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精选范文:2023年街道妇联主任个人工作计划例文

2022-01-08
个人工作计划 见习班主任个人工作计划 公司职员个人工作计划

个人工作计划。

为了跟上公司发展的步伐,我们要开始着手规划下一阶段工作了。简单地说,工作计划就是自己为工作提前做出的一些安排,工作计划可以帮助我们理清思路,更加明确具体的工作任务开展。一篇值得借鉴的工作计划是什么样的呢?下面是小编为大家整理的“精选范文:2023年街道妇联主任个人工作计划例文”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

今年街道妇联工作的总体思路是:按照办事处、党工委的总体要求和工作部署,着力加强对妇女的思想引领,着力扶助妇女创业就业,着力参与社会管理及其创新,着力推进抓基层打基础工作,团结带领广大妇女为实现我街道经济社会跨越式发展做出贡献。

今年我们将重点做好以下几方面工作。

(一)以突出主题为重点,做好妇联的宣传工作。一是继续围绕妇女权益保障法、新婚姻法等,开展规模较大的宣传活动。二是利用各种形式,宣传妇女典型,并加大表彰力度,鼓励优秀的农村妇女为家乡、家庭和谐做贡献。三是围绕新农村建设,在妇联组织中开展“践行雷锋精神、巾帼志愿者在行动”为主题的巾帼志愿服务活动。

(二)加强组织建设,提高妇联服务水平。一是强化和完善妇联组织规范化管理,坚持好各村、社区每月的妇联例会制度,并开展相关的培训。二是加强基层妇联组织建设。加强“妇女之家”建设,进一步规范“妇女之家”管理,拓展服务范围,丰富工作内容。开展“妇女之家”示范创建活动,提高“妇女之家”建设水平和服务能力。三是健全女干部成长档案,定期向组织部门推荐妇女人才,为女干部健康成长、脱颖而出创造条件、提供服务。

(三)开展好妇女就业发展工作,鼓励和帮助妇女创业。一是组织妇女参加引导性培训和专业技能培训。二是继续组织开展结对帮扶。三是抓好示范,带动农村妇女创业。四是继续抓好劳务输出,与天嘉公司达成就业用工长期合作关系,帮助妇女就近就业。

(四)普及基本法律知识,提高妇女*意识。一是依托节日,如“三八妇女节”、“六一儿童节”、“12.4”全国法制宣传日等开展普法宣传教育活动,增强妇女*意识。二是健全信访制度,做好家庭矛盾纠纷排查和调解工作。

(五)把双拥工作纳入街道工作计划。

特别是在春节、八一建军节期间,街道妇联以军地“双向纳入”为主题,充分发挥妇女勤劳善良、乐于助人的特点,广泛开展为老复员军人、革命伤残军人、军烈属等重点优抚人员做好事、办实事活动,帮助他们解决一些困难,并积极配合民政部门落实了部份人员的优抚安置政策,使军人及其家属充分感受到了来自社会和广大妇女的关爱之情。

(六)关爱贫困妇女儿童和留守儿童。一是继续开展贫困妇女儿童和留守儿童登记工作,加强对留守儿童和特困女学生的管理、教育和社会化服务,切实帮助农村贫困家庭子女完成学业。二是开展好爱心结对帮扶活动。

今年的妇女工作任务艰巨,责任重大,我们一定要进一步增强责任感和紧迫感,围绕办事处党工委政府中心工作大局,团结带领全街道妇女为建设“幸福合阳”而努力奋斗。

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2023年社区妇联主任个人工作计划例文


1、加强妇女组织阵地建设。完善社区妇工委建设;健全基层妇女组织,了解妇女社团的状况和需求,积极探索“两新”组织、建设妇联组织,不断扩大组织覆盖和工作覆盖。高度重视流动妇女儿童权益保护,大力开展“流动妇联”建设,通过探索政府主导、党建带妇建,充分发挥流动妇女组织的作用,不断完善流动妇女儿童服务措施,以此进一步凝聚人心,促进社会和谐。街道妇联进行换届选举工作。

2、深化妇女参与社会治理和公共服务水平。进一步完善妇女组织参与社会治理的工作机制,发挥“巾帼巡查队”的作用,发展壮大巾帼志愿者队伍,维护社区和谐稳定;我们将尝试妇工+社工+义工模式,在现有的社区综合服务中心设立妇女儿童之家,整合社区资源,共同服务妇女儿童的家庭,满足群众多元化、多层次需求,充分发挥社区综合服务中心的作用。201x年将联合龙湖社区服务中心开发优势视角下——为妇女“解困”项目。运用社工专业的方法帮助妇女“脱困”,改善其生活状况,并实现自我价值。

3、进一步深化*工作。一是进一步加强“清水河街道家庭暴力防护中心”及街道家庭暴力监督员队伍的建设,完善防护网络,探索社区“*站”试点工作,扩大*志愿者队伍建设,为妇女儿童*畅通“绿色通道”;二是深入推进“防止*儿童”项目的落实,对*儿童的家庭进行动态管理,随时掌握他们的状况,与派出所联系,不定期举办防止家庭暴力的培训班;三是继续对单亲贫困母亲、困境儿童进行动态管理,提供个性化、专业化帮扶。

4、强化协调职能,优化社会发展的环境。抓住《两规划》办法实施的重要契机,开展全方位的宣传活动,深化“健康快车”系列活动,切实惠普妇女儿童;推动工作制度化和规划化建设,完善目标管理责任制,完善监测评估制度。

5、进一步提高女性综合素质。继续以“巾帼文明岗”创建活动为载体,提升女性的综合素质和创新能力。强化街道女性的素质教育,继续依托街道女子素质分校等载体,开展法律知识、工作技能、婚姻家庭和女性身心健康等知识培训。

6、深入开展主题活动。举办“三八”节主题活动。一是开展“巾帼志愿者服务月”活动;二是开展妇女*周和慰问活动。“母亲节”慰问单亲贫困母亲及座谈会。“六一”节,开展丰富多彩的活动,大力宣传男女平等基本国策,同时积极参与市、区妇联开展的各项活动。

工作计划范文 2023年村妇联主任个人工作计划例文


20xx年,我村妇联工作的总体思路:以"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻xx届三中、四中全会精神和区委八届四次全委扩大会议精神、牢固树立和落实科学发展观,以全面实施两个规划为中心,加大协调力度、加强能力建设、切实解决突出问题,全力推动妇女事业与全区经济社会的协调发展,为我区构建和谐社会而努力奋斗。201x年具体工作安排如下:

一、以发展为主题,引领城乡妇女全面参与经济建设

实施"双学双比"xx规划、"巾帼科技致富百千万工程",引领妇女积极参与社会主义新农村建设,推动城乡和谐发展。

1、以教育培训为基础,培育新型女农民按照社会主义新农村建设的要求,以培养有文化、懂技术、会经营的新型女农民为目标,重点实施"巾帼科技培训“21111”工程",加强对农村妇女的教育培训。一是要积极向省、市争取培训项目,按照要求实施项目。二是要明确培训目标,针对性的开展各类科技培训,采取集中培训与分散培训相结合,走出去与请进来相结合的培训。三是充分发挥妇女科技示范的辐射带动作用,加强示范村、示范基地的培植。今年全区要通过各种形式实现培训农村妇女5000名。

2、以扶贫开发为重点,继续实施巾帼扶贫行动一是继续向有关部门争取扶贫贴息贷款和发展资金,并用好用活用足,实现信贷资金成效的化,引导妇女诚信守法,开展"小额信贷诚信户"评选活动。二是探索开展区"双学双比"各成员单位通过项目扶持妇女发展。三是继续通过科技、信息、结对等途径,扩大帮扶范围,提高帮扶的针对性和实效性,引导贫困妇女走科技推动、资金流动、示范带动、多方联动的脱贫致富新路子。

3、以民办、民管、民有为原则,发展农村妇女合作经济组织巩固和深化"妇代会协会"成果,引导女能手牵头组建农产品行业协会和专业合作组织,通过专业协会的带动和女能手的示范,提高农村妇女组织化程度,同时培养女能手担任妇女干部,带动更多的农村妇女增收致富。继续鼓励基层妇女干部带头领办、创办合作经济组织,积极扶持女能手、女科技示范户把产业做大做强,大力推广"公司农户"的农业产业化经营模式,推广订单农业,增加农村妇女收入。

4、积极开展创建绿色家园活动引导妇女发展"巾帼生态庭院经济",参与普及农村沼气,发展清洁能源,建设资源节约型、环境友好型社会。组织动员妇女积极参与"巾帼生态庭院建设"工程,与农业、林业部门联合开展"巾帼生态庭院"示范村、户的评选活动,主动融入"创绿色家园、建富裕新村"和"沼气进万家"活动。

5、继续抓好妇女就业创业工作整合社会资源,加强培训,切实提高妇女的劳动技能和维权能力,通过提供政策咨询、岗位推介、就业指导、创业帮扶等服务,引导农村富余女劳动力向非农企业和城镇合理转移,力争完成1000名农村富余女劳动力的转移任务。主动融入"6.18"等重大经贸活动,为女企业家、女科技人员搭建合作发展平台。成立女企业家联谊会,发挥女企业家作用,为下岗女工提供就业岗位,带动更多妇女就业。以创建"巾帼文明岗""巾帼文明社区"为载体,鼓励广大职业女性岗位建功、岗位成才。

二、切实维护妇女儿童合法权益,促进社会公平正义

全面贯彻男女平等基本国策,关注女性群体的发展权,切实保障妇女平等就业权利,实现社会利益和谐。维护儿童的生存权、发展权和参与权,促进儿童健康成长。

1、加大普法力度,提高妇女群众法律知识积极参与"五五"普法活动,结合"三八"维权周和重大节日,大力开展《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等相关法律宣传,预防和减少侵害妇女儿童权益问题的发生。充分发挥巾帼法律志愿者队伍的作用,深入基层开展普法宣传活动,增强她们依法自主维权的能力。

2、建立维权机制,构筑社会化维权平台建立健全妇女利益协调机制,发挥好人大女代表、政协女委员、女干部等的作用,力争源头维权。建立健全妇女利益诉求表达机制,完善维权三项制度,努力提高妇女自觉学法守法用法的意识和能力,引导妇女通过理性合法的方式表达利益诉求、解决利益矛盾。建立健全妇女群众矛盾调处机制,加强信访工作,协助党和政府做好疏导情绪、调解纠纷、化解矛盾、维护稳定工作。建立健全妇女儿童权益保障机制,进一步配合党委组织部门做好培养选拔女干部、发展女党员工作。

3、深化"平安家庭"创建,维护社会安定稳定继续做好"平安家庭"创建工作,对创建工作进行再宣传、再发动、再探索,建立示范带动机制,发动示范户对"问题"家庭结对帮带。加强调查研究,不断总结和提升创建活动,拓宽创建面,力争创建面达到90%以上,表彰一批"平安家庭"创建工作中的各类先进。

4、实施"两纲"项目,推动妇女儿童事业发展以落实中期督导精神为契机,完善妇儿工委办工作制度。加强与妇儿工委各成员单位的联系,做好年度重点监测指标的统计工作。协调相关部门做好"两纲"重难点项目的实施工作,面向全社会,宣传普及孕前保健知识,重点做好我区农村已婚准备生育妇女的孕前保健服务,降低可预防的出生缺陷,保障妇女儿童的身心健康,提高人口素质。

三、加强宣传教育,积极开展和谐文化建设

通过开展家庭助廉、平安家庭、四在农家、绿色家园等活动,在全区妇女中营造崇尚科学、健康文明、积极向上的社会氛围,提高全区妇女的思想道德素质。

1、结合社会主义荣辱观和男女平等基本国策,广泛宣传教育活动在农村,对妇女进行政策教育、法制教育、科技教育和适应市场经济的思想观念教育,充分调动妇女和家庭在农村文化建设中的积极性和主动性,引导农村妇女移风易俗,反对封建迷信,积极参加各种健康向上的文化体育活动。在城镇,对妇女开展思想政治教育、国情教育、形势教育、职业教育和公民道德教育,用社会主义荣辱观教育妇女儿童,用妇女典型的榜样力量引领妇女儿童。计划在"三八"期间开展大型纪念表彰会,倡导领导干部配偶争当"廉内助"。

2、立足家庭,营造风正气顺的和谐环境深入开展平安家庭、廉洁家庭、文明家庭、和谐家庭、学习型家庭、节能型家庭等创建活动。引导广大家庭树立"以德治家、以爱暖家、以学兴家、以廉守家"的和谐家庭建设理念,立足家庭和谐,带动社区和谐,促进社会和谐;要倡导互相尊重、互相关心、增强家庭成员之间、家庭与社会之间和谐共处的文明家庭模式;要营造一个人人讲美德,家家促和谐的良好氛围。

3、加强未成年人思想道德教育,营造健康成长的良好环境贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德教育的若干意见》,指导和推进家庭教育工作,开展"争做合格父母,培养合格人才"的家庭教育实践活动,加强未成年人思想道德教育,促进两代人共同成长。进一步深化"春蕾"助学行动,做好"春蕾"女童的跟踪管理服务。继续向省工贸学校等推荐"春蕾"生和低保家庭的贫困女生。开展"关爱农民工子女"系列活动,开展农村留守儿童问题的调查研究,关注农村留守儿童的教育成长。

最新 2023年妇联主任个人工作计划


一、加强理论研究,增强工作指导性

1、加强对妇女工作的理论研究。围绕新形势下制约妇女儿童发展新情况、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究,加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨,探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性,创新工作方法,增强工作指导性、针对性和实效性,充分调动和发挥广大妇女群众能动性,扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势,在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业。

二、统筹推进城乡妇女发展,为广大妇女就业创业搭建平台

2、深化“双学双比”竞赛活动。依托种养能手和基地大户带动等多种形式,大力发展设施农业、林海经济等重点产业,做大特色经济品牌,为广大妇女增收致富拓宽渠道。进一步推进“巾帼示范村”建设,发挥妇女在新农村建设中的重要作用,叫响“巾帼示范村”品牌。

3、大力推动“巾帼建功”活动。开展结对帮扶和城乡对接活动,扩大“巾帼建功”活动的覆盖面,发挥妇女手工编织、家政服务等方面的优势,激励广大妇女自主创业,投身创新实践,为加快静海经济社会发展作出贡献。

三、深化维权活动,促进社会和谐稳定

4、搞好妇女儿童两个发展规划的终期监测评估。XX年是两个规划的终期年,进一步发挥县政府妇儿工委办公室职能作用,协调职能部门着力推动女干部比例、女性就业、妇儿健康等难点指标的落实,确保各项指标如期达标;搞好调查研究,为起草“xx”期间,妇女儿童两个发展规划做好充分准备。

5、全面落实静海县妇女儿童(XX——XX年)健康行动计划,配合有关部门做好两癌筛查和妇科疾病定期检查等工作,确保妇幼保健项目的落实工作。

6、继续加大贫困单亲母亲、困难学童的帮扶救助力度,及时提供有效服务。继续呼吁社会各界为困难学生、贫困母亲奉献爱心。全面推进女性安康保障计划的实施,引导符合条件妇女自愿参加投保,为她们生活解除后顾之忧。

7、积极配合司法等部门搞好6.26禁毒日、12.4法制宣传日、“三八维权周”等宣传咨询活动和法律法规培训工作,提高广大妇女的法律意识和依法维权能力,维护社会稳定,促进社会和谐。

8、扩大“半边天家园”建设覆盖面。在现有基础上,达到家园建设全覆盖,实现“一家园一特色”,进一步规范家园管理,丰富家园活动内容。

四、加强宣传教育活动,促进和谐静海建设

9、认真搞好“三八”节100周年大庆活动,突出我县妇女工作的发展进程和在经济建设、政治建设、文化建设和生态文明建设中涌现出来先进人物和集体。大力表彰一批先进个人、先进集体和文明家庭,弘扬正气树新风,努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好氛围。

10、深入开展“孝敬长辈、创建和谐家庭”系列活动。以感恩母爱、孝敬长辈为基点,弘扬中华民族的传统美德,以孝心促大爱,激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱静海、爱党、爱国的大爱情怀,为“苦战三年、打造崭新静海”宏伟目标的实现,营造和谐社会氛围。

11、深化“平安家庭”创建活动。努力做好受受害妇女儿童的救助工作,以家庭的平安促进社会和谐稳定,搞好平安家庭的评选表彰工作。

五、加强妇联组织建设,提高服务社会的能力

12、进一步加强机关内部软环境建设,提高服务质量。要求每位机关干部做到为人坦诚谦和,待人真诚热情,办事率真稳妥,工作务实创新,增强工作自觉性和主动性,着力提高服务妇女群众工作的本领,理论联系实际,不断提高思想政治水平,创造良好的机关工作环境,建立文明、高效、和谐的服务型机关。

13、加强基层组织建设。坚持“党建带妇建、妇建促党建”的原则,紧跟党建,主动作为,不断扩大基层组织覆盖面,做到哪里有妇女,哪里就有妇女组织,特别是加大在“两新”组织中创建妇女组织的工作力度,凝聚各界力量,把妇联基层组织建设成为带领广大妇女参与新农村建设、和谐静海建设的组织者、推动者和实践者,更好地发挥“半边天”作用。

14、加强教育培训。年内与组织、人事部门联合举办优秀女干部、三级妇女干部培训班,通过学习培训,使妇女干部开阔思路,提高素质与能力,适应社会发展的新要求,提升工作质量。

15、继续深入开展入户谈心活动,架通党和政府联系群众的桥梁,服务社会,服务基层,服务群众。

2023年街道干部个人工作计划例文


推进依法治国的关键之年,是“xx”规划的收官之年,也是龙岗街道抢抓发展新机遇,实现发展新跨越的关键一年。刚刚结束的龙岗区五届二次代表大会提出,要以习近平总书记、温家宝总理对深圳工作提出的“四个全面”、“三个发展”的指示精神,打造“生态龙岗、科教高地、创业新城、乐活城区”的新目标。区委提出的目标高屋建瓴,切合龙岗街道实际,龙岗街道实施先行先试的优势凸显:一是具有丰富的生态资源。我们有山水城市资源,“城市绿肺”——八仙岭公园雄踞城中央,水清岸绿的龙岗河穿城而过,资源优势明显。二是创新创业基础良好。宝龙工业区产业高端,人才储备全区最多,具备创业条件;街道在全区建立了首个区级创新创业基地——硅谷动力港,去年我们又成立第二家区级创新创业孵化基地—左创智慧(世宏大厦)现代影视广告产业园,带动了片区创新创业人员不断增加;加上片区优越的交通优势和良好的营商环境,创新创业氛围浓郁,完全可以走自主创新创业发展之路。三是宜居城区建设起步早。街道地处中心城区,早在20xx年就提出了建设宜居城区的目标。经过近几年推进特区一体化、迎办大运、城市更新等大规模建设,城区发展品质不断提升,已初步具备建设乐活城区的基础条件。四是交通枢纽优势明显。惠盐高速、深汕高速和厦深铁路、地铁3号线等的相继建成,加上未来赣深铁路、地铁14号线、东部过境快高速公路等在此交汇,将形成东部片区交通枢纽,交通优势明显,将形成资源、信息、资金等的聚集区。我们有理由相信,龙岗街道完全可以率先实现区委提出的建设“生态龙岗、科教高地、创业新城、乐活城区”目标。

但从自身的情况来看,街道经济社会发展也面临一些新挑战,主要表现在:一是基层治理工作遭遇瓶颈。街道一级基层政府“事多权小”,在转型发展、城市管理等多项工作中遭遇政策瓶颈,以及权责不匹配的矛盾日益凸显。二是社会管理难度加大。社会治安基础薄弱,旧改拆迁、劳资矛盾日益增多,加上东部环保电厂引发的群体性上访等,社会不稳定因素较多。三是社区产业转型发展压力大。受传统行业抗风险能力弱、社区集体经济收入单一等因素制约,社区转型发展面临严峻挑战。此外,一些社区居民在利益驱动下,热衷于翻历史旧账,社区发展存在不稳定因素。四是部分干部存在不想为、不敢为现象。在新常态环境下,一些干部认为干多错多,缺乏工作活力和工作激情,主动担当意识不强,攻坚克难毅力不足。

基于以上分析,我们必须保持清醒的头脑,既要正视问题,直面挑战,又要敢于担当,干字当头,推动各项工作上新台阶。

20xx年工作的总体思路是:深入贯彻落实党的xx届三中、四中全会精神,深刻领会“四个全面”、“三个发展”要求,按照区委区政府的工作部署,改革攻坚,厉行法治,主动适应经济社会发展新常态,推动基层治理现代化和法治化,加快建设创新、法治、和谐、乐活新龙岗。

(一)深入推动改革创新。将改革创新贯穿全年主要工作,着眼于建立健全体制机制,激发改革活力和发展正能量。一是加快推动基层治理改革。认真贯彻执行区委关于加强基层治理改革的“1+7”文件精神,制定街道基层治理改革“路线图”、“规划图”,不断提高社区治理法治化水平;以“项目化”方式统筹推进基层治理工作,筹集专项资金搭建平台和完善机制,提升基层治理水平。二是深入推动微创新、微改革。以问题和需求为导向,以改革创新思维做好各项工作,解决各种社会管理难题,着力在平安龙岗创建、社会建设、城市管理等方面形成特色创新品牌。三是稳妥推进街道行政体制改革。按照市区工作部署,推动街道行政体制改革,全面做好包括资产核资、人员分流等各项筹备工作,确保分设工作顺利完成。

(二)全面推进依法治街。深入贯彻xx届四中全会、区建设一流法制城区“1+6”文件精神,不断提高法制水平,建设法治政府。一是加大法制宣传。组织法律法规专题学习,增强街道干部职工的法制观念,提高依法行政能力;深入开展“六五”普法工作,实施特色普法宣传惠民工程,加强法制文化建设,提高市民法律素质。二是坚持依法决策。严格按照《龙岗区重大决策公开征集意见和咨询论证办法》进行重大事项决策,拓展新型智库、行业专家和社会公众有序参与决策的途径和方式。三是坚持依法行政。加快推进政府职能转变,以法制思维和手段规范行政行为;按照有法可依、规范守信、高效透明、权责统一的要求,全面推动政务公开,完成街道行政服务大厅和网上办事大厅建设。四是深入推进涉法涉诉信访改革。将涉法涉诉信访案等基层治理难题纳入法治解决轨道,引导信访群众启动法律程序处理矛盾纠纷,保护合法权益,着力推动一批信访积案的解决。五是探索法治和调处相结合机制。探索案件依法终结后续帮扶化解机制,重视发挥各种调解、信访评理、社会舆论等的作用,助推矛盾的化解处理,达到刚性执法和柔性调处的有机统一,提高法治的性和调处的实效性。

(三)增创经济发展优势。深入实施“高端引领、创新驱动”战略,优化经济结构,激发经济发展新能量。一是抢抓机遇,推动龙岗东部新城建设。发挥厦深铁路坪山站建成的辐射带动作用,充分利用未来赣深铁路、地铁14号线、东部过境快高速公路等形成的交通枢纽和信息流、物流、资金流,结合八仙岭公园建设,做好龙岗东部片区的公共设施配套、产业布局规划,将城区建设、产业布局、公共服务、生态环境等要素融为一体,将其打造成街道经济社会发展的“发动机”。二是服务重大项目建设。优化提升经济发展配套基础设施,推动碧新路、丹荷路、龙坪路、内环北路等重要道路建设,打通经济发展“肠梗塞”;推进炳坑老屋村、老大坑土地整备和八仙岭公园的征转地工作,腾出高端产业发展空间,积极推动吸引大项目落地;积极推动同乐河小流域治理,增强该区域的生态优势和空间优势;探索完善重大项目、重点企业等的服务机制,突出对龙头企业和纳税大户提供优质服务,加快推进南约天安、新生天安、新能源基地建设等重点项目,充分发挥其龙头企业的带动和辐射效应,打造产城综合体。三是推动社区转型升级。善于利用各种资源,大胆改革创新,加大招商引资,通过参股、引入村民就业等转型升级办法,逐步改变社区“两租”经济的单一发展模式;充分抓住建设东部环保电厂的契机,以同乐社区为试点,积极与上级沟通协调,探索建立社区转型升级租金收入保障机制,确保社区安全渡过转型升级(腾笼换鸟)的空档期、阵痛期,提升社区转型升级积极性。四是打造园区经济。推进同乐春源工业区、龙岗格水工业区等5个工业区综合整治,清理淘汰传统低端产业,引进专业的园区管理公司,吸引高端设计、研发及总部经济入驻,全面带动周边产业和环境提升,同时做好旧工业区综合整治政策宣传,增加产业载体。五是统筹城区发展。加强与上级的沟通联系,着力破解政策瓶颈问题,推动南联圳埔岭、南联小学、龙岗社区杨梅岗等项目尽早开工建设,不断加快城市化进程;妥善处理第二工业区旧改项目关联方潮阳公司和泛亚项目汽车检测站这两个历史遗留问题。六是大力发展现代服务业。落实街道现代服务业发展规划,推动建设以龙岗大道为轴心,辐射龙平路(老街片区)、深汕路、碧新路的现代商贸服务业聚集带。

精选:2023年社区妇联主任个人工作计划范例


1、加强妇女组织阵地建设。完善社区妇工委建设;健全基层妇女组织,了解妇女社团的状况和需求,积极探索“两新”组织、建设妇联组织,不断扩大组织覆盖和工作覆盖。高度重视流动妇女儿童权益保护,大力开展“流动妇联”建设,通过探索政府主导、党建带妇建,充分发挥流动妇女组织的作用,不断完善流动妇女儿童服务措施,以此进一步凝聚人心,促进社会和谐。街道妇联进行换届选举工作。

2、深化妇女参与社会治理和公共服务水平。进一步完善妇女组织参与社会治理的工作机制,发挥“巾帼巡查队”的作用,发展壮大巾帼志愿者队伍,维护社区和谐稳定;我们将尝试妇工+社工+义工模式,在现有的社区综合服务中心设立妇女儿童之家,整合社区资源,共同服务妇女儿童的家庭,满足群众多元化、多层次需求,充分发挥社区综合服务中心的作用。201x年将联合龙湖社区服务中心开发优势视角下——为妇女“解困”项目。运用社工专业的方法帮助妇女“脱困”,改善其生活状况,并实现自我价值。

3、进一步深化*工作。一是进一步加强“清水河街道家庭暴力防护中心”及街道家庭暴力监督员队伍的建设,完善防护网络,探索社区“*站”试点工作,扩大*志愿者队伍建设,为妇女儿童*畅通“绿色通道”;二是深入推进“防止*儿童”项目的落实,对*儿童的家庭进行动态管理,随时掌握他们的状况,与派出所联系,不定期举办防止家庭暴力的培训班;三是继续对单亲贫困母亲、困境儿童进行动态管理,提供个性化、专业化帮扶。

4、强化协调职能,优化社会发展的环境。抓住《两规划》办法实施的重要契机,开展全方位的宣传活动,深化“健康快车”系列活动,切实惠普妇女儿童;推动工作制度化和规划化建设,完善目标管理责任制,完善监测评估制度。

5、进一步提高女性综合素质。继续以“巾帼文明岗”创建活动为载体,提升女性的综合素质和创新能力。强化街道女性的素质教育,继续依托街道女子素质分校等载体,开展法律知识、工作技能、婚姻家庭和女性身心健康等知识培训。

6、深入开展主题活动。举办“三八”节主题活动。一是开展“巾帼志愿者服务月”活动;二是开展妇女*周和慰问活动。“母亲节”慰问单亲贫困母亲及座谈会。“六一”节,开展丰富多彩的活动,大力宣传男女平等基本国策,同时积极参与市、区妇联开展的各项活动。

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20xx年,我村妇联工作的总体思路:以"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻xx届三中、四中全会精神和区委八届四次全委扩大会议精神、牢固树立和落实科学发展观,以全面实施两个规划为中心,加大协调力度、加强能力建设、切实解决突出问题,全力推动妇女事业与全区经济社会的协调发展,为我区构建和谐社会而努力奋斗。201x年具体工作安排如下:

一、以发展为主题,引领城乡妇女全面参与经济建设

实施"双学双比"xx规划、"巾帼科技致富百千万工程",引领妇女积极参与社会主义新农村建设,推动城乡和谐发展。

1、以教育培训为基础,培育新型女农民按照社会主义新农村建设的要求,以培养有文化、懂技术、会经营的新型女农民为目标,重点实施"巾帼科技培训“21111”工程",加强对农村妇女的教育培训。一是要积极向省、市争取培训项目,按照要求实施项目。二是要明确培训目标,针对性的开展各类科技培训,采取集中培训与分散培训相结合,走出去与请进来相结合的培训。三是充分发挥妇女科技示范的辐射带动作用,加强示范村、示范基地的培植。今年全区要通过各种形式实现培训农村妇女5000名。

2、以扶贫开发为重点,继续实施巾帼扶贫行动一是继续向有关部门争取扶贫贴息贷款和发展资金,并用好用活用足,实现信贷资金成效的化,引导妇女诚信守法,开展"小额信贷诚信户"评选活动。二是探索开展区"双学双比"各成员单位通过项目扶持妇女发展。三是继续通过科技、信息、结对等途径,扩大帮扶范围,提高帮扶的针对性和实效性,引导贫困妇女走科技推动、资金流动、示范带动、多方联动的脱贫致富新路子。

3、以民办、民管、民有为原则,发展农村妇女合作经济组织巩固和深化"妇代会协会"成果,引导女能手牵头组建农产品行业协会和专业合作组织,通过专业协会的带动和女能手的示范,提高农村妇女组织化程度,同时培养女能手担任妇女干部,带动更多的农村妇女增收致富。继续鼓励基层妇女干部带头领办、创办合作经济组织,积极扶持女能手、女科技示范户把产业做大做强,大力推广"公司农户"的农业产业化经营模式,推广订单农业,增加农村妇女收入。

4、积极开展创建绿色家园活动引导妇女发展"巾帼生态庭院经济",参与普及农村沼气,发展清洁能源,建设资源节约型、环境友好型社会。组织动员妇女积极参与"巾帼生态庭院建设"工程,与农业、林业部门联合开展"巾帼生态庭院"示范村、户的评选活动,主动融入"创绿色家园、建富裕新村"和"沼气进万家"活动。

5、继续抓好妇女就业创业工作整合社会资源,加强培训,切实提高妇女的劳动技能和维权能力,通过提供政策咨询、岗位推介、就业指导、创业帮扶等服务,引导农村富余女劳动力向非农企业和城镇合理转移,力争完成1000名农村富余女劳动力的转移任务。主动融入"6.18"等重大经贸活动,为女企业家、女科技人员搭建合作发展平台。成立女企业家联谊会,发挥女企业家作用,为下岗女工提供就业岗位,带动更多妇女就业。以创建"巾帼文明岗""巾帼文明社区"为载体,鼓励广大职业女性岗位建功、岗位成才。

二、切实维护妇女儿童合法权益,促进社会公平正义

全面贯彻男女平等基本国策,关注女性群体的发展权,切实保障妇女平等就业权利,实现社会利益和谐。维护儿童的生存权、发展权和参与权,促进儿童健康成长。

1、加大普法力度,提高妇女群众法律知识积极参与"五五"普法活动,结合"三八"维权周和重大节日,大力开展《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等相关法律宣传,预防和减少侵害妇女儿童权益问题的发生。充分发挥巾帼法律志愿者队伍的作用,深入基层开展普法宣传活动,增强她们依法自主维权的能力。

2、建立维权机制,构筑社会化维权平台建立健全妇女利益协调机制,发挥好人大女代表、政协女委员、女干部等的作用,力争源头维权。建立健全妇女利益诉求表达机制,完善维权三项制度,努力提高妇女自觉学法守法用法的意识和能力,引导妇女通过理性合法的方式表达利益诉求、解决利益矛盾。建立健全妇女群众矛盾调处机制,加强信访工作,协助党和政府做好疏导情绪、调解纠纷、化解矛盾、维护稳定工作。建立健全妇女儿童权益保障机制,进一步配合党委组织部门做好培养选拔女干部、发展女党员工作。

3、深化"平安家庭"创建,维护社会安定稳定继续做好"平安家庭"创建工作,对创建工作进行再宣传、再发动、再探索,建立示范带动机制,发动示范户对"问题"家庭结对帮带。加强调查研究,不断总结和提升创建活动,拓宽创建面,力争创建面达到90%以上,表彰一批"平安家庭"创建工作中的各类先进。

4、实施"两纲"项目,推动妇女儿童事业发展以落实中期督导精神为契机,完善妇儿工委办工作制度。加强与妇儿工委各成员单位的联系,做好年度重点监测指标的统计工作。协调相关部门做好"两纲"重难点项目的实施工作,面向全社会,宣传普及孕前保健知识,重点做好我区农村已婚准备生育妇女的孕前保健服务,降低可预防的出生缺陷,保障妇女儿童的身心健康,提高人口素质。

三、加强宣传教育,积极开展和谐文化建设

通过开展家庭助廉、平安家庭、四在农家、绿色家园等活动,在全区妇女中营造崇尚科学、健康文明、积极向上的社会氛围,提高全区妇女的思想道德素质。

1、结合社会主义荣辱观和男女平等基本国策,广泛宣传教育活动在农村,对妇女进行政策教育、法制教育、科技教育和适应市场经济的思想观念教育,充分调动妇女和家庭在农村文化建设中的积极性和主动性,引导农村妇女移风易俗,反对封建迷信,积极参加各种健康向上的文化体育活动。在城镇,对妇女开展思想政治教育、国情教育、形势教育、职业教育和公民道德教育,用社会主义荣辱观教育妇女儿童,用妇女典型的榜样力量引领妇女儿童。计划在"三八"期间开展大型纪念表彰会,倡导领导干部配偶争当"廉内助"。

2、立足家庭,营造风正气顺的和谐环境深入开展平安家庭、廉洁家庭、文明家庭、和谐家庭、学习型家庭、节能型家庭等创建活动。引导广大家庭树立"以德治家、以爱暖家、以学兴家、以廉守家"的和谐家庭建设理念,立足家庭和谐,带动社区和谐,促进社会和谐;要倡导互相尊重、互相关心、增强家庭成员之间、家庭与社会之间和谐共处的文明家庭模式;要营造一个人人讲美德,家家促和谐的良好氛围。

3、加强未成年人思想道德教育,营造健康成长的良好环境贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德教育的若干意见》,指导和推进家庭教育工作,开展"争做合格父母,培养合格人才"的家庭教育实践活动,加强未成年人思想道德教育,促进两代人共同成长。进一步深化"春蕾"助学行动,做好"春蕾"女童的跟踪管理服务。继续向省工贸学校等推荐"春蕾"生和低保家庭的贫困女生。开展"关爱农民工子女"系列活动,开展农村留守儿童问题的调查研究,关注农村留守儿童的教育成长。

精选:2023年妇联干部个人工作计划大全


一、思想政治宣传工作

1、围绕乡风文明建设,开展以“除陋习、树文明”为主题的家庭美德建设活动,并做好“乡风文明新农家”的筛选工作,各村评选表彰农家户数15%。

2、围绕男女平等基本国策和妇女保障法等,组织规模较大的宣传活动不少于2次。

3、利用多种形式宣传妇女典型,全年挖掘优秀妇女或优秀妇女典型5个以上。

4、“三八”妇女节期间,举办系列纪念活动。

二、组织工作

1、强化和完善妇联组织规范化管理,坚持每月村妇联干部例会制度,以会代训,进行培训。

2、加强基层组织建设和阵地建设,规范管理并使用好“四簿一册”。

三、妇女就业发展工作

1、大规模地组织妇女参加引导性培训和就业技能培训,培训人数不少于230人。

2、结合欧里镇实际情况,积极寻找企业、家政等用工岗位,切实帮助失地妇女实现就业和再就业。

3、结合“惠民行动”开展贫困母亲扶贫助困活动,结对帮扶贫困母亲5名,并建立档案。

4、每季度汇总全镇女性人力资源的情况,切实做到“三清”。

5、联合镇劳动保障所等部门抓好“女性就业援助”活动。

6、开展农业新技术,劳动就业技能等知识培训。

7、广泛宣传农村致富女标兵、女能手,让其带动周围妇女共同致富。

8、动员职业女性参与创建活动,积极在卫生院、学校、社区中创建“巾帼文明岗”,建立社区女性就业服务机制。

四、维权工作

1、围绕“三·八”节、“11·25”消除针对妇女的***日、“12·1”国际艾滋病日、“12·4”全国法制宣传日等深入社区乡村开展普法宣传教育活动。以村委为重点继续开展“不让毒品进我家”活动。

2、认真做好“平安家庭”的创建工作,使农村家庭创建率达30%。

3、建立健全信访工作制度,推动重大典型信访案件的查处,全年超级上访不超过1件,针对群众反映的问题,认真、即时处理。

五、儿童工作

1、积极配合市、县妇联开展“春蕾计划”贫困儿童登记工作,并建立资料库,切实帮助农村困难家庭子女完成学业。

2、积极配合县委组织部、县妇联开展的爱心结对帮扶活动。

3、认真做好农村留守儿童的普查工作,同时加强对留守儿童的管理、教育和社会化服务。

4、继续实施小公民道德建设计划,积极创建小公民道德建设实践基地和示范基地。

5、配合上级部门搞好维护妇女儿童合法权益的执法检查。

6、大力发展“母亲课堂”、“系子互动会”等为主题的社区家庭教育活动,建立家庭教育工作点。

精选范文:2023年双拥个人工作计划例文


一、深入思想发动,增强创建活动的自觉性。

抓好我县双拥共建工作,事关大局、事关长远,时间紧迫,任务艰巨,要切实增强使命感,把双拥工作和争创全省双拥模范县作为一项重要的政治任务、战略任务和发展任务,确保各项工作措施的落实。要通过多种形式的宣传教育,使我局全体干部职工充分认识到,创建活动是一项维护国家安全和社会稳定的战略性任务,政治性强,涉及面广,要把此作为落实科学发展观的一项具体行动,真正从讲政治、讲大局、讲团结、讲稳定的高度重视双拥及创建工作,把创建活动当成一项政治任务和中心工作来抓,通过科技拥军、社区拥军、行业拥军和法律拥军、拥政爱民活动,实现双拥工作的新跨越,为我县争创省级双拥模范县贡献力量。

二、加强组织领导,强化工作责任。

为加强对争创双拥模范县工作的领导,我局决定成立争创双拥模范县工作领导小组,由局长李文梁任组长、副局长杜东瑞、王小刚、梁炳旭任副组长,成员:张福劳、高安祥、苏黎明、王全军、王振海,卢满世、孔建强,刘博平同志兼任双拥联络员。领导小组的主要职责和任务是加强我局对双拥创建工作的领导;制定双拥创建活动工作目标,制定双拥工作实施方案;开展双拥创建宣传教育活动;加强与县双拥工作委员会的联络,在创建工作中,讲大局,讲服务,讲奉献,讲配合,积极做好工作,形成全县双拥创建工作的强大合力。

三、加大宣传教育活动力度,营造创建活动氛围。

要进一步强化局全体干部职工的国防意识和双拥创建工作意识,利用宣传栏等进行宣传发动,使双拥创建工作深入人心。

四、注重发挥优势,拓展创建活动内容。

我局要充分利用自身优势,积极开展创建活动,着力提高活动实效。

1、在广播电视台上开设国防宣传专栏,经常开展国防教育和双拥宣传教育活动。

2、组织采写宣传一批双拥典型。

3、积极开展拥军优属工作。

精选范文:2023年镇长个人工作计划例文


按照xx镇人民政府关于印发《xx镇精准扶贫工作实施方案》总体要求,结合我村实际,特制订精准扶贫工作计划:

一、xx村基本情况

我村位于xx镇西南端,与xx区xx镇接壤,距离政府所在地八公里,县道1.6公里,机场高速2.5公里,共12个村民组,1105户、5140人,耕地面积3248亩(田2756亩、土492亩)、森林面积4500亩,享受低保户86户188人,精准扶贫户105户248人,农村养老保险和新农合完成率达百分之九十五,在家劳动力1870人,外出务工1050人,有正式党员76人,XX年全村人均纯收入8150元,近年来,在上级政府的支持和关心下,争取一事一议项目资金,完善了五星、华丰、明光三个村民组的硬化公路,解决了远丰、新场、华丰、明光、联合、云丰几个组的人畜饮水困难问题,对云丰、明光山塘水库进行了整治,修筑防渗渠5000余米。20xx年争取高标准农田建设项目资金186万元,对100余亩土地进行了平整,修筑平远大坝防洪渠道1240余米、配套硬化公路1260米,人行便道硬化1800米,防渗渠2500米,基础设施建设得到了较大改善。

二、致贫原因分析:

主要存在于一部分农户天灾、****、生病、残疾、子女入学、智障、资金、技术、劳动力缺乏等。

三、帮扶计划

xx村”两委”驻村工作组紧紧围绕“看真贫、扶真贫、真扶贫”和“六个到村到户”帮扶措施总要求,通过对贫困户建档立卡,为尽快解决贫困户脱贫特制定以下帮扶措施:

1、救济粮款向贫困户倾斜,

2、镇、村落实帮扶单位责任人,

3、农业技术培训,让贫困户掌握1-2门农业种植技术,

4、向用人单位推荐劳动力输出,

5、争取贴息贷款,

6、招商引资、土地流转、开发旅游项目、带动第三产业发展,

通过以上帮扶措施,达到扶持一户、成功一户、带动一片,致富一方的目的。

四、工作要求

1、村“两委”和驻村工作组要以高度的责任感,充分认识做好精准扶贫结对帮扶工作的重要性、复杂性和艰巨性,将此项工作列入重要议事日程,负责本村精确扶贫结对帮扶工作的组织协调和落实,确保精准扶贫结对帮扶工作不走样。

2、要积极协调、精心安排,积极争取部门支持,帮助种植户协调贴息贷款和产业扶贫项目资金,切实解决帮扶计划中需要解决的困难和问题。

3、村“两委”和驻村工作组要紧密配合,对照帮扶计划,积极争取广大群众的支持,加快逐一落实,并及时发现和反馈工作中存在的困难和问题,纠正工作中的不足。每月定期向镇扶贫办报告工作实施进度,对在工作中落实不力、推进缓慢,给本村精准扶贫结对帮扶工作造成负面影响的相关责任人予以责任追究。

【精】2023年教研主任个人工作计划例文


一、指导思想

在新学年里,我们将认真贯彻落实国家、省、市关于教育发展规划纲要精神,不断创新工作思路和工作方法,以局提出的“创强,提质,改课堂”的思路作为工作指南,以“博学,勤研,善导,务实,创新”的室训作为精神,努力履行“研究、指导、服务”的教研工作职能,坚持“为学校服务、为教师服务”的核心理念,牢牢抓住“规范教学管理,深化课程改革,落实校本教研、促进科研兴教,全面推进素质教育,大面积提高教育教学质量。”这一主题,紧紧围绕“教学管理、课堂教学改革、新课程评价,综合实践活动和校本课程开发”等环节扎实推进有效教学系列活动。关注学生的综合素质和全面发展,关注教师的专业成长和自我提升。

二、总体思路

“坚持一个中心,抓好二个重点,强化三项研究,做好四项工作,冲刺五个目标”。

“一个中心”:就是以大面积提高全县中小学教育教学质量为中心。

“二个重点”:一是以培养中青年骨干教师为重点,二是以实施有效教学、构建高效课堂为重点。

“三项研究”:一是加强对规范教育教学常规管理工作的研究,构建科学规范的教学管理制度;二是加强对高效课堂教学模式的研究,构建能适合全县中小学片区内推行的高效课堂教学模式;三是加强教育科研课题研究,探索引领中青年教师专业成长的有效途径。

“四项工作”:一是继续做好连镇中、千小两所学校课改成果推进和总结工作;二是继续做好片区兼职教研工作,打造一批中青年骨干教师;三是继续做好全县中小学教学教育质量监测工作;四是完善教研室规章制度工作,特别是完成人员、设备的配置,进一步完善档案资料。

“五个目标”:一是总结十年课改成果,并使部分优秀教科研成果在县域片区内推;二是办好县中小学教育学会年会,力争使我县部分小学的课改成果能在全市推广,部分教师的课堂教学成果得到市教育专家的认可;三是提高教研队伍和中小学教师的教育科研研究水平;四是全县中小学教育教学质量整体提高,特别是中高考成绩在去年的基础上有所提升;五是教研室建设取得突破性进展。

三、工作任务及要求进一步规范教学常规管理,为创强夯实基础。

规范各学校在课程设置、课程实施、教学等方面的行为,确保学校开齐开足课程。各学校要严格按照国家课程计划开设课程,无论国家课程、地方课程还是校本课程都要按规定开足课时。特别是义务教育阶段要加强综合实践活动课程开设和校本课程的开发与实施,同时还要开好安全法制教育、健康教育地方课程。县教研室要定期不定期对学校课程开设和开足情况进行督查,凡是不达规定要求的要在年度百分考核中进行扣分处罚。学校要充分发挥教务处、年级组、教研组的职能作用,认真贯彻落实《xx县中小学教学常规》要求,加强对教师的备课、上课、作业、辅导、考试、评价和反思等主要环节进行规范管理,特别是要重视教师带教案上课和有效进行作业批改的检查,彻底杜绝无教案上课,和不及时认真批改学生作业现象的发生。学校要把对教师常规教学各个环节的检查结果纳入教师学期(年度)工作考核。

2、认真总结课改成果,探索构建高效课堂的有效途径

(1)课程改革十年来,我县有好多工作都做得很好,得到了上级领导的肯定与表扬。但由于我们不善于总结和提炼,形不成可以推广的科研成果。在新的学年里,县教研室全体教研员要深入基层,帮助学校和教师总结、提炼在课程改革过程中所积累的经验和成果。并在全县范围内开展课改成果展示和评比活动,并邀请专家进行评审,能在较大范围内进行推广。

(2)认真贯彻我县《关于落实“创强提质改课堂”的工作思路,构建高效优质课堂的工作指导意见》,开展高效课堂教学模式探索和创建活动,构建高效的本土化的教学模式。课堂教学改革已经进行了多年,但教师的课堂教学依然没有实质性的变化。课堂效率依然低下,究其原因,最根本的是学校没有一种固定的模式去规范教师的课堂教学行为,教师的教学随心所欲。针对这一现象,结合局提出“创强,提质,改课堂”的工作思路,我县确定xx-xx学年为高效教学模式创建年,县教研室要制定《关于落实“创强提质改课堂”的工作思路,构建高效优质课堂的工作指导意见》。各学校要根据县的指导意见,制定《课堂教学改革行动方案》,认真进行课堂教学模式的构建。要像xx镇初级中学、xx镇中心小学那样强力推进。要根据本校教师的实际,以“先学后教,教为主导,学为主体,练为主线”的课堂教学原则,确定一种适合各个学科共同使用的高效教学模式,真正把课堂教学改革推向实质性的改革阶段,使学生真正成为学习的主人。在模式的创建中,要借鉴外地名校的成功经验,在学习他人的基础上创出自己的特色。教师在运用新的教学模式时,要处理好学科目标与综合素养、双基教学与能力培养、探究体验与接受理解、自主学习与同伴合作等方面的关系。为了促进高效教学模式的创建,xx-xx学年,我们要在xx镇初级中学、千官镇中心小学分别召开一次中小学高效教学模式研讨和课程改革推进会,xx年10月底前,各所有初中学校和小学要把本校创建高效教学模式上报县教研室备案。xx年5月,县教研室要对各学校的教学模式进行评审。xx年后半年,召开一次教学模式创建总结表彰会。并把各校课堂教学模式构建的评审结果纳入年度考核。

(3)继续开展“教学能手”送教下乡活动。针对县教研室人员短缺和农村学校师资力量薄弱的实际,每学期我们要组织1—2次县级以上“教学能手”、“学科带头人”“课堂教学竞赛获奖者”下乡作课,指导学校进行课堂教学改革。把重点放在课堂教学操作层面上,力争在教学观念、教学设计、教学实施、教学评价等方面有明显改观,引导教师把先进的理念转变为规范的教学行为。

(4)以活动为抓手,调动各个层面的积极性,开展丰富多彩的教研活动,凝心聚力,形成常态化的全员、全程教研格局。围绕“有效教学、高效课堂”活动,各学校要搞好校本教研,走以校为本、以研兴校、以研强师之路。校本教研要以促进每个学生的发展为宗旨,以新课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师作为研究的主体,研究和解决教学实际问题,总结和推广教学经验,使教师形成在研究状态下工作的职业生活方式。要进一步加强学校教研组建设,组织好集体备课,观课、研课、答课等系列活动。通过活动培养教师的研究意识、合作精神,鼓励教师针对教学实践中的问题开展研究,重视不同学科、不同学段教师的交流与研讨。创设有利于教师创造性实施新课程的教学环境,使课程实施与教师成长同步。

3、狠抓教育质量监控,促进教学质量提高

xx-xx学年,除省、市统一安排的升学考试、学业水平测试、教育质量监测外,县教研室将加强中小学教学质量监测工作。抓好每学年小学六年级和初中期末统考,以及每学期初中学科竞赛和小学学科抽测的教学质量监测,同时要抓好义务教育阶段九年级的模拟考试与分析。高中阶段按市教研室的要求组织好各学科质量检测。各学校要做好音乐、体育、美术、信息技术、综合实践活动课程等非考试科目的质量监测,使教学质量监测真正有利于提高教学质量、有利于推进课程改革、有利于促进学生成长和全面发展。

4、攻坚克难,以课题引领教师专业成长

近年来我县承担了多项国家级、省市级教育科研课题,但实验学校的研究状况差异很大,科研经费没有得到真正的落实。在新的学年里,我们要克服重重困难,真正搞好课题研究。

县教研室要进一步规范课题研究的过程管理。第一,继续做好国家、省、市、县级课题的实施管理,认真进行课题实施的阶段性调研总结;第二,要加强国家、省、市、县级课题的开题培训和实施指导,特别是对首次承担县级以上课题研究任务的单位,要进行单项指导和具体培训;第三根据省市要求制定我县教研课题管理制度,严格规范工作程序,加强对课题研究的过程管理。各学校要认真落实课题研究经费,选派课题组骨干成员参加相关的培训,充分调动课题组成员的积极性,引导学科教师开展研究活动,注重实效,要将课题研究与学科教研紧密结合起来,提高学科教学研究的科技含量。不断培养和提高教师的科研能力与水平,促进学校课改的进一步深化。

5、发挥骨干教师的带动作用,提升教师队伍整体素质

(1)积极整合师训资源、开展师资培训工作。协助人事股有计划地安排县“名师”作学科辅导讲座、上示范课、观摩课,举行教学案例研讨、论文答辩、课改等系列活动,并借助外力培训教师,探索教师专业发展的有效途径。要把全县中小学教师岗位技能和专业发展作为教师培养的重点,做好各学科教师专业技能竞赛。要求教师每周做一次教后记,每学期向学校提供一个典型教学案例,每学期上一节校级以上(含校级)研讨课,每月向年级组、教研组、备课组提供一个本人在教学实践中遇到的值得探讨的问题。

(2)充分发挥“学科带头人”、“骨干教师”、“教学能手”的示范引领作用,开展帮扶结对活动。各学校要在2月底前把本学年重点培养的中青年骨干教师名单(包括姓名、性别、年龄、学历、职称教龄、所带学科)报县教研室。县教研室根据需要,就近安排学科带头人、骨干教师、教学能手进行帮扶指导,从而带动教师的专业成长。县教研室各科教研员每学年要重点培养1—2名教师,使其尽快成长起来,成为市级以上骨干教师。各学校在中青年骨干教师的培养上要舍得投入,要创造各种机会让他们参加学习培训,每个被培养对象,每学年至少要参加一次省、市组织的培训,学习一本教育专著。每学期要向县教研室提交2份学习体会或教学反思。为了促进青年教师迅速成长,xx年10月,县教研室要举办一次青年教师讲课大赛,以此促进青年教师迅速成长。

6、扎扎实实搞好片区兼职教研活动

片区兼职教研是促进学校均衡发展的有效途径。在新的学年里,我们要扎扎实实地抓好此项工作。各兼职教研片区长要负责安排本片区的连片活动,每学期至少组织五次大型的研讨活动。每学期初,各片长要召集各校业务副校长集中研究本学期活动内容。活动前一个月要做出方案,确定活动主题,通知本片区的每一所学校,各学校要按照安排提前做好相关研究,准备讲课教师,以保证活动收到实效。

7.狠抓高考及中考备考工作

(1)14届高考备考要抓早抓实。有高考任务的中学要引导教师认真研究课程标准与教材,分析近三年高考试题的特点,特别是实施新课程后高考试题特点,把握高考命题的趋向,科学制订备考计划。同时借xx市教学研究中心xx主任帮扶之力,推进高三课堂教学改革,通过以点带面的办法,推动高中课堂教学改革,务求全面提高我县高中教育教学质量。

(2)继续加强对中考改革的研究,各科教研员和九年级学科教师要研究我省中考改革的方向,制定复习迎考的教学思路和策略,认真分析学科教学中存在的主要问题及其原因。加强对外联系,了解、收集中考有关的信息。各学校要科学安排教学进度,保证留下足够的复习时间。

8、加强教研室自身建设,提高教科研水平

教研室要努力争取上级领导的支持,按照xx省教育厅制定县级教研室设备标准,配置硬件设备,配齐各学科专职教研员。努力营造一个安心专心、健康有序、宽松和谐的教研环境。教研员要增强责任感、紧迫感和危机感,进一步明确自己的职责,树立“研究、指导、服务”的意识;加强理论学习和业务培训,不断“充电”“洗脑”,提升四种能力:即:课堂教学的评价能力;有效教研活动的组织能力;命题及评价能力;课题研究能力。教研室全体人员工作要积极主动,善于思考,相互磋商,共同提高,找出差距,弥补不足,进一步提高工作效能。及时进行交流与沟通,共同搞好全室工作,为推动我县教育事业的健康发展作出贡献。

2023年政教主任个人工作计划例文


一、指导思想

坚持“以人为本”“德育为先”的方针,以提高教师的师德修养,学生的文明素养为重点,深入开展校园一日常规及其他丰富多彩的活动,努力营造良好的教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的氛围,使教师的个人素养得到提高,学生的德智体美等方面都能得到发展。

二、中心工作

以构建学生发展为本的德育工作体系为目标,抓细抓实学生的常规教育、养成教育,爱国主义教育,心理健康教育。规范班级及中队量化考核办法,完善班级各项综合考核评比措施;加强对班主任、中队辅导员及政教组长的培训,促进不同层次德育工作者的专业成长。

三、工作要点及措施:

(一)严格常规管理,促进良好校风的形成

1、做好学生路队、卫生、课间操及眼保健操、卫生的检查评估工作。实行政教组长值日制度,培训好学生督查员,严格按照评估细则进行检查,做到日检查,周公布,月评比,把学生的养成教育落到实处。每月评比时采用过程评价与终结评价相结合,精确评价与模糊评价相结合,反馈到教师用分数,反馈给学生采用星级评价。

2、组织开展好班队会。要求各班级按规定的主题组织召开班队会,并对开展情况进行检查,及时上交班队会材料,每月抽查一次班队会材料,并将检查情况及班队会材料检查成绩一并计入班级及中队量化评估。

3、促进班级文化建设,营造良好学习氛围。班级布置要有主题,符合本班实际,突出班级特色,内容丰富,营造积极向上的学习氛围。

4、出好每月一期的黑板报。规定每期主题,定时检查评比。

(二)加强家校联系,促进学生健康成长

1、充分发挥家长委员会作用,开展系列活动。根据教育局要求召开相关的会议,开展活动。

2、开好全体家长会与部分家长会。学期初召开全体学生家长会,要求家长会时布置教室,会前交班主任及任课教师发言材料,会后上交材料。以后每月召开一次部分家长家长会,并于月底上交材料,时间自主确定。

(三)开展各项活动,促进学生成长

1、开好秋季运动会。各班级要做好运动员的选拔与培训,认真组织,周密安排,成绩计入班级量化考评。

2、办好冬季越野运动会,为参加县冬季越野运动会选拔动员。并力争在县冬季越野运动会上取得好的成绩。

3、进行广播操比赛,规范学生的做操行为。

4、学生成长档案袋评比。

5、针对节日、纪念日开展相关活动。如“中秋节”“教师节”、“国庆节”、元旦等节日,开展爱国主义、传统文化等教育,让学生在活动中感悟德育。

6、开展爱我校园活动,组织系列的活动,让学生在活动中受到教育。如:手抄报、小制作、作文评选等。

(四)进行培训学习,提高德育工作水平

1、定期开展班主任、中队辅导员的学习培训活动,每月推荐学习材料,在博客上撰写学习笔记、学习体会,提高班主任及中队辅导员的个人素养及工作能力。

2、培训政教组长,成为班级管理的领头雁。让政教组长明确责任,既协助政教处作好各项检查评比工作,又能带领本组成员做好各项常规工作。

(五)组织好教师值日工作。安排好大门口教师值班,带领学生督查员组织学生的路队及入校工作,督促学生养成良好行为习惯,确保学校正常、有序的教学秩序。

(六)充分利班级博客。及时上传资料、定期检查评比。不断充实内容,使其成为宣传推介学校的窗口,教育教学资源交流的平台,家庭、学校、社会三者联系的纽带。

(七)加强校内外德育阵地建设。办好红领巾广播站,不断完善和丰富德育室建设,开展丰富多彩的教育活动,丰富学生课余生活。

附:每月工作安排:

九月份:

1、制定政教工作计划,各班(中队)制定本班(中队)工作计划,检评各班(中队)工作计划。

2、重新划分各班卫生区。

3、各班进行卫生大扫除,政教处进行检查。

4、培训学生文明督查员。

5、进行中队辅导员护导分工。

6、黑板报检查。

7、班队会开展情况检查。

8、班级博客管理使用情况检查。

9、反馈各种检查情况。

10、政教处每周进行两次抽查(检查项目随机)。

11、各班召开全体学生家长会。

12、健康校园申报工作及档案的整理。

十月份:

1、政教处每周进行两次抽查(检查项目随机)。

2、黑板报检查。

3、班队会开展情况检查。

4、检查文明督导员执勤情况。

5、评比九月份班队会材料并反馈。

6、反馈各种检查情况。

7、各班召开部分家长会。

8、举行秋季运动会。

十一月份:

1、政教处每周进行两次抽查(检查项目随机)。

2、黑板报检查。

3、班队会开展情况检查。

4、评比十月份班队会材料并反馈。

5、反馈各种检查情况。

6、班级博客管理使用情况检查。

7、各班召开部分学生家长会。

8、进行广播操比赛。

十二月份:

1、政教处每周进行两次抽查(检查项目随机)。

2、黑板报检查。

3、班队会开展情况检查。

4、评比十一月份班队会材料并反馈。

5、反馈各种检查情况。

6、各班召开部分学生家长会

7、迎接县局督导检查。

一月份:

1、做好放假前的各种准备工作。

2、检查班级放假时教室情况。

3、下发致学生家长的一封信。

4、统计汇总反馈各班级中队成绩。

精选:2023年街道干部个人工作计划范例


20xx年,街道工作的主要思路是:紧紧围绕区十次党代会精神,以转变经济发展方式为主线,加快构建现代工业体系,着力提升经济运行质量、提升产业发展层次、提升园区建设水平、提升社会和谐程度、提升党建科学化水平,坚定信心,科学运筹,奋力实现xx“xx”发展的新提升。

20xx年主要工作目标是:

确保全年实现现价工业总产值285亿元,销售收入258亿元,利税总额21亿元,利润总额11亿元,其中列统企业完成现价工业总产值182亿元,销售收入166亿元,利税总额13.8亿元,利润总额7.8万元,技改财务发生数29亿元,三产增加值22亿元,税收收入9亿元。

围绕上述目标,20xx年着重抓好以下五个方面的工作:

(一)以加快转变发展方式为重点,在加快构建现代工业体系上实现新跨越

围绕加快转变发展方式主线,坚持调整存量和优化增量并举,着力改造提升传统产业,积极培育新兴产业,加快构建现代工业体系,推动xx经济转型升级。

1、围绕特色产业园建设,加大优势产业培育力度,加快构建现代工业体系。围绕加快培育高新技术产业和新兴产业,以现有产业为基础,以龙头企业为主体,规划建设新能源、装备制造、汽车配件、新材料、电子等五大区中园,力争到“xx”期末培育出1-2个年销售超百亿元的产业园。汽配产业以新纪元汽配等企业为龙头,不断发展壮大恒力、新纪元等汽配企业,争取五年后达到50亿元的产业规模;以上骐集团、三马起重等公司为核心,不断提升企业产品的附加值,打造园区的高端制造业;在新兴产业方面,重点培植迈能高科、华昊新能源、欧菲尔光电等企业,大力发展新能源、新材料等产业。同时,大力发展第三产业,转变经济增长方式。加快建设国际三期全球家居生活广场项目,加快引进五金机电市场,与家居建材互补共振效应,全力打造一流商贸圈;加快建设剑桥国际广场,让*宁区的城市综合体早日出形象;加快启动*宁国际汽车城项目,努力建成在周边具有一定知名度的汽车商贸集聚区;以街道改造为契机,逐步规划建设东进路商业街,集中发展精品购物、宾馆、餐饮、休闲娱乐等项目。

2、围绕项目建设和产出,加快培植重要经济增长极,提升区域经济持续发展能力。一是围绕签约项目抓开工。对已经具备开工条件的项目抓紧开工建设,近期馨门业、新纪元汽配(二期)、宏盛机械等5个签约项目将开工建设,各有关部门要全程跟踪服务,确保项目顺利施工,早日建成投产;对尚未具备开工条件的签约项目,重点做好项目的立项、选址、拆迁、土地指标上争等各项工作,力争项目能早日开工建设。二是围绕在建项目抓竣工。重点是抓好剑桥泵阀、xx冶矿、国际三期等13个在建项目的建设进度和质量,力争年内能全部竣工投产。三是围绕建成项目抓产出。加强对区内企业的调研分析,重点对企业的产品结构、投产情况、土地利用率、产出效益等方面要全面掌握,并通过政策支持、资源倾斜和服务引导等方式帮助企业提高产出,提升发展水平。四是围绕新兴产业抓招商。积极发展轨道交通配套、核电配套、飞机制造配套、新能源、新材料、生物医药等新兴产业。力争年内引进3-5个高新技术大项目,打造产业集群发展新优势。

精选:2023年妇联干部个人工作计划2000字(汇编)


20**年,我们将以"xxxx"重要思想为指导,在认真落实科学发展观,构建和谐社会,紧密围绕党和政府的工作大局,搞好四个突破。一是不断提高参与社会主义市场经济的能力,在促进妇联事业发展上实现新突破;二是不断提高参与社会法制的能力,在代表和维护妇女合法权益上实现新突破;三是不断提高参与政治、民主事业的能力,在促进男女两性协调发展上实现新突破;四是不断提高围绕中心谋划全局的能力,在妇女工作同市域经济找准切入点上实现新突破。

一、加强政治理论和业务知识学习,努力提高妇联干部的综合素质

通过组织妇干和妇女群众进行集中学习、座谈讨论、周五政治学习、召开妇联主席例会等形式,系统学XXX理论和"三个代表"重要思想,各级妇干和广大妇女群众要把深入学习贯彻党的xx届五中全会、省委九届八次全会、市委七届十五次全会、区委六届四次全会及省妇女第九次代表大会、市妇女十一次代表大会精神作为当前和今后一段时期的重要政治任务,认真学习领会会议精神,要按照"xx"时期经济社会发展的主要目标、指导方针和总体部署,认真抓好妇女工作。学习中要坚持理论联系实际,把学习理论与推动工作结合起来,努力提高各级妇干的政治理论水平和业务能力,推动各项工作顺利开展。

1、加强宣传,采取各种形式,在广大农村妇女中大力宣传社会主义新农村建设,激发广大妇女参与新农村建设的积极性、创造性。要把"生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主"的社会主义新农村要求,以及我辖区对建设新农村的方针政策、措施和各地建设社会主义新农村所取得的新经验及时宣传到广大妇女当中去,引领广大妇女积极参与社会主义新农村建设。

2、加强培训,提高农村妇女的科技致富水平。继续推进实施"巾帼科技致富工程",对农村妇女进行各种技术技能培训,全年拟举办妇女绿证培训班和女农技员培训班2期,把技术送到广大妇女手中,使农村妇女在新农村建设中实现自身的进步发展。

3、在辖区继续开展以"家家学、家家做、家家乐、家家议、家家评"为主要内容的"美德在农家"活动。通过丰富活动内容,充分发挥活动的示范带动作用,进一步提高广大农村家庭成员的思想道德素质和科学文化水平,使健康、文明、科学的生活方式深入人心,使广大农民参与农村经济建设和精神文明建设的积极性、创造性,进一步增强,进一步推动农村经济建设和精神文明建设协调发展。

二、全面落实科学发展观,继续深化"仁家帮扶"、"巾帼建功"、"五好文明家庭"创建和"国策宣传"活动。

1、深化"仁爱帮扶"行动。在继续做好"仁爱救助"活动的基础上,利用"百城联动一日捐"资金,以及实施"仁爱帮扶结对子"等活动,动员社会各界帮助特困家庭失辍学儿童完成学业。

2、深化"巾帼建功"活动。加大促进妇女创业再就业工作力度,认真开展技能培训、就业指导、岗位安置工作,为下岗失业妇女就业提供服务。深化各系统、行业的"巾帼建功"活动,拓展"巾帼文明示范岗"创建领域。要大力塑造、宣传、学习各行各业涌现出来的"巾帼建功"先进典型,引导辖区妇女为我辖区"三个文明建设"再立新功。

3、深化"五好文明家庭"创建活动。要充分发挥妇联组织在家庭领域中的工作优势,以推动家庭成员之间、家庭与社会之间、家庭与自然之间相互和谐为目标,大力建设和谐家庭。要结合实际、因地制宜、突出重点、分类推进,不断创建独具特色的家庭工作品牌。要探索建立家庭助廉教育工作的长效机制,大力开展"廉洁家庭"、"无毒家庭"、"学习型家庭"、"绿色环保家庭"、"节约型家庭"的评选表彰活动,引导广大妇女和家庭以德治家、文明立家、节约持家、和谐兴家。

4、深化"国策宣传"行动。充分利用宣传、贯彻、落实纪念联合国第四次妇女代表大会十周年会议精神("北京10"会议)和国家"五五"普法开局之年的重要契机,通过各种形式进一步宣传男女平等基本国策。要开展好新修订的《妇女权益保障法》的学习、宣传工作,推动全社会形式尊重妇女、保护妇女的良好风尚。配合妇儿工委做好"两规"中期监测评估工作,做好迎接全国、省、市、区妇儿工委实施"两规"中期达标检查准备工作。

三、构建社会化维权机制,切实维护妇女儿童合法权益

1、争取辖区单位密切配合,健全完善"维护妇女儿童合法权益联席会议"制度,继续做好"绿色通道"和"法律援助妇女工作站"工作,认真接待和处理妇女群众来信来访,接待率达100%,处理率达98%,为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会作出积极努力。

2、关注贫困妇女、进城务工妇女、流动人口妇女、老年妇女、留守儿童等妇女儿童的权益保护问题。加强基层维权网络建设,发挥村级流动人口妇女儿童维权工作站的作用,推动查处侵害妇女儿童权益的典型案件,为受害妇女儿童服务,提供尽可能的资金和法律等援助,切实解决实际问题,维护合法权益。

3、要加强法制宣传,开展好"三八"维权周宣传活动,面向社会、面向农村、面向家庭、面向妇女、大力宣传与妇女权益相关的法律法规,宣传艾滋病的危害与知识,提高妇女自身的维权意识和能力。继续开展"不让毒品进我家"等活动,积极参与社会治安综合治理工作,维护社会稳定。

四、加强和改进未成年人思想道德建设工作,为少年儿童健康成长营造良好的社会环境

切实加强家庭教育工作,大力推进"双合格"活动和小公民道德建设"四进"活动,促进未成年人思想道德建设。构建家庭、学校、社会"三结合"的立体教育机制,加大对《公民道德建设实施纲要》、《未成年人保护法》等法律法规的宣传力度。继续开展"小公民爱老敬老助老"活动,为社区孤老办好事、办实事,利用春节、"六一"等节日开展好"小公民"道德实践活动和慰问活动,努力营造有利于未成年人思想道德建设的良好氛围。

五、加强妇联组织建设,增强妇联组织活动

1、坚持"党建带妇建"原则,积极推进基层组织建设。加强调研,重点对民办托幼园所的建设和管理状况进行调查研究。

2、深化保持*先进性教育活动,不断提高妇联组织能力建设水平。深入基层、深入群众、倾听广大妇女群众意见、不断改进妇联服务工作,更好地为妇女群众服务,推动和谐南明建设。

1、落实"扶春蕾"助学资金,在新学期开学之际,使5名贫困学生得到及时的帮助,按时到校就学。

2、抓好农村妇女劳动力转移技能培训工作,针对各村妇女的需求,计划在9月中旬举办一期烹饪技术培训班,完成50名农村妇女劳动力转移技能培训任务。

3、发动妇女积极参加来料加工业,力争新增1个妇女来料加工点,为妇女增收致富搭建平台。

4、结合创平安乡镇工作,深化"五好文明新家庭"创建活动,10月-11月份在评选村、镇两级"五好文明新家庭户"的同时开展"平安家庭"创建活动,并做好相关台帐资料。

5、抓好妇女工作调查研究工作,及时完成市妇联布置的调研文章。

6、抓好优秀女性入党推优工作,及妇女来信来访工作。

7、抓好20**年度妇女线报刊杂志的征订工作,为妇女学习提供资料。

8、认真做好市妇联下达的其他工作任务,积极配合镇党委政府中心工作,努力做好党委政府交给的工作任务。

2023年街道干部个人工作计划


推进依法治国的关键之年,是“xx”规划的收官之年,也是龙岗街道抢抓发展新机遇,实现发展新跨越的关键一年。刚刚结束的龙岗区五届二次代表大会提出,要以XXX总书记、温家宝总理对深圳工作提出的“四个全面”、“三个发展”的指示精神,打造“生态龙岗、科教高地、创业新城、乐活城区”的新目标。区委提出的目标高屋建瓴,切合龙岗街道实际,龙岗街道实施先行先试的优势凸显:一是具有丰富的生态资源。我们有山水城市资源,“城市绿肺”——八仙岭公园雄踞城中央,水清岸绿的龙岗河穿城而过,资源优势明显。二是创新创业基础良好。宝龙工业区产业高端,人才储备全区最多,具备创业条件;街道在全区建立了首个区级创新创业基地——硅谷动力港,去年我们又成立第二家区级创新创业孵化基地—左创智慧(世宏大厦)现代影视广告产业园,带动了片区创新创业人员不断增加;加上片区优越的交通优势和良好的营商环境,创新创业氛围浓郁,完全可以走自主创新创业发展之路。三是宜居城区建设起步早。街道地处中心城区,早在20xx年就提出了建设宜居城区的目标。经过近几年推进特区一体化、迎办大运、城市更新等大规模建设,城区发展品质不断提升,已初步具备建设乐活城区的基础条件。四是交通枢纽优势明显。惠盐高速、深汕高速和厦深铁路、地铁3号线等的相继建成,加上未来赣深铁路、地铁14号线、东部过境快高速公路等在此交汇,将形成东部片区交通枢纽,交通优势明显,将形成资源、信息、资金等的聚集区。我们有理由相信,龙岗街道完全可以率先实现区委提出的建设“生态龙岗、科教高地、创业新城、乐活城区”目标。

但从自身的情况来看,街道经济社会发展也面临一些新挑战,主要表现在:一是基层治理工作遭遇瓶颈。街道一级基层政府“事多权小”,在转型发展、城市管理等多项工作中遭遇政策瓶颈,以及权责不匹配的矛盾日益凸显。二是社会管理难度加大。社会治安基础薄弱,旧改拆迁、劳资矛盾日益增多,加上东部环保电厂引发的群体性上访等,社会不稳定因素较多。三是社区产业转型发展压力大。受传统行业抗风险能力弱、社区集体经济收入单一等因素制约,社区转型发展面临严峻挑战。此外,一些社区居民在利益驱动下,热衷于翻历史旧账,社区发展存在不稳定因素。四是部分干部存在不想为、不敢为现象。在新常态环境下,一些干部认为干多错多,缺乏工作活力和工作激情,主动担当意识不强,攻坚克难毅力不足。

基于以上分析,我们必须保持清醒的头脑,既要正视问题,直面挑战,又要敢于担当,干字当头,推动各项工作上新台阶。

20xx年工作的总体思路是:深入贯彻落实党的xx届三中、四中全会精神,深刻领会“四个全面”、“三个发展”要求,按照区委区政府的工作部署,改革攻坚,厉行法治,主动适应经济社会发展新常态,推动基层治理现代化和法治化,加快建设创新、法治、和谐、乐活新龙岗。

(一)深入推动改革创新。将改革创新贯穿全年主要工作,着眼于建立健全体制机制,激发改革活力和发展正能量。一是加快推动基层治理改革。认真贯彻执行区委关于加强基层治理改革的“1+7”文件精神,制定街道基层治理改革“路线图”、“规划图”,不断提高社区治理法治化水平;以“项目化”方式统筹推进基层治理工作,筹集专项资金搭建平台和完善机制,提升基层治理水平。二是深入推动微创新、微改革。以问题和需求为导向,以改革创新思维做好各项工作,解决各种社会管理难题,着力在平安龙岗创建、社会建设、城市管理等方面形成特色创新品牌。三是稳妥推进街道行政体制改革。按照市区工作部署,推动街道行政体制改革,全面做好包括资产核资、人员分流等各项筹备工作,确保分设工作顺利完成。

(二)全面推进依法治街。深入贯彻xx届四中全会、区建设一流法制城区“1+6”文件精神,不断提高法制水平,建设法治政府。一是加大法制宣传。组织法律法规专题学习,增强街道干部职工的法制观念,提高依法行政能力;深入开展“六五”普法工作,实施特色普法宣传惠民工程,加强法制文化建设,提高市民法律素质。二是坚持依法决策。严格按照《龙岗区重大决策公开征集意见和咨询论证办法》进行重大事项决策,拓展新型智库、行业专家和社会公众有序参与决策的途径和方式。三是坚持依法行政。加快推进政府职能转变,以法制思维和手段规范行政行为;按照有法可依、规范守信、高效透明、权责统一的要求,全面推动政务公开,完成街道行政服务大厅和网上办事大厅建设。四是深入推进涉法涉诉信访改革。将涉法涉诉信访案等基层治理难题纳入法治解决轨道,引导信访群众启动法律程序处理矛盾纠纷,保护合法权益,着力推动一批信访积案的解决。五是探索法治和调处相结合机制。探索案件依法终结后续帮扶化解机制,重视发挥各种调解、信访评理、社会舆论等的作用,助推矛盾的化解处理,达到刚性执法和柔性调处的有机统一,提高法治的性和调处的实效性。

(三)增创经济发展优势。深入实施“高端引领、创新驱动”战略,优化经济结构,激发经济发展新能量。一是抢抓机遇,推动龙岗东部新城建设。发挥厦深铁路坪山站建成的辐射带动作用,充分利用未来赣深铁路、地铁14号线、东部过境快高速公路等形成的交通枢纽和信息流、物流、资金流,结合八仙岭公园建设,做好龙岗东部片区的公共设施配套、产业布局规划,将城区建设、产业布局、公共服务、生态环境等要素融为一体,将其打造成街道经济社会发展的“发动机”。二是服务重大项目建设。优化提升经济发展配套基础设施,推动碧新路、丹荷路、龙坪路、内环北路等重要道路建设,打通经济发展“肠梗塞”;推进炳坑老屋村、老大坑土地整备和八仙岭公园的征转地工作,腾出高端产业发展空间,积极推动吸引大项目落地;积极推动同乐河小流域治理,增强该区域的生态优势和空间优势;探索完善重大项目、重点企业等的服务机制,突出对龙头企业和纳税大户提供优质服务,加快推进南约天安、新生天安、新能源基地建设等重点项目,充分发挥其龙头企业的带动和辐射效应,打造产城综合体。三是推动社区转型升级。善于利用各种资源,大胆改革创新,加大招商引资,通过参股、引入村民就业等转型升级办法,逐步改变社区“两租”经济的单一发展模式;充分抓住建设东部环保电厂的契机,以同乐社区为试点,积极与上级沟通协调,探索建立社区转型升级租金收入保障机制,确保社区安全渡过转型升级(腾笼换鸟)的空档期、阵痛期,提升社区转型升级积极性。四是打造园区经济。推进同乐春源工业区、龙岗格水工业区等5个工业区综合整治,清理淘汰传统低端产业,引进专业的园区管理公司,吸引高端设计、研发及总部经济入驻,全面带动周边产业和环境提升,同时做好旧工业区综合整治政策宣传,增加产业载体。五是统筹城区发展。加强与上级的沟通联系,着力破解政策瓶颈问题,推动南联圳埔岭、南联小学、龙岗社区杨梅岗等项目尽早开工建设,不断加快城市化进程;妥善处理第二工业区旧改项目关联方潮阳公司和泛亚项目汽车检测站这两个历史遗留问题。六是大力发展现代服务业。落实街道现代服务业发展规划,推动建设以龙岗大道为轴心,辐射龙平路(老街片区)、深汕路、碧新路的现代商贸服务业聚集带。

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