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学生会月工作规划简单

2022-11-08
学生会 学生会工作计划 学生会主席工作计划

学生会。

不打无准备之仗,重要的事情需要作好方案设定。为了达成我们设定好的目标,一份优秀的方案是非常有必要的,方案是一种安排全面到位的计划性文书,如何写好一篇方案呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的《学生会月工作规划简单》,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

针对九月工作计划,结合本部门的工作性质和开展活动特色,我们对自己提出三点要求和期望:

一、加强团队自身建设

xx部的工作是一个长期持久的过程,我们的团队还不够强大,一些复杂的工作我们还没有遇到过,例如:针对一个新协会的成立,协会大型活动的开展,我们缺少的是相关工作流程的具体处理方法,有时协会打电话来问我们也不是很清楚等等;所以社团部的工作我们还有许多要学的东西。

无论是部长还是干事,我们都要积极投身到协会的活动中,和他们一起开展活动,在实践中提升我们的工作能力,不懂的地方我们要积极主动的去问协会负责人,如果都不知道,我们要打电话给校xx部,及时反映情况和解决问题,我们不但要做事实,而且我们还要抓紧理论建设,熟练掌握一些常规活动的工作流程和相关注意事项,大型活动的审批流程和相关后勤服务的工作安排,充分考虑到协会活动的安全隐患及其培养处理突发事件的应急能力。

二、开展社团特色活动

我们的工作的重心不仅放在协会上,还应该面向各学院,增强各学院之间的联系,以增进各院系合作关系为工作重点,旨在向外展示我系学生的风采,努力提高我系的知名度。

我学院将准备和xx学院联谊,开展社团活动,大家互相学习,互相交流工作心得。其次是引进他们关于社团管理的方法,为我们社团更好发展奠定良好的管理环境,为规范社团活动大家一起努力。社团活动的开展不仅有利于我们的学习,同时各社团负责人之间可以互相学习会员管理制度和活动开展的形式,借鉴别人的长处补自己的不足。我们不仅开展自己特色活动以服务于同学,同时我们也为其他各部门工作的顺利开展提供良好的配合,我们部会尽可能发挥本部作用,为学生会各项活动提供人力、物资所需,保证活动的完善与到位。

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实用范文:大学学生会工作规划写作范例


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新的学期开始了,学生会为了使工作具体化,现将各部门计划汇总如下:

一. 办公室:

1. 本学期我们将开始着重培养部门干事,发掘每一位干事的个人才能所在,为办公室培养后继人才。作为学生会各项活动的枢纽部门,我们会一如既往的做好各项常规工作,包括:各部门会议记录,办公室物品管理,财务管理等。

2. 在本学期初,我们会进行学生会全体成员的档案登记工作,以完善的数字化档案规范学生会成员档案。

3. 根据学生会以前的档案资料,我们整理出学生会的相关规章制度,包含《学生会章程》《学生会奖惩制度》《学生会部门职责》《学生会办公室值班制度》《办公室财务管理制度》,依据各部门的意见,将做出相应的修改。

4. 对各部门每次活动进行考勤,记录,各部门举办活动必须提供相应的活动策划书以及活动总结,并将此列入部门工作的考核范围。此措施也是为更好的建立完善的档案制度。

5. 与宣传部合作设计学生会LOGO。并将此LOGO应用于学生会各项文件,证件以及活动中。设计《信息工程系学生会文件统一模版》,以此模版应用于所有学生会文件中,如计划书、策划书等,进而规范学生会文件。

二.外联部:

1. 积极与校外社会团体和企业联系合作,为各部门开展活动争取经费赞助,集体按照各部门的工作开展;

2. 在院篮球赛做好前期准备工作。积极配合生活部做好勤工俭学这一活动,并确保其安全性,可靠性,可操作性;

3. 在运动会期间做好宣传工作,以吸引更多的商家赞助;加强我系与其他兄弟院校之间的联系,增进友谊;

4. 注意培养、锻炼一批有能力的干事,以便更好的开展工作;

三.生活部:

1. 在牛奶征订方面,在宿舍变动后,我们继续征订牛奶。同时把送牛奶的工作列为勤工俭学的项目;在天气预报方面,我们仍然会在每天早上挂出小黑板,并努力提高天气预报的准确率,及时更新.

2. 在卫生方面,由于检查卫生是为了督促同学们搞好卫生,为自己和他人创造一个良好的学习环境。因此除每周一检查卫生外,我们还不定期的抽查,并设想使用流动红旗的老办法。另外我们将重新制定卫生标准;

3. 在勤工俭学方面,我们将与外联部合作,在周末和节假日为同学提供工作机会;

4. 我们还设想与宿管部合作举行创意大赛的活动,旨在提高同学们的动手能力和合作能力;

5. 本学期我们还将举办第二届心理知识竞赛;

四. 宿管部:

1. 常规工作,周三检查宿舍卫生,本学期我们将会重新制定评分标准;

2. 恢复与建工系学生会宿管部合作的二手市场;由于毕业班的同学二手物品较多,我部回尽快落实;

3. 我们还设想与生活部合作举行创意大赛的活动,旨在提高同学们的动手能力和合作能力;

五.体育部:

1. 由于种种原因,我部门的干事严重缺乏.为了能使我体育部能更好的完成各项工作,本部门决定在学期开始,具体时间在3月5号前,再次招收一批新干事.壮大我部门的力量.

2. 篮球联赛其实包括两部分:一部分是本系内部的篮球联赛.系篮球联赛是我体育部门的常规活动,以班级为单位,比赛以友谊第一,比赛第二的原则,目的在于增进各班之间的感情.在比赛中出现的突发时间,将会按照有关的规定进行处罚,具体处罚办法将会在策划书上做具体的规定

3.我系首届运动会,详细见策划书;

六.学习部:

1.与团总支合作,举办辩论赛;

2.成立编辑组,积极向校报校刊投稿;

3.举办英语演讲比赛,让同学们更多的接触口语;

七.文艺部:

1.积极组织同学参加校园文化艺术节,通过各种选拔,确定参赛同学;

2.策划学生会联欢活动,增进各部门的联系;

3.配合其他部门工作;

八.宣传部:

1.及时、保质的出好各部门海报,宣传各部门活动;

2.定期更换橱窗海报;

3.设计学生会LOGO与《信息工程系学生会文件统一模版》;

以上为各部门计划,如有变动另行通知,请老师提出宝贵意见。

[实用模板]学生会副主席年度工作规划之三


随着各种方案的不断规范,我们经常会需要写一些方案范文,方案范文一般都有统一的规范,怎样写好自己的方案呢?以下是小编为大家收集的“[实用模板]学生会副主席年度工作规划之三”,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

我系学生会刚刚组建,作为系学生会的分管副主席,我深知自己肩上的担子有多重。为了配合系领导老师更好地开展学生工作,使全系学生更好地发扬团结拼搏、奉献向上的精神,使我系的各项学生工作都上一个新台阶,特制定本学期工作计划:

一、明确自身职责

1.协助学生会主席开展工作,完成系领导老师和学生会主席交给的任务。

2.主持自己分管部门的工作,并努力将自己分管部门的工作做好。监督非自己分管部门的工作,并提出建议和管理的方法。

3.及时协调学生会各部之间的关系。

4.参与学生会日常管理工作,及时发现问题并及时解决问题,敢于面对困难及挑战困难。

5.要经常深入到同学中间,观察同学们的思想动态和行为趋向。在“群众”中发现问题,要在例会中讨论,及时找到解决问题的办法。

6.工作要热情,要以身作则,给其他同学和学生干部树立榜样,从而调动学生的积极性。

7.注重自我行为,提高整体学生会成员在同学心目中的地位。

二、主持、监督分管部门工作,提出建议及管理方法

我的分管部门包括:组织部,外联部,文艺部和体保部。

对各部要求如下:

组织部:学生会组织部是协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能部门。

1、熟悉掌握全系团组织的基本情况,了解基层团组织的活动和组织生活情况;

2、完成学生会交办的重大活动的组织策划任务。

外联部:外联部是在主席团的领导下主要以拓宽校际交流为工作主题,以增进校企合作关系为工作重点的连接校园与社会的重要纽带。由于我系外联部暂无部长,而部员都是刚刚升入大学的新生,他们对于外联部的工作还和陌生,无法独立完成学生会所交给的任务,所以有我暂时代管。在此期间的工作重点一是完成组织上交给的任务,为学生会活动提供物资所需,保证活动的完善与到位;二是带好新部员,从中选出合适的人选,提拔为部长,带领外联部做好以后的工作。

文艺部:文艺部是展校园艺术风采,扬学生文艺才能的大舞台.主要是开展大量的活动来丰富学生的课余生活,陶冶情操.

1、.组织开展一系列以丰富同学课余生活为主的活动。

2、二.举办各类主题的文艺汇演。

体保部:体保部的主要工作是与各系联谊,组织策划各项体育竞赛,为丰富同学们的课余生活,组织一些体育活动.。

.举办各类体育活动,以丰富同学课余生活

体育部的活动形式非常丰富,足球赛,篮球赛,乒乓球赛等都各具特色,而且同学的参与面和积极性也比较高,但主要有以下几个方面需要改进::

关于各类比赛中的信用问题和关于各类比赛中的裁判判决问题。

三、以身作则,协助和监督各部组织完成各项活动

学生会开展的活动融学术性,娱乐性,创新性于一体,以提高学生的自身素质与丰富学生的课余生活为主旨。要以开拓学生视野,提高学生艺术鉴赏水平和增强学生艺术涵养为活动宗旨。

我校美术系是由三个系组成:绘画系,摄影系和雕塑系。依据此特点,我系学生会可分期、分举行绘画作品展,摄影作品展,雕塑作品展。并根据三个系的自身特性以不同主题,不同形式和不同特质进行策划和宣传。扩大我系在学院的影响力和知名度,让其他专业的同学了解我系,向全校师生展示出我系学生的多才多艺和我是学生会的优越的组织性、纪律性和团结性,在校内树立起我系学生会的良好形象。

四、完善自身,努力做到“三个人”

1.我系学生会的形象代言人。应当说一个组织的好坏,其给人的外在形象是极其重要的。视觉传达系学生会的形象就要靠每一位学生会成员共同树立。作为分管副主席,我的责任就更为重大。所以,我将在今后的日子里尽力把自己塑造成一个自信、豁达、诚实、严谨的视觉传达人。以树立视觉传达系学生会的良好形象。也要讲这样的思想传达给各个部长副部长,带动全学生会个人素质的整体提高。

2.学生会事务的协调人。作为分管副主席,我应当协调好所分管部门的工作,分清每一个人的权限和工作范围,合理安排每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参与为原则,使学生会成为一个有机、合理运行的学生组织。

3.学生和系之间的联系人。纽带作用要得到最大限度得发挥,始系里及时知晓学生的动态。我将尽我所能,使学生和系里达到最大程度上的统一和共识,尽量清除学生和系里之间的某些误解。使系里更好的开展工作,学生更好的学习生活。

以上,是我作为学生会分管副主席对本学期学生工作的计划和设想,在实践中,可能会因为各种客观条件的限制而无法达到预期的效果,但我仍会坚持不懈地努力,将我系学生工作做到最好。

[范文收藏]学生会宣传部年度工作规划之二


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从我我被调到宣传部,我就一直在想,我该如何做好这份工作,我看以前部长的工作总结,我回忆一年时间宣传部给我的感觉,我查阅资料……综合这些天的分析,我制定如下初步的工作计划:

一、针对活动

一年的学生会工作经历,我没有发现宣传部自己举办过什么活动,所以我想,如果可以的话,我很想通过团组织生活,让每个班的宣传板展现给每一位同学,也好让每个班交流,这个还需要好好想想,出一份具体的计划书。

第二,我们部门还会一如既往的配合好其他部门的工作,例如爱心拍卖、读书工程、校运动会、各类体育活动、趣味运动会、女生节、团校培训、五四大合唱、文明寝室、寝室风采设计大赛等,做好先前的宣传工作,同时只要各部门需要帮助,我们都会尽自己最大的努力帮忙。

第三,我很想开辟更多途径来宣传,而不仅仅是板子,可以是寝室外面的宣传栏,可以和院里的通讯社多多合作,也可以是校园网发帖、校园内部发传单以及拥有自己的博客,集思广益,让宣传工作做好。

第四,每学期一次的各系宣传部部长和宣传委员开会仍然照常进行,几乎都在重大活动的时候召集他们,主要是希望通过各个系、班的努力把活动做得更好,也好让大家互相认识,交流沟通。

最后,可以发现其实宣传部的工作是非常辛苦的,但是这些工作又是很多人无法发现和得到外界很重视的表扬,所以我想尽管自己是部长,但是我的干事可以说来到这里是希望得到更多的锻炼,我想适当时候我会放手让他们去干。

二、内部建设

部门内部:无组织、无纪律,遇事请假,做事随意,凝聚力不强,没有和其他部门、其他同样的组织进行很好的交流。所以,最开始我和陈峰应该好好想想制度的问题,定出比较固定的时间开例会,交流思想;同样,我也会经常找干事聊天,给他们发节日祝福短信,了解他们;很多时候听说,一些有艺术细胞的人,是非常有才华的,但是也是和常人有一点区别的,所以我们也应该随时改变自己的做事方法。同时,也要和别的部门多多交流,不要让干事感觉只是在宣传部,而脱离整个学生会这个大的团体。

另外针对宣传部这个特殊的部门,如果希望宣传能做得越来越好的话,就很有必要进行多次专业性的培训,例如学习排版、处理照片等等。

三、部门外部

宣传材料要进行有效管理(颜料用量要节约,打开后要盖瓶盖;画笔、刷子用后要洗涮);宣传室打扫定出明确的规定,谁用谁打扫;宣传板的调配要做到负责制,写好宣传板使用单,同时也要认真保护好板子。

不管在学生会身份如何改变,自己仍然是学生,和干事一样的,自己也要努力学习,认真负责,以实际行动证明他们的选择是对的,不会让自己后悔,同样一年后的今天,我的干事会怎么样,我无法预测,但是这和这即将来临的一年肯定是有密切联系的,所以,我期待我即将到来的干事,我相信他们,一年后他们会比我做得更好。

[范例参考]学生会宣传部年度工作规划最新模板


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工作目标:

宣传部的全体成员将以全面建设部门为主要目标,一方面,我们做到及时准确地完成上级分配下来的任务;另一方面,完成基本工作之余,我们将以提高部门工作质量为宗旨,采取分工明化,细化,具体化,力求加大我院在校报的发稿量,创造一个和谐活跃的学生工作氛围.工作之余进行部门自我建设工作,加强培训,提高自身素质,力求体现出我院和同学们作风严谨,积极向上的精神风貌,为学校和广大同学树立良好的形象,展示软件学院的独有风采.

工作重点:

第一时间第一现场采撷精彩亮点,真实准确地反映校园生活,多角度,全方面地为广大同学报道最新最快的新闻资讯,感受不同的生活片段.

管理方法:

对各成员的考察和评定,将统一按照拟定的标准实施,如每次例会的到会情况,工作手册的记录情况,工作态度(如是否积极肯干,是否在工作过程中积极思考,富于创新精神等)级工作水平的情况,都将准确地记录在册,在年终评优时,递交到研团研会作为参考.

具体工作安排:

1.重点做好学风建设的新闻报道.

2.与每个部门保持联系,快速,准确地把握各部的活动动向,得到活动的`信息后,提前安排好人员,准备好相关事务,把任务责任到人.

3.密切关注院里的奖评事务,快速了解到被表彰的老师,同学的相关信息,然后在适当的时间对他们进行专访,并写出专访报道.

4.做好研团研会组织的常规性集体性活动(迎新晚会,中秋活动,男生节等)的宣传报道工作.

5.完善部门制度,各成员的考察和评定,将统一按拟定的标准实施,及时提交每周工作周报.

6.与《XXX》报,《XX》等纸版校级媒体及博学网保持沟通和联系,积极发表我院优秀作品.具体来说:焦点新闻发表稿件XX篇,院系新闻发表稿件XX篇,并尽量争取获得加分项目.

本学期的工作主要分为三个部分:海报展板部分;就业信息快报;电子期刊贝壳.

7.海报展板部分:海报的主要功能是为各个部门的活动起到宣传的作用,数量将由开展活动的部门决定;展板的主要功能是院系成果展示,数量将由学校的要求决定.鉴于去年研团和研会的工作量,今年将有XX张左右的海报和XX张左右的展板,XX%的工作将在本学期完成,任务艰巨.

8.就业信息快报:每两周一期,为同学的的就业和实习提供信息.

9.电子期刊XX:去年制作了两期.一学期一期.本学期视宣传部的工作量情况可以适当提高频率,如一个月一期.鉴于每期的工作量较大,此计划可能比较难于实现.

这只是粗略的计划,至于细节性的工作要逐步计划,有句话说:"凡是预则立,不预则废."我和三位副部长一定会对每一步工作做好更周密的计划与合理的安排。

2023最新:学生会副主席年度工作规划之二


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一、工作的态度

俗话说:“细节决定成败,态度决定一切”。首先,我应该清楚自己的本职工作,用一颗平常心来对待做的每一件事情以及我们所遇到的每一个困难。其次,分管和协调好学习部、外联部两个部门工作责任,做好细节工作,踏踏实实。

二、部门的团结

一个优秀的集体,必定是一个既和睦又团结的集体,而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期待的目标,每一个成员都应为集体着想,团结和睦,尽自己应尽的责任。所以,建议由各部门共同制定出学生干部内部管理的制度。

三、成员的意见

任何一项成果都是大家共同努力的结果。因此,作为学生干部,要敢于说出我们内心最真实的想法,多听取多收集成员及师生们的意见和建议。只有积小流才能成江海,只有积跬部步才能至千里;集思广益,才能做好每件事情。

四、部门的联谊

我们应当加强各部门以及各二级学院团总支学生会的互动联系,听听他们对于我们工作的看法及意见,有则改之,无则加勉。建议举办学生干部互动交流活动;如:拔河联谊活动、分工承办学生活动等,以此增进了解、增进沟通、增进联谊。

五、工作的总结

不断学习不但总结,我想这一点应该是比较重要的。当我们一直忙着往前飞奔的时候,不时的回头看看,也许你会发现许多问题。因此,要在每次例会中总结过去,反思不足,发现问题解决问题,脚踏实地,才能做好各项工作。

六、学习的天职

无论我们怎样认真的工作都不要把学习置后,学好自己专业的每门课程,学好技能,锻炼自己各方面的能力,努力把自己培养成为一名合格的大学生。

七、活动的规范

为丰富大学生课余生活,创建一种良好的文化氛围,应举办各类形式的学生活动。然而,我校目前的社团活动、各二级学院学生活动纯在杂乱现象,活动过于频繁,影响力较小,成绩不太显著;因此,建议规范好各类学生活动,一项活动可以由某个部门、某个社团、某个二级学院承办;活动要求不在多而在精。

八、公益的城职

“为人民服务”,我们应努力去为构建“和谐城职”、“文明城职”、“魅力城职”中做好服务工作。举办一系列的公益活动;如:带文艺节目进老人院公演,长期集爱心资金定向资助贫困学生,为社区或公共场所做清洁……让我们走出校园,融入到社区和农村,扩大学院的影响力。

网友荐稿:学生会勤工助学年度工作规划最新模板


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转眼间,20xx年的下学期已经接近尾声.期间,湖北医药学院勤工助学学生分工会(以下简称:分工会)在校领导的大力支持下,在各部门的协作配合下,紧紧围绕“服务同学,关怀同学”的工作重心,认真完成学期初制定的年度工作计划,积极主动开展各项活动,较好地完成了各项任务,现将本学期至今工作总结如下:

一、选拔新干部,优化工会干部队伍

在新学期伊始之时,学生分工会在全校开展了工会干部纳新工作。这次纳新工作中,各部门用新颖、严格的纳新方式对应聘者进行逐个考核,层层筛选,最终纳新干部27人,现共有干部XX人。之后,对全体干部进行学生干部素质教育,对新干部予以正确的思想指

导,使分工会奉献社会,服务同学的理念深入人心。并且明确了

各部工作职责。要求各部门各司其职,相互配合尽快融入角色,工作走上正轨。在工作中各部门要加强沟通,增进交流,相互促进,共同进步。

二、吸纳会员,服务同学

20xx年XX月底至XX月初,学生分工会建立了各班生活劳卫部部长飞信群,在学生分工会成员和各班生活劳委的共同努力下,学生分工会新一轮的会员纳新活动顺利完成,此次新增会员XXXX人,老会员XXXX人,共计会员人数XXXX人。学生分工会顺势开展“各班生活劳委部见面会”,有各班生活劳卫部部长参与会议,针对勤工助学工作进行解说、交流。此次交流会的成功举办,为学生分工会与各班级间构建了良好的桥梁。

三、积极拓展商家,提供优质岗位

长期以来,分工会围绕“服务同学,关怀同学”的工作重心,积极拓展商家,力求为同学们提供更优质的工作岗位,此外我们也秉承对会员负责的态度,严格坚守面试关,坚持“工作面试反馈总结”的面试流程,并在会员工作前进行岗前培训,强化纪律,提出要求,确保会员同商家之间合作愉快。

本学期分工会所找兼职涉及家电类,家私类,手工类等。分类统计如下,

家电类,XXX促销、XXX城发单、TCL促销

家私类,XX家具发单,XXX迎宾员,XXX私发单其他,XXX发单,酒店服务员,XX超市促销

本学期我们共计介绍工作XXX人次,累计工资达XXXXXX.X元,工作量较上半年有所下降,但工作内容更加多元化。我们不仅局限于发单做临时工作,而是积极发掘潜在市场,为会员提供了移动话务接线员和手工折花两项长期兼职。

四、举办特色活动,拓展新项目

1、跳骚市场

“跳骚市场”一直是分工会的品牌活动之一,旨在为广大同学提供一个自主创业的平台,不仅帮助同学们互通余缺,也为同学们锻炼自我、交流经验提供了场所。本学期分工会于XX月XX日、XX月XX日举办两次“跳骚市场”,累计摊位XX个,交易额达XXXX元。

2、周末校园娱乐活动

分工会在努力办好“跳骚市场”的同时,推出“周末校园娱乐系列活动”,该系列活动主要包括周末KTV、周末影院、周末舞会三个活动。分工会推出此活动,旨在给同学们提供一个安全、舒适的娱乐活动场所。本学期共举办~~次活动,活动收入为XX。累计参加人次为~~

3、校外长期合作项目

分工会在校内举办活动的同时,积极开拓校外长期合作项目,除XX门票出售的续约,还与XX市旅游局和亚新电影城达成协议,代为办理旅游一卡通及亚新影城学子卡。力求为同学们提供方便实惠的购票平台。

五、深刻反省,解决问题

本学期分工会在院工会、学工处、资助管理中心老师的具体指导下,各位成员精诚团结,工作开展顺利,但在工作中也有着许多不足之处有待改善。

1、首先,学生参加勤工助学活动的积极性不高,出现勤工助学岗位供过于求的局面。对此,分工会下学期将加大力度拓展多元化兼职岗位,并且尽可能多渠道宣传,调动学生的积极性。

2、其次,分工会内部各个部门的配合不是很密切。对此,分工会下学期将加强内部建设,更合理的协调各部门工作,使内外建设统筹一致,加速分工会的发展。

3、再次,分工会没有完善的应急制度,致使不能及时更改工作中出现的错误。对此,在下学期的工作中,分工会会把应急制度的制定纳入内部建设中,很好的完善应急制度的建设。

本学期勤工助学学生分工会的工作即将结束,回顾过去,我们共同走过了一段光辉的历程,我们深深地感到:每一个兼职岗位的落实都是离不开学校领导老师的大力支持和全体学生干部共同努力,更离不开广大同学们的支持和参与。

自强让我们充满竞争的勇气和拼搏的力量,自信让我们满怀信心去迎接新的挑战。在明年的工作中,勤工助学学生分工会将抓住机遇,开拓进取,求真务实,继续开展有益于广大同学健康成长的活动,努力为同学们提供更优质的工作岗位,为我校新形势下的发展增添一份绵薄之力。

[优质职场范文] 学生会自荐书


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尊敬的各位老师,各位师兄师姐:

你们好!

没听说我?不是吧,不过没关系,从现在开始,你们将会记住我---一个自信帅气的女生:XX。

我来自云南昆明,一个四季如春的美丽花城。正如我长大的城市,我有春的朝气,鲜花绽放的自信。第一次见我的人会说:这女生好文静。是,我会让你们感受到你们从不知道的全新的文静,张扬,自信且骄傲的文静。

我很赞同一句话:“最高的山在哪里?在你的心里。”这是CADILLAC的一句广告语。如CADILLAC不断挑战技术与完美的极限一样,我也不断挑战自己的极限。这次来竞选学生会主席我知道我不是最优秀的,也不完美,甚至有许多大大小小的缺点,但我有超越现在自己的勇气与自信。

用一个很俗套的比喻,学院和学生会就如一个企业一样,各个部各司其职,又相互紧密联系,在前几届学长学姐的努力下,生技院这个“企业”创下非常多的辉煌业绩,在这样的“企业”学习工作我觉得很幸运,很自豪,也很有压力。在这里能力强并不是最重要的,重要的是有团队合作的精神和对全局事务的统筹和规划能力,而学生会主席就相当于一名领航员。只有组织好学生会,领导和协调好各个部门的工作,尽心尽职地完成自身的工作,才能真正做到服务于广大同学。我具备了一定的组织,领导和协调方面的能力,而且我深知团队合作以及民主决议的重要性。

一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。正如马克思,恩格斯所说:只有在集体中,人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的。要想搞好一个组织,就得分工合作,结合团队的最大力量,进而更好的建设好学生会!同时,我也会不断完善自己,向所有同学学习,弥补自己的不足,相信通过锻炼,我一定会成为一个比现在的自己更优秀的我!

我知道做好学生会的主席一定是不容易的,会有许许多多的困难和挑战,比如与其他人意见不一样,或是自己的想法得不到支持等等,不过没关系,我对自己有信心,我相信自己只要去努力,就一定能找到解决的方法,就如我朋友常说的那句话:“同样的动作,如果说一个优秀的舞者能做的更漂亮,那无非是因为他做过更多次!”我每次做的也许不会使非常好,但我能说每一次都比上一次好!

下面是我的工作计划:

9月中旬,各个部的招新;

9月下旬,组织一次迎评促教的知识竞赛,主要针对04~06级的同学(主要由学习部,组织部负责);

10月上旬,迎新杯篮球赛(主要由体育部,宣传部负责);

10月中旬,迎新晚会(主要是文艺部,生活部,宣传部);

10月下旬,组织各年纪,各班为迎评促教做准备(组织部,学习部,实践部,编辑部);

11月上旬,组织一次新生导航讲座(生活部);

11月中旬,将所有工作逐渐完结,争取12月以前结束各部各班的工作;

另外在考试结束后,可以做一次寒假实践的动员大会。

这是我初步定的下学期的计划,因为时间原因,还有不是很周详,也不是很合理,但是请大家相信,只要有大家支持和我的不懈努力,我会尽我全部力量对学生会的各项工作进行全局的通盘考虑和部署。为学生会的工作能够得到最优化的安排尽自己最大的力量!

在新的学期,除了内部建,对外交流也将成为我们学生会生存及发展的基础,校园活动在向创新性,多样性发展,以往的单个部门承办活动的模式略显不足。所以,各个部门之间的交流合作对于学生会的全面发展是必须的。这样才能不断的推陈出新,使我们的组织不断的进取,才能够保持先进性,体现创新性。

人生只有在不断挑战自我,战胜自我,超越自我中才能实现自我的价值!今天我有勇气去接受这个挑战,也许结果会不尽如人意,但在这个挑战的过程中,我已经尽力去做了,这证明我在自我价值的实现路途上又迈出了一步,我为此感到高兴!

我知道,一个孤军奋战的人无法托起一个组织的重担;我也知道,一个懂得团结的人将为一个组织注入生机与活力!但是我更坚信,无论今后我在何岗位上,我都将与大家一起,共建我们院学生会,共创我们西大美好的明天!谢谢!

此致

敬礼!

自荐人:

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校学生会自我介绍如何写


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各位学生会部长:

大家好,我叫xx,来自xx级xx专业xx班。

我喜欢热闹的生活,喜欢交朋友,喜欢笑。坚信一切美好的信念,认真的生活。我常常觉得,大学__年是人生中极其宝贵的`一段时光,虽然最终我们还是要步入社会,但我仍旧希望,在学习之余,我拥有一片广阔的天空。我不希望这XX年在记忆中只是一片埋首在题海中的灰白。所以我希望进入了学生会工作。多年的班级工作经验,使我有信心承担学生会的工作,我也坚信通过努力,我可以合理安排工作与学习的关系。我希望通过我们团队的努力,可以在任职的期间,切切实实做一切事情服务同学。我们怀抱着激情与期待生活着,工作着,以极大的耐心与信心面对未来未知的挑战。

我的自我介绍完毕,谢谢各位老师和同学。

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尊敬的部长你好:

转眼之间,时间已经悄然无声的从我们大家身边走过了一个春秋。思虑良久,再三考量,终于还是决定写下这份退部申请。

过去的一年,谈不上什么风风雨雨,但是终究还算是五味杂陈;谈不上什么感慨万千,倒也是收获满程;谈不上成长多少,倒也是稍有磨练。在我眼中的生活总是这样平静,没有大起大落,但却是不断的推陈出新。平淡无奇的生活更加的彰显着生活的五彩缤纷!

大一的生活应该说还算是充实的,虽然也有偶尔的颓废与低沉,但毕竟这是在所难免的。还记得刚刚进校的时候怀揣着对学生会以及大学生活的无限憧憬,我很顺利的加入学习部,当然这其间也是有不少机缘巧合,陈年琐事就不提了。在学习部的这一年我应该说还是学到了不少东西的吧,无论是为人处事还是做事风格。当然这些都是一种感觉,但我一直认为感觉很重要,用政治上的话叫思想的能动性是无穷的。

都说踏进大学一只脚就已经跨入了社会,我不怀疑这句话的真理性,但我怀疑我们这群所谓的大学生是不是正确的认识了这句话。如今的大学已经不是当年象牙塔的精英教育模式,而是趋于普及化发展。也正因此很多人开始在大学阶段拼命的提升自己的门槛高度,很努力的向社会化发展,更有甚者把不知从哪里学来的社会习气带到了校园中。学生会是个能锻炼人的地方,应该说是大学中能培养精英的不错场所。我想当各个部门在大张旗鼓的招新的时候,大部分人就是冲着这一点去的,当然也有不少是为了得到那么一点可怜的学分稀里糊涂就去了的。这些都是无法改变的现状。个人认为现今校园有点过社会化。

竞争无处不在,这就跟有人类的地方就有矛盾的道理一样。在这个所谓的精英团体之中,要使自己立有一席之地却是着实挺难。人是感情动物,不可能做到绝对的无私,倘若真做到了,那么大脑便成了机器。于是乎便有了些许个阿谀奉承之人钻了空子,大行其道。我想大家也是有目共睹的吧!在此也不便多说。

自己也是要走的人了,所以也就没有什么顾忌可言了,在学习部这么长时间,感慨还是不少的,无论是工作上还是机制上。工作上就从我们每周的例会谈起吧,或许其名字例会就已经道出了其心照不宣的奥秘例行公事而已。既是例行公事就是不重要,那么从这一点来看迟到问题也就见怪不怪了。每周一次的例会大家所反映的问题几乎都是千篇一律,就那么几个。闭着眼睛都能说出来,这就更加显出了例。学习部从刚刚开始到现在已经走了好几个,不知道我们的领导者是怎样总结的,但是我很清楚的记得,曾有人大体总结成工作上不够积极,不够活跃。可细细想想真的是这样吗?恐怕还是个问号,至少我认为这样的总结是不公的,为什么频频有人退出这个让人瞩目的学生会呢?我想作为领导者还是应该想想为什么部门这么好,却留不住人的问题吧!换个角度说就是问题出现了不应该总是在别人身上找原因,而应从自我出发。机制上显得有些老套,分工过于明显了其实有时候也不是一件好事。程式化运行当然不能避免的会抹杀能动性的培养。都说过程很重要,但是推究工作,向来就是效果至上的,理论应该是用来指导实践的,可事实上却成了效果的傀儡!听着就有些不寒而栗。

学习部的工作应该说还是比较重要,因为重要所以相比之下,学习部的工作还是比较繁重的,我想所有退出的人应该都不是因为怕苦怕累吧,毕竟在当时申请入会的时候大家就早已经在心里面做好了这样的心理准备。在我看来,或许相比之下,精神的慰藉才是最重要的。当为了工作精疲力竭的时候,谁都不希望再听到关于工作得失的任何意见。因为那时候需要的并不是经验之谈,而是休息。退一步讲,工作得失自在人心!作为领导者,及时总结固然是比较重要的,但是总结之后的表达无疑还是要注意方法的。一句简单的问候,一只真情之手,对别人而言绝不仅仅是这些。

一直在说,学习部就是一个大家庭。是的,几乎我们每个人都希望在这样的一个集体中找到家的感觉与近乎兄妹的纯真友谊。可是,我不知道是人各有志还是应该说成是人心隔肚皮。总有人站在自己的角度,或许对其自己而言真的没有感觉到什么,但是其实事实上真的是在无形中伤害了身边的人,不管这个人是近还是远!没有抱怨,更谈不上什么气愤之类的,适当的积极是积极,过度的积极又成了什么呢?给你身边的同伴留下一点机会吧,他们需要的并不是什么表现,更不是什么知名度,仅仅是一个善意的肯定而已!还是留着各位有思想的人去思考去吧!

总是在说我们之间的配合不够密切,而解决的方法竟是加强配合,培养默契这么一句听来就虚无缥缈的一句话!还谈什么具体实施?或许这也着实不应该是一个优秀的领导者该做的。不错!从另一个角度讲,作为干事的我们是应该提高自己的悟性的,但是千万不要忽视了重要的一点质变是建立在足够充分的量变基础上的,空中楼阁如何才能久立不倒?其实做好这些并不难,想问题、办事情、下任务稍稍往前走一步就可以做的很好了!

洋洋洒洒说了这么多,自己都不知道到底说了些什么,倒是显得自己在故作姿态的作秀。其实本不想写这么多的,只是每次一开始写就有点一发不可收拾。我完全可以像之前几位一样一份简简单单的申请一交,便可走人,干脆利落,倒也是一种洒脱。可惜我终究还是做不到采菊东篱下的安静,更做不到悠然见南山的怡然。非淡泊无以明志,非宁静无以致远,终究只能是一个高入云端的向往之地。

或许是在这个部门待了这么久,对这个部门充满着自己独有的一份感情吧,也说不定,说这些绝不是为了中伤各位,也没有必要,只是希望学习部能在今后越来越好!奉劝我们这一届的所谓老干事停止表面上的阿谀奉承吧,明争暗斗的最终结果也只是受伤而已,或许能达到自己的目的,但扪心自问却是走进感情的真空!这样的代价实在是太沉重!沉重到要以青春的美好作为代价!勿忘人心是块田,种什么,长什么。得失利弊用心权衡!

友人曾告诉我画地为牢成为囚,我知道他说的意思,但是每个人有自己的价值观,始终无法朝夕改变。

大一的这届新干事们,也希望你们今后在你们的加入下,能把学习部经营的越来越好!对于你们,没有什么要求,确切的说也谈不上什么要求,有的只是零星的几点希望而已。

好了,想说的也差不多都说了。最后还是衷心的祝愿学习部这一家子能越来越好,简简单单的祝福却是最真切的挥手告别!告别的仅是这么一个部门,留下的却是永久的回忆与你们往日的星点真情。愿留下的各位同学、同事亦或朋友一切都好,人生路上,收获满程!

申请人:xxxx

xx年xx月xx日

[申请书参考] 学生会离职报告.doc


不打无准备之仗,重要的事情需要作好方案设定。为了将计划能够顺利地进行,我们必须从多个角度考虑制定方案,方案可以让我我们清楚的知道具体实施步骤,怎样才能写好一篇方案呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“[申请书参考] 学生会离职报告.doc”,希望能为您提供更多的参考。

尊敬的学生会人事部干事:

从大一加入学生会到现在将近一年,当初的想法是抱着一颗”锻炼自己的心态”加入这个组织。在里面也感受到了这个组织具有很强的组织、纪律性,也尝到了之中的酸甜苦辣,在里面学到了很多的东西,让我受益良多!

但最近,感觉到了学习和工作两个方面上都已显力不从心,自感压力!同时,也认识到自己有很多的缺点,平时的工作也有很多的不够!即将步入大二,学习压力增大,压力很大!为了照顾我自己的学业,我想退出学生会是我自己经过考虑后想法和行为,与他人无关!

最后,我要说的是在这个组织我学到了很多的东西,也交个很多的朋友!我觉得这些都为我的大学时光抹上了重重的一笔!感谢组织对我的培养!希望组织能理解并给予批准.

加入学生会人力资源部,深感人力资源部的责任之重大,地位之重要。惟惟不敢有损人力之名誉,不敢有损人力之高效。但是,在担任学院的干部之后,深感自己已力不从心,无暇兼顾,学习、工作的'冲突日益暴露,业已深深的引起了我的忧虑和担心。我深感自己无力像以前那样全身心的投入其中,深感自己已不再能更多的为人力之发展而出力,深思过后,惟有退出学生会才能兼顾学业和社会工作,望师兄能够见谅!

此致

敬礼!

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