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2013年领导接访活动方案

2022-01-22
护树活动方案 经典活动方案 活动方案

护树活动方案。

开心的日子里总会有活动的开展,所以我们可能会被迫安排做一份活动方案,活动方案的意义是为了防止意外的发生,你了解过什么样的活动计划呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“2013年领导接访活动方案”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

20xx年领导接访活动方案

为落实上级关于信访维稳工作要求,确保20xx年度我镇社会和谐稳定,制定镇领导接访活动方案:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照“四个千方百计、四个坚决防止、四个降下来”的要求,深入开展领导干部接访处访活动,避免进京上访和非正常上访、赴省集体访、去市、区重复集体访,为打造“财富双林、魅力双林、宜居双林、幸福双林”营造和谐稳定的社会环境。

二、接访时间安排

每周一上午(工作日)为镇领导接访时间。具体安排如下:第一个周一上午由镇党委书记接访;第二个周一上午由镇长接访;其他周一上午安排一名班子成员轮流接访(每周由信访办通知到相关领导)。

特殊期间、重点时段镇领导接访另行安排。

三、组织实施

(一)实行提前公示。提前下发文件,并在镇政府大厅公示镇领导接访时间、接访地点。

(二)实行联合接访。领导接访前,根据来访事项由信访办通知相关部门负责人陪同接待,信访办同志参与,联合接待信访群众。同时,把联合接访与化解信访积案相结合,对疑难信访积案进行联合会商,促进长期信访人停访息诉,防止接访工作避重就轻、避难就易。

(三)实行预约接访。信访办根据镇领导分工和群众诉求,提前同接访领导和信访群众预约,并通知相关责任单位负责人参加,减少不必要的工作环节,提高工作效率。

(四)实行“谁接谁处”。接访领导、责任单位、信访办现场研究解决信访群众的合理诉求,能当场解决的当场解决,不能当场解决的实行“谁接访、谁包案”,包案领导全程参与案件的调查、协调和处理,落实包掌握情况、包思想教育、包解决化解、包息诉息访“四包责任制”,确保案结事了。

(五)实行跟踪督办。镇社会管理综合治理委员会办公室对领导接访的到岗情况及信访事项落实情况实施跟踪督办和每周通报,对达不到结案标准的案件责成承办单位重新办理。

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大排查大接访大化解活动方案

为深入践行“以人民为中心”发展思想,时刻保持党同人民群众的血肉联系,认真解决群众反映强烈的突出问题,贯彻落实市委“大排查、大接访、大化解”活动安排部署,根据我县实际,制定如下实施方案。

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻关于加强和改进人民信访工作的重要思想,紧扣推进国家治理体系和治理能力现代化的要求,动员和组织全县党组织和党员干部,以“党建+信访”为基础,以化解社会矛盾为重点,以完善维护群众合法权益机制为主线,以信访工作“四无创建”、“四重攻坚”、“创人民满意窗口”为载体,扎实开展以矛盾纠纷大排查、领导干部大接访、信访问题大化解为主要内容的“大排查、大接访、大化解”活动,妥善解决影响社会稳定的矛盾纠纷和群众反映的热点难点问题,提高党员干部执行力和服务群众的水平能力,促进社会和谐稳定。

二、基本原则

一是坚持领导带头与全员参与相结合的原则。既要坚持领导带头,带头查摆存在问题、带头研究工作思路、带头排查矛盾纠纷、带头接访下访、带头包案化解、带头整改落实,又要坚持全员参与,组织全县党员干部走村串户、进厂驻企,到矛盾集中的地方去、到困难问题突出的地方去、到工作推不开的地方去,把心思放在基层、把力量沉到基层、把功夫下到基层,凝聚智慧化解矛盾、集中力量解决困难。

二是坚持解决问题与教育疏导相结合的原则。既要始终坚持问题导向,以解决问题、化解矛盾为核心,最大限度地解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,又要加大人文关怀,送法律、送政策、送技术、送服务、送温暖,尽最大努力做好帮扶救助、教育疏导工作,实现“事心双解”。

三是坚持依法处理与依法规范相结合的原则。要运用法治思维,把依法处理信访事项与依法规范信访行为统一起来,既坚持以事实为依据、以法规政策为准绳,客观公正处理好群众诉求,又加大违法信访行为的依法处置力度,有效规范信访行为,维护法律的严肃性和权威性。

四是坚持各负其责与齐抓共管相结合的原则。各乡镇、县直部门在县委的统一领导下,按照“谁主管、谁负责”、“属地管理、分级负责”原则,切实做好本地本单位本领域的信访工作。同时,各乡镇、县直部门要加强沟通协调,搞好相互配合,形成整体合力,推动信访突出问题高效解决。

五是坚持立足当前与着眼长远相结合的原则。按照标本兼治、综合治理的思路,既要以务实作风解决当前群众反映强烈的突出问题,确保信访积案得到有效化解,信访突出问题得到大力整治,干部作风得到全面优化,又要以改革精神完善解决群众合理诉求机制,健全诉求表达、分类处理、矛盾调处、权益保障制度。

三、主要任务

(一)解决群众反映强烈的突出问题。着力解决群众在疫情防控、教育、就业、社会保障、医疗、住房等方面的基本需求问题;解决当前群众反映较为集中的涉众型金融、城建房产、土地征用、房屋拆迁、企业改制、劳动社保、扶贫、安全生产、社会治安、执法司法、生态环境等方面的热点问题;解决久拖不决疑难信访积案和“三跨三分离”信访问题;解决国家、省、市、县交办,省、市、县委书记,省、市、县长批示,领导信箱来信中的重点问题;解决困难群众的生产生活问题;解决干部作风中的形式主义、官僚主义问题,以实际成效惠民生、谋民利、分民忧、解民难。

(二)畅通群众诉求表达渠道。完善书记(县长)信箱,巩固人民来信绿色通道,强化12345民生热线电话,完善信访事项受理办理工作,规范联合接待群众来访工作,推动领导干部接访约访下访,完善信访事项“全程跟踪、公开评价、回访督办”机制,压实有权处理责任单位的办理责任,实现“件件有结果、事事有回音”。

(三)强化信访工作基层基础。完善基层群众工作机构,落实有场所、有人员、有保障、有效果的“四有”标准,完善制度机制,创新工作方法,打造有温度、能办事、有效率、现代化、信服力强的“人民满意窗口”;健全常态化矛盾纠纷排查机制,高度关注疫情防控期间和疫情防控后社情民意动向,加强风险预警;持续深化“四无”创建,推行城乡社区网格化管理和服务,发挥基层信访、综治、司法等资源力量,组织“五老人员”、社会组织和专业人员参与矛盾纠纷调处工作,形成源头预防化解合力。

(四)有效减降非正常越级上访。加大依法逐级走访推进力度,全面推行让群众“最多访一次”,严格落实首接首办责任制,加强初信初访事项办理,提高信访事项一次性化解率;积极开展信访事项第三方回访核实工作,以回访倒逼责任落实和问题化解;开展越级访专项治理,加强重点领域、重点群体、重点问题、重点人员攻坚化解,加大违法信访行为依法处置力度,最大限度减少到市赴省进京越级重复上访。

(五)完善维护群众合法权益机制。总结活动经验,建立和完善适应形势需要、符合我县实际的信访工作源头预防机制、阅信接访机制、约访下访机制、包案化解机制、矛盾调处机制、督查考核机制、责任追究机制,推动信访工作法制化、规范化、制度化。

四、实施步骤

本次活动从20xx年3月开始至9月底结束,分为动员部署、组织实施、评比总结三个部分。

(一)动员部署(3月21日—3月26日)

1.成立领导机构。县委、县政府成立“大排查、大接访、大化解”活动领导小组,各乡镇和县直单位成立相应的领导机构,负责组织、指导、协调活动的开展。

2.制定实施方案。各级各部门结合工作实际制定活动实施方案,明确工作责任,落实工作举措。乡镇、县直部门、企事业单位要进一步细化工作措施,确保活动效果。

3.召开动员大会。3月26日召开全县动员大会,对“大排查、大接访、大化解”活动进行具体安排部署。

(二)组织实施(3月27日—9月16日)

第一阶段:排查摸底(3月27日—4月23日)

1.组织千名干部下基层。以党员干部进村入户、驻企驻厂指导疫情防控、复工复产、春耕生产等工作为契机,组织党员干部到社区、下村组、进厂矿,面对面接待群众来信来访,主动下访排查梳理信访问题。

2.开展矛盾纠纷集中排查。各乡镇和县直单位要制定矛盾纠纷排查工作实施方案,围绕潜在性、倾向性、苗头性问题,采取多种形式和方法,深入社区、农村、企业、厂矿,开展拉网式的排查摸底,切实做到“乡不漏村、村不漏组、组不漏人”。在全面排查的基础上,重点排查分析涉众型金融、城建房产、土地征用、房屋拆迁、企业改制、劳动社保、涉法涉诉等带有部门和行业特点的群体上访事件以及久拖不决的信访积案。

3.实行台账备案管理。各乡镇和县直单位对上级交办、自主排查的重点领域、重点群体、重点问题、重点人员等信访突出事项和矛盾隐患,要注明诱因、时间、地点、单位、涉及人数、重点人员、事态发展预测、工作预案等要素,分门别类、逐人逐案建立台帐,梳理汇总后报县领导小组办公室备案。县领导小组办公室对案件台账实行逐案销号制。

第二阶段:攻坚化解(4月24日—8月27日)

1.分解任务,领导包案。按照市委、市政府提出的“先党委后政府”、“先正职后副职”,“管行业管信访”的各级领导包案原则,县信访联席办对排查的重点领域、重点群体、重点问题、重点人员等信访突出事项和矛盾隐患要明确好包案县级领导;各乡镇和县直单位要对上级交办、自主排查的信访突出事项和矛盾隐患明确包案领导、责任单位和责任人,采取“一个问题、一名领导、一套班子、一个方案、一包到底”的“五个一”调处化解措施,逐案落实“包掌握情况、包思想教育、包稳控化解、包息诉息访”的“四包”责任制。

2.公开接访,案情研判。开展“三级书记大接访”和“千名党员干部解民忧”活动,把定点接访与重点约访、带案下访、专题接访、基层巡访相结合,面对面与群众交流,多方听取意见,了解掌握真实情况。包案领导、责任单位定期召开案情研判会,分析案件产生的原因、案件进展情况、责任单位采取的措施和化解矛盾过程中存在的问题,研究切实可行的化解稳控方案。县信访联席会议的十二个专项工作小组要开展定点接访与重点约访、带案下访、专题接访工作,掌握化解专项信访问题的第一手资料。

3.集中攻坚,推动化解。对上级交办、自主排查的重点问题和矛盾纠纷,按处理的责任范围逐级调处,力争把矛盾纠纷化解在基层,把问题解决在萌芽状态。对乡镇、基层单位不能解决的信访突出问题,县级包案领导要亲自参与、亲自化解。对县内涉及面广、关系全局、单个地方和部门难以解决的重大信访问题和“三跨三分离”信访事项,各乡镇和县直单位要报请县级领导包案,集中开展“疑难案例集中攻坚”活动,统筹协调推动化解;对涉及县外难以解决的信访事项,县信访联席办要及时报请市信访联席办,争取市级领导包案统筹协调推动化解。对越级访突出的城建房产、涉众型金融领域等重点领域,要成立高规格联动处置专班,由信访联席会议相关专项工作小组牵头开展专项治理,做到县乡镇联动、部门协作,集中攻坚、依法处置。对情况复杂、时间跨度长、多次处理,但当事人仍不服的疑难个案,开展“疑难案件公开听证化解”活动,组织“两代表一委员”、法律工作者、上访人及亲属代表公开听证,出具结论,通过听证推动终结一批。

4.案件归档,核查终结。对已经化解的矛盾和息诉罢访的信访案件,经包案领导、责任人、信访人签字后,整理有关资料立卷归档,并报县领导小组办公室对账销号。对已经多次出具处理意见,但信访人仍继续上访的疑难复杂案件,整理上报相关资料后,由县领导小组办公室认真核查是否符合结案标准。

第三阶段:成果巩固(8月28日—9月6日)

1.跟踪回访。各乡镇和县直单位对所辖范围内的矛盾纠纷、信访案件化解情况进行回访,对“大排查、大接访、大化解”活动开展情况进行“回头看”和自查自纠,对问题处理不彻底的案件,依法依规提出处理意见,限期整改到位。

2.后续管理。对结案后上访人仍不服、有继续上访苗头的,要做好教育疏导工作。对已经落实“三到位”仍然继续缠访、闹访、非正常上访的,公安部门要加大依法处置力度。对重访人员,要落实一名包案领导、一名部门干部、一名村(社区)干部和一名公安民警负责稳控,防止赴省进京滋事。各乡镇和县直单位将后续管理稳控责任分解情况汇总后上报县领导小组办公室。

第四阶段:建章立制(9月7日—9月16日)

1.总结提炼经验。认真总结“大排查、大接访、大化解”活动中的好经验、好做法,着重从加强源头预防、完善社会治理、多元化解矛盾、改进群众工作、加强基层基础、落实工作责任等方面,逐步健全完善统一领导、分级负责,集中梳理、归口办理,责任明确、措施到位的“大排查、大接访、大化解”工作机制。

2.建立长效机制。通过召开经验交流会相互学习借鉴,通过召开群众座谈会听取多方面的意见,修订完善信访工作有关制度,建立维护群众合法权益的长效机制。

(三)评比总结(9月17日—9月30日)

1.形成总结报告。各乡镇和县直单位对活动开展情况进行总结,重点是主要做法、基本经验、实际成效和长效机制建设,形成总结报告,上报县领导小组办公室备案。

2.开展考核评比。县委、县政府组成检查组,采取听取汇报、查看档案资料、抽点基层单位、回访重点案件相结合的办法,对各乡镇和县直单位“大排查、大接访、大化解”活动开展情况进行检查验收,并向县领导小组提交检查验收报告。对工作突出、成效显著的单位,在全县表彰通报,并推荐至市领导小组予以表彰;对考核验收不合格的单位酌情延期补课;对工作软弱无力、存在失职渎职行为的领导干部,在全县通报批评,并进行组织调整。

3.召开总结大会。县委、县政府将召开总结表彰大会,通报各乡镇和县直单位活动开展情况,全面总结工作成绩和主要经验,对加强信访工作提出要求,确保“大排查、大接访、大化解”活动长效机制真正落到实处。

五、组织领导

“大排查、大接访、大化解”活动在县委、县政府的统一领导下进行。县“大排查、大接访、大化解”活动领导小组由县委副书记任组长,县委常委、政法委书记,县人大副主任,县政府副县长、公安局长,县政协副主席任副组长,成员为各乡镇党委书记和县直有关单位主要领导。县领导小组下设4个工作组:

(一)督查督办工作组。县委办副主任组长,由县委办牵头,县信访联席办、县委办、县政府办等部门参加,负责“大排查、大接访、大化解”活动的督查督办工作。

(二)规范秩序工作组。县委政法委常务副书记任组长,由县公安局牵头,县委政法委、县人民法院、县检察院、县信访局等部门参加,负责群体性事件的现场处置、违法信访行为的依法处理、信访秩序的有序规范等工作。

(三)制度建设工作组。县政府办副主任、县信访局局长任组长,由县信访局牵头,县委办、县政府办、县委政法委、县委组织部等部门参加,负责指导建设信访工作新机制、新制度。

(四)责任查究工作组。县纪委常委、县监委委员任组长,由县纪委牵头,县委组织部、县委政法委、县信访联席办等部门参加,负责对在信访工作中违纪违规行为进行查处。

领导小组下设办公室,办公室设在县信访联席办,负责综合协调、督查考评、案件审理、制度建设指导等工作。

六、工作要求

一要强化组织领导。各级各部门要提升政治站位,强化责任担当,把开展“大排查、大接访、大化解”活动摆上重要议事日程,切实加强组织领导,层层明确工作责任,级级抓好落地落实。各乡镇书记和县直单位主要负责人要亲自过问、亲自研究、亲自协调解决问题,其他领导要按照分工各负其责。县领导将联点指导各乡镇和县直单位“大排查、大接访、大化解”活动,推动工作落实。

二要加强督促检查。县领导小组将定期对各进行实地督查指导,各乡镇和县直单位也要针对每个阶段、每个环节制定具体的实施工作方案,落实矛盾纠纷排查调处情况、领导接访包案情况和信访问题攻坚化解情况,确保活动程序严格、不走过场,并及时进行“回头看”,总结推广好的经验和做法。

三要突出干部考核。县组织部门全程参与“大排查、大接访、大化解”活动,注重工作成效的考核和干部工作能力的评价,发现一批工作能力强、成绩突出、作风扎实、群众公认的优秀干部,优先提拔重用。

四要严格责任追究。纪检监察部门要加强监督执纪,对活动中工作不到位、行政不作为引发上访、处理信访问题不力的干部,严肃问责;对行政乱作为、社会负面影响大、甚至有违法乱纪行为的干部,严肃查处。

五要抓好依法处置。公安部门要依法处理违法信访行为,对煽动策划非正常上访、聚集滋事的组织者,对事实清楚、处理到位而又长期闹访缠访的非正常上访人员,依法采取训诫、警告、拘留等措施,进一步规范信访秩序,维护社会稳定。

六要坚持统筹推进。“大排查、大接访、大化解”活动要做到“六个结合”,与加强社会治理体系和治理能力建设相结合;与健全信访工作长效机制相结合;与帮助解决群众实际困难和问题相结合;与改进干部工作作风相结合;与培养和考核干部相结合;与全面推进全年各项工作任务相结合,确保“两不误、两促进”。

参考方案:2022年司法局公开大接访活动方案【例】


市委、市政府定于20xx年12月4日(星期二)上午在全市统一开展第四季度"公开大接访"活动,按照《中共XX市委办公厅 XX市人民政府办公厅关于印发〈20xx年XX市开展"公开大接访"活动实施方案〉的通知》(南办发﹝20xx﹞22号)要求,结合我局实际,现制定20xx年第四季度公开大接访活动方案,具体内容如下:

20xx年12月4日(星期二)上午8:3012:00

市司法局办公楼一楼大厅

XX副局长

社矫科、律管科、公管科、市法律援助中心各1名同志

办公室:

(一)参加接访活动的人员要认真解答来访人员咨询,解决投诉问题并做好记录。

(二)办公室工作人员做好活动桌椅、记录本等布置、准备工作,做好来访统计和汇报。

精彩方案:领导驻村入企办实事活动方案


领导驻村入企办实事活动方案

各司法所、局机关各科室、局属各单位

为深入贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委、市委、区委关于推进领导干部“四下基层”工作的决策部署,进一步落实“驻村入企办实事、服务项目促发展”活动,推动各级领导干部重心下移接地气,深入基层解难题,办好实事促发展,现提出如下实施方案:

一、总体要求

深入贯彻落实科学发展观,坚持党的群众路线,以中央八项规定精神和省委、市委、区委“四下基层”工作制度为切入点,继续组织局领导干部进农村促发展、入企业解难题、下项目促提速,访农户送温暖,拓展领导干部联系群众的途径,丰富领导干部服务群众的内容,牢固树立群众观点,弘扬优良作风,解决突出问题,展示为民务实清廉良好形象,真正把“四下基层”工作制度传承好、坚持好、发扬好,使之成为科学民主决策的重要保证,服务基层群众的有力抓手,群众路线教育的生动课堂,为加快推进城乡一体化,为“港城崛起,再铸辉煌”提供坚强有力的组织保证。

具体做到“四个着力”:

1、着力解决突出问题。坚持本局、乡镇(街道)、村(社区)三级联动,组织局领导干部深入农村、社区、学校、企业、项目等基层一线,着力解决经济建设、项目推进、产业转型等方面存在的突出问题,落实好为民办实事项目,一批群众最关心、最直接、最现实的利益问题得到解决,一批信访积案得到化解,一批便民利民措施得到落实,群众幸福指数得到提升。

2、着力改进工作作风。全面落实领导干部调查研究、进村入户、结对帮扶、接访下访等制度,引导局领导干部同群众面对面沟通交流,倾听意见建议,与群众同吃同住同劳动,增进同群众的思想感情,着力解决“不勤、不实、不正、不廉”问题,进一步密切党群干群关系。

3、着力提升群众工作本领。把直接联系群众、服务群众、引导群众作为活动的重要内容,引导局领导干部到困难大、问题多、发展慢、基础薄弱、工作不力的地方,向基层学习,拜群众为师,经受锻炼考验,在实践中提高发现问题、解决问题的能力,增强做好群众工作的本领。

4、着力夯实基层基础。切实把帮助加强基层组织建设作为一项重要任务,指导基层党组织大力实施“168”基层党建工作机制,落实农村“六要”工作法,推行“135”社区党建工作模式,深入开展基层党建示范点创建工程,增强基层组织功能,提升基层党组织的战斗力和凝聚力。

二、工作重点

深化“驻村入企办实事、服务项目促发展”活动以局领导班子为重点,全体干部参与,着力推进信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层等工作。

1.信访接待下基层,听民声化民怨。本局领导干部要根据各自岗位职责和工作分工,落实好接待群众来访制度,通过定点接访、重点约访、专题接访、带案下访、领导包案等方式,听取来访群众诉求,及时化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定。单位领导干部每季度至少安排一次到所挂钩的村(社区)接待群众来访。每季度要对信访事项进行一次集中梳理,对接访中当场不能解决的疑难复杂信访事项和群众反映强烈的突出问题,要确定包案领导,落实包掌握情况、包思想教育、包解决化解、包息诉信访的包案处理信访案件责任制,做到“件件有着落、事事有回音”。

牵头科室:基层科

责任单位:区司法局

2.现场办公下基层,解民忧惠民生。严格执行精简会议有关规定和“无会周”制度,减少各类会议活动,保证单位领导干部有更多的时间下基层。建立定期研究解决基层和群众反映的突出问题机制,推行“一线工作法”,围绕基层群众反映的突出问题,带头带领相关部门,采取走访、座谈会和推进会等形式,实行现场办公,广泛听取各方面意见建议,现场研究解决问题,把工作力量更多压到一线,做到发现问题在一线、化解矛盾在一线、工作落实在一线。本单位每月至少安排一次到基层现场办公,本单位领导干部要把为民办实事项目作为现场办公的重要内容,切实解决基层和群众反映强烈的征地、征海、就业、就医、就学、社保、饮水、食品安全等问题,让群众得到更多实惠。针对征迁安置问题,要重心下移、和谐征迁,把征迁安置作为推进项目建设的重中之重,集中人力、物力、财力,依法、依规,高效、有序地推进征迁工作。

牵头科室:基层科、政工科

责任单位:区司法局

3.调查研究下基层,访民情汇民智。本单位领导干部每年要安排足够的时间和精力,带着课题、带着问题,采取实地蹲点、驻村入户、“解剖麻雀”、随机调研等方法,深入到田间地头、群众家中、企业车间,直接与群众面对面、心贴心、零距离交谈交往,建立民情台账,记好“民情日记”,收集和反映重要民情事项。要注重在一个点上深入调研,走访不同类型群众,倾听群众心声,找准问题症结,寻求解决办法。本单位领导干部到基层调研每年不少于90天,调研结束后要向同级党委提交有实情、有分析、有见解的调研报告,科级以上领导干部每年至少撰写1篇调研报告,同时要促进调研成果的转化运用。

牵头科室:办公室

责任单位:区司法局

4.宣传党的方针政策下基层,释民惑聚民心。本单位领导干部每年要采取政策宣讲、形势报告、上党课等形式,组织开展一至两次集中宣传活动,深入宣传党的路线方针政策和省委、市委的决策部署,深入宣传区委、区政府加快实现“港城崛起、再铸辉煌”的战略部署,把中央和省委、市委、区委的精神送到千家万户。要积极开展法律、政策、信息、科技咨询服务活动,有针对性地回答基层干部群众关心的重大理论和现实问题,做好宣传群众、教育群众、引导群众、提高群众的工作。项目征迁工作中,要扎实深入群众、引导群众、发动群众,深入细致地做好群众工作,大力宣传重点项目建设对推动跨越发展、港城崛起、改善民生的重大意义,帮助群众算好“生活条件改善账、征地拆迁补偿账、居住环境优化账”三本账,大力宣传征迁法律法规和补偿标准,把道理讲清,把政策讲透,争取得到大多数群众的理解支持。主要领导干部和单位主要负责人要根据形势任务的要求,利用春节、七一等重大节日,每年至少一次为基层单位或本部门本单位上党课、作形势报告或专题讲座,重点面向基层干部群众宣讲基层组织建设、计划生育、综治维稳、安全生产、“两违”整治等方针政策,在社会掀起党的方针政策宣讲和学习热潮。

牵头科室:宣传科

责任单位:区司法局

三、方式方法

单位领导干部要坚持把区委的部署、部门的职能和群众的期盼紧密结合起来,注重统筹协调,讲究方式方法,解决实际问题,确保深化“驻村入企办实事、服务项目促发展”活动有序开展、有效推进。

1.统筹时间安排。要合理确定下基层的时间、人员和方式,做到分期分批、有序错开,避免集中或轮番到一个地方或一个单位,尽量多与基层群众接触、交流。单位主要负责同志下基层现场办公,主要安排在“无会周”,其他干部下基层尽量错开“无会周”,一般不安排在节假日。新提拔领导干部和年轻领导干部中缺乏基层经历的,要有计划地选派到基层锻炼,直接参加联系服务群众、推进项目建设工作。

2.落实挂钩帮扶。本局与乡镇(街道)之间要加强横向和纵向的衔接沟通,合理安排联系点和帮扶对象。坚持和完善领导干部联系点制度,要结合业务工作,挂钩1个重点项目、1个村(社区)。

3.坚持常态长效。要把在下基层调查研究、信访接待、现场办公、宣传党的方针政策等方面取得的好经验好做法加以提炼,形成务实管用、简便易行的制度成果,使每个单位都建立1个下基层直接联系服务群众长效机制。要组织开展经常性回访,进一步听取意见,找出不足,做好查漏补缺,及时跟踪落实,巩固活动成果,为全面开展党的群众路线教育实践活动奠定坚实基础。

四、组织领导

“四下基层”,干部是主体,党员要行动。全局务必从讲政治、顾大局、促跨越的高度,以饱满的热情、过硬的措施,扎扎实实抓好“四下基层”各项工作的有效落实,确保取得实实在在的成效。

1.加强组织领导,形成工作合力。区司法局党支部要按照区委的统一部署,把推行“四下基层”工作作为群众路线教育实践活动的重要载体,摆上议事日程。要高度重视,主要负责同志要认真履行第一责任人的职责,带头深入基层,为群众办实事办好事,发挥示范表率作用。本局各科室要立足职能、通力协作,统筹安排、共同推进,确保活动有序推进。

2.突出务实清廉,确保活动实效。要认真落实执行“八项规定”,带头遵守工作纪律,下基层不搞层层陪同,不走马观花,不增加基层负担,不干扰群众正常生产生活,切实做到“为民办实事、务实促发展、清廉树形象”。要怀着深厚感情下基层,带着思路、资金、项目下基层,与干部群众共谋发展之策、共解发展难题。要把组织开展“四下基层”活动与认真做好各项工作和领导干部履职尽责结合起来,合理安排,相互促进,做到“两手抓、两不误、两促进”。

3.强化评议考核,注重结果应用。要把群众是否满意作为检验工作的重要标准,让群众来评议,由群众说了算,建立有效的群众评议机制和顺畅的群众反馈机制。要注重考评党员干部特别是领导干部在深入基层为民服务中的工作态度、工作实绩、工作作风、工作纪律等情况。要强化考核结果运用,把开展“四下基层”工作落实情况纳入党建工作专项述职、年度绩效考核的重要内容,作为干部奖惩、任用的重要依据。

4.搞好舆论宣传,营造良好氛围。各级各部门要充分发挥报刊、广播、电视、互联网的作用,广泛宣传开展“四下基层”活动的目的意义、任务要求、工作成效。深入宣传报道活动开展情况,大力宣传活动中涌现的先进典型、成功经验和感人事迹,努力营造良好的舆论氛围。要认真总结“四下基层”活动的好做法好经。

领导调研接待方案模板范本汇集


我们偶尔会在不同地方参与一些活动,每当这个时候就要开始做活动方案了,活动方案主要是为了确定活动的圆满进行,那么活动方案要怎么写呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《领导调研接待方案模板范本汇集》,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

领导调研接待方案模板【篇一】

为接待领导工作的顺利进行,制定领导接待方案如下。

一、准备工作

1、了解来客基本情况。(姓名、性别、职务(称)、来访意图、考察线路、到达及离开时间、联系电话)可根据文件通知和函调来。

2、拟订接待方案。(含用车、食宿、座谈会地点及参加人员、考察线路、陪同接待领导等)。

3、报审及签发方案。(经相关部门领导审核后,报与最高身份客人分管工作的主管校领导审批后,确实接待方案)。

4、相关细节落实。(与相关部门落实用车、就餐、住宿、会议室,与宣传部门、新闻媒体、记者落实电子屏幕欢迎字幕,书写路牌,照录相等)。

5、打印台签,印制接待手册。(视具体情况,请示领导后再定是否印制)。

6、预告参与接待的领导及有关人员,做好召开座谈会或陪同就餐等的准备。

二、汇报材料的准备

1、材料的准备。起草汇报材料、座谈会主持词、先由起草。针对具体分块的,并由具体联系部门负责拟稿。

2、公文签发程序。公文拟稿后,完整程序如下:由专门负责公文的业务科室初审,送办公室主任复审,再送分管该项工作的领导、分管机关常务工作的领导审签,最后送领导签发。

三、接待客人

1、接机或接站(到车站、高速路口迎接客人,并及时告知有关领导动态)。

2、住宿(接到客人后,如无特殊情况,先安排客人住下)。

3、就餐(尽可能安排客人就餐,并通知所有陪同领导就餐时间地点,就餐标准及酒水按规定或领导指示执行)。

4、召开座谈会(至少提前半天布置好会场)。

5、参观考察(视具体情况,安排并陪同客人考察)。

四、客人返程

1、赠送客人纪念品(根据来访客人情况,如有必要提出赠送客人礼物的建议,经领导批示后再购买)

2、送客人到车站或离开。(告知有关领导具体的离校时间)

五、总结工作

1、开支财务报帐等工作。

2、保存客人有关资料。

3、保存接待安排、汇报材料等有关资料。

4、统一整理,存档备查。

领导调研接待方案模板【篇二】

10月,XXX公司将进行XXX检查,为全面做好“XXX”检查工作,特制定如下接待方案。

一、时间、地点:

(一)时间:XXXX年X月XX日中午

(二)地点:XXXX机关及基层各单位

二、议程:

(一)XXX路迎接检查组,检查组在XXX检查时由迎检办人员负责讲解XXX概况。(讲解员:)

(二)观看XXX宣传展板。(讲解员:)

(三)参观XX基础设施。(引导员XXX;门厅洗手处门迎:XX)

路线:职工医疗室(卫生员:XX)———娱乐厅(门迎:XX,观看四人乐队表演)———职工学习屋(门迎:XXX,观看书法、绘画才艺展示)———职工活动室(门迎:XXX)———职工服务部(门迎:XXX)———职工宿舍(迎检时要把房门全部打开)。

(四)召开“XXX”工作汇报会

(1)地点:XXX会议室

(2)XXX参会人员:XXX领导班子

(3)议程:XXX领导主持会议①介绍检查组嘉宾;②介绍到会XXX领导;③检查组组长讲话;④观看XXXXX“XXXX”汇报专题片;(XXX负责放映)⑤XXX主要领导汇报“XXX”工作;⑥二楼资料室查阅内业资料。

(五)检查内业资料。(每个对口部门确定一名资料讲解人员)。

三、XXX织机构:组长:XXX副组长:XXX领导小组下设四个工作组

(一)陪检工作组组长:XXX

成员:XXX/XXX/XXX1、外业组

成员:XXX/XXX/XXX主要职责:

1、主要负责与检查组的信息联络工作。

2、XX科工作人员对XXX情况进行介绍汇报、陪检。办公室工作人员负责照相、摄像。

3、内业组

成员:XXX/XXX/XXX/XXX主要职责:

负责资料室内业资料解释工作。(要求各部门资料员要熟悉内业资料并认真细致做好资料解释工作)。

4、安全保畅组成员:XXX/XXX/XXX

职责:负责检查组车队的开道工作,道路的安全保畅、检查组的安全警示及车辆停放工作。责检查组车辆的引领和沿线检查安全保畅工作。

(赴XXX应急绕行线路:XX路———XX桥———XX路———过境线———XXXX,返程绕行过境西线。)

(二)礼仪引领工作组组长:XXX副组长:XXX

1、车道礼仪:XXX/XXX/XXX/XXX/

2、院落迎接:XXX/XXX/XXX/XXX/XXX/(着正装或制服,佩戴工作牌)。

3、院落停车安排:安排XXX人员指挥检查组车辆在XXX机关院落引导停放工作(引导员:XXX)。

4、才艺表演:XXXX(写字)、四人组合乐队。

(三)会务接待组

组长:XXX

成员:XXX/XXX/XXX/XXX/XXX主要职责:

1、会议室座位、桌签摆放以及会议室、接待室适量时令水果、香烟、打火机、纸巾、湿毛纸、烟灰缸、矿泉水、茶水,照相、摄像等信息采编工作及会场服务工作。

2、做好XXX参与检查组人员的引领和接待工作。

3、做好检查组司乘人员的接待工作。(接待人员:XXXX)

(四)后勤保障组组长:XXXX

成员:XXX/XXX/XXX/XXX/XXX/

职责:检查组人员的食宿安排、汇报会的会场准备、,制作接待手册;及应急发电及通信工作和领导交办的其它工作。

1、检查活动车辆安排:

接待车为XXX(XXX)、XXXX(XXXX)、

后勤保障车为陕XXXX(XX),XXXX(XXX),XXXX(XX)

2、确定入住酒店、用餐地点、用餐菜单、香烟、酒水。入住酒店房间放置洗漱袋、水果、香烟、南瓜子、服务指南(含欢迎词),做好入住入席引领和用餐提醒服务。

领导调研接待方案模板【篇三】

为认真做好市人大常委会领导来区调研的相关筹备、接待工作,特制定方案如下:

一、时间:

20xx年3月6日(星期二)半天

二、来区领导(略)

三、调研内容

1、如何圆满完成本届人大工作任务;

2、如何依法做好换届选举工作。

四、行程安排

(一)午宴安排

1、时间:20xx年3月6日中午12:002、地点:(略)

(二)实地调研(下午2:30出发)

(三)汇报会

1、时间:20xx年3月6日下午3:30开始

2、地点:(略)主持人:①区领导作政府工作汇报;②区人大常委会领导作工作汇报;③市人大常委会领导作重要讲话。

五、陪同人员

(一)午宴陪同人员(略)

(二)实地调研陪同人员(略)

(三)出席汇报会人员(略)

六、其他事项

1、区人大办负责与市人大办公厅衔接调研具体事项,配合接待办制定接待方案。

2、区人大办、区接待办负责实地调研线路的踩点,接待车辆的安排、调度,调研点上的通知、衔接,接待手册的制作,就餐、午休的安排;区委办、区人大办负责汇报会的会务工作。

3、区委办负责主持词的撰写,区人大办公室负责人大汇报材料,区政府办负责欢迎辞、区政府汇报材料的撰写。

4、区政法委负责整个调研活动的安全保卫工作总调度。

5、区交警大队负责交通疏导;区城管局、区环卫局负责实地调研沿线及调研点卫生环境整治。

6、各实地调研点所在街道负责点上情况介绍的起草和点上的布置、卫生、现场接待及解说,车辆停放安排,辖区内的维稳情况排查,与调研项目相关的负责人提前在相应调研点上等候。

领导班子2022年度民主生活会方案(示例)


根据《中共XX农业大学委员会关于认真开好20xx年度中层党员领导干部民主生活会的通知》(校党发〔20xx〕 80号)要求,为确保学院领导班子20xx年度民主生活会开出高质量、好效果,先就相关工作部署如下:

根据学校规定,20xx年度学院领导班子民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢"四个意识",坚定"四个自信",坚决做到"两个维护",勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。

20xx年1月22日14:30

地点:水产楼209鱼雅会议室

1.校领导对会议提出要求;

2.学院党委书记张韶东同志代表领导班子进行对照检查;

3.张韶东同志开展进行对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;

4.班子其他成员依次开展对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;

5.校领导进行点评;

6.张韶东同志作会议总结。

1.基本要求。领导班子要聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话,重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神;学习党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规。要坚持读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步深化认识、统一思想,打牢开好民主生活会的思想基础。

2.主要方式。学院党员领导干部要认真开展个人自学。在个人自学基础上,学院党委理论学习中心组要组织专题学习研讨具体安排为:

时间:20xx年1月22日8:30

地点:水产楼209鱼雅会议室

主要内容:深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话。

主持人、领学人:张韶东

3.确保实效。从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发,深刻把握主题内涵,精心组织安排,扎实认真做好每个环节工作。要坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚。通过开好民主生活会,进一步加强领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,带领广大党员干部和师生,继续推进新时代高等教育的改革开放,努力实现学院各项事业高质量发展。

学院领导班子和党员领导干部要紧扣民主生活会主题,立足找准问题、解决问题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。

1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走。是否树牢"四个意识",坚定"四个自信",把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、教育部党组和湖北省委决策部署以及学校各项工作安排。

2.坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。要重点查找是否存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等突出问题。

3.贯彻执行中央八项规定及实施细则精神和湖北省六条意见,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义,官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。是否存在以会议贯彻会议,以文件落实文件,表态多调门高,行动少落实差,"走过场""做虚功"等表现。

从严从实查找突出问题,重点做好以下工作:

广泛征求意见。学院采取座谈访谈、网络征询、深入基层调研等方式广泛听取教职工的意见,各支部和系应当结合年终述职和民主评议党员等工作主动征求广大党员、教职工的意见,并将征求到的意见在1月17日之前汇总反馈到学院办公室。

开展谈心谈话。主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管科室主要负责同志必谈。同时,接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点出具体表现,相互谈透产生问题的原因及改进措施。此项工作于1月20日前完成。

撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲。要认真对照党章,对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心和使命,坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,联系违纪违法反面典型,联系本单位重要工作案例,逐条查找梳理,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则,空对空。在此基础上,认真起草班子对照检查材料和个人发言提纲。班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料,对班子成员发言提纲审阅把关。

学院领导班子成员应于1月18日前将本人撰写的发言提纲上交学院,学院党委书记对其进行审阅把关。

学院领导班子和党员领导干部要聚焦主题,联系思想工作具体事例,对准3个方面问题,开展积极健康的思想斗争,防止绕弯子、兜圈子,虚晃一枪、浮在表面。自我批评要实实在在谈问题、讲不足,相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。班子主要负责同志要明确提出要求,带头开展批评,确保民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情,开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。

民主生活会上,学院领导班子和党员领导干部要对20xx年度民主生活会的整改措施落实情况逐项作出报告,没落实的要说明原因。党员领导干部对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询等问题,要逐项作出说明。受到问责的要作出深刻检查。

学院领导班子和党员领导干部要结合开展批评和自我批评情况,针对查找出来的问题,明确整改方向,列出整改清单,制定整改措施,提出整改时限,把存在的问题一个一个解决到位。

1.按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求,精心组织,作出周密安排。学院党委切实履行第一责任人责任,发挥好带头示范和督促把关作用,确保民主生活会开出高质量、好效果。

2.民主生活会召开前将向上级组织报告会议方案、准备情况、会议要求和时间安排,并邀请校领导参加民主生活会并进行督促指导。民主生活会召开后7天内,向学校报送民主生活会情况,包括民主生活会基本情况报告、领导班子对照检查材料、班子成员发言提纲。

活动方案范文 师生21年聚会活动方案


前言:

暮云收尽溢清寒,银汉无声转玉盘, 此生此夜不长好,明月明年何处看。

作为在外求学的我们,因为种.种原因不能回家与家人共度中秋佳节,而即将走向社会的我们大四一族也即将和各位学弟学妹们告别,为了和大家更好的交流,留住大学里最后的记忆,也为了让了大家在这里感受到家里的温馨,特组织此次中秋聚会。希望大家踊跃参与。

活动目的与意义:

1、让老乡们一起欢度佳节,减轻大家的思乡之情,让大家在长沙也有家的温馨的感觉。

2、让老乡们更加熟悉,通过活动增进彼此的了解。

3、丰富大家的业余生活,让大家劳逸结合,更好的投入到下阶段的学习中。

举办单位:_大学隆回老乡会 湖南师范大学隆回老乡会

活动时间:_年9月14日

活动地点:_x往南的农家乐

参与人员:在长沙读书的隆回人都可自愿参加

主持人:(待定)

组织策划者:全体老乡

行程安排:

1、早晨7:30在中南大学校本部门口集合;

2、点清参加活动的人员,收取相关费用,购买相关物资。第一批人员前往活动地点;

3、购买完物资后第二批人员前往活动地点;

4、有组织的活动,自愿出节目,也可游戏,大家可以提建议;

5、准备午餐,全体人员共同参与,做丰盛大餐;

6、共享午餐;

7、自由活动,可k歌,桌球,羽毛球,乒乓球,麻将,牌。。。。。。

8、活动完后准备返校,各队长带领同学回各自学校。独自离开的必需向各校联系人说明,一切安全问题必须自己负责

个人物品清单:

1、手机、自备零钱和公交卡

2、自备遮阳、防晒用品;

3、请根据各人喜好准备好零食;

4、早餐自己先吃一些。

5、纯净水请自备; 2-3l水,愿意多带饮料也行,哈哈

6、选备药品:创可贴、弹性绷带、云南白药、止痛剂、十滴水等常用药品;

7、相机,摄像机有条件的都带上。

活动后期工作:

1. 会员统计名单的补充和汇总

2. 活动纪要存档

3. 活动的成功和不足之处的总结

4. 收集照片和文章,上传在相关博客和邮箱中

资金预算

资金的使用本着节约,高效的原则,对于活动中所出现的各个环节认真计划,在资金许可的范围内,将活动办的精彩。在资金的使用过程中,活动组委会对资金的使用负有主要责任,并对资金使用做出详细的解释,提供相应的凭证。资金的使用按照以下方式分配:

费用:每人30元左右

费用说明:

租赁场地费:15元每人

午餐相关费用:10元每人

月饼每人一个:3元

饭后水果若干50元

最终资金支出以实际的支出为准。事先垫付的由最后财务负责人管理

报名须知:

1、报名人员身体健康,态度积极向上,服从领队安排,有团队精神。

2、团结友爱、互相帮助。

3.各校领队会积极联系各校成员,但对未确认的报名人员不做任何解释

4、报名联系方式:

5、报名要求及格式:姓名+电话+院系

注:领队有权根据活动时天气情况、队员人数和户外经验对活动计划做临时修订或取消活动,请报名人员随时关注

报名截止时间:_x年09月13日 23.59分,为方便采购物资。

活动备注:

============参与此次活动者均视同接受本计划全部条款=========

一、各校领队的权利和义务

1..领队有权组织协调活动、调用食品药品以及通信设备。

2.领队有义务维持队伍的整体性,有义务劝阻无组织纪律的队员。

3..领队有义务处理各种紧急事态,详见紧急状态。

二、财务官(cfo)的权利和义务

1.财务官在没有公摊费用的时候有义务监督收费机构的收费是否合理。

2.财务官在产生公摊费用的时候有义务负责队内财务状况的收支情况。

3.财务官有权组织队员探讨、质询领队提出的财务方案。

4.财务官有权向队员追缴所拖欠的应公摊的费用。

5.财务官有义务记录并公布全程发生的费用。

6.财务官有义务承担因财务报告产生的一切财务问题并接受队员监督。

7.无公摊费用活动财务官(cfo)由领队组指定,有公摊费用活动财务官(cfo)由全队选举。

三、队员的权利和义务

1.队员有权选择参加或退出本队活动。

2.队员有权将自身任何问题告知领队。

3.队员有权选举财务官(cfo) (在有公摊费用的时候)。

4.队员有权要求财务官(cfo)及领队公布和就财务问题答疑。

5.队员有义务按照规定时间集合,过时不候!

6.队员有义务服从领队安排。必须服从活动备案中关于紧急状态处理的要求。

7.队员有义务注重环保生态,请自带垃圾袋将垃圾收集好放到垃圾存放点。

四、其他未尽事宜

1.免责声明:凡参加者均视为具有完全民事行为能力人。如在活动中发生人身损害后果,赔偿责任领队不承担,由受损害人依据法律规定和本领队声明依法解决。代他人报名者,被代报名参加者如遭受人身损害,赔偿责任领队同样不承担。

2.带队方式:时间表是队伍的大致行程,领队据此来组织协调队伍行进速度。

3.紧急状态:遇到自然灾难,所有队员听从领队安排,领队有义务等全队安全后再行下撤。 遇到火灾抢劫,所有队员进行有效救助,无效时迅速和110、119、999联系。

遇到急性疾病,全队活动暂定,直至患病队员病症解除或得到医务救护后。

遇到天气突变,根据全队情况,在确认可以安全返城时由领队组织集体返回。

4.凡报名者并参与此次活动者均视同接受免责声明、视同接受计划全部条款

湖南省长郡中学八四届高三(3)班同学毕业三十周年,为纪念这个极其特殊的大好日子,根据大部分老同学的倡议,拟于今年11月组织湖南省长郡中学八四届高三(3)班同学毕业三十周年庆活动,方案如下:

一:三十周年庆活动主题

情牵三十年 聚会话友谊

追忆往事,相互交流,深化友谊,互助共进

感恩母校,感谢老师,感念同窗,感悟人生

同窗三载,温馨如昨。三十年前恰同学少年,风华正茂,激情满怀。曾记否,你我同窗共读,在奋斗中度过了人生最美好,最纯真的高中生活。您是否还时常忆起高中时的青春岁月,是否还记得三十年前你我感悟人生,畅想未来,共同嬉戏的校园生活?三十年转瞬即逝,荏苒知天命,当年的同窗海北天南,今各西东。照片虽然已经发黄,日记早已尘封,但无论你身在故里,或远在海外,无论你事业辉煌,或暂时失意,无论你身居要职,或平民百姓,无论你财源广进,或家道清贫......同窗之情却永远不变。你终究不会忘记校园里操场上的嬉戏,小树林里的攀谈... ...三十年前我们酿造了一坛美酒,三十年后让我们来共同来开启。

来吧,三十年沧海桑田,别因您的缺席而使聚会失色!

来吧!人生三十能几回,让我们重温过去美好的记忆!

本次聚会以加深和拓展同学之间的友谊为根本宗旨,不拘地域远近,无论贫贱富贵,抛开一切世俗,共话同窗之情,分享三十年来的人生经历,通过联谊以提高凝聚力为根本目标,增进感情,维系同学之谊,加强交流与沟通,促进同学之间保持联系,互帮互助,提携共进。

二:聚会时间

20_x年11月12日全天

请参加三十周年庆的同学于11月12日上午8:30

在华天大酒店报到

三:参加人员

1,八四届高三(3)班全体同学

2,邀请班主任兰寿华及部分任课老师。

四:活动议程及日程安排

(一),11月12日8:30-9:30签到

报到,发放纪念品,通讯录和活动议程表

(二),9:30周年庆正式开始

1)主持人主持:介绍与会嘉宾和联谊会安排,

欢迎各位任教老师莅临,给老师献花和纪念品;

2)组委会主任致词;

3)班主任讲话;

4)同学发言(每人两分钟);

(三),11:30师生合影;

(四),12:00-14:00中餐

(五),2:30 - 5:30参观家乡新貌,游览沿江风光

(六),6:00 - 9:00晚宴及联欢

地点:神州宾馆锦绣中华厅

把盏一杯怀旧的老酒,

高唱一支友谊的颂歌,

挥洒一掬感慨的热泪,

共舞一曲妙曼的舞曲

通过经典趣事回顾(老照片投影),经典绰号猜猜看,情感纸条揭密,酣歌尽舞手拉手等游戏,节目,晚宴及联欢达到话同窗谊,叙离别情,追忆往事,重拾童趣,尽兴联欢。

(七),24:00本次活动结束。

(以后补发照片,精制通讯录,录像光碟等)

五:经费筹措

经费由部分同学友情赞助。组委会热切希望有实力,条件较好的同学能够从财力,物力上大力赞助本次三十周年庆活动。

经费运作和用途:

1。前期启动资金(印刷品,场地,纪念品等)由组委会自筹;

2。活动支出款项审核须由组委会三人同意方可支出;

3。设立收款专户,并向赞助同学颁发捐款赞助纪念证书;

4。活动经费指派财务人员专项管理,所有费用支出由组委会各组提出,经组委会主任审核,由财务管理人员负责支出,最后按实际支出做收支明细帐,便于同学审核;

5。活动结束后,将收支明细公布所有参加人员;

6。坚持财务公开,坚持一切从俭原则。

7,经费主要用于制作纪念品,通信录,照相合影,刻制纪念光盘,聚会期间的餐饮费用,场地费用和部分外地同学的住宿费用等;

六:活动组委会

组委会名誉主任:徐玉海

名誉副主任(排名不分先后):林海 徐敏生 陈 华 于 峰

张恩来 张京丰

组委会主任:王继滨

副主任:贾琪 毛晓丽 仲建业

组委会成员:(排名不分先后)

郭扬华 苏 韬 于 锋 张京丰 付梅红 张连才 刘祥林张恩来

组委会秘书长:苏韬 郭扬华

组委会主任全面负责同学聚会筹备组织工作,秘书长在组委会主任领导下负责各筹备小组成员间的联络与信息沟通;负责三十周年庆活动的指挥协调。

( 一)会务组:

由张京丰同学任组长,组员:郭扬华,于锋,张恩来,李宝霞, 主要任务:

1 ,拟定,校对,装订,装袋并印发各类活动议程等资料。

2 ,负责当日报到工作。

3 ,负责外省,市和各同学的住宿等接待工作。

4 ,负责安排从日至日的就餐安排工作。

5 ,负责组织安排月 日晚联谊活动。

6,组织安排好各种活动场所和交通工具。

( 二)联络组:

由苏韬同学任组长,组员林海,徐敏生,王爱华,主要任务:

1 ,负责请柬发送和邀请老师和嘉宾。

2 ,负责督促通知海外省内外,市内各同学。

3,检查落实参会人员名单。

4。 负责制作通讯录

( 三)宣传文艺组:

由张连才同学任组长,组员:刘祥林,范晓密,张庆, 主要任务:

1,负责聚会活动的策划和晚上活动的文艺节目策划

2。负责照相,录象等事宜

3。负责会场美化设计,横幅制作

4。负责班级博客的维护管理

5。负责纪念册制作,合影,刻制纪念光盘光碟

( 四)财务组:

由傅美红同学任组长,组员:宫莉,主要任务:

1 ,负责聚会基金的管理。

2 ,负责购买赠送老师的礼品和活动纪念品。

3 ,负责活动期间各项开支的管理。

( 五),保健组

由杨庆祥同学任组长,组员:姚壮凯,张名香,孙大鹏杨卫国

主要任务

1,负责活动过程中同学和老师的身体保健工作;

2,配备必要的药品和器械

工作纪律与要求

1 ,从活动方案确定之日起,各工作小组按日程进度各施其职。

2 ,各小组工作人员要遵守组委会议程安排,各负其责。

3,会长,秘书长负责联络督促和沟通协调,每半月召开一次组委会会议,检查督导。

4。建立有关通信联络网络

1)建立新海中学八零届高三(3)班博客,定期公布组委会工作进展,发布有关通知。

博客名称;新海中学80届高三(3)班

3)建立江苏新海中学80届高中三班QQ群

4)报名登记电话:

七、注意事项:

本聚会活动目的是加强同学友谊,并且在确保所有同学安全的前提下,才有发起和举办本活动的意义和价值;

安全规则:

1,服从统一行程,时间安排,不得擅自脱离团队;

2,遵守景区,住所,饭店的一切有关安全之规定;

3,不得酗酒,单独行动等有危害自己和别人的行为发生;

4,有礼大度,互相尊重;

注意事项:

1,活动需要携带的个人用品请自备

2,请事先得到家人的认可和支持

3,文明参与,展现风采,每人至少准备一个节目

4,如果确实因个人原因需要提前返家的,必须当面向组委会二人以上说明情况获得同意方可离队,

5。如遇特殊原因,个别同学不能参加聚会,请务必电话通知组委会成员,我们将会把你的联系方式编入班级通讯录。组委会要求,其他同学若了解不能参加聚会同学的信息,请立即告知联络组,以便编入通讯录。

6。各位同学对聚会有什么建议,要求和困难,可以向组委会提出。

一、组织分工:

为了此次活动的圆满成功,特成小董高183班同学聚会筹备委员会全面、系统地负责活动的准备、组织、指挥、联络等工作。

1、联络组:陈海亮黄广娟杨家永陈建君{负责全面联系工作务必于20xx年1月25之前确定已召集的人数并上报财务组李华愉。}

2、后勤组:李凤凤朱刊{负责接待、会场等事宜,需要人员可以随时调遣}

3、财务组:李华愉{负责经费收支,并协助后勤组做好工作。}

二、聚会的原则

1、坚持自愿原则。(联络组应尽己口才响应全体同学)

2、坚持aa制原则。(每人预计50元,手头阔绰的可以多出)

3、财务公开原则。(q群汇报,委员会监督)

4、少饮多交流原则。(难得聚首,切勿贪杯,大家把握酒量,喝酒不是主要,沟通才是重点)

三、聚会的指导思想

“叙多年离别之情、密切联系、增进感情”

四、聚会的时间和地点

1、时间:20_年2月6日(年初4)或20_年2月7日(年初5){待大家商议,或者玩两天。

2、具体地点:早上10点30母校签到

五、聚会的方法步骤

(一)调查了解,摸清情况

先对全班同学的基本情况进行大致了解,并分别与大家取得联系,征求意见和建议,了解对这次聚会的支持率和参与度,摸清这次参加聚会的同学人的心态。

(二)活动安排

1、参观母校发展及重走特殊回忆地点--教室等地

2、派代表拜访班主任——苏起国

3、吃午饭,饭店待定(看大家意见,或者可以省略不吃)

美酒佳肴,欢歌笑语,祝福声声,把内心汇集的思念畅快来表达!

4、小董零点ktv联欢聚会。主持人(一男一女,毛遂自荐吧,有稿有方案)

·主持人宣读《聚会发言稿》

·有请愿意为同学们一献歌喉的独唱、合唱不等

·聊聊天,座座谈,互相通告一下自己的近况

·新年扑克大赛

a)大瞎话:大家把想出的惩罚方式写在扑克上,由一人蒙上眼睛扮瞎子,坐在瞎子左侧的人开始不断的指在座的每一个人,不许连续重复指某个人。当他指向其中的人和一个人,就问瞎子,这个行不行?。瞎子如果说不行,就继续指下一个人。直到瞎子同意的时候,被指的那个人就是被游戏选中的人。瞎子摘下眼罩,抽出写有惩罚的扑克。?

b)国王游戏

先是每个人分张数字,然后抽出一人做国王,国王可以命令任何做事情,比如,1号和3号接吻。有时,是两个男的吻哈!

c)一只青蛙

参与者围成一圈,面朝中央。主持人念“一”,顺时针下一位念“只”,“青”“蛙”“跳”“进”“水”“中”“扑通”;接着

“两只青蛙跳进水中扑通扑通”……依此类推,跟不上节奏或出错者罚节目。

d)官兵捉贼

用具:分别写着官、兵、捉、贼字样的四张小纸

这个游戏由四个人来玩。将四张纸折叠起来,参加游戏的四个人分别抽出一张。抽到捉字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是贼字,猜错的要罚,由抽到官字的人决定如何惩罚,由抽到兵字的人执行。

e)毛和一块

道具:不需要;

场地:稍微宽敞一点就可以,没有特别要求;

人数:10几个人就可以,人多些更好玩的

人员:一定要有男有女,比例不限

裁判:一名,负责发号司令

规则如下:

在游戏中,男生就是一块钱,女生则是五毛钱。

游戏开始前,大家全站在一起,裁判站边上。裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,打比方说喊出的是3块5,那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快,因为资源是有限的,人员也很少有机会能平均分配,所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败,所以该出手时就出手,看见五毛(mm)先下手为强;当然动作快的人员不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3块5,但你们团队里已经变成5块了,这时候你就需要踢人了,该狠心时就狠心,一般被无情踹出去的都是可怜的一块。

游戏要领:反应要快,裁判一说出来钱数,就要立刻知道分别由几男几女的团队可以达到要求;动作也要快,抢五毛和踢一块都要又快又狠。

一、活动引语:

有一种生活,只有经历过,你才知道其中的艰辛;有一种艰辛,只有体会过,你才知道其中的快乐;有一种快乐,只有拥有过,你才知道其中的纯粹。

二、活动目的:

1、丰富09文综班学生的课余生活,增进班级各成员之间的友好关系。

2、提高班级同学的动手合作、加强交流能力。

三、活动地点:

安顺市洪山湖哄香农家乐

四、活动时间:

_年6月12日

五、活动费用:

2450元

六、活动参与者:

七、活动流程:

八、开展活动:

九、活动效果:

此次活动由09文综班班级委员会策划主办,旨在增进班级各成员之间的感情,即让同学深感家务事的不易,体会到父母的伟大。活动中,同学分工明确,这也让大家明白了合作的重要性,增强了班级团队合作的意识。而活动中不绝于耳的欢笑声表明班级各成员间的感情得到了进一步升华。让大家在学校感受到“家”的温暖。活动前我们进行了大量准备工作,以确保活动顺利进行。

斗转星移,岁月如歌,转眼我们从_大学毕业已经十多年了。十年多前,我们满怀对大学校园的向往,对未来生活的激情,从四面八方来到_大学,在美丽的校园里留下了一串串感人的青春乐章,三年的同窗友谊、同学情义难以割舍,魂牵梦绕,至今不能忘怀。

当我们步入而立之年,离开校园后的十多年中,同学们经历了多少创业艰辛?体验了多少酸甜苦辣?收获了多少春花秋实?如果同学们能再次相聚校园,是否会勾起心中那段尘封多年的回忆?引出多少对生活的感慨?激发更多对未来的憧憬?……

20xx年×月×日-×日,_大学_级_班的全体同学将在母校进行聚会,我们希望所有的同学放下一切大小事务,惟念同学情份,前来参加,以使大家能有机会敞开心扉,共话沧桑。如今,友情已如绿水长流,浩然成湖。十多年的分别,十多年的牵念,给了我们相约再聚的足够理由。为了保障这次同学聚会的顺利进行,让同学们能够在短暂的聚会时光中尽情畅谈美好的未来,牵手叙说当年友情,分享十多年来的人生经历,特拟订本活动方案。

相识是杯醇香的酒,相逢是首优雅的歌,相处是那南飞的雁,让我们一起期待相会吧!

一、聚会的指导思想

以加深和拓展同学之间的友谊为第一宗旨,以提高全班之凝聚力为第一目标,以促进大家之间人生体验的经验交流与沟通为第一目的。

二、聚会的原则

1、坚持自愿的原则。

2、坚持AA制原则。(每人预计出资_元。含住宿、餐食、活动费,多退少补)

3、坚持财务公开原则。

4、坚持一切从俭原则。

三、聚会的时间和地点

时间拟定于20_年×月×日到20xx年×月×日。

具体地点:(尽量征求大家意见)。

四、聚会的方法步骤

(一)调查了解,摸清情况。

先期对全班同学的基本情况进行大致了解,并分别与大家取得联系,征求意见和建议,了解对这次聚会的支持率和参与度,摸清这次同学聚会参加人数和同学心态。

(二)根据情况,分步实施。

在广泛征求多数同学同意的情况下,决定举办这次同学聚会活动,具体活动内容由_、_、_等同学拿出初步意见。

(三)成立组织,明确责任。

为了保证这次同学聚会圆满完成各项规定动作,成立如下组织:

1、同学聚会筹备组,具体负责活聚会的组织和日程安排工作。

2、会务组: 主要负责报到、交通、食宿安排等。

3、财务组:负责制定人均费用预算、收费、费用支出及财务公开等项工作。

4、宣传组:负责现场摄影、通讯录制作、聚会光盘的编制、发放。

5、联络组:负责对同学及班主任老师联系邀请。

五、具体要求

本次聚会是毕业十多年后的第一次聚会,希望各组成员能够认真按照分工,认真履行各自的职责,互相之间密切配合,团结协作,确保这次聚会达到增进友谊、提升班级凝聚力、加深了解、促进交流的目的。本活动方案为征求意见稿,欢迎同学们提出修改意见.

六、八大活动安排:八大活动贯穿始终 ,纯真情谊母校可鉴!

活动之一:

主题:深情相拥,真情沟通

时间: ×月×日报到,在_宾馆汇合,晚间简餐后.

内容:寻一处安静休闲之地(咖啡馆?茶馆?)聊聊天,座座谈,每个人通告一下自己的近况+和当年的死党畅快交心+通告一下几天来活动的内容+留详细通讯录。

活动之二:

主题:参观学校,追忆往昔

时间: ×月×日上午

内容:在校门前集体合影+楼前合影+随意小合影+双人合影+单人照,哈哈,之后进入校园,参观校园,继续拍照;到校外走走曾经走过的实习之地,找找当年的那些关键地点,发发呆,拍拍照,重温十多年前的美好片段。

活动之三:

主题:尝尝十多年前的大餐

时间: ×月×日中午

内容:参观行程结束后,在母校附近的餐厅吃简餐,追忆当年偶尔小小的奢侈和热血同学豪气碰杯醉卧校园的难忘经历。

活动之四:

主题:决胜十年之后

时间: ×月×日下午

内容:举行例如决胜十年后大型球类比赛,在母校的操场上举行球类比赛,活动活动筋骨,以及决出胜负.那些在十年前很少赢过的,看看十年前的常胜将军有没有退步到我们可以赢的程度.

活动之五:

主题:新年扑克大赛,赢取丰厚奖品

时间: ×月×日上午

内容:扑克比赛,热热闹闹的来一场新年扑克大奖赛,顺便检查一下同学们十年当中,除了工作之外娱乐生活的质量如何?优胜者获得老师及同学签名新年大奖.

活动之六: (重中之重)

主题:十年聚会狂欢纪念盛宴

时间: ×月×日中午

内容:师生欢聚一堂,美酒佳肴,欢歌笑语,祝福声声,把内心汇集的思念畅快来表达!大家频频提议,屡屡碰杯,十年感怀,烈酒加温,将十年聚会的氛围推向最高潮!

注意:1、要提前造造句,准备准备节目;

2、不能喝太醉......

在歌声中踏上返家的路。

尾声:不着急回家的晚上再小聚一下下,把那来不及说的掏心窝话好好说说。

温馨提示:

1、天寒地冻,要穿厚衣、厚鞋,以免冻坏小身体,将同学聚会搞成风(寒)流(涕)聚会

2、回家到里,给各位同学打打电话,发发短信,报报平安。

精彩方案:保护局学习年活动方案


保护局学习年活动方案

为深入落实科学发展观,全面提高干部队伍的整体素质,更好地服务于全县工作大局,我局在走完辉煌十年环保历程的基础上居安思危,以求工作上再提高、事业上再发展。为稳步快进、筑牢根基,根据局务会研定的20xx年全年整体工作思路,决定把今年确定为学习年。为确保学习效果,特制定本方案。

一、指导思想

坚持以马列主义、思想和科学发展观为指导,以提高干部职工整体素质为宗旨,创新学习理念、学习方式和学习机制,努力做到学习理论与指导实践相结合,在真学、真懂、真用上下功夫,不断增强干部职工的理论修养和工作水平,为更好地干好环保工作打下坚实基础。

二、目标要求

开展学习年活动是一项综合性较强的系统工程。为使广大干部职工牢固树立全员学习、灵活学习、开放创新学习的理念,规范学习内容、健全学习制度、培养学习兴趣,不断提升干部职工的学习能力、业务素养,着力在全局开展“周学一文、月读一书、季撰一稿、年习一技”为主题的“四个一”学习年活动。即让每个机关干部职工每周听一次讲课,每月看一本好书,每个季度撰写一篇理论文章,每年掌握一门新的业务技能。从而实现思想境界有新变化、能力素质有新提高、创新能力有新增强、整体工作有新起色的总体目标,以优异的业绩向党的十八大和环保十一年辉煌历史献礼。

三、学习内容

开展“学习年活动”,要紧密结合当前国内外政治经济形势和环保发展的新动向,结合我局工作的实际,满足干部职工知识更新和素质提高的要求,不断丰富新的学习内容。

(一)外出交流学习。通过外出学习的形式,开阔视野,启迪心智。学习和借鉴其它兄弟市、县的好经验、好做法,借助外力求提高、促发展。

(二)业务知识学习。着力提升干部职工业务能力和实际操作水平。根据各自岗位的工作特点和要求,认真学习环保法律法规等有关知识,定期不定期地开展环保系统业务知识培训,鼓励干部职工参加在职学历教育和报考专业技术职称,促使全体干部职工钻研岗位业务,切实提高实际工作能力。

(三)文化素质学习。组织机关干部职工学政治、学经济、学理论、学文化,不断拓展视野,使机关干部职工的文化素质有明显提升。同时,进一步拓展学习领域,加强计算机和信息网络等方面知识的学习,提高实际操作技能。

(四)承办能力学习。加强承办能力学习,使每名员工的承办能力明显提高,做到“件件有落实、事事有回音”,把办事效率和承办能力提高到一个新水平。

(五)基层实践学习。紧密联系环保工作实际,针对全县企业及农村环保工作存在的突出问题,深入基层开展调研。组成专题工作调研组,深入实地调研。采取上门走访座谈与发放调查问卷相结合的办法,重点就企业排污状况、清洁生产、农村能源结构、畜禽养殖、饮水安全等环保有关问题进行调查,并就如何开展环保工作广泛征求意见。

四、方法措施

在“学习年”里,必须以“三学”方式丰富学习内涵,做到学以致用,学有所获。

(一)领导带头学。以中心学习组为“龙头”,全面开展学习年活动。坚持“每周一讲”活动,按照领导班子成员、正股、副股及优秀一般干部四个层面,带领大家利用每周一上午学习1小时。班子成员对分管的科室人员的讲义要现场点评,以达到相互学习,共同促进的目的。同时,办公室将收集每个人的讲义和分管领导的书面点评,上栏交流,编印成册,供全体干部职工学习使用。

(二)互动交流学。在每个人讲课时,现场学习的干部职工可以随时提出问题,让主讲人回答,进一步增强现场感、记忆力和学习效果,达到学习上升华,认识上统一。

(三)考核督促学。主要是通过实行“四严”,落实学习任务,增强学习效果。一是严格考评。对机关干部全年的学习情况按照好、中、差三个等次,分别从学习形式、学习内容、学习时间、学习效果等方面进行考评,考评结果与工作实绩挂钩、与评优选先挂钩。二是严格考勤。每次集中学习都要进行考勤签到,非特殊情况不得缺席,无故缺席者将通报批评。三是严格检查。对机关干部职工的学习情况每月一检查,一般干部职工的学习笔记由各科室负责人检查,各科室负责人的学习笔记由分管领导检查,班子成员的学习笔记由一把手检查,并将检查结果记录入档,作为年终综合考评的依据。四是严格通报。对每次的学习检查情况都要进行通报,鼓励先进,鞭策后进,最大限度地激发干部职工的学习积极性和主动性。

五、组织领导

为切实加强对“学习年”工作开展的领导,我局成立由党组书记、局长牛永侠任组长,党组副书记、副局长陈树新、党组成员、支部副书记、主任科员刘海望任副组长,其他班子成员为成员的“学习年”活动领导小组,下设办公室,办公室主任由刘海望兼任,具体负责“学习年”活动的组织、领导、协调和考核等工作。

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