众利益，加强民主监督，营造经济社会又好又快发展的良好氛围。我们通过政协例会、调研、视察等工作，在优化发展环境、政风行风等方面加大民主监督，开展委员“三个一”活动，今年收到政协参加单位和政协委员共撰写提案80件，确定主席跟踪督办提案5件，提案办复率达到100%，委员满意率达到98%。
编发《社情民意》4期50多条，及时反映了基层群众的愿望和呼声，不少问题得到积极处理，有效化解了社会矛盾。与县纪委、监察局联动，对县级部门开展行风评议，20余名政协委员担任了人民陪审员、行风评议员、效能监督员，有力地促进了行风、政风建设，优化了经济发展环境。
（3） 服务大局，参政议政，推动科学发展。我们注重选择有利发展的重要问题，以专委会为依托，以委员为主体，与相关部门联动，开展深层次、宽领域的调研活动，为科学发展献计献策。围绕弱势群体建设、基础教育发展、市政基础设施建设、物流产业发展、人才队伍建设等专题开展调研，形成专题调研报告5个，促进了相关工作有力开展。
同时，积极参与县委、**中心工作，组织机关干部、职工积极参与“挂、包、帮”工作，开展了副科级以上干部与贫困户结对帮扶，为五龙大树村及贫困户送去化肥2000公斤，资金近万元。组织干部职工开展慈善活动，为贫困学生和慈善事业捐款3400余元。组织机关干部和政协委员30多人在**镇开展了“三下乡”活动，为农民送科技资料1.
5万多份，药具3000多盒，义诊病人150多人，深受社会各界的好评。
一年来，政协机关在争先创优工作中通过探索和创新取得了一些成绩，但离组织要求还有一定差距，我们将不断努力，以践行科学发展观为载体，以“争先创优”活动为目标，以创新党建为核心，不断地探索和创新机关党建工作，为实现社会和谐、经济社会事业发展，再作新贡献。
２０１1年１２月12日
总支年终工作总结 篇10
建筑系党总支年度工作总结 建筑系党总支现有党员37人，其中，教职工党员12人，学生党员25人；设教工和学生两个党支部。两年来，在“以人为本”、“管理即是服务”和“求真务实”的思想理念指导下，力求把党建和思想政治工作做到实处，在实践中也取得到了一定的成效。现以此为着眼点，把我系党总支两年来的工作做简要总结汇报。 一、以公平和公正营造师生员工认同的思想政治工作氛围 两年来，党总支和系行政达成共识：要在涉及到全系师生员工利益的方方面面，切实体现“公开、公平、公正”，以此营造师生员工“认同”的思想工作氛围。在教职工职称、津贴评定，奖金发放，年度考核，评优评先，职务安排和推荐上；在学生党员发展、奖学金评定、学杂费减免、困难救助、勤工俭学岗位安排、违纪处理上，尊重事实，坚持原则，公平公正，一视同仁，从不掺杂主观好恶，更不谋求一己私利。因此，在建筑系，学生不需要刻意考虑与老师的亲疏，因为他们利益的得失与和老师的亲疏没有关系；教师也不需要刻意考虑与系领导的亲疏，因为他们利益的得失也和领导的亲疏没有关系。多年来，我系无论是教职员工还是广大学生，没有出现过因为系里处理问题不公而产生矛盾和意见的，也没有因为处理问题不公向学校职能部门及学校领导反映和举报的（有关职能部门曾反馈过该信息）。在2002年目标责任制考核中，我系教职员工对领导班子的满意和基本满意率为100%；学生对发展的学生党员的满意和基本满意率也是100%。虽然这两个100%我们受之有亏，但从一定意义上说，这既是对我们过去工作的认可，又是对我们今后工作的期望，也是我们自己工作的目标。 二、以真诚和爱心把思想政治工作做细做实 一是通过提供必要的客观条件推动和强化面上的宣传舆论导向。如：为了动员学生学习英语，提高四级英语通过率，党总支和系行政不仅经常对学生进行思想灌输，而且组织英语水平高的党员教师和骨干教师成立业余辅导小组，为低年级学生进行免费英语辅导，并提供资金用以购买英语辅导的音像和图书资料，使学生变被动为主动，在一定程度上激发了学习英语的积极性。2002年的四级英语通过率，我系虽然总体水平仍然不高，但是全校进步幅度最大的院系。为了倡导学生考研，党总支和系行政组织专业水平高的党员教师和骨干教师成立业余辅导小组为高年级学生进行考研辅导，通过广泛收集名校考研资料，进行理论和设计辅导，帮助联系报考学校等，使我系2002年的考研比例达到了学校规定的12%的任务指标，这对我们系来说是历史上少有的。为了促成毕业生就业，提高一次就业率，2002年，我们在就业和考研之间寻找结合点，党政领导出面，帮助97级考研不就业的同学联系挂靠就业单位，既尊重了学生考研的愿望，又把就业率提高了15个百分点，使我系毕业生就业率达到87.9%，为全校最高。为了提高学生课外文化活动品味，我们每年都提供资金并安排美术教师指导同学的作业作品展、实习作品展、漫画展、书法展等各种展览。为了鼓励学生进行学术研究，我们正在全力提供资金支持学生筹办建筑系学生学术刊物。近期，为了宣传动员预防“非典”，我们给全系每个学生宿舍都免费配发了1支温度表，给每位教师免费配发了口罩，体现对师生员工身体健康的真心关注。 二是通过解决具体问题做好个体思想工作。如：去年上半年大一学生去大连实习前，因宣传解释工作不细，部分同学不愿去，有情绪。做思想工作时发现，确有3名同学因家庭拿不出600多元的费用而不能去，我们党政主要成员商量主动为这3名同学借钱，最后促成全体同学愉快地参加了实习。又如，大二有个陕西籍农村同学，家境困难，其父去世后，情绪低落，精神恍惚，并萌生了退学的念头。我们既从思想上开导他，鼓励他，又帮助他联系勤工俭学岗位，给予困难补助，暑假通过书信进行家访，使他振作精神，发奋学习，努力工作。再如，大三有个其父亲正在监狱服刑的男生，平日内向、沉默，不愿参加集体活动，很少与同学接触，虽然家境非常困难，但从不申请减免和补助。知情后，我们主动为他考虑减免和补助，想办法安排其勤工俭学岗位，辅导员胡大鹏和系领导郝曙光同志还给予了资助。现在，同学们普遍感觉这名同学性格变得开朗了。 三是多渠道解决困难生问题。由于专业特点，我系学生学费高，花费大，加之农村学生多，因此，困难生的比例也比较高。为了解决这个问题，我们做了以下几个方面的工作：首先，积极帮助困难生联系系内、校内、校外各种勤工俭学岗位。经过多方努力，我系1-4年级已有13%的同学获得了固定勤工俭学岗位，其中0221-1班在班主任赵亚萍老师的努力下，22%的同学获得了勤工俭学岗位，使特困生基本上都有了固定勤工俭学岗位。第二，积极为困难生寻求用人单位的资助。经过主动做工作，烟台市第二设计院已经从我系三、四、五年级中资助了10名品学优秀的困难生，每人每年资助5000元，并且以后每年从大三学生中选择资助对象进行资助（条件是获资助的同学毕业后去该院服务3-4年），彻底解决了这些同学经济上的后顾之忧。第三，爱心捐助特困生。2002年，001-1班有个患脑瘤的同学，仅住院花费就达6万多元，使原本并不富裕的农民家庭陷入了困境。在党总支和系行政的倡议下，师生员工开展了爱心捐助活动，包括困难生在内的全体师生全部参与了爱心捐助，短短的三天时间，共捐款15000余元。加上校医院领导和学工部领导的关心和帮助，极大地缓解了这个同学的经济困境，鼓起了战胜疾病的勇气，树起了学习和生活的信心。第四，全系教职工放弃春游的机会爱心资助23名特困生。今年3月份，1个特困生向辅导员借
总支年终工作总结 篇11
外语系党总支年终总结例文
XX年是繁忙而丰硕的一年,在学院党委的正确领导下,在本部门领导班子的密切配合下,在本系全体师生的共同努力下,我系党总支顺利完成既定工作任务.下面从党风廉政建设,党务工作,学生工作和存在的问题及努力方向对总支工作进行总结.
一,党风廉正建设
党风廉正建设一直是我系党政工作的重中之重.一是领导班子成员严格遵守四大纪律,八项注意,听取群众意见,加强自律和他律;二是认真组织本单位的党员,干部学习党风廉正建设的有关规定,不断提高党员干部拒腐防变的能力;三是严格执行学院的规章制度,并结合本部门的具体情况制定了人,财,物管理办法.对照党风廉正建设责任考核表自查,自评分为93分.在这项工作中,我们今后要进一步加强工作档案的建立和完善.
二,党务工作
1,以党建考核为抓手,扎实做好党建基础工作.作为党建考核的试点单位,我们从4月份起开始此项工作.首先,总支和各支部认真学习指标体系,理解指标内涵,分解指标要点,本着"科学,秩序,规范"的原则,认真梳理本单位的工作档案,并结合工作实际,修订和完善工作条例,努力从制度上加强党组织的自身建设,做到组织上有保证,制度上有监督.其次加强组织建设,规范党员管理.随着我系教师党员人数的不断增加,今年三月进行了教工党支部重组,以教研室为单位组建党支部,加强支部在教学,科研,和学科建设中的结合渗透,为教学科研保驾护航,充分发挥战斗堡垒作用.
2,积极开展最佳党日活动和党性实践活动,巩固先进性教育的成果.今年三月份,外语系党总支结合十六大四中全会精神的学习,开展了以"关注社会边缘人,共同构建和谐社会"为主题的赴民工小学支教的党日活动,被江苏省教工委确定为重点立项方案.今年秋季,教工党支部,结合学生成材培养和毕业生就业工作,开展了"一切为了学生"的党性实践系列活动,为学生成材导航,为毕业生修改个人简历,进行模拟面试.暑假期间,学生党支部结合保持党员先进性教育,开展了"我为新校区建设出把力"的赴浦口校区图书馆义务劳动的党性实践活动.以上三项活动分别被评为院最佳党日活动一等奖,最佳党性实践活动一等奖和三等奖.
三,学生工作
我系学生工作的指导思想是"用科学的发展观,营造良好学风,促进学生全方位的成长".在工作中,党政高度重视,齐抓共管,特别是系行政在精神上鼓励,在方法上指导,在经费上投入,成为我系学生工作的有力保障;团学扎实工作,党支部,教研室和办公室大力支持,班主任,任课教师积极投入,构建了我系学生工作的基础;因此我系的学生工作形成了良好的工作机制,开创了健康有序工作局面.与往年相比,今年的学生工作更有前瞻性和计划性,也更科学,规范,高效.
1,做好基础工作.我们学生工作的目标是营造勤奋进取,诚实守信的学习氛围,全面提高学生的综合素质,培养学生的社会责任感和服务社会的能力.在今年的"基础文明建设月"中,我系围绕"修德勤业,塑造自我,报答父母,报效祖国"这一主题,开展了"我绘我生,我算我生 – 大学生涯设计"的活动,率先引入指导教师制.在"基础文明建设月"的评比中获得优秀组织奖和特色活动奖.
2,开展特色工作.围绕培养学生的社会责任感和服务社会的能力的目标,我们扎扎实实地开展了赴民工小学支教的社会公益活动.暑期社会实践,我们继续组织小分队赴安徽泾县和民工小学义务支教,取得很好的效果.安徽泾县黄村镇中心小学赠送给小分队的锦旗上写着"心系老区教育,真诚无私奉献",而民工小学的校长在电视台采访时把我们的支教比喻为"炎炎夏日里一场及时的清凉雨". 这两支小分队共同获得江苏省大中专生社会实践优秀小分队,我系的实践基地南京明光双宇民工小学被评为江苏省社会实践基地.
3,重视毕业生工作.首先,做好05届毕业生的毕业教育,派遣,档案整理,就业统计等工作,由于方方面面的努力,特别是团学在毕业生就业统计工作中及时到位,我系05届毕业生就业率达93%;其次,在06届毕业生工作中,我们认真总结上届工作的得与失,改进工作方法和节奏,做到起步早,起点高,工作实.暑假期间,职业生涯设计室即着手备课,本学期根据学生课程安排和各种考证的计划,从九月下旬开始启动就业指导,在11月份全国应届毕业生就业市场正式开放之前,已完成指导课计划.为了让我们的学生充分了解就业形势和政策,我们特邀请了南京市人事局毕业生就业服务中心副主任为学生上课;为了使学生在就业方向上定位明确,少走弯路,系主任亲自为学生指导.所以我们在一个比较高的起点开始对06届学生的指导.针对就业市场竞争越来越来激烈的现实,为了减少由简历失误而造成的不必要损失,同时让学生在真正走向就业市场之前体会求职面试的'气氛,消除紧张感,教工支部和职业生涯设计室举行了毕业生英文简历修改咨询会和模拟面试.这些工作有助于解除学生的困惑与疑虑,为学生在就业市场上占据主动地位,顺利就业增添几率.学生们非常感谢老师为他们所做的一切.
四,问题和努力方向:
1,联系群众不到位.总支工作主要局限在党员发展,组织活动,学生工作,而在了解群众的心声,倾听群众的要求,关心群众的疾苦,做好思想工作方面尚有欠缺.在保持先进性教育中,我们针对这一问题,认真反思,并制定了相应的整改措施.一是把谈心活动纳入总支的常规工作中,确定了几个"必谈": 在新人进入,职务或职称晋升,家庭困难,个人生活发生变化时,党组织要及时谈心.二是每学期分层次,分年龄召开群众座谈会;三是设立系领导接待日.希望通过多种形式进一步推进党务,政务公开,加强本部门教师间的沟通,加强系领导与群众的联系,及时了解教学,科研,行政管理,学生工作,党建等方面的动向和群众的意见,把我系各项工作做得更好.
2,学生工作中独立性不强,开拓性不够,竞争意识不足.一方面总支对学生工作的指导过细,给学生充分展示,自由发挥的空间不够宽广;二是在指导思想上重参与,轻竞争.由于系小,人少,在全校性的活动中自信心不足,缺少争强好胜意识,所以在一些大型活动中一直没有突破.今后我们要进一步解放思想,改变工作模式,努力营造"平等,互动,开放,有序"的育人环境,为学生工作提供舞台,创造条件,做坚强的后盾,让学生在实践中放飞理想,展示个性,锻炼意志.作为全院唯一以西方文化和语言为专业的系,我们有责任在校园文化建设中引进新鲜元素,增添异域风采.把我们的学生培养成人格独立,心理健康,富有创新思维的一代新人.
3,加强两校区学生间的联系.学生分住两个校区对我们来说是个全新的课题.为了在05级学生中创建优良学风,形成优良传统,同时也让学生们感受到教师的关怀,我系英语专业教研室做了大量细致的工作,建立指导教师制,安排教师轮流到浦口校区值班,加强与学生的联系和沟通.今后在团学工作中还要进一步克服交通不便等困难,加强两校区学生间的联系,让我们在浦口的孩子也能充分体会到母体的温暖,大家庭的温馨,找到归属感.
在外语系全体师生的共同努力下,我们扎扎实实地完成了本年度的工作任务,也取得了一点成绩.这个成绩属于外语系64位教职工和182名学生.在此,我代表系党总支再次感谢外语系全体教职工的奉献,支持和合作,感谢外语系全体学生的勤奋,努力和出色,感谢这个团结,和谐,积极,向上的集体.
总支年终工作总结 篇12
基本情况。总结一定要有概况和叙述，有的简单，有的比较详细。这一部分主要分析主客观条件、优缺点、工作环境和基础。2经验教训。如果你做了一件事，你总会有经验和教训。为了便于今后的工作，有必要对过去工作的经验教训进行分析、研究、总结和集中，然后提升到理论层面。3.未来计划。根据今后工作任务和要求，吸取以往工作经验教训，明确努力方向，提出改进措施。二)总结需要注意的问题。
总结前充分掌握材料。最好通过不同的形式听取各方面的意见，了解相关情况，或者提出总结出来的想法和意图，与各方面的主管和同事讨论。一定要避开老板的意见，在同事中找到写事实的方法。一定要实事求是，不夸大成绩，不减少缺点，不弄虚作假。这是分析和吸取教训的基础。3.说清楚。总结是写给人看的。如果组织不清楚，人们就看不懂。即使看了，也不知道为什么，所以达不到总结的目的。4.应该适当小心地切。材料是必不可少的和显著的；有重要的事情，也有次要的事情，所以在写作的时候，要从过去中保存精华。总结中的问题要分主次，要详细，要省略。5总结的具体写法可以先讨论，然后初稿可以由专门的人写，再讨论修改。最好由主要负责人撰写，或亲自主持讨论、起草、修改。
医院党支部三年工作总结：加强思想建设，提高党员政治理论水平，加强思想建设，
1.加强理论学习和专业培训。坚持把学习作为提高党员素质的重要手段。党支部成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式。认真组织学习新党章和十七届五中全会精神，并有针对性地检查党员学习情况，使支部每一名党员都能正确认识精神实质。同时，加强专业知识的培训和学习，理论联系实际，不断提高工作水平。
2.创新学习方法，注重教育实效。通过学习文献资料、上党课、专题讲座、组织研讨、进行知识测试、撰写学习心得等方式。开展党风廉政建设和业务知识培训活动。二是加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，加强组织建设，增强党组织的凝聚力，
3.建立并落实支部党建责任制。支部成员根据支部实际情况选择相关责任人，相关责任人关注支部党建工作。支部努力创建我院三级甲等医院，号召全体党员和先进分子为医院的发展建设尽最大努力。
4.认真做好年初有计划、半年检查、年底总结的党建工作，全年做好党建信息报送工作，按时向院党委报送党建信息文稿和调研文章，全面完成院党委交办的各项任务。
以上就是社区党总支三年的工作经验总结，我们的总结其实非常的简单，就是不断地加强自身的思想建设，提高自己为人民服务的理念，让我们更加容易地办实事，更加高效的把事情做好。通过这几年的努力，我们把现在的党支部做的越来越成熟，群众在办事情的时候，会变得更加的简单，我们在不断地提高效率的同时，也提高了我们的人民素质，让我们的工作人员在为民众服务的时候，更加的热情，更加的明白如何才能够有良好的沟通。
总支年终工作总结 篇13
政法学院团总支学生会学
年工作总结
团总支学生会实践部2012-2013工作总结
一．本学年所展开工作：
本学年展开的工作有：
1)在这个学期处，我们实践部收取同学们的寒假实践报告，并为此调查抽样，以此写了总结性的实践报告，为同学们的寒假实践活动中，做了圆满的总结。
2)我们实践部成员，不辞辛苦。在学院活动中和院中的社团中，我们的成员拿着相机，摄像机，把活动的精彩留在镜头，影像中。为学院和社团活动中做了详细的记录
二．工作时间：
1)收取同学们的实践报告于3月初
2)为活动拍照于只要有活动我们实践部就出动。
三．工作意义及目的：
1)收取实践报告，有利于学校，学院了解假期中同学们实践活动的状况，以及在活动的收获。为学校，学院制定相关的决策提供了依据。
2)为学院活动，社团活动拍照，为学院写通讯录提供了素材，也为学院和社团活动留下了记录。
四．工作优点和不足：
优点：同学们吃苦耐劳，能够及时出色的完成学院，团总支交代的任务，能够及时的与老师沟通，完善自己的不足。在活动中，实践部的成员中，不怕吃苦也要完成学院中任务的品格。
不足：实践部是一个靠实力的部门，照相摄像都需要一定的技术，现在的实践部缺少有技术的人员。
政法学院团总支学生会实践部2013年6月22日星期六
总支年终工作总结 篇14
过去的半年中，我校团支部在校领导和上级团组织的领导、关心、帮助下，围绕团委的工作思路，围绕素质教育为主的学校中心工作，不断加强团支部的自身建设，切实注重教工团员自身素质的培养，注重师德建设，充分发挥团员青年主力军的作用。一、完善自身建设，常规工作有序进行
1、每学期起始、结束时，团支部及时做好计划制定、总结撰写的工作，每学期的工作安排、内容告之于团员，认真听取团员意见，改进不足，力求工作做得更好。
2、团支部档案的管理力求清楚、明了，各种上级团委下发的文件，支部计划、总结，各项活动的计划、方案等都做到一一归档。
3、认真组织团干培训，努力提高基层团干素质。
4、认真做好每年度新团员的培训、发展，团费的收缴工作。
二、加强团员队伍建设，发挥团员的榜样性和示范性
抓好团的队伍建设，发挥团员的榜样性和示范性，是团员队伍建设的重要工作，也是学校德育工作的重要方面，加强团组织建设，发挥团员的榜样性和示范性，是团支部工作的重点。
1、切实做好团干部队伍建设，提高团干部队伍的整体素质，是做好团队工作的重要保证。一年来，我们十分注重团干部的思想教育，定期召开班级团支书会议，听取班级团支书工作汇报，了解团员队伍状况，并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等，逐步提高各班团支部书记的思想意识，从而调动他们的主动性和积极性。
2、加强团员的思想教育，提高团员队伍的整体素质，能较好的促进学校的德育工作。我们要求班级团支部书记定期对本班团员的思想教育、组织学习团队知识，提高团员对团组织的认识，收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督，发现不规范的人和事要进行批评教育，情节较重的上报团支部，由团支部组织谈话教育。
3、进一步规范入团程序，严把入团关。在团员发展上，始终坚持实行团员发展接受学校学生的评议监督，入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐，提高了团员的质量增加了它的吸引力。
三、以活动为载体，增进团组织的凝聚力
活动的有序开展，能增强团组织的生命力和凝聚力，提高学生对团组织的认可度。一年来，团支部紧紧围绕学校中心工作有序的开展系列教育活动，有力的推动了学校的整体工作。
为了丰富师生们的课余生活。我们根据实际情况，在国庆节组织了“春季趣味运动会”，全校师生都参加了比赛，丰富了师生们的生活，老师和学生打成一片，其乐融融，此次活动得到大家的一致好评。
四、存在问题
1、个别团员的团员意识还应进一步加强。
2、团活动团课的开展应进一步规范。
3、应进一步加强团干部和团员对团的基础知识培训力度。
五、今后工作思路
1、进一步完善团支部工作制度。
2、抓好每一次活动，取得实效。
3、扎实常规工作，拓宽业务，配合好上级团支部及学校的各种大型活动。
4、加强团支部间的沟通，取长补短，抓好基层支部的建设。
5、加强外部联系，促进工作交流，取长补短。
